
折叠纸机机长
1-1.1万/月
生产运营包吃包住11-20人月结1-3年高中
生活用纸类机长
要求:40岁以内,中专及以上学历,1年以上以上生活纸后加工设备开机经验,能接受倒班
班次:三班两倒,早8:00-20:00 /晚20:00-8:00,上二早二晚休二天,月休10天
薪资:综合月薪10k-11k
福利:包吃住、十三月薪、全额五险一金
充电桩设计
1-1.4万/月
电气工程师3-5年大专
1.协助充电桩整机结构方案设计,包括柜体、内部模组布局、线束走向等,确保结构合理性、可制造性与安全性;
2.完成三维数模绘制及二维工程图输出,
3.协助编制BOM清单、技术协议,编写装配指导工艺文件,支持生产现场安装与调试
任职要求:
1.3年以上新能源产品结构设计经验优先
2.精通CAD、SolidWorks、CATIA等三维设计软件优先
3.懂汽车充电桩的结构逻辑
电气工程师
7千-1.5万/月
电气工程师经验不限本科
1.熟练使用 AutoCAD、EPLAN 等电气设计软件,掌握一次主回路、二次控制保护图纸绘制;
2.独立完成电气原理图、接线图、电气BOM清单、技术协议、出厂试验规范等全套技术资料;
3.对接生产车间、工艺、质检、外协厂家及客户,解决生产接线、装配调试、现场送电、验收过程中的电气技术问题,保障产品顺利量产与交付;
4.跟进新产品试制、验证的全过程,配合完成各项试验,排查并整改电气设计缺陷;
5.全日制本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、电气自动化等相关专业,优秀应届生可培养。
招5个焊工 420/天包吃住 不卡证会焊就行
400-420元/天
工厂焊工餐补社保五险一金夜班补贴保险20人以上日结
南.通.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行
年龄20-45岁以内都行
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长白班新能源厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
【薪资福利】
·综合工资保底8000元/月
·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
·包装,仓管等
*贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工,
*坐着干活,不穿无尘服
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1、订单多,工资280/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手保底8000+元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:保底8000
现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价280元一天!!!
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包装工加班补贴包住包吃餐补高温补贴20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。
当天办理入职入住,入职无费用
【薪资待遇]
1,280一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣)
2,包吃包住
二,【福利待遇]
1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好
2,签合同当天安排宿舍
3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣
机
主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。
招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:28元/小时--280/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底7000-8000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
电力工程师经验不限中专/中技
1.负责公司电力/能源相关项目的执行与跟进。
2.参与电力/能源系统的设计、安装、调试及优化。
3.对现有电力/能源系统进行维护和管理,确保其稳定运行。
电力工程师
350-500元/天
电力工程师5-10年学历不限微机保护 DTU 配电自动化
1、有过更换微机保护装置经验。
2、熟悉高压二次优先。
3、有成套厂工作优先。
4、必须持有应急管理局颁发的电工特种作业证。
5、看清要求在打电话。
电力工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责电力系统日常运行监控、巡检及故障处理,保障供电安全稳定
2. 执行变配电设备维护保养、试验检测及技术改造工作
3. 参与电力工程现场勘查、方案编制及施工技术支持
4. 记录运维数据,编写运行分析报告,提出优化建议
5. 配合完成电力系统应急预案演练及突发事故抢修
任职要求:
1. 电力、电气工程及相关专业背景,学历不限
2. 具备电力运维或相关领域工作经验,熟悉高低压配电系统
3. 持有低压电工操作证,具备高压电工作业证者优先
4. 熟悉国家电力安全规程及行业标准,责任心强、执行力好
5. 身体健康,能适应倒班及应急响应工作安排
主要负责电力工程
1.5-1.6万/月
电力工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,主导重大技术决策与创新方向
2. 统筹管理产品研发、工程实施及技术质量全过程,确保项目按时高质量交付
3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺优化与标准化建设
4. 协调跨部门资源,推动技术成果产业化落地与降本增效
5. 把控技术风险,建立并完善技术安全、知识产权与合规管理体系
任职要求:
1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景与行业实践经验
2. 熟悉国家及行业相关技术标准、规范与政策法规
3. 具有优秀的技术领导力、系统思维与跨部门协同能力
4. 具备出色的项目统筹、团队管理与技术文档撰写能力
5. 责任心强,具备良好的职业道德与保密意识
厂长5-10年高中汽车经验
招聘副厂长一名
岗位职责:
1. 负责修理厂配件出入库、结算打单、工时统计。
2. 负责车辆建档、合格证开具等车辆手续办理。
3. 负责修理厂收支登记、账目核对、票据整理归档。
4. 对接并推广业务,拓展客户资源。
5. 完成公司交办的其他业务。
任职要求:
1. 年龄35-40周岁,身体健康,能适应综合岗位工作强度。
2. 高中及以上学历,具备基础文字处理能力,熟练使用Word、Excel等办公软件。
3. 持有有效驾驶证,具备熟练驾驶技能。
4. 形象气质良好,性格开朗,沟通表达能力强,工作认真负责,态度积极,效率高。
5. 服从管理,有团队协作精神,能胜任多任务处理的综合岗位。
薪资待遇:3000元/月+绩效奖励,具体面议。
我们提供良好的发展空间,期待你的加入!
