1.会使用CAD2.会沟通3.了解施工流程

热爱工作 热爱岗位 热爱创作

会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、Ps等相关软件

熟悉家装室内设计，善于沟通全程服务客户。

岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的整体方案规划与落地执行； 2. 参与设计方案的研讨过程，提供专业的设计建议； 3. 跟进设计项目施工现场，保障设计效果的准确呈现； 4. 汇总并整理现场相关资料，确保设计依据的真实可靠； 5. 与客户保持顺畅沟通，确保设计方案贴合客户需求。 任职要求： 1. 具备扎实的室内设计基础，能独立承担设计工作； 2. 具备良好的沟通能力，可与团队及客户高效交流； 3. 具有较强的团队合作意识，能协同团队推进项目完成； 4. 能够应对并解决设计与施工中出现的技术问题； 5. 熟悉家装设计流行趋势，具备准确捕捉客户需求的能力。

改意式风格设计图，要求年轻灵动

洽谈项目需求 确认施工方案细节

岗位职责: 1.设计方案与签单负责：深入了解客户的家居定制，房屋局部改造需求，包括空间布局、风格偏好、功能需求等，据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善，直至客户满意，对最终签单结果负责。 2.客户关系维护：与客户保持长期稳定、良好的互动关系，及时响应客户的咨询和反馈，为客户提供专业的家居知识解答和建议，成为客户值得信赖的家居顾问，提升客户满意度和忠诚度。 3.设计软件运用：凭借丰富的空间想象力，熟练运用 CAD、酷家乐、3D、UG 等各类绘图软件，精准绘制设计图纸，确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时，能对设计图纸进行审核与优化，保证图纸的规范性和可实施性。 4.效果图设计：具备良好的专业功底，精通各类家居效果图设计，能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图，直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节，提升效果图的表现力和吸引力。 5.客户沟通与谈判：拥有良好的谈判和客户心理把握能力，反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中，准确把握客户心理，有效进行谈判，促成合作意向，解决沟通中出现的问题。 6.方案落地跟进：在设计方案确定后，与销售、客服等相关部门紧密沟通协作，提供必要的技术支持，确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程，及时处理安装中出现的设计相关问题，保障项目顺利完成。 7.行业动态与产品学习：密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息，不断学习和积累专业知识，将前沿元素融入设计方案中，提升自身设计水平。 8.团队协作配合：积极参与销售团队内部的交流与培训活动，分享设计经验和创意想法，配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题，共同提升团队的整体工作效率和服务质量。 岗位要求: 1.基本条件：全日制本科及以上学历，年龄在 ****以下，具备销售相关经验者优先考虑。 2.能力与经验：具有相当的家居定制项目经验，具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧，能够高效推进项目进展。 3.客户拓展与维护：具备较强的客户拓展能力，能够主动挖掘潜在客户资源；同时拥有良好的客户关系维护能力，确保客户资源的稳定与增长。 4.综合素养：具备良好的职业形象，在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌；拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力，能及时应对各种突发状况。 5.自我管理能力：具有较好的自我激励能力，具备良好的压力管理技巧，时刻保持良好的工作状态。 6.新媒体工具运用能力：具备新媒体运营与获客能力，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化; 7.持续学习能力：能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落地设计方案，把控材料选型与现场工艺效果 4.参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.配合完成项目验收及后期回访服务 任职要求： 1.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解国家室内装饰相关规范及常用建材特性 4.责任心强，具备优秀的沟通协调与客户服务意识 5.有独立完成整套设计方案经验者优先

施工图深化设计师 【岗位职责】 1、协助主案设计师做好深化设计工作，完成全套施工图绘制。 2、能快速充分了解设计意图，并转换成施工图之各项细节图纸。 3、协助参与项目施工现场的配合与交涉。 【任职资格】 1、建筑、环艺、室内设计等相关专业专科及以上学历。 2、2年以上设计事务所装饰施工图制作经验 工装)。 3、精通AUTOCAD软件，并同时熟练使用其它相关软件；熟悉掌握施工图绘制规范和要求。 4、工作积极主动、热情高、效率高、态度严谨。 施工图深化设计驻场人员 【岗位职责】 1、负责与甲方及其他相关单位的沟通协调,配合设计变更、治商等图纸内容深化工作。 2、协调甲方、施工、材料等各方面的关系， 与现场施工单位沟通并完成施工图修改确认。 3、协助甲方报建、报消防等，并参与各类验收工作。 【任职资格】 1、建筑学或美术类相关专业毕业，有三年以上的大、中型酒店或者购物中心施工图深化的相关工作经验。 2、具有独立完成酒店或购物中心方案深化设计能力。 3、具有较强的交流能力、综合解决问题及良好的协调能力；有团队合作精神，强烈的责任心。

招聘：装修室内设计师助理 1. 协助设计师量房、画CAD图纸、整理方案及材料 2. 会基础CAD，酷家乐 3. 室内设计相关专业，应届生/实习生均可 4. 肯学、肯干、有责任心，想长期做设计 地点：东莞常平镇金美沿河西一路 待遇：试用期三个月，1200/月，转正加工资 有意者可联系：

室内设计师，熟悉三维家和酷家乐软件，有从业经验者优先。

岗位职责: 1. 与客户进行有效沟通，准确把握需求并提出相应的设计优化建议。 2. 参与项目实地勘察，配合完成测量数据的采集与归集工作。 3. 提供必要的设计素材支持，保障设计工作的创意性与执行效率。 4. 协助主案设计师完成从方案初稿至最终效果呈现的全过程绘图任务。 5. 跟踪项目执行进展，统筹协调相关资源，推动设计方案落地实施。 任职要求： 1. 对室内设计、环境艺术设计、建筑设计等方向具有强烈兴趣。 2. 熟练操作AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等专业设计工具。 3. 具备良好的美学素养与空间理解能力，掌握色彩、材质、灯光等基础应用。 4. 工作态度严谨细致，拥有较强的沟通技巧和团队合作意识。 5. 具备设计类实习经历或实际项目参与经验者优先考虑。

睿阳制衣厂 招聘岗位： 车位20名，打边3名，查货1名。 薪资待遇：计件制，综合薪资5000一10000； 联系电话： 工作地址：临澧县迎宾北路金牛岭小区我是歌手楼上

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工作内容： 1、负责制定车间各类业务的生产计划，并根据项目需求进行合理安排，保障计划达成; 2、负责车间质量、成本、安全、设备管理等工作; 3、负责车间现场安全生产、6S管理、精益生产，提升劳动效率; 4、负责车间员工队伍建设、组织实施技能提升培训等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、化工、材料类相关专业; 2、具备5年以上车间生产管理经验; 3、有全局观，具有较强的沟通协调能力、文字表达能力和抗压能力，团队合作意识好;

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招聘：纸样师（急，包吃+住补） 薪资：12K~15K/月 岗位要求： 1、五年以上经验，女装全品类制版 2、十三行4-6楼风格，能看图打版 3、有一定的时尚眼光，版型精准 薪资待遇：早10:00-晚7:30，单休，包吃+住补300，有全勤

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