会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、PS等相关软件

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 【岗位职责】 1. 负责公司工装业务的订单设计； 2. 负责公司安排的其他效果图设计业务。 【岗位要求】 1. 至少2-3年以上工装设计经验，新手勿扰； 2. 熟练使用3D Max/Vary/Photoshop/CAD等相关应用软件； 3. 对待客户有良好的服务和沟通意识，有较强的责任心及较强的理解分析能力； 4. 时间自由，灵活接单； 5. 淘宝天猫订单，单量多，做过的优先。

1. 负责协助设计师外出量房，做前置服务，绘制初步平面框架图。 2. 负责协助配合设计师做好设计工作，完成全套平面类施工图绘制。 3. 负责按规范要求绘制、审核CAD图纸，并打印、装裱。 4. 负责协助设计师进行客户设计资料的更新、整理，并分类管理；负责参与开工交底。 5. 负责协助设计师对施工工地的进度和事项进行跟进。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 室内设计、室内外环境艺术设计、建筑学及相关专业毕业，可接受应届毕业生。 3. 有良好的沟通能力、团队协作能力和学习能力，有上进心。 4. 熟练AutoCAD软件绘制施工图。

改意式风格设计图，要求年轻灵动

（招线下坐班，不招兼职，）诚聘有经验的酷家乐家装、工装效果图中高端表现师，公司有稳定的客户来源，可保证淡季旺季单量稳定。 任职资格： 1、要求有酷家乐设计效果图制作工作经验，会建 模和渲染、有良好的艺术审美 2、会操作CAD、酷家乐等制图软件，会360全 景绘图，熟悉CAD图纸 3、技术大佬忽略以上要求

独立完成谈单有想法的

1.会使用CAD2.会沟通3.了解施工流程

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-48周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

常德市澧县招工地小工/杂工

招聘普工，计时32一小时，320/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

西二环中山路招聘两名拆除人员，要求就近工作。有意者可来电联系。

常德澧县我们钢结构市场安装外包. 招施工队伍。共计9 0 00平方米. 有3层每1层3 0 0 0平方米，6百多吨.每吨5 5 0元／吨左右，2层楼承板加单板网丝屋顶，墙面不用管（甲方自砌砖）。从材料卸载吊车. 预埋等全部工艺流程.全部都是按吨位数，每吨能达到5 5 0元／吨左右，就可以打电话。如价格不合适达不到.请勿扰！

岗位职责： 1.独立完成客户量房、需求沟通及设计方案制定，输出完整施工图、效果图及材料清单 2.全程跟进工地落地，协调施工工艺与设计效果一致性，确保零增项、零投诉 3.参与客户洽谈与方案汇报，清晰表达设计理念，提升签约转化率 4. 持续优化设计作品库，配合公司老客户转介绍机制，强化口碑传播力 5.协同工程、主材、软装团队，保障从设计到交付的全流程品质闭环 任职要求： 1. 室内设计、环境艺术等相关专业背景，具备独立完成整套设计方案能力 2. 3年以上住宅/公装设计实操经验，须提供本人主创的完整项目作品集（含图纸+实景） 3. 审美在线、责任心强，注重细节与落地性，认同“靠质量而非套路获客”的价值观 4.沟通表达流畅，能高效对接客户、施工方及供应商，抗压能力强 5.熟练使用CAD、酷家乐/3Dmax、PS等设计软件，具备手绘表达能力者优先

装修设计

岗位职责 1. 作为项目主案，承接完整项目，完成需求解读、整体方案构思、原创设计创作； 2. 负责 CAD 施工图绘制，平面、立面等全套图纸输出；完成 3D 建模渲染效果图制作；合理使用模型资源，但坚持适度原创，杜绝完全套模板； 3. 对内同步项目进度，遇到卡点主动反馈问题；对外完成方案汇报，清晰表达设计思路； 4. 跟进方案迭代修改，把控设计输出质量，服从项目整体时间节点，按时交付成果。 任职要求 1. 具备完整主案设计师实操工作经验，有独立做完整项目经历； 2. 熟练使用 CAD 绘制施工图纸；熟练 3D 建模渲染工具，具备一定原创创作能力； 3. 较强口头表达能力，擅长方案讲解汇报。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，提升客户满意度 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型，把控设计成本与品质平衡 5.整理设计案例资料，持续优化标准化设计流程与素材库 任职要求： 1. 熟悉AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件，能独立完成全套设计图纸 2.具备良好的空间感知力、审美能力与手绘表达能力 3. 有装修施工现场经验者优先，了解常用装饰材料与施工工艺 4.沟通能力强，责任心强，具备多任务协同与项目推进能力 5.热爱设计行业，学习意愿强，能适应阶段性加班与客户现场沟通

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

万达柜台销售，负责销售，陈列，清点库存，补货，可以轮班或上一休一， 任职要求：，20-30岁，形象气质佳，有责任心，有团队精神，无明显纹身，不抽烟，有美妆销售经验优先！法定节假日周末不能请假， 岗位福利：首月底薪2500元+5%业绩提成 次月起底薪3000+5%业绩提成，法定节假日上班双薪，！