有意者请联系:
联系地址:
一级消防注册工程师
6-8千/月
消防工程师3-5年大专消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级建造师二级建造师一级注册消防工程师中级职称消防设施操作员天正建筑广联达AutoCAD售前工程师消防设计工程师消防监控维护消防安全管理/培训消防技术咨询消防工程施工管理消防演练消防系统设计消防设施检测与维护
岗位职责:
1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查,识别隐患并提出整改方案
3. 组织消防应急预案编制、演练实施及员工安全培训
4. 管理消防设施设备台账,确保维保记录完整、运行状态良好
5. 配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务
任职要求:
1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级/二级)
2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准
3. 具备消防工程相关工作经验,能独立开展技术评估
4. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强,原则性强,具备较强的安全风险意识
副厂长
5-8千/月
厂长5-10年高中有生产管理经验
招聘副厂长一名
岗位职责:
1. 负责修理厂配件出入库、结算打单、工时统计。
2. 负责车辆建档、合格证开具等车辆手续办理。
3. 负责修理厂收支登记、账目核对、票据整理归档。
4. 对接并推广业务,拓展客户资源。
5. 完成公司交办的其他业务。
任职要求:
1. 年龄35-40周岁,身体健康,能适应综合岗位工作强度。
2. 高中及以上学历,具备基础文字处理能力,熟练使用Word、Excel等办公软件。
3. 持有有效驾驶证,具备熟练驾驶技能。
4. 形象气质良好,性格开朗,沟通表达能力强,工作认真负责,态度积极,效率高。
5. 服从管理,有团队协作精神,能胜任多任务处理的综合岗位。
薪资待遇:3000元/月+绩效奖励,具体面议。
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有意者请联系:
联系地址:恩施市汽车客运中心站
副厂长
5-8千/月
厂长5-10年高中有生产管理经验
招聘副厂长一名
岗位职责:
1. 负责修理厂配件出入库、结算打单、工时统计。
2. 负责车辆建档、合格证开具等车辆手续办理。
3. 负责修理厂收支登记、账目核对、票据整理归档。
4. 对接并推广业务,拓展客户资源。
5. 完成公司交办的其他业务。
任职要求:
1. 年龄35-40周岁,身体健康,能适应综合岗位工作强度。
2. 高中及以上学历,具备基础文字处理能力,熟练使用Word、Excel等办公软件。
3. 持有有效驾驶证,具备熟练驾驶技能。
4. 形象气质良好,性格开朗,沟通表达能力强,工作认真负责,态度积极,效率高。
5. 服从管理,有团队协作精神,能胜任多任务处理的综合岗位。
薪资待遇:3000元/月+绩效奖励,具体面议。
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联系地址:恩施市汽车客运中心站
研发管理专员
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科科技申报项目知识产权申报项目电力科研项目研发支持项目管理项目台账
岗位职责:
1、研发项目管理:负责电力领域研发、技术改造及创新类项目的全周期日常运作管理,包括项目立项、进度跟踪、中期评审、验收结项及文档归档;统一管理项目台账、阶段性复盘与数据提报,协调应对上级部门各类研发审计与考核任务,确保项目规范实施与落地。
