招聘：硒凤计划 年龄25—50周岁 学历：大专及以上 过往：年收入≥8万 薪资待遇:保底10000/月（年度保底12万） ： 工作地点：恩施国投大厦

女儿城草坪【甜夜酒馆】招短期兼职1名，17:00—02:00，

岗位职责： 1、负责协调用户信息化系统的巡检、监控值守、软硬件故障处理、软硬件升级扩容等； 2、对用户提交的问题和需求进行响应、分析梳理； 3、协助业务客户系统对接、编制业务报表等； 4、对负责维保的系统故障原因进行详细分析，找出改进预防措施； 5、及时处理相关报修单并进行跟进处理； 6、遵守公司及用户单位的管理制度，持续优化，保障系统稳定运行。 岗位要求： 1、通信、电子工程、计算机等相关专业，大专或以上学历 2、熟悉计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3、了解主流网络厂商产品，熟悉局域网的维护及网络安全知识，熟悉网络通信基本原理及相关协议，对WLAN等基本知识有一定的了解和认知； 4、熟悉Linux等服务器服务器操作系统，进行维护与管理； 5、工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。 6、通过网络工程师认证者优先。 7、具备一定的网络维护工作或弱电系统维护经验者优先。 8、熟悉基础办公软件office（word，Excel，PPT等），能看懂CAD图纸。

招聘:车险旧件回收岗 实习考核期一个月【工资4000】 第二个月转正工薪＝（底薪全勤奖提成）有8000-10000 每月休息4天，法定节假日休。 工作地址：湖北武汉市及周边县域 要求：持有c1及以上驾照，会开车，能吃苦耐劳、服从安排。

核心职责 1.旺店通中枢管理 主导旺店通与抖音/快手/拼多多平台订单的实时同步（延迟≤1分钟），持续优化审单及发货流程效率 制定智能分仓策略（结合销量预测实现库存动态调配），减少跨区调拨成本30%以上 构建滞销商品自动清理可视化看板，并联动乐言客服话术进行定向推送 2.乐言机器人深度运维 依据ERP库存状态灵活调整客服应答话术（如预售商品到货后自动通知用户） 设计工单自动化流转机制：退货申请→旺店通订单拦截→财务退款执行（端到端处理≤2小时） 持续迭代机器人知识库内容，将人工客服转接率控制在15%以内 3.系统集成攻坚 实现旺店通（订单/库存）、乐言（工单/会话）、财务系统（结算数据）三端数据链路打通 建设大促期间风险预警体系（如订单量激增时触发服务器自动扩容响应） 硬性要求 1.系统能力 熟练掌握旺店通企业版各项功能（包括模块配置/API调用/奇门接口开发） 精通乐言机器人后台操作（涵盖话术策略设定/工单流程设计/数据分析应用） 具备SQL/Python能力，可完成跨系统数据清洗任务（日均处理百万级订单量） 2.业务场景经验 3年以上电商ERP系统运维经历，曾主导多个店铺集群在旺店通上的统一管理 具备客服系统对接落地经验，有效缩短售后处理周期（需提供具体案例说明） 熟悉电商平台大促支持全流程（含库存预售管理、订单分流机制、灾备应急预案） 加分项 曾设计并实施库存熔断规则（发生超卖时自动下架对应商品） 拥有聚水潭、ECRP等同类系统迁移项目经验 了解抖音小店、快手小店API调用限制及相关技术规范

塑料打包站废旧塑料分品，分类，分拣，工作时间十小时，60岁以内，男女不限，熟手更佳！130至150一天！有意者联系我！

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

1、负责风电项目现场设备的日常巡检、故障消除及维护工作，确保机组安全、稳定运行； 2、在设备维护过程中，开展故障诊断、隐患排查与整改处理，并做好相关数据、资料的记录与归档； 3、对现场作业过程中的安全、质量及进度进行全程监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合上级管理人员推进现场成本控制，合理把控各项现场支出，提升运维经济性； 5、完成领导交办的其他临时性、事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月风机定期检修相关工作经验； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两项证书者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本原理及相关技术知识； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力，心理素质良好； 5、动手实践能力强，能按时高效完成上级交付的各项任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外保险，入职报到交通费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内全部考取证件费用可分批报销完毕；每月休息5天