岗位职责： 1.负责仓库内商品的清点、分类、上架及摆放，确保货物整齐有序、标识清晰 2.按照订单要求准确完成拣货、配货任务，保证出库效率与准确性 3.定期对库存商品进行盘点，及时发现并上报差异，协助完成库存调整 4.保持责任区域清洁卫生，遵守仓储安全操作规范，预防货物损坏或丢失 5.配合主管完成临时调配及其他仓储相关支持工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应一定强度的体力作业 2.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和执行力 3.有仓库或物流行业理货经验者优先考虑，无经验可提供岗前培训 4.能够熟练使用手持终端设备或扫码系统者优先 5.服从管理安排，遵守公司规章制度，无不良记录

手机销售 有沟通力 服从安排

招聘：荣耀手机导购（五险）薪资：3000-7000元/月1.岗位职责：销售品牌方的相关产品，手机，平板，电脑维护柜台陈列及卫生热情接待顾客，了解客户需求完成公司下达的相关学习内容2.岗位要求：有相关经验者，有良好的跟他能力；3.薪资待遇：3000-7000，节日福利，五险；上班时间：8小时。

汉寿万达几多全新鲜食品商店招聘啦 岗位： 收银员，理货员（熟手优先） 要求：25-45岁，对待工作认真负责，有责任心，服从管理安排，有相关工作经验者优先 月薪：面谈 工作地点：汉寿万达一楼 联系电话： 余

鼎城区小米之家（吾悦广场旗舰店▷岗位：鼎城移动中心营业员（餐补+五险）▷薪资：3000-8000元/月▷福利：节日福利|餐补|五险职位详情：联系电话：

会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、Ps等相关软件

生鲜 超市理货

1.负责门店日常接待、点餐收银及产品介绍，提升顾客用餐体验 2. 按标准流程完成食品制作、包装与出餐，确保出品质量与卫生安全 3. 协助库存管理与物料盘点，及时反馈缺货及损耗情况 4. 维护店内环境整洁，保持设备设施正常运转 5.配合店长完成促销活动执行与数据记录 任职要求： 1.年龄20-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 性格阳光开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作，能接受排班制及月休3-4天安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者提供带教培训 5.学历不限，责任心强，团队协作意识佳

岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的整体方案规划与落地执行； 2. 参与设计方案的研讨过程，提供专业的设计建议； 3. 跟进设计项目施工现场，保障设计效果的准确呈现； 4. 汇总并整理现场相关资料，确保设计依据的真实可靠； 5. 与客户保持顺畅沟通，确保设计方案贴合客户需求。 任职要求： 1. 具备扎实的室内设计基础，能独立承担设计工作； 2. 具备良好的沟通能力，可与团队及客户高效交流； 3. 具有较强的团队合作意识，能协同团队推进项目完成； 4. 能够应对并解决设计与施工中出现的技术问题； 5. 熟悉家装设计流行趋势，具备准确捕捉客户需求的能力。

熟悉家装室内设计，善于沟通全程服务客户。

岗位职责: 1.设计方案与签单负责：深入了解客户的家居定制，房屋局部改造需求，包括空间布局、风格偏好、功能需求等，据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善，直至客户满意，对最终签单结果负责。 2.客户关系维护：与客户保持长期稳定、良好的互动关系，及时响应客户的咨询和反馈，为客户提供专业的家居知识解答和建议，成为客户值得信赖的家居顾问，提升客户满意度和忠诚度。 3.设计软件运用：凭借丰富的空间想象力，熟练运用 CAD、酷家乐、3D、UG 等各类绘图软件，精准绘制设计图纸，确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时，能对设计图纸进行审核与优化，保证图纸的规范性和可实施性。 4.效果图设计：具备良好的专业功底，精通各类家居效果图设计，能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图，直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节，提升效果图的表现力和吸引力。 5.客户沟通与谈判：拥有良好的谈判和客户心理把握能力，反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中，准确把握客户心理，有效进行谈判，促成合作意向，解决沟通中出现的问题。 6.方案落地跟进：在设计方案确定后，与销售、客服等相关部门紧密沟通协作，提供必要的技术支持，确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程，及时处理安装中出现的设计相关问题，保障项目顺利完成。 7.行业动态与产品学习：密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息，不断学习和积累专业知识，将前沿元素融入设计方案中，提升自身设计水平。 8.团队协作配合：积极参与销售团队内部的交流与培训活动，分享设计经验和创意想法，配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题，共同提升团队的整体工作效率和服务质量。 岗位要求: 1.基本条件：全日制本科及以上学历，年龄在 ****以下，具备销售相关经验者优先考虑。 2.能力与经验：具有相当的家居定制项目经验，具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧，能够高效推进项目进展。 3.客户拓展与维护：具备较强的客户拓展能力，能够主动挖掘潜在客户资源；同时拥有良好的客户关系维护能力，确保客户资源的稳定与增长。 4.综合素养：具备良好的职业形象，在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌；拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力，能及时应对各种突发状况。 5.自我管理能力：具有较好的自我激励能力，具备良好的压力管理技巧，时刻保持良好的工作状态。 6.新媒体工具运用能力：具备新媒体运营与获客能力，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化; 7.持续学习能力：能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

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