工作内容: 1.负责主播的日常运营管理，统筹旗下主播的定位规划及系统化培训工作。 2.协助主播完成开播前、直播中及直播后的各项准备工作，并制定应对突发状况的预案。 3.对主播的直播内容设计、流程安排、礼物收益等环节进行指导、跟踪与持续优化。 4.持续跟进主播粉丝运营情况，提供监督、辅导及相关支持。 任职要求: 1.综合素质良好，执行力强，品行端正，具备良好的沟通能力与进取意识。 薪资福利: 1.底薪3000 2.成熟运营收入7-15k（表现优异者可获得主播流水1%-5%提成） 3.公司办公环境舒适，团队氛围融洽，定期开展团建及员工活动

【工作内容】 1、负责短视频的策划、制作与发布，持续产出符合标准的优质内容； 2、在实践中不断提升个人能力，逐步打造具有影响力的爆款视频作品； 3、以流程化和系统化的方式，完成短视频从策划到落地的全流程闭环工作。 【能力要求】 1、具备一年以上短视频相关工作经验，对短视频创作保持热情与初心； 2、熟悉新媒体账号的日常运营维护，熟练使用PR、PS、剪映等剪辑设计工具； 3、具备良好的网络敏感度，热爱短视频领域，有深入研究内容的钻研态度； 4、希望长期发展于新媒体行业，主动学习并构建系统的专业知识体系。 【公司介绍】: 公司聚焦电动提升窗及新风系统窗的研发与创新，专注智能化家居与大健康生态的融合，致力于将传统封闭式住宅转变为如海风般通透舒适的理想居所。80后创业团队、90后管理团队、00后运营团队，期待你的加入！！！ 【备注】 1、新媒体团队为独立专职部门，共同探索短视频的可持续发展路径； 2、新媒体负责人拥有MCN机构创办经验，确保专业引领无外行指挥； 3、公司提供免费食宿

产品介绍： 易手游是国内专注于游戏虚拟资产交易的服务平台，覆盖手游、端游、STEAM等全品类游戏内容，提供包括游戏账号买卖、账号价值评估、账号回收在内的多项服务。 工作内容： 对接抖音、快手、哔哩哔哩等短视频平台的内容创作者，推进短视频广告植入合作。 结合主播的粉丝数量及视频平均播放量进行合作报价，促成广告投放落地。 工作模式与转转等平台的广告合作方式类似。 任职要求： 1. 大专及以上学历，日常关注游戏类短视频或直播内容，对手机游戏有一定认知者条件可适当放宽。 2. 具备推广或运营相关经验者优先，思维灵活，富有责任感，沟通顺畅，细致耐心，工作态度积极主动。 3. 年龄在20至30岁之间，无论是否有经验，只要对此岗位感兴趣均可联系我了解详情。 薪资： 无责任底薪+个人绩效（多劳多得） 试用期：3个月，底薪3000元+绩效的20% 转正后：底薪3500元+绩效的80%—90% 上班时间： 9:00-12:30，14:00-18:00（周末双休） 准时下班，不安排加班，法定节假日按规定休息。

岗位职责： 1. 负责公司软件在海外市场的线上推广与日常维护，提升应用下载量及用户活跃度。 2. 收集并整理市场动态，掌握目标客户需求及竞品运营情况等相关信息。 3. 对运营数据进行归纳、分析与深度挖掘，为推广策略提供数据支持。 任职要求： 1、具备国内或海外市场软件引流、推广或销售经验者优先考虑； 2、思维敏捷，具备较强的抗压能力； 3、目标意识清晰，沟通表达顺畅，具备良好的团队协作能力； PS：接受无相关经验人员，入职后提供带薪系统培训。 注：公司主推产品为面向欧美用户的语音社交类App，已上线Apple Store与Google Play平台。 薪资结构：无责任底薪4500元+住房补贴500元+绩效提成 PS：办公环境轻松融洽，团队氛围年轻有活力，晋升通道畅通，享有年假、节日福利、每日下午茶等员工关怀 工作地址：光谷E城E4栋409/光谷E城E4栋806/光谷软件园E2栋303/光谷APP广场3号楼908