地点：中原片区 岗位职责： 1、负责风电场设备的日常运行维护工作； 2、定期进行设备巡检，及时发现并处理设备故障； 3、参与风电场设备的技术改造和优化工作； 4、负责风电场的安全管理工作，确保生产安全。 岗位要求： 1、中专及以上学历 2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识； 3、无恐高症、色盲、色弱、 4、体重180斤以下 5、无心脏病.高血压等 6、持有高压电工证，低压电工证，高处作业证（） 7、18-30周岁内，有经验35岁以内 薪资：小白入职薪资5K-6K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、项目部餐厅吃饭，交个伙食费 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、往返路费全报 6、每半年技能考核，考核通过涨薪1000-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 9、电脑话费补贴180/月

想不想把“打游戏”“唠嗑”变成日常？现在机会来了！我们招陪玩陪聊搭子，纯线上办公，不用坐班打卡，在家开着空调打游戏、和人唠嗑就能开启新体验，时间自己说了算，简直是“快乐搞钱天花板”！​ 你要做的（说白了就是带薪玩）​ 陪用户组队打游戏：王者、吃鸡、LOL、原神……你擅长的游戏都能派上用场，带飞或者一起躺赢都行，主打一个玩得开心​ 和用户在线唠嗑：从追星八卦、剧综吐槽到日常碎碎念，能接梗会抛梗，把用户聊成“回头客”​ 顺便收获小惊喜：用户聊得开心、玩得尽兴，可能会主动送上认可，这份心意直接属于你​ 我们希望你（门槛不高但有“小心机”）​ 18-30岁，说话不卡顿，性格放得开（社牛加分，社恐但能在线上放得开也欢迎）​ 至少有一个“撒手锏”：要么是某款游戏的“隐藏大神”，要么是“人形聊天机”（能接住各种话题）​ 每天能在线几小时（兼职3小时起，全职6小时起）——想多投入就多上线，时间自己排（哪怕凌晨上线都行）​ 守规矩不搞事：不聊违规内容，不坑用户，真诚对待每单服务​ 为什么选我们？​ 自由到离谱：不用挤地铁、不用看老板脸色，在家、在旅行途中都能接单，主打一个“工作生活化”​ 氛围超对味：全是00后95后，日常甩梗斗图，培训像“开黑教学”，完全没有职场套路​ 成长看得见：能接触到不同的人，提升沟通和游戏技巧，还能积累自己的“粉丝群”​ 福利很实在：免费学“互动技巧”（教你怎么让用户更愿意互动），节日有惊喜红包（不是抠抠搜搜的优惠券！）​ 别再纠结“上班像坐牢”，来当陪玩陪聊搭子，把爱好变成日常！现在投递简历，最快24小时就能开启接单之旅～

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急招1名卫生清洁保洁员。 工作地址为：恩施和润城汽车展厅 具体事项如下： 一.招聘条件： 1.身体健康， 保洁员不得超过55周岁。 2.听力视力良好，无沟通障碍。 3.有文化基础，认识汉字。会用智能手机拍照 二.岗位职责： 1.负责所展台的卫生清洁工作。 三，工作时间 8点至9点 每天1小时 工资： 900~1000元

岗位职责： 1.负责在抖音等平台直播， 2.维护直播间粉丝，积极应对粉丝的提问，引导新粉关注。 3.直播期间，调动粉丝情绪，增加粉丝的活跃度，引导粉丝多互动。 任职要求： 1.有无直播经验，男女不限，前期有人带，不会可学，形象气质好。 2.熟悉抖音平台，对直播有自己的想法和见解。 3.亲和力强，镜头感强。 4.普通话好，有良好的表达能力和临场反应能力。 5.底薪6000-10000