2、知识产权申报:识别电力技术领域的创新节点,独立承担发明专利、实用新型专利及软件著作权的材料编制、申报递交、补正响应、流程跟进与证书归档工作;维护知识产权清单,落实年费缴纳与权利维护,支持知识产权标准化建设、成果转化及评奖申报。
3、研发专项支撑:参与高新技术企业认定、研发费用归集、科技奖项及创新成果申报等配套工作;协助完成可行性研究报告、技术方案书、总结性文件的撰写与审核,推进各项研发辅助工作的有效执行。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,电气工程、电力系统、新能源、自动化、计算机等相关专业背景,了解电力行业基本业务流程。
2、工作经验:具备1-3年电力行业研发支持、项目管理或知识产权相关工作经验,熟悉电力科研项目运行机制,能独立完成专利及软著申报全流程者优先考虑。
3、核心能力:熟练搭建研发项目台账体系,掌握资料归档与进度管控方法;精通知识产权申报标准及审查程序,具备扎实的公文写作、数据整理与材料编制能力,熟练操作各类办公软件。
4、综合素质:工作作风细致严谨,执行力高,具备较强的沟通协作与多任务统筹能力,学习能力突出,富有团队精神,能适应阶段性加班安排。
加分项:
1、具有电网企业、电力类或电力高新技术企业工作经历者优先;
2、持有专利代理资格、项目管理类认证证书者优先;
3、熟悉电力智能化、储能技术、电力物联网、新能源等相关技术方向者优先。
电气技术服务工程师
4-7千/月
电气工程师1年以下大专
岗位职责:
1.进行电力系统产品、变电站调试运维等方面的服务及技术支持;
2.了解并绘制电气二次原理图
3.熟练掌握电脑办公软件的使用,根据电气图纸配置台账数据;
4.领导交代其他相关事宜;
岗位要求:
1、大专及以上学历,电力系统、电气及其自动化相关专业,从事相关专业工作1年以上或优秀应届生;
2、具有电力二次系统设备安装调试工作经验,从事110kV以上变电站调试经验优先;
3、熟悉变电站运行规程、电力安全规程,具备变电站一次、二次图纸看图识图能力,会CAD制图。
4、有良好的沟通、组织协调能力和团队精神;有责任心,做事用心、踏实、主动、细致;
5、能接受不定期出差工作。
工作时间是9点-6点 大小周 社保公积金 带薪年假 法定假期 团建 年终奖 通勤补贴
生产管理储备人才
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟进问题,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗。
任职要求
1、学历:大专及以上学历;
2、专业:不限专业,管理类相关专业优先考虑;
3、能力:具备较强执行力,能深入生产一线识别并解决实际问题,具有一定组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有2年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
综合月薪:10-15K+
电气服务工程师(武汉)
5-7千/月
电气工程师1-3年大专维修/保养配电柜开关柜UPS高压
1. 负责数据中心常见电气设备如高压直流系统、UPS、高低压配电柜、EPS及照明系统的专业巡检,实施故障应急处理、原因分析与维修作业。
2. 按照项目规范执行计划内的巡检与维护任务,并按时提交相关技术文档与记录资料。
3. 接到报修指令后,迅速开展现场勘查与技术诊断,准确判断故障根源,协同客户高效完成应急处置,及时隔离异常设备,控制故障影响范围。
4. 结合故障影响面、时效需求及修复难度,制定快速维修响应方案,在获得客户确认后,依据双方达成一致的方案实施抢修服务。
5. 具备7×24小时快速响应能力,确保突发事件及时到场处理。
任职资格要求:
1、 大专及以上学历,具有2年及以上数据中心供配电系统运行维护相关工作经验;
2、 需持有有效电工操作证;
3、 可提供无犯罪记录证明。
光伏电气技术员
7-8千/月
电气工程师1-3年大专
光伏储能业务开发与运维
【职位问答】
· 该职位主要服务哪类客户?
企业(To B)
· 您期望候选人具有哪些方面的经验?
