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熟悉工地上各种土建，电焊。管道焊接水路，电路的师傅。熟悉施工的工长。要会画CAD。年龄不要超过45。

海工项目岗位招-OffshoreMaintenanceSupervisor，上28，休28-LogisticsCoordinator-惠州-ProcessSafetyEngineer-深圳-TopsideStructureSuperintendent-天津-10月上，至少1年mechanicalsupervisor-启东-8月上-27年7月electricalsupervisor-启东-8月上-27年7月-materialinspector-启东asap-27年中-mechanicalinspector-启东asap-27年中海工项目岗位经验，英文面试欢迎推荐和自荐：：

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一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时识别问题并跟进处理，提出优化建议，推动问题闭环解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过作业过程管控，有效减少人员操作导致的产品损耗，提升资源利用率。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识与执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：掌握经营管理双路径发展通道，实现从管理者到经营者的跃迁； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

主要承担产品批文的申报工作

岗位内容： 1. 参与公司研发项目的规划与实施，确保按时达成产品开发目标。 2. 掌握非金属材料领域的法规与行业标准，承担研发过程中技术文档的编制工作。 3. 整理并研究市场动态信息，将其有效融入产品设计与优化流程。 4. 与相关部门紧密协作，保障项目各环节高效推进。 任职要求： 1. 具备材料工程类相关专业学历背景。 2. 熟知玻璃类产品相关的规范与标准，具备同类产品开发或质量管控经验者优先考虑。 3. 具备良好的项目统筹意识和团队协作精神，沟通协调能力突出。 4. 学习适应能力强，能快速理解任务要求，胜任高负荷工作环境。

岗位职责： 1、承担液压系统方案的规划与改进工作； 2、参与液压设备的选型、安装及调试过程； 3、处理液压系统运行过程中出现的技术故障，保障设备稳定运转； 4、编制相关技术资料及技术总结报告。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械或液压类相关专业； 2、具有3-5年液压工程领域实际工作经验； 3、掌握液压系统的工作原理与实际应用，能独立开展液压系统方案设计； 4、具备良好的沟通能力与团队合作意识。

岗位描述 1. 负责3D点云、3D模型等人工智能数据标注工作，对图像、点云数据进行精准分类、框选、标注、校验； 2. 严格按照项目标注规范执行操作，保证标注数据质量与效率； 3. 配合项目进度，完成日常标注任务，及时反馈标注中遇到的问题； 4. 协助进行数据自查、复核，提升数据准确率，保障AI训练数据交付标准。 任职要求 1. 有无经验均可，可零基础培训上岗，熟悉电脑基本操作； 2. 做事细心、有耐心，具备良好的专注力与责任心，服从工作安排； 3. 学习能力强，能快速掌握标注规则与操作软件； 4. 工作认真负责，有团队意识，能长期稳定工作； 5. 身体健康，无不良嗜好。 工作时间 - 上午：09:00–12:00 - 下午：13:00–18:00 - 休息制度：周日单休。 薪资待遇 1. 试用期1-3个月表现优异者可提前转正薪资结构：无责底薪2000+200全勤，转正后底薪3000+200全勤＋绩效。 2. 专业老师培训，上手快，上手后薪资稳步提升，7天试岗培训 30/天； 3. 办公环境舒适，室内办公，无需外出； 4. 团队氛围轻松，晋升通道清晰（标注员→组长→质检→项目经理）； 5. 福利齐全：节日福利、定期团建。 有意者可直接投递简历或现场面试，欢迎踏实稳定、想长期发展的小伙伴加入！

保安，大量要人！门岗 巡逻岗 中控都招. 7:30到19:30 长白班两班倒都有 【薪资】月薪：3500-4500/月. *可短期日结120-150/天* 工作内容：小区，商场保安，负责巡逻，看监控，门岗坐岗，轻松简单纯溜达 管三餐管住

急招【地址】黄岛区积米崖附近黄金怡海苑3期【时间】4.30-6.30下午钟点【薪资】2200单休【需求】主要做一顿晚饭，4-5个菜，简单收拾厨房卫生，随时上户，要求干净利索做饭好吃【联系】

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全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰

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海口市龙华区招工长/工程师

土建劳务现场施工与管理，熟悉钢筋、木工、混凝土、架工班组的协调和管理。熟练使用水准仪抄平，RTK和全站仪放线。负责与总包项目部管理人员沟通，推进开展工作。

1.管理生产线，确保生产进度； 2.优化流程，提高效率； 3.培训团队，提升技能； 4.完成生产管理相关工作； 5.3年以上生产管理经验，熟悉生产管理流程； 6.熟悉生产汽车配件流程、工序优先