岗位职责： 1、负责公司日常人事管理工作，包括员工招聘、入职、离职手续办理等； 2、参与员工培训与发展计划的制定与实施，提升团队整体素质； 3、协助进行绩效考核体系的建设与执行，确保公平、公正； 4、维护和更新员工档案，确保人事信息的准确性和保密性； 5、处理员工关系，解答员工咨询，解决劳动纠纷，营造良好的工作氛围。 6具有较强的沟通协调能力，良好的团队合作精神和服务意识； 7细心、责任心强，具备良好的数据分析能力和解决问题的能力；

新能源电力/风电运维工程师直签岗 18-35岁技术，大专可报，优秀者放宽至少量中专技校生 薪资福利:1-6月：6000+元/月左右；1年：8000+-12000+元/月；福利多：五险一金/六险一金全覆盖包住吃饭有补贴，干2-3月带薪休15—20天，公司 3个月零基础上岗；硬保障：央企/国企/上市公司/民企/大型电力运维公司直接签约，非劳务外包；证书快：电工证+作业证技术类一站式考完；晋升明：初级→中级→高级→经理→场长

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 1、新能源绿领行业，趋势好，有前景;薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高; 新能源项目覆盖全国95%以上地市，在建与待建项目众多，岗位大量缺人。

岗位职责: 1.负责风电场的日常运维和维护工作 2.确保风电设备的正常运行和故障排除 3.参与风电设备的安装和调试过程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应风电设备维护工作的技术要求 3.具备解决问题的能力和对工作的责任心 薪资待遇：6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴） 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间：大风大雨。不可作业天气休息，带薪休息，每月有5-6天带薪休假，可每月休息，也可累计2-3个月一起休息，八小时工作制，长白班要求 18-28周岁，中专以上学历，无大面积纹身和伤疤

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），中专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 3、无高低压高处作业三证，无经验能接受见习基础期开始。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议。

一、岗位职责 1.负责客户需求的对接与跟进落实； 2.承担项目大数据分析工作，主导创新材料及典型经验案例的编制； 3.节假日期间按需完成应急响应及系统维护保障任务； 4.负责与后端研发团队的技术衔接与协作； 5.视情况参与客户投诉问题的协调与处理。 二、任职要求 1.有省级运营商或中兴相关项目经历者优先考虑； 2.熟练使用SQL，具备Linux操作经验者更佳； 3.具备一定客户投诉处置经验者优先； 4.拥有移动无线网优、核心网、IMS等项目背景者优先； 5.具备自主学习意识，能持续跟踪主流大数据技术发展，拥有良好的沟通表达与归纳总结能力； 6.具备较强抗压能力，能适应高强度工作节奏。 三、其它要求： 1.能够适应运营商通信类项目交付环境； 2.需通过中兴相关专业认证考试； 3.可接受市内及外出差的工作安排。

