薪资构成：底薪2000-4000+流水提成+团队激励+新人3000底薪保障+定期劳动竞赛奖励+日周月度优秀员工奖金 最高底薪可达7000，综合月薪10000以上 收入无上限，多劳多得，享有持续性流水提成 工作内容：负责信用卡、POS机及相关产品的市场推广与客户拓展 工作时间：单双休 上午8:40-12:00，下午1:30-5:30 工作地点：天贸城 招聘要求：具备中专或高中及以上学历，年龄18-40岁 有强烈赚钱意愿，热爱销售岗位，敢于突破自我，有销售经验者优先考虑 公司支持：无需担心入行门槛，入职即享系统化专业培训，优秀同事一对一指导。 不愁客户开发，拥有完善的运营支持体系与独特优势产品资源。 团队充满青春活力，氛围融洽温馨，团建活动多样，助力快速融入与成长。 符合条件的员工可享五险缴纳，节假日福利及生日关怀。 提供多元化职业发展通道，公平透明的晋升机制，既可内部晋升也可独立创业发展 发展方向：可成长为团队主管、区域分公司合伙人、分公司创办人、总部股东， 亦可转型至售后、人事、商务管理等岗位 公司理念：助人成功，实现自我 尝试的代价并不大，错过的机遇才更可惜 诚挚欢迎您的加入，在这里收获财富与个人成长

薪资构成：底薪2000-4000+流水提成+团队激励+新人3000底薪保障+定期业绩竞赛+日周月度优秀奖励 最高底薪可达7000，综合收入10000以上，收入上不封顶，付出越多回报越高，享有持续性流水提成 工作内容：负责信用卡、POS机及相关产品的市场推广与客户拓展 工作时间：单双休 上午8:40-12:00，下午1:30-5:30 工作地点：天贸城 招聘要求：中专/高中及以上学历，年龄18-40周岁 有强烈赚钱意愿，热爱销售岗位，敢于突破自我，具备销售经验者优先考虑 公司支持：无需担心入行门槛，入职即享系统化专业培训，配备优秀员工全程带教 无需担忧客户开发，拥有完善运营体系与独特优势产品资源 团队氛围年轻积极，关系融洽温馨，团建活动多样，助力快速融入与成长 符合条件员工可享五险缴纳，享受节日福利及生日关怀 提供多元化职业发展通道，建立公平透明的晋升机制，支持内部创业与独立发展 发展方向：团队主管、区域合伙人、分公司创办人、总部股东，以及售后管理、人力资源、商务管理等岗位 公司理念：成就他人，实现自我 尝试的成本有限，但错失的机会代价更高 诚挚欢迎您的加入，在平台中收获财富积累与个人蜕变

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，确保达成既定销售指标 2、维护现有客户合作关系，积极开发新客户资源 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2、能独立推进销售流程，具备较强的问题分析与解决能力 3、工作态度积极，富有责任心，热爱销售岗位

1、公司提供意向客户资源，通过邀约客户到店沟通并制定个性化方案 2、负责处理线上渠道的客户咨询与申请事宜 3、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作 任职要求： 1、热爱销售工作，性格开朗，具备良好的沟通表达能力，富有亲和力 2、责任心强，能适应较高工作压力 3、不限经验，入职提供带薪培训 4、目标感强，渴望通过努力实现高收入 薪资待遇： 1、无责任底薪3500元（面试承诺真实一致）提成7.5%—35%+业绩奖励 2、社保＋下午茶＋团队建设＋生日关怀等福利 工作时间：9:00-12:0013:30-18:30

岗位职责： 1.负责公司产品的销售与市场开发工作：通过闲鱼、拼多多等渠道推广发动机件、底盘件等汽车零配件； 2.制定并落实市场营销方案，推动销售目标的达成； 3.主动拓展新兴市场，开发新客户资源，提升产品市场占有率； 4.维护客户关系，建立长期稳定的合作，增强客户满意度； 5.订单跟进：准确对接客户需求，确认产品型号、数量、价格及交货时间，确保交易顺利执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2.能够敏锐洞察客户需求，具备良好的共情能力； 3.抗压能力强，能在高强度工作中保持积极心态； 4.热爱销售岗位，具备自我驱动力，能主动完成业绩指标。 薪资福利： 1.定期组织团队培训与团建活动； 2.缴纳五险一金，提供免费食宿； 3.享受销售提成，月收入4000-12000元。

