工作内容:公司每天都会指派工作人员到附近商超，分发产品宣传单，不需要去推广 工资:25到30一个小时，下班就结 要求:年龄18到50岁，胆大心细，认真负责，有亲和力

【岗位职责】 1、项目策划：配合完成公司项目的策划与落地执行，包括方案撰写、项目汇报材料准备及对外沟通协调等工作。 2、内容运营：协助推进企划部门相关推广任务的实施与执行。 3、项目支持：结合项目实际需要，参与创意讨论与头脑风暴，协同完成内容创作与传播推广。 【岗位要求】 1、每周到岗4天及以上，实习期不少于3个月； 2、思维活跃，富有创意，具备抖音直播等相关经验者优先考虑； 3、工作踏实认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作； 5、2025届应届毕业生，本科及以上学历，广告、市场营销、新闻传播类专业优先。 【你将获得】 1、一位全程指导职场能力提升的带教导师 2、一群专业过硬且性格有趣的同事伙伴 3、丰富的实战机会，全面提升沟通协调、问题解决与创新创造能力 4、舒适的办公环境：环境整洁，交通便捷； 5、健康的工作节奏：双休，每日9:00-18:00在岗，午休2小时，法定节假日正常休假

2026年招聘开始啦[跳跳][跳跳][跳跳]: 骉马新年公司投放特大招聘资源政策。年龄30～55周岁，出勤了解行业公司每天上午8点30到10点30分2小时(全月20天)给学习补贴金如下: 普通学历1500元。 大专学历2000元 本科学历2500元。 最高给9个的学习津贴。 想要了解的明天可以来公司了解， 咨询有礼——4斤香氛洗衣液 报名还有礼——金龙鱼大米一袋 ️身边有需要工作的朋友，欢迎咨询与转介绍[抱拳]

岗位职责： 1、统筹各家电品牌月度常规营销活动的方案策划、落地执行及效果复盘，确保活动闭环管理； 2、有效整合公司与品牌资源，对接重点门店活动需求，主动协调活动执行细节，保障各类促销节点顺利推进，如新店启航、周年庆典、品牌专场促销、主题体验季、家居家装盛会等； 3、主导零售终端门店的日常陈列布局规划，以及新品上市与旧品下架的节奏把控与执行安排； 4、结合业务增长目标与品牌考核标准，开展培训需求收集与分析，制定培训计划，组织实施并跟踪成效，持续优化培训体系与内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，工作态度严谨，具备强烈的责任意识与高效执行力，注重工作时效； 2、具备平面设计能力者优先考虑； 3、具有良好的服务意识，能承受一定工作压力，有家电、家居、装饰装修或建材类行业推广或培训经验者更优； 4、认同企业核心价值观与发展模式，了解并严格执行公司各项流程制度与管理规范。

早班180下午14点开始6-8小时 中班200晚上19点开始6-8小时 无销售任务，无套路 年龄16岁以上，无需经验，下班结账 加班有加班费20-30一小时

1、线下活动策划 2、对主题、形式、呈现、启动仪式有一定策划能力。

长沙开福区，男女不限，操作简单，年龄18-38岁，要求手机配置不能太差，主要就是拍照，能熟练使用手机。时间自由，工作轻松。

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工作职责： 1、活动策划：配合上级完成公司年度市场营销活动、会员社交日、品牌活动的组织及开展，重点针对全年中型、小型活动开展策划、执行及活动分析复盘； 2、异业整合：具备内/外部品牌、银行等相关资源整合能力，全面提升项目竞争力 3、创意营销：贴合年轻消费客群喜好，打造线上线下内容爆点 4、行业动向：配合上级开展活动市调，了解同行活动动向及优缺点分析； 5、其他工作：整合部门台账、广告资源管理等内容。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，市场营销、新闻学、艺术学等相关专业； 2.30岁以下，两年以上市场策划及文案工作经验； 3.熟练使用办公软件及PPT制作，独立策划/组织/实施/结案中小型活动； 4.熟悉微信、微博、抖音等新媒体各种应用技巧和传播推广方式； 5.有较强的组织能力和沟通能力，性格外向； 6.有品牌资源者优先。 福利待遇： 薪资面议（按能力定薪）+提成+双休+包吃+入职购六险+生日福利+节日福利+团建活动+体检+司龄+带薪年假+年终奖+调薪晋升