招聘运营：主要通过电脑在线上进行产品订单的预购，预售，做成交量。 不用寻找客户，不用打电话，也不用聊天。 薪资5000提成分红，有经验者优先

负责武汉区域内商户灭火器年检，商户的灭火器到期了，沟通给商户更换，日入300～500！ 简单易上手，有无经验皆可。有岗前培训，一看即会。 要求有车（车型不限，有油补）无违法犯罪记录！ 工作轻松，自由，发展前景好，后期可拓展市场成为公司合伙人！ 对薪资要求高的请来，天天有收入！缺钱人士请来，解决您的燃眉之急！有理想的人请来，解决您的发展问题！ 怕苦怕累，对赚钱没欲望的人勿扰！！！

武当山景区招聘抬轿人员若干名，要求：身体健康，无疾病，吃苦耐劳，无需工作经验，多劳多得，时间自由，具体事宜请联系₍ 电话、微信₎：。 本招聘信息常年有效。 欢迎转发

岗位职责： 1、公司提供微信、QQ、媒体账号等资源支持。 2、负责抖音、小红书或其他自媒体平台的运营工作，可根据个人擅长选择平台。 3、将引流客户转接至专业咨询老师完成转化，业绩达标可享受相应提成奖励。 岗位要求： 1、年龄30周岁以下，统招大专及以上学历，性别不限，党员优先考虑。 2、形象端正，语言表达流畅清晰。 3、具备文案撰写或新媒体平台运营经验者优先，熟悉主流社交平台操作。 工作时间： 1、周二至周六：9:00-12:00，13:30-18:00（周日、周一固定双休） 2、法定节假日按国家规定正常休假 薪酬标准： 1、底薪加提成模式，具体薪资面议沟通。 2、其他福利包含工龄奖金、年终奖金、生日福利、节日礼品、社保五险及团队聚餐活动。 晋升空间： 基础岗位—部长—副主任—主任—总经理办公室管理层 工作地点：武汉市洪山区卓刀泉路366号武汉工程大学北门科技孵化器大楼二楼201-217室 （交通指引：地铁2号线杨家湾站或光谷广场站下车，步行5-8分钟可达） 【单位优势】 公司成立于2006年，专注成人高考高起专、专升本、在职研究生及工程师职称代理申报服务，在教育领域已建立良好声誉。旗下湖北中教教育科技集团—武汉文泉教育培训学校，是经洪山区教育局批准设立的民办培训机构，同时为湖北省教育厅备案的高校校外教学点，具备成人学历教育招生、教学管理、毕业申报全流程资质。（注：市面上95%机构仅为中介性质） 【团队优势】 1、在职教师均持有统招专科及以上学历，本科占比高，职业素养良好，工作氛围简单高效。（杜绝职场内耗，适合踏实做事、专注发展的求职者） 2、团队成员平均在职年限达2-10年，企业重视人才培养，人员流动性低。 3、团队协作意识强，新员工入职后有人事与部门同事全程协助融入，确保无适应压力。 4、自2008年起，核心员工持续探索QQ、微信、网站、视频、新媒体等多种推广形式，积累丰富实战经验，新人可系统学习成长。 【福利待遇】 1、每周双休+朝九晚六工作制，在武汉地区极具竞争力！ 2、薪资体系透明公正，实行绩效挂钩机制，多劳多得，杜绝隐性规则。 3、设置行业领先的工龄奖励标准，入职满n年，每月额外发放n百元补贴。服务越久，收益越高，稳定性更强！ 4、另设招生标兵奖、职称专项津贴、年终奖金等多项激励，奖励种类丰富。 5、每周提供下午茶、员工生日发放红包与蛋糕、端午中秋赠送节礼，并定期组织团建活动。 6、依法缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险。

