岗位职责： 1，关注市场潮流动态，收集流行资讯，协助设计团队完成新季度设计企划方案； 2，依据既定开发时间节点，按时完成服装款式的构思设计及面辅料选样工作，并全程跟进各款式需求，确保成衣顺利产出； 3，款式确定后，跟进确认样衣、面辅料卡、水洗实验及大货样衣的进度，确保各项物料准时齐备，保障大货生产有序开展； 4，协同参与款式拍摄，完成服装搭配指导，提供准确的款式描述与说明资料。

1、招聘动漫打板师，能依据设计稿图或者图片，完成服装制版，并根据款式图片选择合适面料 2、指导样衣工完成样衣的制作； 3、制作过程中，记录每道程序及各项数据。 任职资格： 1、2年以上cosplay动漫服饰制版岗位工作经验优先； 2、工作认真仔细，有责任心； 3、良好的沟通能力，勤奋踏实。 工作时间：08：00—18：00，月休四天

岗位职责： 1、掌握市场流行元素，结合公司品牌调性与定位开展设计工作； 2、具备良好的时尚洞察力，能精准捕捉潮流方向，熟悉新兴热门品牌，完成品牌分析及选品执行； 3、负责与国际品牌方进行商务接洽及日常联络沟通； 4、熟知所属品类及品牌的演进路径，持续关注行业动向与市场变化，对消费趋势保持高度敏感； 5、依照进度推进款式效果图创作，主导初稿审核、过程跟进及最终款式的敲定； 6、对接客户，完成针对HM/ZARA/C&A等客户的设计需求。 职位要求： 1、服装设计类专业本科及以上学历；英语熟练者优先，具备2年以上国际买手相关工作经验； 2、具有审美能力，热爱时尚，拥有敏锐的潮流感知力，能够理解并融入品牌风格； 3、工作积极主动，责任心强，注重细节，具备出色的沟通协调与适应能力，抗压能力佳； 4、熟练使用3dclo软件者优先考虑。

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生顺利融入工作环境，掌握岗位所需技能，逐步培养为集团未来的中高层管理人才。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力标准进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘者注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写联系方式（包括E-mail邮箱、手机号码等），确保通信畅通，并按要求提交个人照片（标准证件照）。 4、公司保留根据实际招聘情况调整岗位专业要求的权利，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（每位应聘者仅限投递一次）

服装技术工

岗位职责： 1、依据客户需求，提供职业装（校服）个性化定制设计服务； 2、与版师对接样衣版型工艺细节，跟进打样流程，严控样品质量； 3、负责客户量体数据采集及归码下单，协调生产部门，保障大货按时交付并符合品质标准； 4、处理产品交付后的售后服务事项，提升客户满意度； 5、参与商品企划工作，开展供应商开发与日常维护； 6、完成上级安排的其他相关任务 任职要求： 1、服装纺织设计类专业全日制本科及以上学历，熟练掌握Photoshop（PS）、AdobeIllustrator（AI）、CorelDRAW、CLO3D等设计工具，应届毕业生可考虑，具备专业量体培训经历者优先； 2、精通Excel、ERP、聚水潭等办公及数据管理软件，尤其擅长Excel数据处理，熟练运用函数、数据透视表等功能； 3、了解短视频拍摄与剪辑流程，熟悉剪映、PR、达芬奇等视频编辑软件及AI辅助工具者优先； 4、工作积极主动，踏实肯干，具备较强学习能力与进取心，做事细致严谨，自律性强，能承受较大工作压力； 5、心理素质良好，稳定性强，无频繁跳槽倾向。公司位于武汉经开万达附近沌口南太子湖创新谷，通勤距离可能影响工作稳定性，请务必确认工作地址。

工作内容： 1、负责与版师、采购及样衣师傅进行全流程协调与沟通。 2、独立完成款式开发、新品设计、版型调整直至新款式定稿发布。 3、新项目启动后，依据项目需求完成设计绘图及款型输出。 4、客户群体主要为学校、政府及企业，根据客户具体需求和项目要求进行产品开发。 任职要求： 1、熟练掌握Photoshop、AI等相关设计软件。 2、具备认真细致的工作作风和责任感，拥有良好的团队合作意识。

1、服装设计相关专业背景，擅长少女服饰设计； 2、熟练使用PS软件，具备良好的审美素养，可胜任平面设计工作； 3、具备手绘板绘画能力者优先考虑； 4、工作态度端正，责任心强，能踏实肯干，适应力强； 5、具备出色的服装搭配与整合能力，能根据品牌调性及企划需求独立完成产品开发。 任职要求： 1、掌握服装工艺、版型结构及面辅料基础知识； 2、能够准确理解并转化设计图纸，具备扎实的技术实现能力； 3、熟悉服装成本构成、生产工艺流程及行业操作规范，具有较强的设计执行力，精通面料、工艺与色彩搭配应用； 4、了解Lolita风格，有Lo娘穿搭经验者优先录用。

