
配网线路规划设计
5000-10000元/月
通信设计经验不限本科电缆线路设计CAD配网电力设计院输电线路一次设计二次设计
岗位职责:
1. 承担配网线路工程的规划编制、方案拟定及施工图设计任务。
2. 运用AutoCAD等工具进行配网线路图纸的绘制、调整与存档管理。
3. 参与现场踏勘、信息采集、技术交底等现场支持工作。
4. 根据项目进度要求,完成设计文档编写、资料汇总及图纸送审等基础性工作。
5. 与施工方、客户及多专业团队对接协作,确保设计方案实施与项目顺利推进。
6. 持续学习电力行业相关新标准、新技术,不断提升配网设计专业水平。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,专业为电气工程、电力系统及其自动化、高压输配电线路工程、供配电工程等相关方向。
2、品行良好,身体健康,能够胜任短期出差及现场勘查类工作任务。
3、工作认真细致,具有较强的责任意识,思维条理清晰,严格遵循设计流程与质量规范。
投标主管
8000-13000元/月
投标员3-5年本科工程招投标项目设备招投标项目采购招投标项目
岗位职责:
1、招标信息管理:搜集并整理与公司业务相关的电网项目招标动态,实时关注并更新招标公告内容。
2、投标文件编制:牵头或协同技术、商务、财务等相关职能部门,整合投标所需的企业资质、技术方案及商务报价材料,确保标书内容齐全、规范且满足招标条件。
3、投标流程跟进:全程负责投标报名、保证金办理、标书提交以及开标现场的组织协调等工作。
4、成本与报价分析:参与项目成本核算,配合制定具备市场竞争力的报价策略。
5、资质与业绩维护:统一管理企业各类资质证明及过往项目案例等投标基础资料,定期更新和归档。
6、合同管理衔接:中标后协助开展合同洽谈、签署及相关资料归档,并与项目执行团队完成工作交接。
7、风险控制:识别投标各环节中的潜在风险(如合同条款隐患、竞标对手动向),提出应对措施建议。
8、关系协调:保持与招标单位、合作方及内部各部门的有效沟通,保障投标流程高效推进。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备三年以上招投标相关工作经验;
2、工作细致认真,具备良好的沟通协调能力;
3、抗压能力强,能够同时处理多项并行任务。
招投标管理人员
5000-10000元/月
投标员长期1-2人月结3-5年本科全职
1. 负责收集、整理各类招投标信息,编制、审核及递交投标文件,确保标书质量与合规性。
2. 维护与甲方、代理机构的良好关系,参与开标、评标及商务谈判等活动。
3. 负责投标资料的归档、台账管理及数据库维护,确保资料完整可追溯。
4. 配合公司完成项目中标后的合同起草与商务对接工作。
投标专员
5000-6000元/月
投标员5-10年大专投标房建工程市政工程安装工程
1、大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业优先;
2、具备3年以上建筑行业投标工作经验,熟悉建设工程招投标相关法律法规及政策,能够独立完成全流程投标工作;
3、掌握电子招投标软件操作,熟练使用word、excel、ps等常用办公软件;
4、可接受短期出差安排。
投标主管/副经理
7000-10000元/月
投标员5-10年本科投标
工作职责:
1. 统筹管理公司招投标全周期工作,包括信息搜集、项目登记、资格审查、投标文件撰写、内容核对、标书装订、现场开标、结果追踪、保证金与发票流程处理及资料存档。
2. 协调各部门推进投标评审、文档编制、样品提交等工作,严格把控标书质量,确保投标过程合规、高效运行。
3. 负责电商平台的产品上线、日常维护、业绩数据复盘及上架策略的规划与落地执行。
4. 配合销售团队提供投标支持,整理项目所需资质文件、投标材料及技术文档。
5. 制定部门阶段性工作目标,开展团队建设、员工培训、绩效考核及日常工作的督导管理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为电气工程、机电一体化、自动化或电力相关领域。
2. 具备8年以上本行业招投标工作经验,其中至少3年担任同类管理岗位,持有中级电气工程师职称者优先考虑。
3. 熟悉招投标全流程及相关法律法规,精通标书制作,了解电力类产品特性及项目运作模式。
4. 熟练操作Office办公软件,具备扎实的文字表达能力,擅长数据分析、项目预判,抗压能力强,沟通协调能力出色。
5. 性格沉稳积极,具备良好的统筹规划、逻辑思维及团队领导能力。
公司福利
1. 作息与假期:执行法定节假日安排,实行周末双休制度,享有带薪年假,春节、中秋等传统节日发放专属节日礼金。
2. 保障体系:入职即办理五险一金,设置年终奖金机制,体现多劳多得原则,全面保障员工权益与收入水平。
3. 健康关怀:每年组织全体员工免费健康体检,持续关注员工身体状况与健康需求。
