工作内容 负责小区门禁管理、人员及车辆进出登记、日常巡 逻、秩序维护、安全防范等工作。 工作时间 早7:00一晚19:00，每天工作12小时，月休4天，包 吃住 薪资待遇 1.月薪4500 2.工作环境稳定，小区管理规范 招聘要求 1.年龄45岁以下，身体健康，无不良嗜好 2.吃苦耐劳，服从管理，责任心强 3.品行端正，无违法犯罪记录

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记，及时发现并消除安全隐患 2. 监控安防设备运行状态，熟练操作监控系统、报警装置等基础安防设施 3. 应对突发事件（如火情、纠纷、可疑人员等），按预案妥善处置并及时上报 4. 维护责任区域秩序与环境卫生，协助处理客户咨询与基础服务需求 5. 如实填写值班记录、交接班日志，确保信息完整、可追溯 任职要求： 1. 无犯罪记录，身心健康，具备良好的责任心与纪律意识 2. 具备基本沟通能力与应急反应能力，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，年龄一般在18-48周岁之间，符合岗位体能要求 5. 服从管理，认同企业安全文化，具备团队协作精神

1）45周岁以下，身高 165cm 以上，五官端正，体态良好； （2）必须持有《保安员证》。 门岗：长白班 8:30-12:00，13:30-18:00 中午休息一个半小时 负责园区的门岗执勤，对访客登记及车辆停放进行引导管理; 人行出入口、车辆出入口早晚高峰期的交通指挥及疏导等工作; 负责车辆停放秩序检查、违停上报等工作; 工作时间：做六休一，8:30-12:00，13:30-18:00 4300元 以上岗位 ，都只包住。不包吃 。 入职需要体检，无犯罪证明 。

工资待遇: 1、临时工220一天，长期工240一天: 2、岗位:门亭岗，巡逻等 3.包吃包住，不用体检，全部坐班，人走账清 4、10号直发,辞工只需提前3天,当场结算工资 5、入职可以借钱， 每周可以借800，有事好请假 招工要求: 1、男女不限，16岁-45岁 2、有本人二代身份证 3.无需经验，携带行李当天直接安排住宿 福利待遇: 免费1日3餐不用自己掏钱 2宿舍四人间配置有空调洗衣机，饮水机，环境优雅 8.生活区有超市，健身房，图书馆等 4、亨有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等国家法走假

招聘要求： 身高 170 以上年龄 18-45 岁 2、形象好，气质佳，有良好的语言表达能力； 3、能吃苦耐劳，服从管理，身体裸露部位无纹身，无犯罪记录； 4、工作内容：巡逻岗，门岗， 5、薪资待遇:巡逻岗，门岗3600元 6，月休4天，包住，有饭补 工作地点：武汉市东西湖区文化中心，图书馆 联系电话：蒋进华（微信同号）

襄阳市襄城区招安全员/安全负责人(道路桥梁安全员)、测量员/测绘员/放线

赤壁市华润电厂 招聘土建施工安全员，在电厂有工作经验者优先

正规直招，包吃包住，免费发放服装被褥.当天安排住宿。 不体检无押金、水电全免，入职不需要缴纳任何费用，有带薪假期。 一、应聘条件： 1、18-45岁，身高160以上；身体健康. 2、学历和工作经历不限. 3、工作踏实认真.服从管理，听从安排 4、离职提前一个星期讲， 5、白班夜班都可安排，月休四天可以连休 6、有朋友可以安排一起 7、长短期都要 二、工作待遇: 条件优秀者可放宽条件。 综合工资4500-5500，包吃包住，免费发放服装被褥，干满15天可预支 2.面试合格，签订劳动合同，每年年终有年终奖， 3.工资每月准时发放，绝不拖欠。 4.可预支工资。干满3个月有15天带薪休假，。 5.晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理等等。 三、住宿环境 1.洗澡方便，冬暖夏凉。 2.宿舍4—6人间，空调洗衣机。 入职面试地址在郑州。