本公司专注国际版抖音Tik Tok运营培训，现招聘Tik Tok运营专员岗位 工作内容：通知学员参与Tik Tok培训课程、协助开展TikTok教学运营 1. 客户资源由公司提供，精准分配客户资料 2. 通过电话联系客户，邀请其参加培训课程，并指导运营实操 3. 跟进客户确保按时参训，无需到场支持，现场有助教完成签单 任职要求 1. 不限英语能力，表达清晰，普通话标准 2. 具备良好的学习理解与沟通协调能力 3. 热衷于销售类工作，能适应快节奏与压力 4. 经验不限，入职后安排一对一指导，专人带教 工作时间：9:00-18:00，午休2小时，下午茶休息30分钟，周末双休 薪资待遇：无责任底薪4000-4500 + 周结奖金1000-2000 + 提成6%-8% + 月度奖励500-1000； 福利待遇：入职即缴社保、定期下午茶、员工生日会等

宜昌市夷陵区招钢结构安装/打板

湖北宜昌，消防水施工工人和班组

明天还有闲着的师傅没要5人有加我。

找焊工帮忙做一个星期。

宜昌市猇亭区招氩弧焊

医生IP编导运营 一句话介绍： 为三甲医院、基层医生做短视频科普短视频的运营，通过好的策划获取好的曝光，让更多普通人看到专业的健康科普！让好医生被看见！ 岗位职责: 1. 根据医生擅长方向，打磨医生的短视频流量模型，最终完成医生IP的内容输出，获取流量和粉丝。 2. 负责抖音平台的选题策划、文案撰写、医生需求对接、定时发布及数据总结。 3. 了解医疗短视频文案结构、表现形式，熟悉抖音医疗审核规则。 任职要求: 1. 有医生个人ip账号的运营经验的，能拍能剪的全能选手加分（PS：编导本来就是全能手） 2. 有一定的短视频文案策划能力，能独立完成医生短视频的选题文案很重要，一定要善于沟通，有很好的协作能力，大概率需要你带领整个小组搞事情哦！ 3. 熟悉抖音短视频工作流程，对短视频播放量、粉丝增长等有自己的理解的加分 4. 有独立完成短视频运营非医疗的，想做医生短视频运营也欢迎 5. 年龄20-35之间，大专及以上学历，广播电视编导、新闻、广告、网络新媒体等相关专业加分 薪资福利： 1、上班时间：9:30-18:30，单双休，法定节假日正常休息 2、底薪4-6K，综合6-12K，能力优秀者可底薪面谈； 3、社保，不定期团建聚餐，不能只干不玩啊，社恐的可以直接拒绝哈，但不建议，哈哈哈 4、公司属于初创阶段，可以给到你很大的发挥空间，没有大公司的条条框框，把事情做好是第一要素。 5、团队有成熟的运营方法论，只要你踏实愿意学，内容创作、拍摄剪辑、爆款涨粉都会在3-6个月内实现。 最后：希望你是一个：独立自主，积极主动，乐观自信、不懂就问，的问题解决者、学习者、终身成长者！欢迎你的加入！

岗位职责： 1.负责短视频全流程运营，包括选题策划、脚本撰写、拍摄执行及后期剪辑，确保内容调性统一、传播效果达标。 2.持续追踪平台热点与用户行为数据，结合转化目标优化内容策略与发布节奏。 3.独立完成视频数据复盘（完播率、互动率、引流效果等），输出可视化分析报告并提出迭代方案。 4.协同市场、产品等部门推进跨部门项目落地，提升品牌曝光与用户增长效率。 5.定期调研竞品及行业优质案例，提炼可复用的内容方法论与运营模型。 任职要求： 1.热爱短视频生态，熟悉抖音、快手、视频号等主流平台规则与算法逻辑。 2.熟练使用剪映、Premiere等剪辑工具，具备基础拍摄布光及画面审美能力。 3.具备数据敏感度，能通过后台数据定位问题并驱动内容优化。 4.沟通协作能力强，适应快节奏迭代，有从0到1打造爆款视频经验者优先。 5.学历不限，有1-3年短视频运营或内容创作实战经验。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4. 定期输出运营数据报告，结合行业趋势与竞品动态，提出内容迭代与增长策略建议 5.保障视频内容质量与传播节奏一致性 任职要求： 1. 对主流短视频平台生态熟悉，具备基础视频理解力与网感，能敏锐捕捉流行趋势 2. 具备良好的文案能力与用户视角，可独立完成选题构思与基础脚本框架搭建 3.熟练使用数据分析工具，能通过数据驱动内容优化 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 5. 有视频运营相关实习或项目经验者优先