核心职责： 1.硬件与数据中心运维 负责服务器（x86/GPU）、网络设备、存储阵列的部署、监控、故障诊断与性能优化 管理数据中心基础设施（供电/散热/布线），制定硬件容灾方案（多节点冗余、备件热插拔） 通过IPMI/iDRAC/BMC实现硬件远程管理，定期维护固件/驱动版本 2.云原生与K8S运维 部署和维护大规模K8S集群（裸金属+虚拟化混合架构），优化资源调度与容器性能 解决GPU/NVMe/RDMA等硬件资源在K8S中的兼容性问题，开发DevicePlugin扩展功能 设计CI/CD流水线，实现算法模型的自动化部署与硬件资源动态分配 3.自动化与监控体系 编写运维脚本（Python/Go/Ansible），自动化硬件配置、日志收集与告警处理 搭建统一监控平台（Prometheus+Zabbix），覆盖硬件指标（温度/功耗）与K8S集群状态 开发运维工具链，实现硬件故障自愈与K8S集群弹性扩缩容 4.跨团队协作 支持算法团队优化训练任务，解决分布式训练（PyTorchDDP/MPI）的底层资源瓶颈 与安全团队合作，实施硬件级安全策略（固件校验、带外管理隔离） 任职要求： 硬性技能 硬件层： 3年以上服务器/数据中心运维经验，精通x86/GPU硬件架构与故障排查 熟悉网络协议（TCP/IP/VLAN）和存储技术（RAID/NAS/SAN） 软件层： 熟练管理K8S集群（网络/存储/安全策略），有CKA/CKAD认证者优先 掌握至少一门开发语言（Python/Go/Shell），能编写自动化运维工具 熟悉基础设施即代码（IaC）（Terraform/Ansible） 加分项 有AI/大数据集群运维经验，熟悉NVIDIAGPU-Operator/Kubeflow 了解算法框架（TensorFlow/PyTorch）的硬件资源需求 持有RHCE/NVIDIA/CCNP等认证 软性素质 具备系统性思维，能平衡硬件稳定性与云原生敏捷性 良好的技术文档习惯，擅长跨团队沟通 我们提供： 技术挑战：参与AI算力底座建设，接触混合云/边缘计算前沿场景 福利体系：五险一金、年度体检、带薪年假、技术培训等

岗位职责: 1.负责企业网络系统的整体规划与设计，开展机房网络设施及服务器的定期巡检与运行监控； 2.对防火墙、交换机、无线AC、上网行为管控等网络设备进行配置与运维管理； 3.分析网络安全设备日志，通过日志审计识别潜在安全威胁与异常事件； 4.处理日常办公终端故障，确保员工设备系统稳定运行，包括桌面系统维护、软硬件安装调试及电脑硬件问题检测与修复； 5.管理公司电话系统、门禁控制、视频监控等信息化设备的部署与配置； 6.负责机房UPS电源、精密空调等基础环境设施的运行维护与管理； 任职要求： 1.本科及以上学历，具备五年以上相关工作经验，持有HCNP、H3CSE、SCSA或同等级网络认证者优先； 2.熟练掌握TCP/IP协议体系，精通VPN、NAT、ACL、IRF、M-LAG、VRRP等主流网络技术原理与应用； 3.熟悉深信服、华为、H3C等主流厂商网络产品的配置与运维操作； 4.掌握Linux操作系统基本命令与维护技能，可独立排查桌面软件故障并完成问题定位； 5.了解机房日常运维流程及环境设备管理规范； 6.具备高度的责任意识，良好的风险预判能力与突发事件应对处置能力； 7.沟通协作能力良好，工作细致严谨，富有团队精神和职业责任感，执行力强，能适应一定强度的工作压力；

职位关键词： 技术支持，运维工程师，设备维护工程师 岗位职责： 1、负责政务中心自助设备的日常运行保障； 2、开展自助设备的部署、调试及操作指导； 3、承担现场勘察、设备装配、用户培训、故障维修、定期巡检及维护保养等现场技术服务工作； 4、按时整理并提交服务记录单据； 5、及时反馈任务执行过程中的进度与异常情况； 6、做好所辖备件的清点与管理工作； 7、配合完成本地项目的技术支持工作； 8、完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1、具备良好的服务意识，心理素质佳，能妥善应对客户各类问题； 2、学习能力突出，可快速适应项目环境并融入团队； 3、需经常出差（覆盖湖北周边省份）；

岗位职责 1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有几个月定检经验 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、熟悉并了解风力发电领域 5、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 6、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