【房屋租赁销售】双休+朝9晚6 工作难度不高双休朝9晚6准时下班无业绩考核 公司包资源接受小白提成高晋升快 ———————————————————— 只需要在手机聊聊天轻松月入过万 不限学历不限经验公司氛围非常好 我们有全武汉的房源客户主动咨询你！！ ———————————————————— 新人保护期两个月负责人手把手带你出单！！ 入职者全武汉房源，中介费都免费 包资源！包资源！包资源！ 提成给到你100%：（例如客户找你租4000元）（到手就是4000） ———————————————————— 【岗位职责】 1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司 根据客户需求为客户匹配相适应的房源 （客户主动联系你，微信聊天即可，不用打电话） 2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排 3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。 ———————————————————— 【薪资待遇以及福利】 1.平均薪资8000~50000/月（无上限），提成100% （公司平均到手薪资1W+） 2.公司免费提供小电驴，端口报销！ 3.新人入职可培训，首月有辅助单。 会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 4.租房优惠，入职员工全武汉房源租房中介费免费。 5.月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。 ———————————————————— 【工作时间】 早上09:00-18:00 午休12:00~2:00 个人外勤的时候时间自由安排app打卡即可 ———————————————————— 【薪资详情】 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；4500以上百分之百全拿。 奖金补贴：餐补，房补，交通补助，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖。

每天与有租房需求的客户进行简单沟通，整理并录入房源信息 根据客户需求，精准匹配合适房源并安排带看 工作时间早九晚六，每月休息6天，可自由调配休假时间 工作内容清晰明了，无需长时间固定坐班 岗位福利包含月度不定期奖金、下午茶、生日会等团队活动 此岗位无经验要求，只需熟练使用智能手机和电脑即可上手 感兴趣者欢迎投递简历 薪资结构为4500底薪以上，提成100%全归个人，新入职同事首月收入达5000+，次月8000+轻松实现 无业绩压力，不设绩效考核，工作节奏轻松 每日工作以带客户看房为主，非坐班制，时间灵活自由 午休时长2小时，定期组织下午茶及团建活动

【岗位职责是什么？】 1、通过边实践边学习的方式，持续提升销售能力、管理能力和沟通面谈技巧。 2、带领客户参观公司旗下各类高品质自建项目，如三甲医院、楚园养老社区、热门旅游打卡地等，在轻松愉悦的氛围中享用美食、深度交流，高效完成老客户维护与新客户拓展。 【你需要具备什么?】 1、热爱拍照、喜欢探索新鲜事物，能自主规划工作时间 2、渴望通过正规渠道实现高收入目标 3、追求早日实现财务自由 4、希望提前达成退休理想生活 5、期待平衡家庭与事业发展 6、愿意信任团队、信任平台、坚定信念 【职业前景】 1、在实践中拓宽视野，全面提升认知层次 2、迈向财富自由，实现“躺平”人生目标 3、不断发现自我潜能，收获成长惊喜 【薪资福利详情】 1、薪资结构：基本工资+岗位津贴+业务奖金+年终奖（入职满18个月可享“新人业绩奖金”） 2、工作时间：8:45—12:00，法定节假日休息，周末双休，每周近一半时间享受假期！ 3、额外待遇：季度奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖及公司不定期发放的各项激励福利 4、额外福利：配备意外险、养老保险、医疗保险，定期组织免费带薪国内外五星级旅游 5、综合年薪：保底12W＋ 6、地理位置优越，直达地铁三阳路A口，地处汉口核心商圈，毗邻武汉新天地、壹方购物中心，坐拥五A级江景写字楼，全市三镇均设办公点，灵活安排上班地点，只有你想不到，没有公司做不到 职位亮点：你相信，你可以！