海信冰箱有限公司招聘简章 ——先进制造管培生(2026届) 公司简介 海信冰箱有限公司是海信集团旗下核心产业之一，深耕家电行业多年，以技术创新和智能制造为核心竞争力，致力于为全球用户提供高品质家电产品。公司连续多年稳居行业前列，荣获多项国家级荣誉，现因业务发展需求，诚邀优秀应届毕业生加入，共创未来! 应聘要求 2026届应届毕业生，机械类、电气类、自动化类、材料类等相关专业优先; 责任心强，具备良好的学习能力与抗压能力;认同制造业价值，愿意从基层实践积累经验;沟通表达清晰，具备团队协作意识。 招聘岗位 先进制造管培生(校招) 岗位方向:生产管理、工艺技术、质量管理、设备技术 培养体系:成长路径清晰，助力快速蜕变 我们为校招生设计为期1年的**“进阶式培养计划”**，帮助新人快速融入团队并成长为业务骨干: 公司集训阶段 系统学习企业文化、产品知识及职业规范，融入团队，夯实基础。 一线生产实习 深入生产一线，熟悉冰箱制造全流程，掌握工艺、设备及管理要点，塑造职业素养与实操能力。 定向发展阶段(转正后) 根据个人能力与兴趣，选择管理通道或专业通道，接受专项培训与岗位实践，快速成长为独当一面的优秀人才。 职业发展:双通道晋升，成就多元未来管理通道:从一线走向卓越 路径:后备班组长→班组长→线长→车间主任→制造部长 培养机制: 转正后通过答辩即纳入后备班组长库，接受进阶培训与专项培养。 星级晋升体系(一星至五星班组长)，25届转正后分批次任命，最快3个月晋升。 专业通道:深耕技术，匠造精品 路径:初级技工→中级技工→高级技工→技师→高级技师 技术岗位:工艺工程师、质量工程师、设备工程师等晋升机制:年度技师评定，技术等级与薪资、职级直接挂钩。 我们提供 薪资福利:行业竞争力薪资+五险一金+带薪年假+节日福利+免费班车/住宿(视基地情况); 薪酬福利升级薪资结构: 试用期:综合工资6000元++/月;公司缴纳五险一金； 转正后增加加班费，封顶800元/月（需加班16小时即可拿满）。 定岗班线长：任命后立即调薪，年薪范围约为10万至15万。 培训资源:导师制辅导、定制化课程、集团级技能认证; 发展平台:全球化企业资源、透明晋升机制、多元化职业选择; 团队氛围:年轻化团队、扁平化管理、亲和友善的工作环境。 海信冰箱有限公司期待您的加入! 与我们共同定义智能制造的未来!

【岗位职责】 1. 主导部门战略规划的制定与执行，分解并推进年度目标的落地实施； 2. 建立涵盖高低压成套设备设计、生产、检验等环节的标准化体系，保障产品质量与生产效率； 3. 编制设备生产排程，统筹协调资源，确保产品按期交付； 4. 组织开展质量检测与性能试验，确保设备符合技术规范要求； 5. 为客户提供设备选型建议及安装调试支持等全流程技术服务； 6. 负责外协团队的日常组织与管理工作 【任职资格】 1. 大专及以上学历，电气工程或自动化相关专业； 2. 具备10年以上高低压成套设备行业从业经历，其中3年以上管理岗位经验，熟悉设备制造、项目执行及售后服务体系，掌握北方地区高低压设备装配与生产标准； 3. 拥有国家电网入围资质经验或参与过新厂筹建者优先考虑 【职位福利】 工作稳定，入职即缴纳五险一金，公司免费提供食宿、公务交通（公车）、通讯补贴、节日福利等 备注说明：目前公司在城阳流亭办公，预计10月份搬至城阳高新区管委新园区

液袋车间/注塑车间/外围车间 岗位职责： 1、全面主持车间日常运营，编制并落实生产计划，保障订单按时保质完成，落实安全生产规范； 2、持续推进现场“6S”管理，优化车间作业环境，提升现场管理水平； 3、负责设备及工装夹具的日常管理与维护，确保生产设备稳定高效运行； 4、落实公司成本管控要求，推动新工艺、新技术应用，在保障安全与质量的基础上持续降低制造成本； 5、定期组织召开生产运营分析会，检查、评估生产运行状况，及时识别问题、分析根源并实施改进措施，保障产线顺畅运转，持续提升生产管理效能。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上生产管理相关工作经验； 2、年龄35—45岁，能吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神； 3、有大型制造企业生产管理经验者优先录用； 4、注塑车间主任需拥有注塑行业10年以上从业经历； 5、液袋车间主任须具备较强的人员管理能力与团队建设经验。 职位福利：绩效奖金、交通补助、通讯补助、节日福利、包住、五险一金、员工食堂