4. 文娱活动:定期开展团队拓展、旅游活动,举办年度晚会及各类文体赛事,设立部门活动专项资金,丰富员工业余生活。
5. 人文关怀:员工遇生日、结婚、生育等重要时刻,均发放祝贺礼金,并设有多种专项慰问金,传递企业温暖关怀。
6. 发展空间:建立系统化培训机制与透明晋升通道,依托电力教育培训领域领先优势(配网不停电作业),助力员工实现长期职业成长。
投标员长期1-2人月结全职
要求拥有大专及以上学历。
1. 招投标信息跟踪与筛选
2. 投标文件编制(核心)
3. 投标,开标过程执行与跟进
4. 合规与资料收集管理
标书专员
5000-7000元/月
投标员1-3年大专技术服务招投标
岗位职责:
1、负责建筑施工类项目投标文件的撰写、整体排版设计及装订工作,确保标书按要求时间节点顺利完成;
2、与项目负责人及相关职能部门密切配合,解决招标文件编制过程中出现的各项问题,保障投标资料准时递交;
3、办理投标所需CA数字证书,完成投标平台注册、企业信息入库及供应商资质备案等相关手续;
4、跟踪项目实施各阶段流程,推动各项环节有序执行;
岗位要求:
大专及以上学历,具备一定相关工作经验
职位福利:节日福利、提供免费中餐、五险
周末双休、享受国家法定节假日
上班时间:8:30-12:00 13:00-17:30
库管餐补
招聘仓库员,薪资面议。岗位职责:负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账、拣选、复核、装车及发运工作。岗位要求:中专及以上学历,物流仓储类相关专业,1年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑,熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能。薪资福利:无责底薪5000元,提供餐补、房补。工作时间:8小时,工作时段为8:30至17:30,法定节假日休息。
襄阳襄城区招聘切配1名,1名薪资3500-5000,月休4+1天,有宿舍要求手脚麻利,服从
3500-5000元/月
切配包住1-2人月结
招聘切配1名,1名薪资3500-5000,月休4+1天,有宿舍要求手脚麻利,服从管理地址:襄阳市襄城区檀溪路206号美联购物中心电话:李
湖北襄阳招聘叉车工,薪资为4000-6000元。岗位职责包括:严格按照工作流程进行商品出入
4000-6000元/月
物流叉车工月结
招聘叉车工,薪资为4000-6000元。岗位职责包括:严格按照工作流程进行商品出入库作业,确保出入库商品的数量、品种、规格、包装准确无误,详细记录残损情况,交接手续清楚。使用叉车等特种设备进行作业时,严格遵守安全操作规程。熟悉保管商品的性能特点。
湖北襄阳招聘门店店长。薪资为4000至10000。工作内容包括协助经理或总经理处理本部门销
4000-10000元/月
店长月结
招聘门店店长。薪资为4000至10000。工作内容包括协助经理或总经理处理本部门销售和管理,接受执行经理的工作监督,独立做好本店运营与管理。管理店面全面工作,组织监督协调日常运营。负责员工销售技巧培训、店面卫生、考勤、销售总结,做好店面形象布局和品牌形象维护。合理安排样品上架展示,合理调整库存搭配,进行库存盘点,确保实际与账面相符,有定制产品经验。有效及时处理店面客户突发事件,更好服务客户。有计划且合理安排好员工外出测量、拜访工作及客户尾款的及时收缴。根据市场动向,随时指派导购店外营销及客户信息收集。要求有同岗相关管理经验,建材产品销售经验和沟通协调能力者优先考虑。薪资为底薪加提成和奖励。
通信土建设计
7000-9000元/月
通信设计3-5年大专土建设计铁塔建筑通信抱杆承重复核
职位描述:负责铁塔公司新建及改造站点的塔桅结构与基础部分的勘察工作及方案设计。
岗位要求:
1、大专及以上学历,土木工程、结构工程等相关或相近专业;
2、有全国范围内铁塔土建设计经验者优先考虑,熟练掌握CAD、探索者、3D3S及Office等办公软件操作;
3、具备较强的团队合作意识与服务意识,责任心强,能适应高强度工作节奏,拥有良好的身体条件;
4、能吃苦耐劳,工作态度积极主动,作风踏实严谨,学习能力强;
5、身体健康,能承受较大工作压力,胜任户外现场勘查任务,执行力和抗压能力突出。
工作地:
江西:新余
待遇:
根据能力定岗,具体薪资面议;
其他:
正式员工享受社保缴纳,公司推行人性化管理模式,原则上法定节假日均安排休息,实际工作周期以满足客户需求为准,享有带薪年休假。
职位福利:
六险一金、绩效奖金、包住、交通补助、带薪年假、弹性工作、通讯补助、补充医疗保险
移动通信有线传输设计工程师
4000-6000元/月
通信设计1-3年学历不限传输线路设计光缆通信光路设计
岗位内容:
1. 制定有线传输系统的整体架构、网络拓扑及组网设计方案。
