和田县九天河房地产开发有限公司是一家私营民营企业，招聘职位包括司机和物业经理，分别位于百和镇和新疆和田地区，薪资待遇分别为月薪3500元和40006000元。

物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:

18至55周岁，月薪6500-6800元，包吃包住

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。

公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

1.任职要求：年龄在22岁至40岁之间，身高1.60米以上；身体健康，形象气质良好，具有亲和力。2.岗位要求：具有2年以上行业客户服务经验者优先录用，有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。

岗位职责： 1、负责所属区域内销售工作； 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理； 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访（电话、上门回访），客户服务质量的跟踪、检查及反馈等； 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜； 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核； 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求： 1、大专以上学历，二年以上相关工作经历，园艺、园林相关专业优先， 2、有较强的团队管理及团队协作能力，具备一定的抗压能力； 3、对所从事工作怀揣热情，有工作主观能动性，能从工作中总结得失，有创新能力； 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先； 加分项 有以下行业经验：物业服务

全面物业管理

电工 ，45周岁以下，高中以上学历，持有电工证，3年以上工作经验，能吃苦耐劳，服从领导分配，工作认真负责，有较强责任心和敬业精神，有相关电气专业背景者优先录用。 薪资福利:月薪6000 - 8000元。缴纳五险；外地员工免费提供住宿、本地员工提供通勤车；每月发放伙食补助；每年组织一次体检；节假日福利待遇优厚；活动场所、娱乐设施齐全对全员开放；成绩突出且有一定的组织能力和管理能力的有晋级 招工人数:10名 报名时间为上午9:00 - 11:30，下午15:00 - 17:30。报名时需准确告知个人基本信息、应聘岗位、工作经历等关键内容； 还可在报名时间内携带个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书等材料原件及复印件，前往蒙发铁合金人力资源部进行现场报名，在现场填写报名登记表，如实提供个人信息。公司将对收到的报名信息进行审核，符合岗位要求的应聘者，将通过电话或邮件的方式通知面试时间和地点，请保持联系方式畅通。 / 工作地址:天皮山工业园区

砌包工 ，50周岁以下，高中及以上学历，有3年以上砌包或瓦工工作经验，熟悉砌包的操作流程，能吃苦耐劳，服从安排，工作认真负责，有团队合作精神。 薪资福利:月薪6000 - 7000元；缴纳五险；外地员工免费提供住宿、本地员工提供通勤车；每月发放伙食补助；每年组织一次体检；节假日福利待遇优厚；活动场所、娱乐设施齐全对全员开放；成绩突出且有一定的组织能力和管理能力的有晋级 招工人数:7名 报名时间为上午9:00 - 11:30，下午15:00 - 17:30。电话报名需准确告知个人基本信息、应聘岗位、工作经历等关键内容；邮件报名请将个人简历发送至公司招聘邮箱[]，邮件主题统一命名为“应聘岗位 - 姓名 - 联系电话”；现场报名需携带个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书等材料原件及复印件，前往蒙发铁合金人力资源部现场填写报名登记表，如实提供个人信息。公司将审核报名信息，通过电话或邮件通知面试时间和地点，请保持联系方式畅通。 / 工作地址:天皮山工业园区

帮厨 男女不限，50周岁以下，初中以上学历，1年以上厨房工作经验，能吃苦耐劳，服从安排，工作认真负责，有团队合作精神。 薪资福利:月薪3000 - 5000元。缴纳五险；外地员工免费提供住宿、本地员工提供通勤车；每月发放伙食补助；每年组织一次体检；节假日福利待遇优厚；活动场所、娱乐设施齐全对全员开放；成绩突出且有一定的组织能力和管理能力的有晋级 招工人数:3名 报名时间为上午9:00 - 11:30，下午15:00 - 17:30。报名时需准确告知个人基本信息、应聘岗位、工作经历等关键内容；也可将个人简历发送至公司招聘邮箱[]，邮件主题统一命名为“应聘岗位 - 姓名 - 联系电话”；还可在报名时间内携带个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书等材料原件及复印件，前往蒙发铁合金人力资源部进行现场报名，在现场填写报名登记表，如实提供个人信息。公司将对收到的报名信息进行审核，符合岗位要求的应聘者，将通过电话或邮件的方式通知面试时间和地点，请保持联系方式畅通。 / 工作地址:天皮山工业园区

砌包工 ，50周岁以下，高中及以上学历，有3年以上砌包或瓦工工作经验，熟悉砌包的操作流程，能吃苦耐劳，服从安排，工作认真负责，有团队合作精神。 薪资福利:月薪6000 - 7000元。缴纳五险；外地员工免费提供住宿、本地员工提供通勤车；每月发放伙食补助；每年组织一次体检；节假日福利待遇优厚；活动场所、娱乐设施齐全对全员开放；成绩突出且有一定的组织能力和管理能力的有晋级 招工人数:7名 报名时间为上午9:00 - 11:30，下午15:00 - 17:30。报名时需准确告知个人基本信息、应聘岗位、工作经历等关键内容；也可将个人简历发送至公司招聘邮箱[]，邮件主题统一命名为“应聘岗位 - 姓名 - 联系电话”；还可在报名时间内携带个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书等材料原件及复印件，前往蒙发铁合金人力资源部进行现场报名，在现场填写报名登记表，如实提供个人信息。公司将对收到的报名信息进行审核，符合岗位要求的应聘者，将通过电话或邮件的方式通知面试时间和地点，请保持联系方式畅通。 / 工作地址:天皮山工业园区

