熟练掌握高速公路水稳沥青摊铺碾压施工工艺及组织落实施工方案，起到承上启下的作用。执行好项目部工程部及生产负责人安排的各项施工任务，对本单位机手及劳务班组工作安排及落实。要求至少5年以上的施工经验。熟悉路面工程机械的操作，并沟通能力要强，团结协作

好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

湖南怀化招聘：注册安全工程师 薪资：12000-15000元/月 研究生以上学历等优先，薪酬面议。

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岗位职责： 1.参与爆破方案的设计和实施，确保爆破作业安全高效进行； 2.负责爆破现场的布置和调试，确保爆破设备的正常运转； 3.负责监督现场作业人员，确保他们按照相关规定和流程进行作业； 4.协助上级工程师处理现场突发问题，并及时上报处理意见； 5.参与爆破现场的安全检查和风险评估，确保工作环境安全。 任职资格： 1.爆破工程或相关专业本科及以上学历，具备爆破工程师证书； 2.具有2年以上爆破工程现场工作经验，熟悉爆破作业流程； 3.具备良好的安全意识和团队合作精神，能够承受工作压力； 4.具备良好的沟通能力和问题解决能力，能够独立处理日常工作中出现的问题； 5.熟练掌握爆破工程相关软件和设备操作技能。

家装项目经理/工长：家装方面，现场工作经验，协调业主等相关事宜

露天/井下项目招聘爆破初级技术员，年龄50以内，会基本的电脑设计

爆破工地现场管理和技术指导，有责任心，能吃苦耐劳，有团队协作能力。

【任职要求】 1.必须持有国家认可的中级爆破作业人员证(硬性条件）。 2.入职公司后，可安排相关项目或业绩。 3.年龄55周岁以内，，身体健康。工作地点：目前在西藏日喀则市，根据项目情况，可以待半年左右轮换别的项目。 4.具备良好的沟通协调能力，能够独立解决施工过程中的问题。 5.熟悉爆破相关法律法规，了解爆破作业流程。 6.对爆破作业进行全程监控，及时处理施工过程中出现的问题，确保工程进度和质量。具备一定的项目管理能力，能协助进行项目控制。 7.工作态度认真负责，具有较强的安全意识和风险控制能力。 8.有实际爆破工程项目管理经验者优先考虑。 9.包吃包住，购买社保，等

负责签证，整理资料，准备方案等等

湘西土家族苗族自治州凤凰县招水电、家电安装

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招聘：研发工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 一级建造师（房建优先），中级工程师； 5年以上项目现场管理经验、担任过项目总工或项目经理职位； 1年以上建筑公司技术管理经验，取得过省级及以上工程创优及技术创新成果优先；有创优创杯、工程质量管理经验者优先。

招聘：研发工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 1、从事房屋安全、既有建筑检测鉴定和房屋健康监测等方面的科研工作。 2、负责技术研发管理及实施。

招聘：招聘工程师 薪资：薪资面议 职位详情： 1、能够独立开展道路、桥梁、隧道、质量或安全现场施工管理工作，熟练掌握施工技术，精通施工流程； 2、熟悉CAD制图软件的使用，具备良好的沟通和协作能力。

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肇庆市怀集县施工队长

岗位职责 岗位职责 1、安全专项检查、整治 2、组织及实施安全培训、应急演练（含培训课件、演练方案及评估总结报告编制） 3、整理安全档案资料 4、安全标准化建设。 5、公文、报告写作 任职资格 1、有注册安全安全工程师证书，本科及以上学历;安全工程、安全科学与工程、化学工程、化学工程与工艺、化工机械、化工工艺、、消防等相关专业，（毕业专业化工专业和安全工程优先）: 2、擅长公文、报告写作优先 3、党员优先 4、有第三方技术服务公司经验的优先 福利待遇 面议

苏州市相城区招混凝土浇筑工长

1.农村自建房销售施工一体化 2.具有工地现场施工经验者优先 3.月休6天 4.氛围轻松，年轻化团队 5.

工地都在乌鲁木齐，现场管理装修工地

浙江招聘初级爆破工程师1.1W，加班80-100一炮，交五险，包吃住，抽水蓄能，需会电脑CAD 保管员7500，轮班，交五险，包吃住，需要会手持机，电脑会做账 安全员7500，加班一炮60，交五险，包吃住，（要证书原件）

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。