岗位概述： 统筹设备改造工作的整体推进，落实生产现场机械设备的维修与维护，确保生产交付顺利进行，负责生产线机械类KPI指标达成，支持工艺、质量、生产及设备相关的优化改进，协调解决技术难题，指导并培训团队技术员。 岗位职责： 1、协同项目组，主导生产设备的全流程开发管理，涵盖设计、安装、调试及验收环节； 2、确保产线建设按既定计划推进，实现如期投产目标； 3、牵头设备团队的搭建与业务规划的执行落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工机械、化学工程与工艺等相关专业背景； 2、具备8年以上化工企业设备维护工作经验，有腐蚀性化学品处理场景经验者优先； 3、掌握通用机械电气原理及其应用，熟悉化工原理、反应工程与化工热力学知识； 4、了解化工特种设备管理、施工规范及化学品、消防安全管理要求； 5、具备优秀的沟通协调能力、团队协作精神以及跨部门推动执行能力； 6、具有大型化工产线建设或设备升级改造经验，具备扎实的项目管理能力； 7、熟练操作Office办公软件及Project项目管理工具（如Excel、PPT等），能使用CAD进行绘图。

【岗位职责】 1. 负责一般研发项目的整体管理，编写项目文档。 2. 负责产品的整体设计，材料的选用。 3. 负责对生产中的质量问题进行分析和提出改进意见。 4. 负责工装、夹具的结构设计，对工作中的经验和教训进行总结，提出控制措施。 5. 对工作方法、制度建设、流程制定提供合理化建议，专利的撰写。 6. 熟悉产品/产线机械结构、机械部件的设计、材料选用，能够独立完成。

岗位职责 1. 负责项目特种设备的安全监督管理，建立并维护设备管理台账，依据相关法规组织定期检验工作； 2. 负责项目特种作业人员资质管理，规范特种作业流程，确保作业人员持有效证件上岗操作； 3. 监督项目现场各类人员的日常作业行为，定期开展安全巡查，及时纠正“三违”现象，排查并消除安全隐患； 4. 组织实施项目相关人员的EHS教育培训，提升全员安全意识与操作规范性； 5. 策划并推动项目安全应急演练及模拟演习的实施，确保应急预案的有效性； 6. 落实公司及业主单位各项日常EHS管理规定与要求； 7. 完成公司及业主方交办的其他EHS相关工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上厂务公用动力设施、机电安装类工程安全管理经验； 2. 安全、机电、机械或其他工科类相关专业背景； 3. 具备较强的突发事件应急处置与现场指挥能力； 4. 熟悉常用办公软件的操作与应用； 5. 持有注册安全工程师资格证书，专业类别为其他安全

1.新产品的开发(工艺编制，工装、检具、刀具设计，加工时的跟踪、指导) 2.文件的编制(APQP、PPAP、检测基准书、出厂检测报告) 3.老产品的工艺优化、改进(效率、质量) 4.对外技术资料的衔接熟悉二维、三维绘图类软件; 6、从事过汽车、摩托车配件3年以上工作经验; 6、熟悉TS16949管理流程，会APQP、PPAP等五大管理工具优先;

机械工艺师 上班时间：8.30-17.30，周末双休 薪资：5000-10000（根据能力） 岗位需求详情： 1、拟定具有一定难度零件的数控加工工艺方案；指导新工艺人员拟定工艺方案； 2、编制具有一定难度零件的数控加工工艺规程和NC程序； 3、设计零件加工用的工装； 4、对现场工人进行培训，处理零件加工过程中的工艺技术问题； 5、推广新工艺、新技术及先进工艺经验，不断改进工艺水平和提高劳动生产率。 任职要求： 1、机械制造、数控、刀具、自动化、工装等相关专业大专以上学历； 2、熟练掌握零部件加工工艺流程； 3、能熟练进行三轴和五轴编程； 4、掌握一种二维制图软件； 5、本行业从业年限2年及以上，具有一定的沟通协调能力和解决问题的能力。