孝感汉川招工地小工/杂工

湖北孝感汉川G50找个小挖师傅包月。技术含量不高。何

孝感市孝南区招铆工/钣金工、氩弧焊

招聘仓管员。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系晏女士。

招聘条件 年龄18–40周岁，身体健康，可接受两班倒，有无经验均可。 招聘岗位 组装、包装、测试、焊锡、仓管员、线组长、品质员等一线岗位 上班时间 两班倒工作制： 白班：08:30—20:00，夜班：20:30—07:30 薪资工价：入职工价22元/小时 食宿福利 免费住宿，宿舍配套齐全，配备空调、独立卫生间，居住舒适，上班方便。 岗位稳定、薪资透明、福利完善，有意者可直接投递简历！

新能源汽车教师岗位招聘各一名。薪资福利为工资面议。上郡智技校等同于上职业高中，所有学生都可以参加职教高考，凭技能上大学，郡智技校有保障。对于不上大学的学生，学校负责凭技能对口安置工作。

新能源汽车教师岗位招聘各一名。薪资福利为工资面议。上郡智技校等同于上职业高中，所有学生均可参加职教高考，凭技能上大学，学校有保障。对于不上大学的学生，学校负责凭技能对口安置工作。

招聘科二、科三教练。要求有3年以上工作经验，年龄在35至55岁之间。招聘人数为5名。薪资福利面谈。

负责科二或科三带教，不会的有师傅带，高中及以上学历，C1及以上驾照，普通话标准，无纹身，能吃苦耐劳有上进心，有耐心沟通能力强。

1. 策划并执行驾驶培训教学方案。 2. 讲授交通理论与实际操作技巧。 3. 跟踪学员学习进展，给予指导建议。 4. 安排模拟考核训练。 5. 负责教练车日常检查与保养。 需具备驾驶证及教练资格证，有从业经历者优先考虑。期待您的加入！

机修师傅，油漆师傅，学徒，待遇从优

招聘生活指导老师（宿舍管理员）。年龄45岁以内，身体健康，热爱学生。要求服务意识强，有较好的沟通能力和团队协作能力。要求工作认真负责，能吃苦耐劳，服从学校管理。月薪3300-3600元。提供住宿和工作餐。发放工作服装。享受国家法定节日福利。依据国家劳动保障政策规定，学校为符合条件的职工缴纳各项社会保险。连续工作满六个月的员工且一直在职，其子女在校就读期间每学期学费优惠2000元。工作地址为汉川市汉天大道9号汉川外国语学校（沪蓉高速汉川刘家隔出口300米）。

工作内容： 负责案场车辆管理工作，对车辆进出，行驶和停放进行管理，确保道路畅通，按规定停车； 做好指引，楼盘营销案场接待，指引，引导参观。 工作时间：8:00-20:00站一休一，月休四天，节假日三倍薪资 薪资福利：4500/月 要求：35岁以内身高178及以上体重80公斤以内，沟通能力强，有服务意识，有相关经验优先。 1，五官端正，身材匀称，口齿伶俐，普通话清晰； 2，良好的沟通能力，积极，乐观开朗，良好的自驱力和进取心。

，孝感三江航天企业招聘监控员，中级证书，不提供吃住，52岁以内。身高不低于168，待遇4000一个月，月休4天。要求无犯罪记录。有想法的联系我，联系电话，晏经理，

主要维修重卡、轻卡、发动机、变速箱、底盘、轮胎、电路、电焊、我们是一家综合修理厂

1、负责办公楼门岗的出入管控。 2、厂区的巡视检查，防止物品被盗。 3、22-59 岁左右。 4、身体健康，无重大疾病。 5、有保安证优先录用。 待遇： 1、工作时间12小时/天，两班倒。 2、试用期工资3000元/月，转正3200元/月。 3、包吃住。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修质量验收，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.遵守安全操

基本保养

招聘分析工程师，薪资为7000元以上每月。有经验者优先。联系周斯琴。