需要一个人年龄在18-50岁之间， 在湖南，提供姓名身份证号联系电话收货地址，我们给他下单一个电话卡， 然后配合电话卡激活和充值。 激活需要充值100元， 我给他200元，100元用于充值.100元是酬劳

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招聘： 1.岗位：旅游顾问5—8名 2.待遇：无责底薪3500+提成 3.条件：大专学历以上，不限男女，年龄25—50，有工作经验优先。 4.工作地点 体育路亲贤街口 5.联系人及电话： 王经理

【岗位职责】 为游客提供旅游咨询、行程策划及销售 服务 负责康养旅游、研学游、亲子游等产品 推广 协助客户完成旅游订单，提供专业出行 建议 【职位要求】 本科及以上学历，1-2年相关工作经验 具备导游、旅游顾问、销售等相关经验 优先 持有导游证、携程定制师证者优先考虑

旅游销售。有同业销售经验优先 地区，四川，云南，西藏，新疆，青海，甘肃 开发新的客户。获取客户需求。洽谈，最后达成成交，以及售后服务等。 电商平台合伙人或是上班都可以，同程旅行，携程旅行运营/销售，负责平台线路上传，维护，接待，等工作，熟手优先 自媒体平台合伙人或是销售，小红书，抖音平台，客户维护，销售成交等，

招聘：招募旅游规划师策划方案 薪资：5-7k 职位详情： 岗位职责： 1、负责配合项目负责人完成旅游项目前期开发创意策划； 2、可单独编写策划其中一个章节等； 3、可配合项目负责人现场考察、调研等工作； 4、精通各类旅游规划及策划规范要求。

招聘：旅游顾问 薪资：6000元以上/月 作为我们的旅游顾问，你将负责为顾客提供专业的旅游建议和信息，包括旅游目的地、旅游产品、住宿和交通建议等，以满足他们的旅游需求。还将协助组织和协调旅游活动，与供应商合作，确保客户的满意度。1、旅游或相关领域大专及以上学历。2、1年以上的旅游顾问工作经验，具备丰富的旅游市场知识。3、熟悉旅游景点、旅游产品和住宿，尤其是熟悉国内旅游市场。4、良好的沟通技巧和人际交往技巧，具备良好的团队合作精神。5、组织和协调旅游活动的能力，具备一定的组织和管理能力。

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一、主要职责 （一）市场营销战略规划 1.制定公司年度市场营销战略、品牌推广计划及预算方案； 2.负责市场调研与竞品分析，把握行业趋势与用户需求变化； 3.建立营销效果评估体系，持续优化营销策略。 （二）品牌建设与管理 1.主导品牌定位与形象塑造，提升"亿马车主"品牌认知度； 2.制定品牌传播策略，统筹品牌公关活动与媒体关系维护； 3.监控品牌声誉，及时处理品牌危机事件。 （三）数字营销体系建设 1.构建数据驱动的数字营销体系，优化用户获取与转化路径； 2.负责SEO/SEM、社交媒体、内容营销等数字渠道的统筹管理； 3.探索创新营销模式，提升营销投入产出比。 （四）渠道管理与拓展 1.制定渠道发展战略，拓展线上线下营销渠道网络； 2.管理与优化渠道合作体系，提升渠道效能； 3.开发创新渠道资源，扩大市场覆盖面。 （五）营销团队建设 1.负责营销团队组建、培训与绩效管理； 2.建立高效的跨部门协作机制，推动营销目标达成； 3.培养专业营销人才，构建营销人才梯队。 （六）营销数据分析 1.建立营销数据监测体系，定期输出营销分析报告； 2.基于数据洞察优化营销策略与资源配置； 3.为业务决策提供专业的市场数据支持。 二、任职资格 （一）教育背景 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、管理学等相关专业； 2.MBA或相关硕士学位者优先。 （二）工作经验 1.8年以上市场营销工作经验，5年以上营销团队管理经验； 2.具有互联网平台、消费服务或O2O行业营销管理经验； 3.拥有完整的品牌建设与数字营销体系搭建成功案例； 4.有大型整合营销项目操盘经验者优先。 （三）能力素质 1.精通现代营销理论及数字营销方法论； 2.出色的品牌策划与市场洞察能力； 3.卓越的数据分析能力和策略规划能力； 4.优秀的团队领导力和跨部门协作能力； 5.具备创新思维和敏锐的市场嗅觉； 6.出色的沟通表达和资源整合能力。

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