成都市武侯区招工地小工/杂工、安全员/安全负责人 150/天 不限性别

岗位职责： 1、负责工程项目现场的安全监督与管理工作； 2、协助制定并落实各项安全管理制度和操作规范； 3、开展安全巡查，识别并督促整改安全隐患； 4、协助现场施工工作开展。 任职要求： 1、持有安全员相关证书（安全员C证），熟悉工程建设相关安全法规及标准； 2、具备较强的责任心和现场协调能力； 3、能够独立处理施工现场的安全问题； 4、具备良好的沟通能力和团队合作意识。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2. 主持安全技术交底、安全教育培训及应急演练，提升全员安全意识和应急处置能力 3. 监督高风险作业（如高空、动火、吊装等）全过程合规性，严格审批与旁站管理 4. 编制并动态更新项目安全策划方案、应急预案，及时上报及处置安全事故事件 5. 对接政府安监部门及甲方安全管理工作，确保各项检查达标、资料完整可追溯 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工行业安全员或安全负责人从业经验 2. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》《JGJ59安全检查标准》等法规规范，能独立开展安全标准化管理 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力和现场应变能力，能适应工地环境并常驻项目一线 4. 无不良安全履职记录，近三年未发生一般及以上等级责任安全事故

要求中专及以上学历，竖井3年及以上安全管理经验，

装修工长、家装工长

基本条件： 1、年龄 25-45 岁，身体健康，适应施工现场工作环境。 2、持有有效的 安全员C证（建筑施工企业专职安全生产管理人员） ，具备安全工程师资格或相关职称者优先。 3、大专及以上学历，建筑工程、安全工程等相关专业。 经验与能力： 1、3 年以上建筑施工现场安全管理经验，熟悉房建、市政等工程安全规范。 2、掌握《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法规，具备风险辨识与应急处置能力。 3、能独立编制安全方案、应急预案及检查报告。 4、熟练使用办公软件，具备良好的文字与语言表达能力。 职业素养： 1、原则性强，敢于管理，具备良好的沟通协调能力。 2、责任心强，能承受工作压力，适应项目驻场要求。 3、具备团队协作精神，能有效推动施工现场各方落实安全责任。 主要职责： 1、负责日常安全巡检，排查施工现场安全隐患，监督整改落实。 2、组织安全教育培训、安全技术交底，提升全员安全意识。 3、审核专项施工方案中的安全措施，监督高风险作业流程。 4、管理安全资料，建立并维护安全管理台账。 5、协助处理安全事故调查，制定预防措施。 6、对接监理、业主及政府安监部门，配合安全检查。

攀枝花市米易县招安全员/安全负责人

能吃苦耐劳，有责任心，熟练掌握CAD识图、制图，有过三个大市政项目工作经验，熟悉管理疏通、紫外光固化整理修复和CIPP局部修复施工管理经验。

岗位职责: 1、协助企业制定并整理安全管理体系文件； 2、指导企业建立双重预防机制； 3、负责矿山、危化、工贸等行业安全标准化的建设、复审及评估工作； 4、开展企业安全隐患排查，并撰写隐患排查总结报告； 5、组织并实施企业安全知识相关培训； 6、编制矿山、危化、工贸等行业领域安全评价报告： a、承担安全评价项目的现场勘查与资料收集工作； b、识别评价现场存在的各类安全风险； c、指导企业针对问题区域落实整改措施； d、辨识和分析项目中存在的危险有害因素，实施定性与定量评价，结合安全生产法规及评价结论，提出切实可行的风险控制对策； e、独立完成安全评价报告编制，并对所负责部分的内容质量承担责任； f、提供评价后续跟踪服务，配合专家完成安全技术支撑工作； 7、完成上级主管及公司管理层安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、掌握安全、矿山、危化、工贸等行业相关的法律法规及技术标准； 2、具备安全或矿山等相关行业5年以上实际工作经验； 3、学历要求：本科及以上； 4、年龄不超过32周岁，条件特别突出者可适度放宽年龄要求。 执业资格: 1、须持有注册安全工程师执业资格证书（硬性要求）； 2、持有C1或以上类型机动车驾驶证； 3、具备安全评价师资格、安全标准化考评员资质，或取得相关专业中级/高级工程师职称者优先考虑

持有效安全C3证，熟悉设备检修流程，熟悉发电厂安全管理规范优先

找个煮饭阿姨

资阳市雁江区招工地厨师/后厨

外墙漆/水包砂师傅，主要做农村别墅，安岳本地人

资阳市安岳县招三一60挖机，绿化总坪施工

资阳市雁江区招门窗安装/塞缝

招聘安全工程师，需具备国监、高级工程师及注册安全工程师证书，身体状况良好，年龄不超过55岁。 薪资待遇：8000元+900元餐补 项目地点：宁波110kV输配电线项目