诚聘 因社区服务需要，现公司面向社区招聘服务销售人员10名，条件如下: 1:年龄24--49周岁 2:高中及以上学历 3：无不良征信 岗位职责: 待遇：月结，6000至10000 岗位职责:就近安排、扎根社区做好社区老客户的售后服务，为客户及时提供公司资讯，免费提供咨询服务。 待遇:享受双休，产假，国家法定节假日，养老保险和医疗保险 联系人，范主任

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话及微信方式与客户进行有效沟通 2、主动维护客户关系，配合团队共同完成每月销售目标 3、工作上手简单，零经验可胜任，入职即有专人指导，团队氛围融洽，无复杂人际关系 二、【选择我们的优势】 上手快：提供系统培训，学习高效，全程有人带教 易开单：新人入职当天即可成单，超60%员工月收入达1-2万 需求稳定：市场刚需强，客户资源持续不断，复购率高，做越久业绩越稳 晋升快：晋升机制公开透明，不看入职年限，只看能力，敢于挑战高薪者优先 三、职位要求： 1、******，欢迎新手，有学习意愿即可； 2、反应敏捷，思维清晰； 3、具备团队协作精神，适应能力强，沟通表达佳。 四、薪资待遇： 无责底薪+提成+奖金，新人首月无责保底5000，前两个月约8000，第三个月起10000+，当前销冠月入50000+； 工作时间：8:30-18:00，周日固定休息（法定节假日正常休假），缴纳社保+节日福利 五、公司福利： 1、福利优厚：端午、中秋、元旦、春节等节日人人有礼 2、氛围轻松：每月组织团建活动，如踏青、漂流、农家乐等

1【湖北襄阳】电话面试 电工中工31元/钳工中工28元 调试34元/小时 包吃包住包3餐，住宿5元/天，工期长锂电设备每周预支1千，离职出工时结清，通过高 2【无锡项目】电话面试 电话大工38元/电工中工32元 钳工大工37元/钳工中工31元 3c设备包住包吃，男女不限长白班每周可预支/月工时300+左右不撤人不体检，空调车间工资准时，环境好要求低报名基本都过，留年优先（有补贴） 3【东莞茶山】通过高不挑人 钳工中工30元/电工中工31元 电工大工41元 锂电设备会工期2个月左右包住不包吃，离职出工时3天内结清工资，每周可预支不体检长白班 4【苏州木渎项目】点工 电工大工38H/电工中工33H 钳工大工35H/钳工中工30H 工期1个月包吃住宿20元/天，3C/新能源设备每周预支1千，离职出工时人走账清长白班，工作简单面试不挑人 5【惠州联赢包机】通过高 钳工大工38元/钳工中工30元 电工大工43元 锂电设备工期一个月左右，包住吃饭补20元/天，每周预支1千，离职人走账清，不体检长白班 6【东莞莞城项目】 钳工调试大工41元/时 会碟片基调试包吃包住，偶尔出差惠州/深圳出差补贴30餐补，，每周预支1千工期长面试不挑人 7【惠州仲恺】直接上班 钳工中工 28元/钳工小工21元 锂电设备包住吃补贴20元/天工期到年底，不面试直接上班每周预支工资1千，人走账清服务好，管理人性化，工时足通过率高 8【惠州项目】电话面试 调试大工43元 钳工大工35元/钳工中工31元 锂电设备工期到年底，离职7天内结清包住不包吃，每周可预支1千长白班工时多工资不拖欠 9【东莞大岭山】恒温车间 电工大工40元/钳工大工38元 锂电设备管住不包吃有食堂，管理不严干活不累，可带手机每周预支1千，离职人走账清，长白班不体检工期年前 10【常州海目星】电话面试 电工大工41元/钳工大工37元 锂电设备包住吃补贴17元天，人走账清免体检中途预支工资！工期3个月白班空调车间，月工时300+ 11【东莞项目】3号面试 电工大工 41元/小时 钳工大工 37元/小时 包吃包住偶尔夜班（夜班补贴15/晚）卷绕机和叠片机。工期两个月车间不能带手机，人走账清每周预支1千 12【东莞厚街项目】 电工大工42元（需电工证） 锂电设备长白班！离职人走帐清包住不包吃，做事简单每周预支1千