我们是一家专注于企业软件、移动应用开发的创新科技公司。为更好地展示产品价值、传播技术理念，现诚邀一位热爱创意、擅长视觉表达的短视频伙伴加入团队，共同打造具有影响力的视频内容。 岗位职责 内容策划：参与制定短视频内容策略，结合产品亮点、技术案例或品牌故事，独立完成创意构思及脚本撰写。 拍摄与制作：负责公司短视频的全流程制作，包括场景布置、实地拍摄、后期剪辑、特效添加、音频处理及字幕制作。 内容分发：管理公司短视频账号，定期发布内容，跟踪数据并优化运营策略。 资源协调：协助组织出镜人员，管理拍摄器材及素材库。 趋势洞察：关注行业视频动态，探索创新形式（如AI工具应用、交互视频等），提升内容竞争力。 任职要求 1.技能基础： 熟练使用剪辑软件。 掌握拍摄器材操作及布景技巧。 2.经验要求： 1年以上短视频策划、拍摄、剪辑相关经验，有科技或互联网行业作品者优先。 需提供个人作品集（附链接或文件）。 3.核心能力： 具备叙事能力，能将抽象技术概念转化为生动易懂的视频内容。 对节奏、画面、音乐有较强把控力，注重细节。 加分项： 了解软件开发流程或技术术语，能快速理解产品逻辑。 熟悉各视频平台算法及运营规则，有账号从0到1运营经验。

岗位职责： 1. 负责抖音等主流社交平台的内容发布与日常运营，确保内容按时、合规、高质量上线 2. 主动参与评论区互动，及时回复用户留言，维护账号活跃度与粉丝粘性 3. 根据公司提供的图文素材及文案脚本，完成内容排版、配图、标题优化及发布全流程 4. 在专人指导下快速上手，持续提升平台曝光与引流效果 任职要求： 1. 日常高频使用并乐于分享 2. 时间灵活，能兼顾主业/学业，接受长期兼职，支持居家办公 3. 具备基础图文理解与表达能力，细心耐心，无经验可带教上手 4. 适合宝妈、学生党、应届实习生及上班族等多元人群，无需相关行业经验 5. 认同绿色健康运营理念，不刷量、不违规，遵守平台社区规范

枝江差打包师傅一名，可以搞起腊月二十六，正月又继续

兼职 大专及以上学历，年龄25 - 45岁，具备良好的沟通能力与学习能力。 薪资福利:面议 工作地址:湖北省宜都市陆城长江大道24号

公司实力雄厚，拥有专业技术团队，提供精准资源支持，客户资源由公司统一提供，无需外出拓展，无需自行开发客户！工作手机由公司配备！不涉及销售环节，无需洽谈订单，无任何业绩考核压力！准时下班，下班后无需跟进客户，完全不影响个人休息时间！ 【薪资结构】 无责底薪3500（保底） + 1000绩效奖金 + 额外奖励（400~1500）=综合收入5500+ 试用期薪资全额发放，不打折！ 【上班时间】 9：00-12：00 13：30-18：00 周末双休 周末双休 周末双休！ 不加班！ 到点即可离岗！ 【工作内容】 1、配合主管完成客户信息的登记与核对； 2、协助安排已审核客户面谈时间，并将整理好的资料交接给主管处理； 3、工作内容简单清晰，上手快，欢迎应届生及无经验者加入，入职即享带薪培训！ 【任职要求】 1、年龄在18-40周岁之间； 2、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历限制； 3、具备良好沟通表达能力，性格开朗积极，有客服从业经历者优先考虑 【发展空间】 定期提供晋升调薪机会，对有发展意向的员工给予岗位晋升重点培养！ 【其他福利】 社保、法定节假日休假、节日礼品、下午茶点、定期团建活动、带薪年假 非常适合希望拥有充足休息时间、追求工作轻松稳定、注重办公氛围的求职者加入！