具备面向企业或机构的销售实战经历
· 该职位属于哪类行业?
企业服务、公关/传媒
· 该职位负责销售什么类型的产品或服务?
其他产品/服务
· 该职位主要运用哪种销售方式?
会展推广、电话沟通、线上营销、门店接待、实地拜访
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科工程管理方向生产管理方向
一、
【岗位职责】
1、参与生产、工程设备、质量等相关部门的技术与管理岗位轮岗培训;
2、深入生产一线,协助开展日常运营、设备保养、品质检验及技术优化等相关工作;
3、系统学习并掌握产品制造工艺、质量控制规范及生产管理体系标准。
二、
【任职要求】
1、应届或往届毕业生,具备本科及以上学历,专业涵盖机械电气工程、自动化、材料工程、工业工程、化学工程等理工类方向;
2、具备较强的学习意愿和主动性,能够适应工作压力;
3、有制造型企业实习或工作经历者优先,具备数字化车间相关技能者更佳;
4、熟练操作计算机及常用Office办公软件;
5、期望在生产技术或管理类岗位长期发展并持续提升。
三、
【发展规划】
1、由工厂高层重点跟进,核心管理团队牵头培养,配备专业导师进行一对一指导;
2、明确发展方向:轮岗考核结束后,结合个人意向确定职业路径(生产/工程/质量),定岗为管理类或专业技术类岗位。
四、
【薪资标准】
1、综合月薪4500-6000元;
2、转正后依据所任岗位执行相应薪酬标准。
面试时间:周一至周六(周二除外)上午9:00-12:00,下午14:30-16:30;
请携带身份证、佩戴口罩至厂门口参加面试。
职位福利:五险一金、绩效奖金、提供住宿、带薪年假、节日福利
电气工程师
8千-1万/月
电气工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责非标设备电气系统的设计、编写、调试流程与步骤;
2. 参与相关产品设计各阶段的评审、验证和确认;
3. 协助解决生产、调试中的重大技术问题;
4. 主导、参与并提高产品设计全过程的标准化工作;
5. 完成相关电气图纸的绘制、电气程序的设计编写调试。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历,电气自动化相关专业;
2. 熟悉西门子、倍福、三菱、基恩士等品牌的PLC、相关触摸屏编程、相关伺服电机的调试,有多轴同步调试经验。
研究院副院长(水泥化学/混凝土材料)
2.5-3.5万/月
其他生产营运人员月结10年以上硕士外加剂无机非金属材料经验水泥化学建筑八校矿物掺合料无机非金属材料相关专业化学相关专业材料改性经验
【岗位职责】
1. 协助院长制定研究院技术研发战略、年度研发计划及预算,推动计划落地执行,监督研发项目进度。
2. 聚焦水泥化学、混凝土、矿物掺合料、特种砂浆、各类外加剂的研发与应用,牵头开展关键技术攻关、新产品开发及技术优化工作,解决研发过程中的技术难题。
3. 协助搭建研发团队,负责研发人员的专业培养、技术指导,完善研发团队人才梯队建设。
4. 统筹科研项目的策划、实施与验收,整理归档科研成果,推动成果转化与技术推广。
5. 协助维护行业协会、科研院所等合作关系,参与技术交流与合作,跟踪行业前沿技术动态。
【岗位要求】
1. 学历要求:硕士及以上学历,双985院校或建筑老八校毕业者优先考虑。
2. 工作经历:具备研究院所、央研究院/研发中心相关工作经历者优先。
3. 专业能力:需在以下研究方向中,至少2项具备出色的研究积累与深刻认知,且能提供相关科研成果证明(如论文、专利、项目成果等),证明自身在对应方向有一定造诣:水泥化学、混凝土配合比设计与全项性能研究、矿物掺合料的开发与应用、各类外加剂研发与应用、特种砂浆的开发与应用。
4. 技术能力:对工程现场技术难点具有较强的敏感度,可独立完成技术方案的编制、优化,能够适应长期出差需求。
5. 综合素质:具备较强的抗压能力、高效的沟通协调能力及良好的团队协作能力,能带领团队开展研发及技术攻关工作,配合公司整体发展战略。
栏目概述
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