熟悉电气屏柜设计。 熟悉钣金设计和钣金焊接。 熟悉机械设计整套流程（三维设计，出工程图、出展开图、折弯图、BOM等）。

注：当前岗位主要工作地点为四川南充/四川德阳 岗位职责: 1. 负责非标机械设备的开发与结构设计，完成机械方案规划及图纸绘制输出； 2. 参与设备现场安装、调试及试运行过程，及时处理实施中的技术问题； 3. 根据项目实际需求开展零部件选型、材料配置和技术文件编制工作； 4. 协同生产装配流程，提供必要的技术支持，并持续优化设计方案以符合生产工艺； 5. 针对已有设备进行技术改进和升级，提高设备运行稳定性和工作效率。 任职要求： 1. 熟练操作CAD、SolidWorks等机械设计工具，具备独立完成图纸制作的能力； 2. 熟悉机械原理、传动机构及常用工程材料性能，了解各类加工工艺特点； 3. 掌握气动装置、传动组件及标准件的选型方法及其应用场景； 4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能适应项目执行进度要求； 5. 有非标自动化设备研发经验，能够承担从设计开发到落地实施的全流程任务。

【岗位职责】 1. 负责回转窑整机及筒体、滚圈、托轮、挡轮、大齿圈、传动装置、支承装置、窑头窑尾密封装置等核心部件的设计与选型计算，完成加热机械设计与方案制定。 2. 进行筒体挠度、热膨胀、强度校核、托轮轴承载荷、传动功率等关键参数计算，确保设备运行可靠性。 3. 绘制加热总装图、部件图、零件图，编制BOM物料清单，编写设计计算说明书、技术协议、安装使用说明书等技术文件。 4. 负责图纸标准化、版本管理与归档，确保出图质量符合行业规范。 5. 配合完成燃烧器、冷却机、进料装置、出料装置、除尘系统等配套设备的接口设计，负责减速机、电机、联轴器、轴承等外购件的选型与技术确认。 6. 对接液压、润滑、冷却等辅助系统的设计接口。 7. 参与零部件加工工艺评审，处理生产制造过程中的技术问题，负责设备出厂检验、现场安装指导与调试的技术支持。 8. 处理客户现场运行中的设备故障与技术咨询，提供改进方案。 9. 参与新产品开发与老产品升级优化，提升设备性能与可靠性，跟踪行业新技术、新材料、新标准，推动设计水平提升。 10. 配合销售部门进行项目前期技术方案交流与投标支持。 【岗位要求】 1. 机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、矿山机械、冶金机械等相关专业。 2. 具备回转窑/烘干机/球磨机等圆筒类设备设计经验者优先。 3. 熟悉回转窑工作原理与结构特点，掌握筒体、滚圈、托轮、挡轮、传动系统、密封装置等核心部件的设计计算方法。 4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks/Inventor等二维及三维设计软件，能独立完成全套图纸输出。 5. 具备扎实的机械力学基础，能独立完成强度校核、挠度计算、热膨胀计算、传动功率计算。 6. 熟悉建材、冶金或环保行业相关标准（如JC/T 333、GB/T等），了解焊接、铸造、热处理等加工工艺要求。 7. 熟悉耐热钢、耐磨钢、碳素钢、合金钢等材料特性及选用原则。 8. 严谨细致，责任心强，具备良好的机械空间思维与方案设计能力。 9. 具备良好的沟通协调能力，能与生产、采购、销售、客户高效对接。 10. 能适应偶尔出差（项目现场技术支持）。 11. 具备较强的学习能力与问题解决能力，抗压能力好。 【福利待遇】 五险+一金

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，280一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底7000-8000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

资阳市安岳县招测量员/测绘员/放线

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280一天，月薪保底7000-8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时--280一天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：28元/小时--280一天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：28元/小时--280一天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、28元/小时----280一天----全勤月薪保底7000-8000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

【在厂面试，没有中介赚差价，0费用入职】 日结，周结，月结均可！日结，周结，月结均可！ - 赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工元28-30一小时，当月工资全额结清，包吃包住，直接跟厂区签合同的，而且当天结清所有工资，不拖!不压!!工时保障! 工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。 每周可以预支500-1000，带朋友来奖励500元！可以安排一起！ 新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】【厂区签合同，无任何套路】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元，与工资分开发放，工资5号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放500，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28-30元/小时（，无任何套路） 小时工：28-30元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 小时工：28-30元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 1、全勤月薪保底8000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前3天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位：主要负责做一些简单的手工活，不会有人带例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，搬运产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松一看就会。2、年龄16-50周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.. 节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）

