招聘维修员3名，要求持有相关证件，具备责任心等优秀素质。工作地点位于云南普洱市思茅区振兴大道303号。薪资范围为2800至3200元。

岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装，确保尺寸精准、工艺规范 2. 按图纸要求完成铝合金、塑钢、断桥铝等型材的切割、钻孔、组角及密封处理 3.配合现场安装团队进行产品调试、校正与售后问题排查，保障交付质量 4. 严格执行安全生产操作规程，做好设备日常保养与工作区域清洁 5. 协助质检人员完成出厂前检验，如实记录生产过程中的异常情况 任职要求： 1. 具备门窗/玻璃制作相关实操经验，熟悉常用型材特性及加工设备操作 2.能识读简易施工图纸，具备基本测量与计算能力 3. 工作细致负责，有较强的质量意识和团队协作精神 4. 身体健康，能适应车间作业环境，无恐高及严重色觉障碍 5.持有焊工证、玻璃加工上岗证或相关职业资格证书者优先

我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主管，全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容： 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地； 2. 持续优化生产工艺流程，提升整体生产效能； 3. 负责车间人员管理，监督作业规范与安全生产执行； 4. 与相关部门协同配合，确保生产所需资源及时到位； 5. 监督设备保养工作，保障生产设备稳定运行。 岗位要求： 1. 中专或以上学历，服装类相关专业优先考虑； 2. 具备三年以上车间管理实际工作经验； 3. 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具； 4. 具有较强的组织协调能力，能够妥善应对突发情况； 5. 工作认真负责，富有团队合作意识。

岗位职责 1.负责车间内部专业技术指导，承担维修车辆的质量检验工作。 2.针对车辆维修过程中出现的技术难题，及时提供专业建议与有效解决方案。 3.组织开展机修人员的技能提升培训及安全生产教育，制定培训方案并定期实施。 4.负责车间设备设施的日常维护与管理，确保运行正常，及时排查并处理故障。 5.在与客户交流过程中，针对车辆维修相关技术问题，及时响应并准确解答。 任职要求: 1.具备10年以上维修工作经验，年龄要求35-45岁，能力突出者可适当放宽录用条件（需职业道德良好、综合表现优异） 2.薪资8000-10000元，包吃住

要求有布草洗涤厂，生产，管理，销售，整条生产链有3到5年工作经验者，优先，工资四千至一万，有意者电联。

我们主要生产佛香，竹签香，手工香，要求必须有从事过生产佛香管理经验的人员加入我们的团队。

1、依据部门业务需求，规划生产组织架构，为团队成员提供所需的服务与资源支持； 2、按照PMC生产计划，科学调配人员开展生产作业； 3、对生产数据进行分析，持续优化生产流程，有效降低制造成本； 4、按时保质完成生产安全教育培训任务； 5、牵头组织团队对公司发生的安全事故进行复盘，向全体成员通报并制定针对性改进措施。 任职要求： 1、具备3年以上生产制造类企业管理工作经验，有同行业生产管理背景者优先考虑； 2、熟悉生产制造部门的运作机制与业务流程，擅长生产调度与现场管理，掌握生产各环节及工艺流程； 3、具有出色的组织协调能力、沟通表达能力与统筹规划能力。

岗位职责： 1、配合厂长制定生产计划，依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程，跟进生产进度，保障生产任务按时交付； 2、协助厂长拟定年度经营方案及阶段性工作目标，并将目标分解至各职能部门，推动执行落地； 3、监督生产环节的质量控制指标，妥善处理客户反馈问题并推动整改，确保产品满足行业规范要求； 4、审核生产支出与采购预算，提出成本控制建议，持续优化物料使用效率； 5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况，排查隐患，及时应对突发情况； 6、针对已实施的管理制度，定期核查执行效果并开展绩效考核，组织月度工作会议，跟踪整改事项的落实、验证与评估； 任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉电线电缆行业生产管理流程，具备5年以上相关管理工作经验者优先； 2、具有良好的计划、组织与协调能力，能有效推进跨部门协作与沟通； 3、熟练操作Office等办公软件，具备较强的文字撰写能力，可独立完成工厂各阶段总结报告及制度文件编制； 薪资福利：8000-15000元/月，可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等；