襄阳市宜城市招泥瓦工，工地小工/杂工，工地力工，抹灰，砌砖/石

襄阳市樊城区招工、铺地板砖

会熟练开车航车（车间厂房普通航车），可以独自开航车装货，一天180/200元，管吃住

打听一下有没有做玻璃门？

中信银行业务员：早九晚六，周末双休 要求：无经验要求，带薪培训 平均收入：10000-20000元/月 直签岗位！入职即买五险一金！ 工作地址：就近安排！ 安排居住地附近的中信银行！

信用卡推销员，入职五险一金，带薪培训，高提成高工资！！！ [爱心][爱心]工作内容： 1、协同支行进企营销，协同企业开卡等； 2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销； [红包][红包]薪资： 底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利 综合薪资6000-30000元，每月20号发放 [烟花][烟花]工作时间： 8:30﹣18:00，弹性工作时间，带薪培训一周 周末双休，节假日带薪休假，过年超长假期 [烟花][烟花]任职要求： 1、大专及以上学历，21-35岁，男女不限 2、名下无营业执照，负债不超过20万 3、征信良好，无黑名单等不良记录。 [红包][红包]福利待遇： 五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等 [發][發]内部晋升： 客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。

负责信用卡的销售

国企上市双背景平台 不坐班、时间自由、有人教有人带、可兼职可全职 1、免费办理pos机没有套路，激活奖加永久分润和永久分红， 2、14家银行信用卡办理100-300一张， 3、积分兑换每单200~2000 4、信用咔整改每单500-5000 5、各大银行贷款、按点提成 目前在团队200人，人均月收入3W，欢迎了解

对接银行退息业务，急招100人

居家办公就可以，活简单

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，严格执行考核与称职管理要求，积极开展客户营销并完成考核目标，落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、遵守公司各项管理制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据工作安排，配合完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，2025届应届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，具备优秀的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位职责要求。 你能获得 具有市场竞争力的固定薪资待遇 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元（含各类补贴），第三个月起按正式员工标准进行考核； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：提供带薪培训机会，涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+业务知识属地化培训+职业素养总部集中授课”三位一体学习体系，纳入“营销铁军养成”系列培养计划。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力开发等方面系统培训，强化专业水平，挖掘管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理人员科学管理思维与职业行为习惯，全面提升管理队伍整体素质及其团队绩效表现。

襄阳 支付宝官方服务商总代理 主要在销售NFC碰一碰设备，开户现金300立既到账，另外有底薪5000，有提成分润。你感觉合适请来公司面试，先预约面试时间。

我们的优势： 1.公司提供高意向客户资源（精准度高，成单率高） 2.新员工享有系统化带教培训，快速入门，资深员工一对一指导 3.拥有健全的晋升机制，发展空间广阔，杜绝空降 岗位职责： 1.负责邀约公司分配的意向客户 2.熟悉公司产品内容，掌握客户需求，为客户匹配合适的贷款方案 3.定期跟进意向客户，提供专业的贷前、贷中及贷后服务 任职要求： 1.年龄不限 2.具备良好的沟通能力，反应敏捷，工作踏实有责任心 3.学历不限，只要对销售岗位充满热情，愿意挑战自我、追求高收入 上班时间：每周单休，法定节假日正常休息 工作时段：9:00—12:00，14:00—18:00 薪资待遇： 无责任底薪3000元＋43%高额提成（上不封顶）＋额外奖金（不招兼职，不招暑期工） 公司直招，无中介环节，有意者可直接投递简历或到公司现场面试

岗位职责: 1、与高意向客户电话沟通，询问需求，介绍公司产品及服务。 2、协助谈单老师，达成后续成交。 任职要求: 1、口齿清晰，学习能力强。 2、耐心，有亲和力。 薪资待遇: 1.底薪3400+绩效+高提成+五险+奖金+年终奖，综合收入10000+，收入上不封顶 2.有社保，接受小白，新人入职有带薪培训! 3.上班时间:9:00--18:00，节假日正常休息，办公室氛围好

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工作内容:通过电话或者微信与客户推广介绍会员权益，促使客户升级成为会员。 职位要求:具有电话客服、电话销售、网络销售、市场营销、渠道营销、商务BD、金融、保险等从业工作经验。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班，周末单双休大小周，法定节假日按规定放假。 薪资待遇:入职签订《劳动合同》，试用期三个月，，薪资结构:底薪加提成。