2. 承担有线传输网络的规划部署、工程建设、性能测试与日常运维工作。
3. 处理传输网络运行中的各类技术难题,包括信号干扰、时延波动、误码率异常等问题。
4. 跟踪前沿技术发展动态,推动新技术落地应用,提升网络传输效率与稳定性。
任职要求:
1. 具备一定规模有线传输网络的规划、建设、测试及维护实践经验。
2. 熟悉传输链路、光缆布设、交换机与路由器等设备的选型配置及故障排查方法。
3. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力,具备良好的团队协作与沟通素质。
4. 了解国内外相关行业标准与技术规范,掌握主流有线传输技术及其演进方向。
通信设计工程师
5000-10000元/月
通信设计3-5年大专5G移动通信光缆通信
岗位职责:
1、开展河源市各乡镇驻地网及本地网无线基站4G\5G通信管线的勘察与设计工作;
2、承担单项工程的现场勘查任务,完成图纸绘制、工程预算编制等相关设计内容;
3、对接建设单位与施工单位,沟通设计实施方案,协调各方关系,以客户满意为导向,解决各类技术问题,落实设计交底、过程跟踪及意见反馈工作。
任职资格:
1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业背景,大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2、大专及以上学历,具有2年以上通信设计岗位实际工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力,富有团队协作意识和服务意识;
4、工作态度积极认真,责任心强,能适应基层作业环境,身体健康,作风踏实;
5、熟练操作绘图软件,熟悉通信工程概预算编制流程;
6、工作自主性高,细致耐心,具备较强的责任感和团队配合能力;
7、能承受工作压力、品行端正、乐观进取的应届毕业生亦可酌情考虑。
职位福利:包住、餐补、周末双休
通信设计工程师
5000-9000元/月
通信设计3-5年大专光纤通信光缆通信移动通信
岗位职责:
1、开展中山江市各乡镇传输管线专业的勘察与设计工作;
2、承担各项任务的实地勘察,完成图纸绘制及工程预算编制等工作;
3、对接建设单位与施工单位,沟通设计实施方案,协调双方协作关系,以客户满意为目标,解决各类技术问题,落实设计交底、过程跟踪及反馈工作。
任职资格:
1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业背景,大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2、大专及以上学历,具有2年以上通信设计领域实际工作经验;
3、具备良好的沟通表达能力,富有团队意识和服务观念;
4、工作态度积极认真,责任心强,能适应现场作业,身体健康,作风踏实;
5、熟练操作绘图软件,熟悉通信工程概预算编制流程;
6、工作自主性高,细致耐心,有担当精神,善于团队协作;
7、可接受吃苦耐劳、态度积极、乐观向上的应届毕业生。
职位福利:包住、餐补、周末双休
无线通信设计工程师
6000-8000元/月
通信设计5-10年大专无线室分设计
1、大专及以上学历,具备5年设计相关工作经验(条件优异者可适度放宽要求),熟练使用Auto CAD,熟悉Ibwave、ICS Designer等仿真设计软件者优先
2、熟悉IBS站点设计标准与实施流程,可独立承担大型复杂场景的站点方案设计任务
3、具备室内分布及宏站网络规划与优化能力,能针对复杂环境完成站点的规划设计与优化方案制定
4、能够负责大中型站点的整体方案规划与具体设计工作
5、掌握华为Active方案的设计规划方法,可独立完成复杂场景下的组网架构与系统设计
整理工地资料,空调屋,管吃管住,
3000-5000元/月
文员经验不限大专吃苦耐劳
襄阳市枣阳市招文员,会使用电脑,专科及以上学历,年轻一点的,应届生可开实习证明
市政资料员
6000-7000元/月
市政资料员长期3-5人月结5-10年学历不限全职市政资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
熟手一名,半熟手一名
钢结构设计钣金设计
6000-8000元/月
设计师1-3年大专
岗位职责:
1.负责钢结构工程方案设计、施工图绘制及深化设计工作
2.参与项目前期技术沟通,配合建筑、机电等专业完成协同设计
3. 进行结构计算与受力分析,确保设计方案安全、经济、合规
资料员
4000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职市政资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时报送和更新各类报审资料,保障验收节点顺利推进