202/1招聘岗位，有意向可以电话联系，

夷陵万达 夸父炸串 招兼职 110一天（12点到21点30）联系电话：

岗位职责 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台的运营机制，具备良好的网络敏感度，了解各平台内容生态； 2、在运营团队的指导与支持下，完成多平台账号的初始化搭建，并实现用户引流目标； 3、在运营协助下，独立承担多个账号的日常运营工作，包括内容发布、数据维护、后台管理及客户信息回复等事务。 岗位要求 1、具备新媒体运营相关工作经验者优先考虑 2、工作态度积极，有进取意识，责任心强，注重细节执行 3、具备基础文案撰写能力，学习理解能力强，行动力强 4、沟通顺畅，富有协作精神，能高效完成既定任务指标

岗位职责 1、熟悉抖音、快手、小红书、视频号等短视频平台的运营机制，具备良好的网络敏感度，对主流内容平台有一定认知； 2、在运营团队的带领与指导下，完成各平台账号的基础搭建，协助实现用户获取与流量导入； 3、在运营支持下，独立管理多个平台账号，负责内容发布、数据维护、后台操作及客户消息回复等相关工作。 任职要求： 1. 具备扎实的文案写作能力与学习能力，能快速理解并落实运营策略与执行要求； 2. 沟通顺畅，富有协作意识，能够高效配合团队推进工作任务； 3. 工作态度端正，细致认真，具备较强的执行能力和责任心。 福利待遇： 1、底薪+获客提成+业绩提成1%-3%+业绩奖励500-1200，平均薪资6-8K，表现优异者可达10K以上 2、缴纳五险一金 3、带薪年假、法定节假日、带薪病假丧假婚假产假、定期团建、下午茶 工作地址：水悦城写字楼2123或者夷陵区东方大道27号澜悦广场1505（2个地址可以就近安排）

【急聘】亲们，有没有可以做客房计件工兼职的朋友啊，开发区酒店招春节期间的兼职，欢迎大家介绍[抱拳][抱拳][抱拳]。，

学习能力强，有责任心，有一定的审美能力

202/26招聘岗位，有意向可以电话联系，

[27-28届毕业生看过来03年老板创业] 为落实集团人才发展战略，自主培养更具潜力的青年力量，我司2025年将提前招募一批应届实习生，公司将投入充足资源开展系统化培养，助力个人成长与企业共进！ 岗位福利: 1、试用期一个月：提供免费公寓住宿+4800底薪+餐补+交通补贴+带薪培训+福利奖金=综合收入5500+；（以学习适应为主，配备导师一对一辅导，全程参与公司培训） 2、次月起正式转正：5000底薪+全勤奖励+交通补贴+餐补+免费住宿+节日关怀（生日礼金、法定节假日福利）+绩效奖金=综合薪资6000-15000；具体待遇可面谈，能力突出者可协商上浮！ 3、团队以00后、03后为主，氛围活跃，充满活力，定期组织娱乐活动、团建聚餐、生日会、节日派对、下午茶、周末自驾出游等，福利丰富多样【所有活动自愿参与，绝不强制】 工作职责: 1、负责线上线下产品运营相关工作，初期担任组长助理，协助制定运营方案，主导客户产品体验环节； 2、试用期间跟随主管深入学习，熟悉公司业务体系、产品内容及工作流程；转正后可根据兴趣选择市场或运营方向发展，公司也将结合个人情况灵活调整岗位规划 岗位要求: 1、大专学历，不限经验，欢迎零基础应聘 2、具备强烈学习动力，积极进取 3、不愿虚度光阴，渴望通过企业平台实现职业突破，从基层起步迈向管理甚至创业之路，需有明确奋斗目标 4、能承受工作压力，不抱怨，不浮躁，踏实肯干，态度端正，做事认真负责！ 5、具备良好协作精神，善于沟通，能快速融入团队环境 招聘地址: 武汉市武昌区汉街总部国际B座2602