保安 ，52周岁以下，初中以上学历，1 - 3年工作经验，能吃苦耐劳，服从领导分配，工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神。 薪资福利:月薪3500 - 5000元。缴纳五险；外地员工免费提供住宿、本地员工提供通勤车；每月发放伙食补助；每年组织一次体检；节假日福利待遇优厚；活动场所、娱乐设施齐全对全员开放；成绩突出且有一定的组织能力和管理能力的有晋级 招工人数:3名 报名时间为上午9:00 - 11:30，下午15:00 - 17:30。报名时需准确告知个人基本信息、应聘岗位、工作经历等关键内容；也可将个人简历发送至公司招聘邮箱[]，邮件主题统一命名为“应聘岗位 - 姓名 - 联系电话”；还可在报名时间内携带个人简历、身份证、学历证书、相关资格证书等材料原件及复印件，前往蒙发铁合金人力资源部进行现场报名，在现场填写报名登记表，如实提供个人信息。公司将对收到的报名信息进行审核，符合岗位要求的应聘者，将通过电话或邮件的方式通知面试时间和地点，请保持联系方式畅通。 / 工作地址:天皮山工业园区

1:负责对服务区的保安、保洁管理、人员招聘、培训等

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2.制定并落实物业服务标准及年度工作计划，定期开展服务质量检查与改进 3.统筹物业费收缴、预算编制与成本管控，确保项目运营合规、高效、盈利 4.主导处理业主投诉、报修及突发事件，提升客户满意度与社区和谐度 5. 协调政府主管部门、业委会及外包单位关系，推动重大事项落地与合规管理 任职要求： 1.学历要求：不限 2. 经验要求：不限 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准，具备基础办公软件操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5. 责任心强，服务意识突出，能适应一线现场管理工作

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.制定并执行年度物业预算，管控运营成本，提升项目盈利水平与客户满意度 3. 处理业主/租户投诉与诉求，组织协调多方资源及时响应，维护良好客户关系 4. 监督物业费收缴工作，定期分析收费率及欠费原因，制定有效催收策略 5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作，保障项目运行安全合规 任职要求： 1.具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识 4.沟通表达清晰，责任心强，能承受一定工作压力，适应一线管理节奏 5.学历不限，具备大专及以上学历者更佳

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划，确保服务品质达标 3. 协调处理业主/租户投诉与需求，提升客户满意度，维护良好社区关系 4. 编制物业预算，控制运营成本，定期进行费用分析与优化建议 5. 管理物业团队，开展员工培训、绩效考核与梯队建设，提升整体服务效能 任职要求： 1. 具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 学历不限，持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理法规，具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力 4. 责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应一线工作节奏，具备基础办公软件操作能力

新疆广品商贸有限公司】｜维修人员｜大专及以上学历，所需专业不限｜2名｜面议｜和田县百和镇｜

信息免费招聘维修万能工长期：6名要求：45周岁以下，持有低压电工证，国语水平好，长期。工资待遇：3500---5500元/月（管住）保安：4名工资：2500---2800元/月要求:持有保安证，45周岁以下，形象要好，精通汉语，有经验的优先，，长期。锅炉工：3名工资：3500---4500元/月要求：持有锅炉工证，55周岁以下，精通国语，有经验的优先。联系话:

墨玉永和物业服务有限责任公司】｜收费员｜大专及以上学历，所需专业不限｜1名｜2500元/月｜墨玉县｜

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岗位职责： 1. 制定商场物业年度运营计划、预算方案与服务标准，落地管理制度与作业流程，统筹工程、安保、保洁、绿化等模块协同，确保服务品质达标与成本可控。 2. 负责供配电、给排水、电梯、消防、空调等核心设施设备的运行、维保与年检，制定预防性维保计划，审批商户装修方案并监督施工合规性，推动节能降耗与设施升级。 3. 安全应急管控：落实消防安全责任制，组织消防演练与安全检查，排查治安、设备等各类隐患并闭环整改；制定突发事件（火灾、停电、漏水等）应急预案，高效处置各类应急情况，保障人员与财产安全。 4. 快速响应商户、顾客的报修与投诉，建立闭环处理机制并跟踪回访；定期组织商户沟通会，协调解决经营期间物业相关需求，提升商户与顾客满意度；协助催收物业费、水电费等相关费用，保障收缴率。 5.对接消防、住建、城管、市政等政府部门及水电供应单位，确保物业运营合规；配合商场招商、营销活动，提供场地、设施等物业支持，助力经营目标达成。 岗位要求： 1. 年龄30-45岁，大专及以上学历，物业管理、工程管理、建筑类等相关专业优先。 2. 5年以上商业物业（商场、购物中心）管理经验，3年以上同岗位统筹经验，熟悉商业物业全流程运营逻辑。 3.具备较强的统筹规划与成本控制能力，能制定合理预算并落地执行，优化资源配置。 4.具备良好的沟通协调与关系维护能力，能有效对接商户、政府部门、外包方及内部团队。 5.原则性强，责任心重，具备优秀的团队管理与执行力，能推动制度落地与服务升级。

岗位职责 1、负责与物业公司洽谈道闸、收费系统等合作； 2、负责物业开拓和维护工作，完成与物业公司的拜访与联络，并保持良好的合作关系； 3、维护物业公司合作关系，挖掘客户潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作； 4、根据公司制定的工作计划，完成公司下达的开发任务。 任职资格 1、大专及以上学历； 2、有物业相关资源者优先； 3、有道闸及收费系统售卖相关工作经验者优先。

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

北京市朝阳区学校招聘物业主管一名，有经验优先，男女均可，，，工资4500-5000元，管吃管住，双休，每月按时发工资，无不良嗜好，无犯罪记录，有意者打电话张队长面谈