4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新,确保版本受控
5.配合项目部做好资料电子化管理,按要求录入或维护工程信息管理系统
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,有资料员上岗证者优先
2. 具备资料员相关工作经验,熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档管理意识
5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
资料员——公司武汉,项目襄阳,驻地
6000-7000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职水利资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标资料员证
水利项目,要求有水利项目相关的经验,工资六千,包吃包住,项目地点:襄阳樊城区太平店镇。
设备技术员
1.5-3万元/月
设备工程师5-10年大专特种设备管理员证
岗位职责:
1、制定所辖设备的月度及年度保养方案,组织落实预防性维护(PM)、润滑养护与检修任务;参与突发故障应急处理,追溯故障成因并制定优化对策,降低同类故障重复发生概率。
2、管理设备技术资料(包括设备图纸、维修台账、备件目录),确保文档齐全且可追踪;为生产团队提供设备使用技术支持,协同解决运行过程中的技术难题。
3、参与设备技改项目实施,承担技术方案编制、图纸复核及现场施工监管职责;提出自动化升级、节能减耗等方面的优化建议,提高设备运转效能。
4、拟定设备备品备件采购计划,监控库存变化,合理控制备件储备水平以减少资金积压;统计分析维修支出(人工、材料、能源消耗),配合制定成本管控策略。
5、监督设备操作与维保环节的安全规程执行情况,参与特种设备(如压力容器、工艺管道)周期性检测;贯彻环保相关要求(如密封管理),防止泄漏造成环境污染。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,机械工程、过程装备与控制工程、自动化等相关专业背景;
2、具备助理工程师或以上职称,或持有机械类职业资格证书(如注册机械工程师);熟悉压力容器、化工管道规范者优先考虑。
3、三年以上化工、制药或流程型行业设备管理经历,掌握泵类、反应釜、输送装置等设备的维护技能;有湿法磷酸装置(如萃取槽、过滤机、浓缩系统)维护经验者更佳。
4、理解机械原理及液压/气动系统知识,熟练操作AutoCAD、SolidWorks等绘图工具;了解CMMS系统及数据分析方法;知晓振动监测、油品分析等预知性维护手段。
5、具备独立完成设备拆解、组装、调试及故障排查的实际操作能力;能迅速判断设备异常根源并提出可行解决方案;
6、具备良好沟通协调能力,可与生产、采购及外部维修单位顺畅协作;
7、具备持续学习与创新意识,积极掌握新技术(如工业物联网、AI诊断技术),推动设备管理体系向数字化转型。
全专业资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结10年以上大专全职女性,年龄30-40岁土建资料施工资料员建筑工程类专业
2个3.3万平米钢结构厂房,要求精通全专业,吃住自理,项目部办公,全职,要求有资料员证
资料员
3000-5000元/月
资料员3-6个月1-2人月结经验不限中专/中技全职其他资料施工资料员建筑工程类专业
学习过公路工程,分得清楚公路工程各部位,熟悉Excel制表及水印相机编辑,专职坐班上传平台施工图片、资料。
商务专员/标书制作专员
4000-6000元/月
投标员1-3年大专招标投标设备招投标项目
1. 熟悉国家电子商务平台在招投标方面的操作流程;
2. 负责招投标信息的搜集及投标进展的及时反馈;
3. 推进标书模块化管理,协调相关部门获取标书编制所需的技术资料与投标资源,包括人员资质证明、产品认证文件、合同业绩、项目验收报告等技术文档材料,并实现分类整合;
4. 完成标书相关文档的系统整理与归档;
5. 承担招投标日常事务中各类过程性文件的提交与存档任务;
6. 完成上级交办的其他临时工作。
任职要求:
1. 具备电气类相关基础知识,有两年以上投标工作经验者优先;
2. 熟练操作常用办公软件,精通OFFICE、CAD、Photoshop等工具,具备较强的文字撰写与处理能力;
3. 具有良好的协作意识,能适应高强度工作节奏;具备分析和解决复杂问题的能力,逻辑思维清晰,工作积极主动,可接受加班安排;
4. 工作作风严谨、细致、沉稳,擅长沟通协调,对突发情况具备快速响应与处理能力。
栏目概述
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