西安线束厂俩班到 薪资5000-6000 空调车间 联系电话

常州刚开的新厂，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，工作岗位简单轻松，年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名

招聘岗位：操作工 招聘要求：20-35岁 薪资待遇：同工同酬，基本工资+加班费，上够174小时以后按照1.5倍加班来算，，节假日属于3倍加班，综合薪资4200-6500+ 食宿待遇：公司提供工作餐，提供员工宿舍（4人 /间），配备中央空调、电视机、独立卫生间、浴室、洗衣房等 工作时间：七点半至七点半

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

巨子日结， 正常班：8.30-21.30，中午吃饭休息50分钟，下午吃饭休息40分钟。管两餐工资调整为160元。 小班：8.30-17.30，中午吃饭休息50分钟，管一餐100元。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在常州

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西安汽车供货商工厂19元/小时，包吃住 男女不限：18岁-45岁， 能吃苦耐劳 工资19元，两班倒，包吃包住（水电费平摊） 工期60天，。 管理费60元每人每月 工作时间 8点-20点，20点-8点根据岗位需求来定要不要上夜班 工资待遇： 综合工资5000到8000 上满一个星期可预支工资 工资待况 包吃包住，宿舍环境非常好，独门独院，有空调热水器，有客厅，有厨房，还有菜园子可以种菜 入职员工办好当天安排宿舍，货源稳定，长期工作。 工作地点：西安市鄂邑区 集合时间：周一到周五

日结、日结的来了：180/天！180/天， ​虢镇汽车内饰塑料 第8天开始日结！ 前7天工资，正常离职考勤出来正常发放！ ​长期工！ ​联系：，微信同号 工作地址：虢镇桥南

临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包：保证企业自招！可来厂区验真！ 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、操作，质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，核对当月工资，办理退宿手续，涉及工作地点：苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话

招聘两名铲车司机。

榆林市府谷县招贴砖

岗位职责： 1.井下干杂活， 初中学历，25-50岁，无犯罪记录 任职要求： 1.身体健康，无妨碍从事井下/露天作业的疾病或生理缺陷 2.具备基本的安全意识和吃苦耐劳精神，适应倒班 4. 无犯罪记录，服从管理，遵守企业规章制度 5.学历不限，接受岗前安全与技能强化培训

惠森股份招聘水电维修工3人，薪资4000-6000元，工作地点在榆林市榆阳区。

招聘电焊工两名。

【威宁本地｜诚聘搓背技师】 本店是正规足浴洗浴会所，现招熟练搓背师傅。 要求：手法熟练，做事踏实干净，服务意识好； 地点：威宁；薪资待遇面议，提成可观，客源稳定； 正规门店，长期稳定，有意直接私信联系，可到店面谈。

搓澡工俩位，工资高

招聘采耳，按摩，spa搓澡技师 包吃住，环境干净舒适 客源稳定 、排钟公平 正规绿色养生，工作氛围轻松 年龄：18-45岁，可以外派（株洲，湘阴等） 有相关工作经验者，能外派的优先

本公司全国承接中高端洗浴，现招聘大量搓澡（搓背）学员，培训7-15天即可上岗，培训后即可安排工作，保底工资8000-12000元/月。

招助浴技师 身高：168--180 体型：身材匀称，无纹身，无狐臭，手大肉厚。 年龄：25--45岁 相貌性格：无凶相，有亲和力 身高：156以上 体型：身材匀称，无纹身，无狐臭，手大肉厚。 年龄：25--45岁 相貌性格：无凶相，有亲和力 备注：高端门店身高：160以上，172以上，年龄25--35岁，身材匀称，有服务意识，团队意识，技术过硬。 薪资待遇：淡季7000—12000，旺季12000—25000，不会可学，免费培训

地址陕西省榆林市神木市有经验者1年起

面包师傅有经验者优先，无经验肯学可教薪资福利:薪资待遇优厚，团队氛围超棒招工人数:2名

吃苦耐劳！干净卫生！认真负责！好学上进

岗位职责： 1、为顾客提供专业、安全的采耳、足疗及SPA按摩服务，确保操作规范与客户舒适体验 2、配合门店服务流程，做好接待、咨询、记录及回访等客户服务工作 3、积极参与公司组织的专业技能培训与服务标准学习，持续提升技术水平 4、保持操作区域整洁卫生，严格遵守健康安全与消毒规范 5、维护良好职业形象，以热情、耐心、细致的态度服务每一位顾客 任职要求： 1、年龄18—40周岁，形象气质佳，身心健康，无传染性疾病 2、热爱服务行业，有亲和力与责任心，具备基础沟通能力 3、无需相关工作经验，公司提供系统化免费岗前培训 4、学历不限，能服从管理，适应服务行业工作节奏 5、提供免费食宿，保底薪资12000元/月起（具体面议）

斟茶言 1.工作地址：万达广场1楼斟茶言奶茶饮品店JY-CC-020 2.早班＋晚班，两班倒。（每天换一次班，都有时间睡懒觉） 3.早班，早9：30到晚20:00 晚班，12：00到晚22:30 4.年龄要求：20+ 5.要求：形象好，沟通表达能力强、思维条理清晰；长期工-短期工 6.底薪：3500＋全勤300+房补300+餐补200++提成 7.每个月带薪休2天假 （只能周一到周四休息，五六日不休息，五六日按请假算） 8.不休息多发两天底薪，每个月15号发工资 9.联系人-电话：郝女士

【岗位职责】 - 为顾客提供专业的足疗与按摩服务 - 保持服务区域整洁，遵守卫生规范 【职位要求】 - 无经验也可，会基本的足疗和按摩手法即可 - 持有普通健康证 - 不限学历、不限工作年限 【工作时间】 - 白班、夜班多个班次可选，具体时间面议 【薪资福利】 - 包住 - 包吃

面包师有经验者优先薪资福利:工资面议

长期店员做长期，能轮班，手脚勤快，服从管理，有无经验均可，带薪培训。点单、制作茶饮、打扫门店卫生、物料整理薪资福利:4000+500全勤奖。提供住宿，月休3天，每日上班10小时

免费培训 管吃住 门店直招 培训期间每天补助100元

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品口感与出品标准统一 2. 热情接待顾客，熟练使用收银系统，准确完成点单、结账及会员服务 3. 保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店清洁规范 4. 协助物料盘点与基础库存管理，及时反馈缺货或损耗情况 5. 积极参与新品学习与服务培训，配合店长完成排班及临时性工作任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及节假日工作 2. 学历不限，有餐饮/零售行业经验者优先，无经验者提供带教培训 3. 性格开朗，具备良好沟通能力与服务意识，责任心强、踏实肯干 4. 能接受工作地点调配，服从门店统一管理与工作安排 5. 遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿意长期稳定发展