招装修木工主要是吊顶，主要是酒店装修要求:45岁以下，手脚麻利，大工师傅(380元/10小时)，中工二把刀(240元-300元/10小时)中工不好界定现场(干3天)看活定价、学徒工(230元/10小时)学徒工30岁以下。以上职位不管吃，所有应聘人员和我这边的人穿插干活、什么手艺应什么职位 ，本项目可做四个月 ，本公司常年有活，可长期 ，

单立柱，拉筋少，有小班组的联系， 串串误扰

普洱市思茅区招电焊

思茅区回归古道客栈招聘岗位：客房保洁1人岗位要求：做事细心干净，吃苦耐劳，手脚麻利，服从工作安排岗位职责：负责客房打扫.更换床单被套枕套，卫生清洁，房间物品整理归位薪资待遇：底薪3000+提成联系电话：就业地址：茶马古城古道客栈

普洱市澜沧拉祜族自治县招山地光伏安装 工资一月一结按百分之百结，不压当月工资

广州招万能工+打碟，公司有碟机，底薪5000，打碟400，2小时。20间房左右，包吃住电话

物业直招工程维修工，要求50岁以下，持有电工证。薪资4500元/月，管午餐，节假日三薪，重要节日福利购物卡。上班时间7:00-19:00，班次为25号白班、26号夜班，实行白夜休休。项目地点在门头沟冯村公交场站附近。新项目进场直招兼职工程维修工，要求50岁以下，持有电工证。薪资3500元/月，节假日三薪，重要节日福利购物卡。工作时间8:30-17:30，实行白休白休，上一休一，班次可选。项目地点在门头沟冯村公交场站附近。物业直聘弱电维修，要求年龄50岁以下，持低压电工证，有写字楼弱电系统维护经验。薪资5500元/月，提供免费午餐。工作时间8:30-17:30，上五休二，五险一金，带薪年假。项目地点在门头沟冯村公交场站附近。

物业公司招聘维修工两名，保洁员两名，能吃苦耐劳、身体健康。工资面议。有意者请打电话:

招聘综合维修(电工)工作职责:完成日常零散维修工作任职要求:年龄，58岁以下，身体健康，无不良记录，有基础水电维修经验，持低压电工证。薪资待遇:险前3600元，五险一金，有食堂，双节福利。工作时间:上8：00下17：30，月休5天。工作地点:武清区环勃海附近。联系电话：

招聘维修工，年龄不超过55岁。薪资为4000至6000元。工作地址在金城乡附近。

找一个水利项目施工员熟练gps项目在云南普洱电话详谈

工作内容1. 负责小区日常资料整理、档案归档、台账登记、文件打印汇总。2. 接待业主来访、接听咨询电话，登记业主报修、投诉并跟进反馈。3. 物业费台账整理、缴费通知推送，简单统计报表。4. 办公室日常行政、会议记录、物料申领、配合物业日常管理工作。任职要求1. 高中及以上学历，熟练基本电脑办公软件，文笔好、会做简单表格。2. 沟通温和有耐心，服务意识强，善于对接业主。3. 工作细致负责、服从安排，做事踏实稳定。4. 有物业工作经验优先。有意者直接电话联系。

图纸精通，仪器熟练

本店为正规劳务服务经营主体，因业务拓展，负责墨江—版纳片区物业相关工作，现诚聘2名物业管理人员：薪资：月薪4000元+业务提成，收入上不封顶社保：任职要求：40周岁以内，；初中及以上学历，能接受出差休息：每月休息4天联系电话：王师