【职责描述】 负责业务的部署、版本更新发布、质量跟进等负责服务器规划、监控、数据备份、日志分析、性能调优等工作心朝子收心研究运维相关技术，根据需求制定运维技术方案，运维自动化工具建改进系统架构，提升系统的稳定性负责与项目的日常沟通交流，接受、评估并处理项目组提出的运维需内部账号系统、发布系统、持续集成 理 【任职要求】 1.本科及以上学历，有过中大型互联网经验 2.对象存储，函熟悉公有云产品使用:如云主机，安数计算，日志服务，dataworks，数据库，CDN 3.熟悉至少一种数据库软件的维护和优化(如MySQL、Redis、MongodB等)，包括:备份恢复、数据库调优、数据迁移、异地同步、安全防护熟练掌握一门开发语言，参与过运维内部平台的建设，或效率工具的开发 4.熟悉CI/CD的流程搭建及工具使用(jenkinspipeline、git、，熟悉自动化运维ansible/saltstackmyh) 5.具有很强的故障排查和解决问题的能力，具有一定技术敏感度，良好的学习能力，工作认真细致、敬业，能承受较大的工作压力

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施技术改造及加装辅助设备等工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，持续提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，实操能力强，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可现场休息，每满三个月享受10天带薪休假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历，需持三证齐全 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，并做好相关数据、资料的记录与归集；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，主动学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布，就近分配至国内各地风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能胜任长期外派工作；必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金构成，免费提供住宿，恶劣天气可在现场休息，每工作满三个月可返乡休息10天，期间享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

岗位职责： 负责风险管控系统、E基建系统的计划流程操作及信息维护工作。 岗位要求： 1、******； 2、具备独立驾驶能力，需经常往返孝感周边县市出差； 3、熟练使用Word、Excel等办公软件，能够运用CAD进行基础绘图操作（可提供自学时间）； 4、责任心强，性格乐观积极，抗压能力强，具备良好的团队合作意识，学习能力突出，沟通与组织协调能力佳，能适应加班需求。

【您的职责】 1、具备项目管理及实施经验，沟通能力强，可独立对接客户并推动项目顺利交付； 2、负责公司私有化部署系统的落地与上线工作，确保项目按时高质量完成； 3、承担私有化系统的日常运维与管理工作，保障系统安全、稳定、高效运行； 4、搭建并优化系统监控体系，及时识别并解决系统异常与故障问题； 5、持续改进运维流程，推进自动化与智能化运维，提升运维效率与服务质量； 6、能够运用AI技术优化运维流程，具备相关实践经历者优先考虑； 7、具备基础开发能力，能编写脚本或开发工具支持运维任务； 8、负责团队建设与人员培养，带领团队不断提升专业能力。 【我们的要求】 1、具有5年以上IT运维或相关领域工作经验，有私有化项目实施背景者优先； 2、熟悉Linux系统、数据库及中间件的运维管理，具备较强的系统监控与故障排查能力； 3、具备一定开发基础，掌握Python、Shell等常用脚本语言； 4、能够读懂Java项目日志，并快速定位问题后与开发人员协同处理； 5、具备流程优化意识和实际经验，有AI赋能运维实践者优先； 6、年龄不限，欢迎经验丰富、技术扎实的资深人才加入； 7、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强； 8、需具备项目经理能力，能与客户进行有效对接与协调； 9、接受出差安排

职位描述： 1、负责公司各类IT设备的日常维护与管理，包括PC电脑（Windows&Mac）、打印机、音视频会议设备等。 2、为内部员工提供全面的技术支持，及时响应并解决办公过程中遇到的硬件、软件及网络相关问题。 3、制定和优化IT系统相关的标准操作流程（SOP），推动流程规范化并监督执行。 4、紧跟业务发展需求，识别流程执行中的痛点，结合现有信息系统提出可行的数字化优化方案，并推动落地实施，持续提升运营效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业背景。 2、具备1-3年Helpdesk或IT技术支持岗位实际工作经验。 3、熟练掌握主流操作系统及办公软件的使用，能独立处理常见技术故障。 4、掌握计算机网络基本原理，具备常见网络问题排查与处理能力； 5、具有良好的学习能力和逻辑思维，能够快速适应并掌握新工具与新技术；