具体消防安全隐患排查5年以上，拥有中级注册安全工程师证书，善于商务沟通，能熟练编辑安全类的资料，熟练掌握各类排查技能。懂培训优先。

必须持有中级注册安全证书，做过5-10年化工厂维保项目，沟通能力强，资料和现场能独立完成

一、岗位职责​ 安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。 制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练。 事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。 合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。​ 二、任职要求​ 学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。​ 经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。​ 资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。​ 能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。

一、岗位职责 安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。 制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练 事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。 合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。 二、任职要求 学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。 经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。 资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。 能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。 *单位直招，不需要中介介绍。

岗位职责： 1. 负责建筑施工全过程的安全管理，编制并落实安全技术措施及专项施工方案 2. 组织开展安全教育培训、隐患排查治理及应急演练，确保现场符合国家及行业安全规范 3. 监督检查施工现场脚手架、临时用电、高处作业、起重吊装等重大危险源管控情况 4. 参与安全事故调查分析，制定整改方案并跟踪闭环，持续提升项目安全绩效 5. 配合主管部门完成安全文明施工检查、标准化考评及注册安全工程师履职相关工作 任职要求： 1. 持有建筑施工安全专业注册安全工程师资格证书（必须） 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规文件 3. 具备二级建造师（建筑工程）、装修施工员、设备安装施工员或售后服务管理经验者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场风险预判能力 5. 身体健康，能适应建筑工地工作环境，服从项目统筹安排有以上职责的人员联系我

有经验的技术总工（市政水利项目）

一、岗位职责： （1）负责石油机械设备的整机设计与研发，涵盖结构件及零部件的设计与校核计算，确保设备运行性能符合实际应用需求； （2）在产品研发全周期中，主导技术难题的分析与解决，持续优化设计流程与方案，提升产品可靠性与质量水平； （3）主导从需求调研、概念构思、详细设计到样机制作及测试验证的全过程，保障项目按计划推进并成功落地； （4）熟练运用CAD、SolidWorks等主流三维建模软件进行设计开发工作； （5）完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： （1）硕士及以上学历，机械或机电一体化等相关专业背景，985/211院校毕业者优先考虑； （2）具备10年以上石油机械或相关领域工作经验，有完整且成熟的项目研发实践经验； （3）具备良好的沟通协调能力，能与相关部门高效协作，推动技术问题及时闭环，责任心强，具备优秀的团队合作意识。

【岗位职责】 1. 主导新产品机械结构方案设计、整机可行性评估，负责核心零部件选型与图纸输出。 2. 统筹样机试制、装配调试，解决整机装配、加工、工装相关技术难题。 3. 编制 BOM、工艺规范及检验标准，主导设备、工装夹具开发优化。 4. 分析生产及售后技术问题，推动工艺与结构改良降本。 5. 对接研发、生产、工艺团队，指导初级工程师，统筹项目技术落地，把控产品可靠性、成本与量产可行性，完成技术文档归档。 【岗位要求】 1. 必须有锂电负极材料流化床独立设计能力，并且有落地项目。 2. 最低学历：本科，条件优秀者可放宽。

【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，机械设计制造、机电一体化等相关专业。 2. 熟练应用AutoCAD、SolidWorks进行产品设计开发。 3. 责任心强，具备团队协作精神，对“造出靠谱的设备”有执念。 4. 3年以上机械产品设计经验，且有2年以上非标大型自动化设备整机设计经验。 5. 熟悉常用金属材料特性及加工工艺（车、铣、刨、磨、焊接、热处理等），能独立制定零件的工艺路线。 【岗位职责】 1. 整机设计挑战：独立承担非标自动化设备的整机结构设计，从方案评审到图纸冻结，确保设备的刚性、精度、稳定性满足客户严苛的

一、岗位职责： 1、承担设备管理制度建设、标准规范制定及作业指导书编制等工作。 2、全面负责部门设备运营，保障设备稳定运行，杜绝因设备问题导致生产中断，涵盖设备开发设计、日常管理、安装调试及维护保养等环节。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、自动化或相关专业背景。 2、具备2年以上相关领域工作经验。 3、具备优秀的沟通表达、倾听理解、问题洞察、应急处理、逻辑分析、时间规划及服务意识等综合能力。 4、掌握电焊技能者优先考虑 三、岗位福利： 福利待遇：工作时间：长白班制，每日八小时，双休，入职即办理五险一金，公司免费提供住宿（配备空调、洗衣机、独立卫生间等设施），享受每日餐费补贴、节日福利及生日礼品等各项员工关怀