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

电厂保洁项目安全总监，月薪10000-12000，包吃包住，月休两天，必须有注册安全工程师证书，年龄50岁以下

注册安全工程师

招聘注册安全工程师！月工资一万元

负责公路、铁路、箱梁模板、隧道台车、墩柱钢结构模板的设计，跟项目对接沟通，偶尔需要出差

要求有安全员C证，会全套安全资料，会现场安全管理，熟悉重庆相关规定，工资月发，立即上岗，有话费补贴，交通补贴，节日补贴，成都面试，重庆上班

成都龙泉驿招白班临时工12月4日开始电焊1名登高1名安全员1名要求有应急局安全员证工资3508小时不包吃住以上工种必须有证

内江招安全员/安全负责人 不提供住宿

眉山市东坡区招安全员/安全负责人

岗位职责： 1、负责制定并执行各类安全生产检测方案； 2、熟练操作专业检测仪器，对检测数据进行精准分析与评估，撰写检测报告； 3、为客户提供专业技术咨询，协助企业制定安全改进措施。 任职要求： 1、能适应出差。专科及以上学历，安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业； 2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范； 3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先，具备良好沟通能力与问题解决能力； 4、严格遵循实验室质量管理体系，记录实验数据，整理归档实验资料。 技能素养：熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备良好的数据处理与文档撰写能力；有较强的沟通协调能力，能够在多部门间有效沟通，灵活处理问题；具备一定的抗压能力，能应对工作中的突发情况，合理安排工作优先级。 岗位福利: 薪资待遇：基本工资4000元，绩效工资按工作量和业绩计提。 福利体系：五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。 职业发展：提供专业培训课程，鼓励员工参加行业研讨会，为员工制定清晰职业晋升路径，助力成长为行业专家。 工作环境：9:00-12:00；13:30-17:30，周末双休。现代化办公环境，配备先进检测实验室，团队氛围融洽，倡导创新、合作精神。

急招。爆破安全工程师(中级职称)。月资一万五左右。交五险。工作地地。四川省乐山市峨边彝族自治县平等乡。

1.拥护中华人民共和国宪法和中国共产党领导，热爱安全生产和应急管理事业。 2.遵纪守法、作风正派、品德端正，服从公司管理，有较强的事业心和责任感。 3.具有两年以上工作经验。 4.具有大学本科及以上学历，并取得相应学位。 5.会熟练驾驶车辆。 6.会熟练使用办公软件（Excel表格、Word文档、PowerPoint）。 7.年龄在50岁以下，取得专业技术资格（职称）可放宽至60岁（安全技术人员）。 8具有良好的职业道德和符合岗位要求的身体条件、心理素质，具有问题分析与解决能力、沟通协调能力、逻辑思维能力，独立完成工作。 9.具有安全生产、防灾减灾救灾等相关安全类专业或者取得相关行业领域中级及以上专业技术资格（职称）、二级（技师）及以上职业资格，或中级注册安全工程师等职业资格择优（安全技术人员）。

安全员 1、大专及以上学历，具有房建/路桥施工项目现场管理5年以上工作经验。 2、持建安C证或交安C证。 3、熟悉路桥交安附属工程，边坡防护工程安全资料的制作和管理流程。 4、了解安全生产法律法规，熟悉路桥交安附属工程，边坡防护工程安全施工管理规范。 5、熟悉使用办公基础软件，专职安全员需具备PPT交底和班组培训工作经验。 6、责任心强，具有较强的沟通协调能力、执行力，极强的安全防范意识。 7、工作地点：川汶高速（茂县和松潘段）。 8、持有C1驾照。 【薪资待遇】 1、每月休息4天。 2、工资待遇：实习工资5500元/月（实习期3个月），实习期满转正后工资8000-9000元/月（基本工资+绩效+补贴） 3、公司统一安排餐食和住宿。 注意：50岁以下，有证有证有证（不满足条件者勿扰）

岗位职责： 1、负责制定并执行各类安全生产检测方案； 2、熟练操作专业检测仪器，对检测数据进行精准分析与评估，撰写检测报告； 3、为客户提供专业技术咨询，协助企业制定安全改进措施。 任职要求： 1、能适应出差。专科及以上学历，安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业； 2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范； 3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先，具备良好沟通能力与问题解决能力； 4、严格遵循实验室质量管理体系，记录实验数据，整理归档实验资料。 技能素养：熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），具备良好的数据处理与文档撰写能力；有较强的沟通协调能力，能够在多部门间有效沟通，灵活处理问题；具备一定的抗压能力，能应对工作中的突发情况，合理安排工作优先级。 岗位福利: 薪资待遇：基本工资4000元，绩效工资按工作量和业绩计提。 福利体系：五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。 职业发展：提供专业培训课程，鼓励员工参加行业研讨会，为员工制定清晰职业晋升路径，助力成长为行业专家。 工作环境：9:00-12:00；13:30-17:30，周末双休。现代化办公环境，配备先进检测实验室，团队氛围融洽，倡导创新、合作精神。