【工作内容】 1、通过电话与客户沟通，介绍公司相关业务，对有意向客户进行面谈邀约，公司提供精准客户资源，入职安排系统培训并配备主管带教，接受零经验人员。 2、年龄要求20-45岁，性别不限，工作态度积极、认真负责，具备良好的语言表达和沟通能力，有电话沟通经验者优先。适合希望逐步提升沟通能力的伙伴，日均通话量适中，设有话费补贴，公司提供通讯设备。 【上班时间】 8:30—18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假，入职满一年享带薪年假，春节享有十几天带薪长假。入职即缴纳社保。 【公司福利】 底薪3000+绩效+邀约奖励＋协助成单提成，综合收入3500-5000元，上不封顶。另有绩效奖金、签单红包、社保保障、节日礼品、月度员工生日会、年度团建活动等。管理风格人性化，办公氛围轻松融洽，配备微波炉，支持员工自带餐食。

理财顾问(10人) 一、岗位职责 1.负责市场开拓与培育，接待客户投资咨询，推广公司金融产品，高效完成公司下达的各项业务目标； 2.提供客户基础服务与日常维护，收集并分析客户需求，及时反馈至中后台支持部门； 3.维护所在渠道的银证合作关系，提升品牌影响力，塑造良好的市场口碑与专业形象； 4.协同团队达成工作指标，积极参与公司及团队组织的各类营销推广活动； 二、岗位要求 1.本科及以上学历，持有证券从业资格证书； 2.具备较强的主动营销意识和客户服务意识，工作态度积极，责任心强，敢于面对挑战； 3.热爱金融行业，掌握证券基础知识、客户服务技巧及营销拓展能力，熟悉相关法律法规； 4.具备良好的组织协调能力、职业责任感和发展意愿，善于沟通，具备团队合作精神； 5.形象端正，身体健康，具备较强的抗压能力与吃苦耐劳精神； 三、福利待遇 1.入职即签订正式劳动合同，建立规范劳动关系； 2.享受六险一金（含补充医疗保险）、年度体检、节日慰问、生日津贴、工会福利及多样化团建活动，优秀员工享全国旅游机会； 3.实行周末双休制，享有国家法定节假日（含长假）、带薪年休假及节日补贴； 4.薪酬结构优厚：无责任底薪+高比例提成+专项营销激励； 5.公司提供内部晋升优先机制，配备系统化培训体系与职业发展规划，定期选派优秀员工参与全国性学习交流与培训，拓宽职业发展路径； 6.创新展业模式：线上与线下融合开展业务，实现客户高效导流，轻松提升收入水平； 7.汇聚公司TOP100资深投资顾问团队，为一线人员提供强力后端支持，保障客户服务品质无忧； 四、晋升通道 ①理财顾问-区域总监助理-区域总监-营销总监-总经理 ②理财顾问-投资顾问助理-投资顾问-财富管理中心副经理-财富管理中心经理-营运总监-总经理 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检、补充医疗保险、多次晋升机会 职位亮点：国有控股重点企业，薪酬福利待遇从优

（如果合适约面绝对不是为了刷KPI，没有这方面的要求） 【职位描述】： 1.通过电话与支付宝花呗借呗逾期客户进行沟通，提醒并协助其完成还款； 2.对客户来电进行回访，说明应还金额、还款途径及截止时间等相关信息； 3.向客户说明逾期未还可能带来的影响； 4.及时更新客户缺失的联系资料，确保后续沟通顺畅。 【工资结构】： 无责底薪+提成+银行奖金 底薪：前三个月无责保底3400，每季度根据上季度业绩重新定级定薪（综合收入7K-12K）。 【福利待遇】： 1.上班时间：5-7天调休制，9:00-12:30；14:00-18:00； 2.提供免费的岗前带薪培训及在职期间的技能提升培训； 3.组织员工开展国内外旅游活动； 4.缴纳五险一金； 5.入职满一年享受5天带薪年假，婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期均按规定提供； 职位福利： 五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利