【岗位职责】 1. 进入公司青年英才专项培养计划，计划3-5年培养为公司骨干员工，担任重要岗位（因公司有新技术及产品增长需求，未来需更多技术人才）； 2. 在研发技术领域，根据所学专业特长，参与到公司研发技术工作中；参与公司专项技术项目工作攻坚克难战，通过专项工作提升专业技能水平； 3. 在研发技术负责人指导下，完成相关工作； 4. 参与公司专项工作，完成领导安排任务； 【岗位要求】 1. 材料/机械类相关专业，本科及以上学历，应届或毕业三年内； 2. 具备良好的专业知识基础；在校期间表现优异； 3. 有良好的逻辑思维能力、学习能力及沟通表达能力； 4. 对高新技术制造业有兴趣，对技术工作有热情，具备较强的自我驱动力； 5. 正直上进，吃苦耐劳，有拼劲及创新精神；

【岗位职责】 1. 精通煤矿或道路运输行业安全生产风险等知识，能够独立构建该行业安全生产管理办法、应急预案； 2. 能够独立完成煤矿或道路运输行业安全生产方面的风险辨识、隐患排查、安全培训等工作； 3. 了解安全生产领域的前沿技术，并对安全生产科技预防手段进行评估； 4. 认可安全生产领域的科技防范措施，并能够给出独到的见解和落地方案； 5. 协同软/硬件技术团队协同完成新产品、新技术的研发； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程类专业； 2. 持有国家注册安全工程师证书（煤矿或道路运输专业）； 3. 责任心强，具有安全隐患排查识别能力； 4. 具有良好的表达能力和安全类培训经验。 【福利待遇】 五险一金，弹性工作时间，周末双休

【岗位职责】 1. 负责新能源行业回转窑、流化床等核心热能设备的整体机械结构设计、方案规划及细化研发工作，独立完成设备总装图、零部件图纸、工艺图纸的绘制与优化。 2. 根据工艺需求、产能指标及现场工况，完成回转窑设备的选型计算、强度校核、传动系统、密封系统、进出料装置等核心模块的设计研发，输出完整的设计方案、BOM清单、技术参数说明书等技术文件。 3. 跟进项目生产制造、零部件加工、现场安装调试及试运行全过程，及时解决生产加工、现场装配、设备运行中出现的机械结构、匹配性、稳定性等技术问题，保障项目顺利落地交付。 4. 持续优化设备结构，针对设备能耗、运行噪音、密封性、使用寿命、维护成本等核心指标进行迭代升级，提升设备智能化、轻量化、节能化水平，贴合新能源行业生产工艺升级需求。 5. 收集行业内新能源窑炉设备新技术、新工艺、新材料，跟进竞品产品技术优势，结合公司产品体系开展技术创新与研发迭代，沉淀标准化设计体系，完善产品技术档案。 6. 配合采购、生产、质检部门，完成零部件技术标准制定、外协件技术对接、产品质量问题复盘整改，把控设备生产全过程技术质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（经验优秀者可放宽至专科），机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等相关机械专业，5年及以上成套设备独立设计经验，熟悉锂电、磷酸铁锂、负极材料、光伏硅料等新能源材料焙烧、烘干工艺者优先。 2. 熟练使用SolidWorks、CAD等机械设计软件，能够高效完成三维建模、工程图绘制、装配仿真，熟练输出BOM清单、技术协议、设计说明书等全套技术文件，掌握ANSYS等仿真分析工具者优先。 3. 熟悉新能源行业工业窑炉相关国家标准、行业规范，了解新能源材料生产工况特性（高温、粉尘、腐蚀、连续运行等），具备针对性的设备结构设计和工况适配能力。 4. 具备独立项目跟进能力，能够精准对接客户需求、解决现场技术问题，具备良好的问题分析、技术攻坚能力，思维严谨、责任心强，设计规范严谨，无重大设计失误履历。 5. 年龄40岁以下

【岗位职责】 1. 负责新品/技术开发中，模块方案的设计、结构的设计及相关元器件的选型确认； 2. 负责模块设计资料（如模块BOM表、三维模型、工装夹具等）的输出； 3. 负责模块生产资料（如模块组装调试规范、模块生产随工单、模块验证记录表等）的输出； 4. 负责新品组装调试过程中，相关模块问题的处理。