技能要求： 1. 具备优秀的学习能力与逻辑分析能力，能迅速理解并掌握新领域的相关知识。 2. 具有良好的沟通表达能力和团队合作意识，能够适应跨部门协作的工作模式。 3. 热衷于制造业运营管理，具备较强的抗压性，愿意从基层岗位踏实做起并持续发展。 4. 熟悉电脑操作，熟练使用各类办公文档软件。 工作内容： 1. 负责生产计划的具体执行及过程跟踪。 2. 协助完成生产过程中的人力调配以及物料等资源的保障工作。 3. 维护车间日常运作秩序，配合推进生产现场6S管理的实施。 4. 通过ERP系统完成每日派工、报工及相关数据整理分析任务。 5. 完成生产经理交办的其他相关工作。

土建精装技术员，驻场，精通图纸，技术交底，现场负责。有山东二建优先考虑

1、优才计划： “优才计划”是公司为匹配长远战略发展需求，面向重点高校毕业生（2023-2026届）专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心导向，设计个性化成长路径，构建系统化培训机制，并提供多元化的实践平台，助力人才充分认知自我、明晰职业方向，释放发展潜力，推动个人成就与企业进步的协同共进 2、招聘岗位： 生产管培生：本科及以上学历，化工、机械、电气相关专业 质量管培生：本科及以上学历，化工相关专业 工艺管培生：本科及以上学历，化工相关专业 运营管培生：本科及以上学历，物流管理或其它管理类专业 运维管培生：本科及以上学历，化工、电气、机械相关专业

岗位职责 负责新产品开发、工艺优化、样品制备、实验验证及技术资料整理。 任职要求 1. 本科及以上学历，化学、材料等相关专业 2. 具备产品研发、试验设计或工艺改进相关经验 3. 熟悉研发常用工具及实验仪器的操作使用 4. 思维条理清晰，实践能力突出，具备创新思维 5. 工作认真细致，可独立推进研发工作 薪资待遇 面议，五险、包吃住、节日福利

岗位职责： 1、负责食品生产工厂的设备维护与日常管理，保障生产设备稳定运转； 2、编制并落实设备保养方案，定期开展设备巡检，防范设备异常发生； 3、快速响应突发性设备故障，迅速组织抢修，保障生产流程及时恢复； 4、参与新设备的选型评估与到厂验收，确保设备满足生产工艺要求； 5、持续提升设备运行效率，控制运维成本，助力生产效能提升。 岗位要求： 1、具备食品工厂设备管理相关经验，掌握行业常见设备操作规范； 2、熟悉设备维修与保养技术，能独立排查和处理设备故障； 3、具备良好的沟通协调能力，可与生产部门高效协同作业； 4、有带领20人以上团队的经验，能统筹安排团队完成设备管理目标； 5、工作认真负责，具有较强的抗压能力与职业操守； 6、认同企业价值观及发展方向，愿意在设备管理专业领域长期深耕。

1、根据客户产品需求，完成图纸的转换或绘制生产所需图样，设计工艺方案及流程，编制工艺卡、BOM表、质量控制点作业指导书等相关工艺技术文件。 2、配合制造部门，参与新产品首件试制，并对试制过程进行跟踪与技术支持。 3、协同品质管理部门，分析并解决生产加工过程中出现的工艺异常问题。 4、针对客户反馈的质量问题，开展技术原因分析，明确问题根源并提出有效改进措施。 5、为生产等相关部门提供技术支撑，设计必要的工装夹具。 6、负责各类技术文档的编制与整理。 7、按公司规定，及时准确地向有关部门提供生产所需的技术资料及客户相关信息；持续优化工艺流程，提升效率，降低制造成本； 8、定期巡查生产现场，确保实际操作符合工艺技术规范要求；在日常生产中提供必要的技术指导与支持； 9、及时将客户的出货要求传递至生产部门；对发货前产品质量提出建议，并准备相应的出货技术文件资料； 10、严格执行公司各项制度、流程及作业规范，对实施过程进行监督与检查；加强跨部门协作沟通，积极支持配合其他部门工作开展。