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队，并通过系统化的“管理培训生成长计划”，助力其快速融入工作环境，掌握岗位技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训机制、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来发展机遇的能力，公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请求职者提高警惕，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实准确，若发现虚假信息，集团有权取消其录用资格。 3、请务必提供正确的联系方式（包括E-mail邮箱、手机号码等），并保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司保留根据实际招聘情况调整岗位专业要求的权利，并对本次招聘拥有最终解释权。（不可重复投递）

1、服装设计相关专业背景，擅长少女风格服饰设计； 2、熟练运用PS软件，具备良好的审美素养，可胜任平面设计工作； 3、能使用手绘板进行绘画者优先考虑； 4、工作态度端正，责任心强，踏实肯干，适应力佳； 5、具备优秀的服装搭配与整合能力，能根据品牌调性及企划需求独立完成产品开发。 任职要求： 1、掌握服装工艺、版型结构及面辅料基础知识； 2、对设计图稿有较强的解读与领悟能力，技术功底扎实； 3、熟悉服装成本构成、生产工艺流程及行业操作规范，具备较强的设计实现能力，精通面料选配、工艺处理与色彩搭配； 4、了解Lolita文化，个人为lo娘者优先录用。

安全员 50岁以内，有化学相关专业或相关从业经历优先 薪资福利:具体详情面议 招工人数:1名 工作地址:宜昌高新区田家河危化品停车场

找打替师傅搞个吧小时，安半天算。在当阳一桥

辅助工 60岁以内，识字就行。零体力活，工作轻松不累人 薪资福利:240 - 260元/天，包吃包住，当天即可入住 招工人数:2名 报名添备注‘应聘’

宜昌市西陵区招其他油漆、油漆工

AI描述

1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1、服装设计相关专业毕业，有2年以上设计经验优佳； 2、熟悉服装工艺，对面料、辅料及色彩搭配具有较好的掌握能力； 3、具有较强的设计能力，敏锐的时尚感、熟悉行业市场趋势和消费者需求； 4、熟悉品牌及批发市场； 5、熟悉潮牌、微潮、日系、UUS，二号楼，红棉风格（其中2种风格即可）； 6、能独立开发一系列新款，了解裤装版型及车缝技术。 7、底薪+提成提成月结； 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1、根据客户的风格需求及总监企划方向独立进行设计开发，完成款式设计及色彩、辅料的搭配； 2、能独立按照小系列开发方式设计出稿； 3、根据部门的整体目标计划，完成月度以及周设计计划，提升客户满意度及续单率； 4、熟悉国内外潮牌品牌及批发市场，熟知潮牌、大牌风格，熟悉uus站西风格； 任职要求： 1、2年以上潮牌服装或批发市场设计师工作经验，； 2、有较高的审美水平及设计魄力，熟悉各类制服服装市场流行趋势，对制服类产品的设计、工艺、面料的开发及应用具有极强的预测能力、分析能力和应用能力；

一、工作职责 1、根据市场需求、流行趋势和品牌定位，创造出新颖、时尚且具有商业价值的款式。 2、进行款式的细化设计，如尺寸规格、颜色搭配、面料选择、装饰细节等。 3、与打样团队合作，跟进样品的制作过程，确保样品符合设计要求。对样品进行评估和测 试，提出改进意见，以提高产品的质量和性能。 4、关注家纺市场动态，收集竞争对手的产品信息和流行趋势。分析消费者需求和喜好，为 设计提供市场导向。 二、岗位要求 1、本科以上学历，经验丰富可放宽至大专，3年以上家纺或者服装的款式设计工作经验 2、具备扎实的设计功底和手绘能力，熟练掌握设计软件，如CAD、AI、Photoshop、Illustrator 等。 3、对AI工具熟练并能够运用在工作中：如：MidJourney、DALL-E3，Adobe全家桶、Figma、 Uizard、GalileoAI、Canva、即时设计等 4、熟悉家纺产品的制作工艺和材料特性，能够合理选择面料和辅料，具有创新思维和创新， 敢于突破传统，尝试新的设计风格和技术手段。 5、了解家纺市场的动态和趋势，能够准确把握消费者需求。 6、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员协作完成项目。 7、认真负责，注重细节，能够按时完成设计任务。

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