岗位职责： 1.技术统筹：主导AMHS核心设备（Stocker/OHT/换电站）的机械结构设计，带领机械设计团队完成产品机械方案的设计与优化，确保满足功能实现、成本控制及质量标准； 2.硬件研发设计：开展AMHS系统硬件层面的成本评估与风险管控，与项目经理对接明确设计输入与成本指标，提出结构改进策略，并组织完成相关技术资料编制； 3.审核与质量控制：负责设计文档、测试报告、3D/2D图纸及BOM清单的撰写与审核，持续完善设计模板和标准化作业流程，监督外协加工件的技术交底与来料验收； 4.模块化体系建设：牵头构建结构模块资源库，推进产品结构的模块化设计应用，提高设计复用率和开发效率； 5.标准化与验证：依据项目实际需求进行非标产品设计，涵盖技术参数确认、开发实施、样机测试及迭代优化，保障最终性能符合客户使用要求； 6.跨部门协作：配合电气工程团队完成机电联合调试，解决现场安装过程中的技术问题，支持方案设计人员完成整体方案输出； 岗位要求： 1.硬性条件： a.具备8年以上自动化物流领域设计背景，曾主导AMHS/立体仓库/AGV等相关项目，且有3年以上AMHS或半导体设备团队管理经历； b.熟练掌握SW、CAD软件操作，了解SEMI规范及洁净环境设备设计要点； c.熟悉产品开发全流程、制造工艺流程及相关质量管理体系要求； 2.核心能力： a.精通机构选型、结构计算及仿真分析，掌握常用材料特性、表面处理方式与机加工艺，具备良好的成本控制意识； b.具备较强的工作承压能力，能接受短期出差安排； 具备团队管理实践者优先：若有带领3-5人机械设计团队经验，可直接参与机械设计主管/经理岗位面试

我们是一家专注于JG特种自动化领域，集研发、制造与服务于一体的高新技术企业。公司核心业务围绕火工品、火炸药等特种产品的智能化生产与装配，致力于为国防JG行业提供高安全、高可靠的非标自动化设备及整线解决方案。 【岗位职责】 1. 详细设计与工程转化：负责项目方案或总体设计后的机械部分详细设计工作，完成全套工程图纸（零件图、装配图、总装图）的绘制、标注、归档，确保图纸符合国家/行业标准及公司规范。 2. 设计细化与优化：对前期概念设计或方案进行具体结构细化、材料选用、精度设计、工艺性审查与优化，提升设计的可制造性、可靠性与安全性。 3. 技术文件编制：编写相关设计计算书、BOM清单、零部件技术规格书、安装调试说明书等技术文档。 4. 生产与装配支持：解决生产制造和装配过程中的技术问题，提供必要的技术支持与设计澄清。 5. 后期改进与维护：参与已交付设备的现场问题分析、设计改进与优化，为产品迭代升级提供输入。 6. 标准化工作：参与公司设计标准、规范的建设和维护工作。 【岗位要求】 1. 学历与专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历。 2. 工作经验：8年及以上非标自动化设备机械设计经验，有JG、航空航天、精密仪器等领域背景者优先。熟悉机械设备从方案到生产交付的全流程。 3. 技能要求：精通SolidWorks、AutoCAD等设计软件，具备复杂装配体设计和工程图出图能力。 4. 专业知识：熟练掌握机械原理、材料力学、公差配合与测量技术，了解常见的机械加工工艺、热处理及表面处理工艺。 5. 文档能力：具备较强的图纸标准化意识和文档编写能力。 6. 优先条件：了解气动、液压、传动等常用自动化元件选型与应用者优先。 7. 素质要求：思维严谨，注重细节，对设计质量有高度的责任心；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能有效与电气工程师、装配人员协作；具备较强的学习能力、分析问题和解决问题的能力。 【福利待遇】 生日福利+节日福利+结婚福利+生育福利+丰厚项目奖金

【岗位职责】 1. 根据产品需求或客户要求，进行方案构思、可行性分析和设计。 2. 强度与刚度分析：运用理论计算或CAE软件进行静力学、动力学和疲劳分析，确保设计满足性能要求。 3. 设计优化：根据分析结果、测试反馈或生产反馈，对设计进行持续改进，实现降本、减重、增效等目标。 4. 编写和维护设计文档，包括零件清单（BOM）、技术规格书、装配说明书等。 5. 与制造部门（如加工、焊接、装配车间）密切合作，解决生产过程中...