项目为景宁高速公路，施工管理经验1～3年，只要好学也可接受学徒，有师傅带。

普洱站商务候车室现招聘：岗位：商务候车室悦管家（实习生优先）岗位职责：在车站内商务候车室主要负责商务座旅客厅内服务，送站服务，相关客运作业等。服务台悦管家任职要求:1、五官端正，形象气质良好，无明显疤痕。2、年龄：18岁-35岁3、女生：身高160cm-168cm4、口齿清晰，普通话标准。5、有服务意识，爱笑，有亲和力，有耐心，热爱服务行业。工作内容：负责接待商务座旅客，引导商务旅客进站，检票验票的相关工作。欢迎大家咨询，咨询电话：

岗位职责：1. 全面负责施工现场的组织管理、进度控制、质量监督与安全文明施工，确保项目按期优质交付2. 协调设计、采购、分包及监理等多方单位，及时解决施工过程中的技术与管理问题3. 编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案，严格执行国家及行业相关规范标准4. 负责施工日志、技术资料、验收文件等全过程文档的编制与归档，配合竣工验收与审计工作5. 监督现场人、机、料、法、环资源配置与使用，合理控制施工成本，提升管理效能 任职要求：1. 具备建筑工程、机电工程或相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）2. 施工管理经验要求：5-10年，须有大型智能化、机电或消防类项目现场主管实操经历3. 持有二级及以上建造师（机电/建筑/市政专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）4. 熟悉智慧建筑、数字工地、安消一体化等新兴技术应用场景者优先5. 具备良好的沟通协调能力、应急处置能力和团队管理意识，能适应全国项目阶段性外派

招聘物业项目管理处物管客户班长。主要工作内容包括：对业主提供物业客户服务工作，做好与业主的沟通和协调；及时安排和处理业主的报事报修，落实和解决业主提出的有关物业服务的问题与事项；做好物业服务。薪资为3千至3.5千。

岗位职责： 1. 负责桥梁工程钢筋翻样、下料单编制及技术交底工作 2. 执行钢筋加工台账登记、材料进场验收与报检送检全流程管理 3. 配合现场施工进度，协调钢筋加工厂与桥梁作业面的衔接配合 4. 参与钢筋工程质量检查、问题整改及过程资料整理归档 5. 服从项目部统一调度，完成施工员相关辅助性技术与协调任务 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、道路桥梁、建筑工程等相关专业优先 2. 熟练使用Excel、Word等基础办公软件，具备基本数据处理能力 3. 工作认真细致、责任心强，能适应工地环境并接受轮岗学习 4. 无经验者可带教培养，需具备较强学习意愿和执行力 5. 遵守安全规范，服从管理，具备良好的沟通与团队协作意识

我们正在寻找一位充满热情与能力的厂长，携手推动工厂迈向全新发展阶段！ 你将全面负责制造工厂的运营管理，包括生产计划制定、团队统筹、流程优化等工作。期待你带领团队实现高效运转与持续突破！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 高中及以上学历，机械、电子、管理等相关专业优先； 具备5年以上制造工厂管理经验； 擅长团队建设与领导，拥有出色的沟通协调及问题处理能力； 熟悉制造行业运作，掌握生产流程与工艺环节。 诚邀你的加入，共同开创精彩明天！

工作职责： 1. 生产计划与调度：编制并落实月度、周度生产安排，科学调配设备、人力及物料资源，保障生产进度按期推进。 2. 流程优化：持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等环节的运行效率，识别流程堵点并推动改善举措，提升整体作业效能。 3. 设备管理：统筹厂区各类设备（如打包机、破碎机、地磅、运输车辆等）的日常维护、保养及检修工作，确保设备稳定运转，减少故障停机。 4. 物流协调：组织货物出入厂运输事宜，协调车辆高效完成装卸作业，合理控制物流支出。 5. 质量标准制定与执行：制定并监督执行废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准，确保品质达标。 6. 负责安全管理、人员培训及团队建设工作。 7. 对外联络：作为厂区对接代表，妥善开展与环保、安监、消防、街道等职能部门的沟通与关系维护。

主要承担技术管理职责，包括方案制定与调整。