建筑类装饰装修工程

1.工作内容：负责甲醇发电机的运维和检查维护。 2.工作地点：目前在巴中（川渝地区随时调动） 3.工作时间：一天12小时，两人一组换班，上半个月休息半个月。 4.工作要求：需要懂柴油发动机和CNG发动机维修，需要有经验！ 5.工资待遇：试用期月薪6k，转正后月薪7k。

岗位内容： 1. 负责土木/土建工程项目的方案策划、设计实施及施工全过程管理； 2. 制定土木/土建工程的施工进度计划，并落实现场监督与执行； 3. 组织开展土木/土建工程前期的技术调研、项目评估及可行性论证； 4. 协调处理工程建设过程中出现的技术难题与质量管控问题； 任职要求： 1. 熟悉掌握土木/土建工程相关专业理论，具备二级建造师资格及B证； 2. 拥有扎实的实践经验，能独立承担项目管理工作并应对各类实际问题； 3. 具备良好的沟通协作能力、团队意识以及组织协调素质； 4. 熟练操作CAD等专业设计软件及相关办公工具； 5. 完成上级安排的其他工作任务； 注：该岗位需经常出差，有土石方项目经验，掌握技术工种操作技能

岗位职责： 一、工程体系建设 1、负责工程技术管理、质量管控、项目进度控制及安全文明施工标准体系的搭建与优化； 2、推进部门内部管理制度与业务流程体系的制定与持续改进； 3、组织建立并完善工程项目技术资料标准化管理体系； 二、工程质量管理 1、全面统筹工程项目实施过程，明确专业工程师职责分工，落实项目经理责任制，由项目经理对项目的质量、安全、成本、工期及结算等环节负总责； 2、针对项目部存在的施工质量问题提出整改要求，并监督其按时完成整改； 三、工程进度管理 1、依据项目部提交的施工进度计划，定期核查实际进展情况，并形成书面检查记录； 2、牵头开展项目总结工作，组织实施质量、安全、成本与进度方面的分析评估； 四、工程安全管理 1、不定期对项目部的安全文明施工情况进行现场检查； 2、就发现的安全文明隐患提出整改建议，并督促项目部及时落实整改措施； 3、协同安质部门妥善处理突发安全文明施工事件； 五、按工作安排，承担所辖项目部的相关管理职责。 任职资格： 1、年龄35-42岁，本科及以上学历，熟练使用办公软件及制图工具，持有一级/二级建造师证书及安全员B/C证； 2、具备10年以上35KV及以上输变电工程或房建、市政类项目管理经验； 3、系统掌握工程管理知识体系，拥有丰富的同类项目实战管理经验，兼具技术与管理能力，具备良好文字表达能力；熟悉项目日常事务性工作的处理方式，了解国家及行业相关的法律法规、政策规范和技术标准； 4、职业素养良好，工作细致严谨，责任心强；具备较强的对外协调沟通能力、团队领导力、培训指导能力、计划组织与执行能力，具有成本控制意识、安全防范意识和团队协作精神，廉洁自律，能够应对突发事件，思维全面周密。 福利：五险一金、通讯补助、定期体检、节日福利、年终经营效益奖金、餐补、交通补助、带薪年假、出差补贴等

1、全面负责项目工程技术管理，主导工艺设计优化与技术方案评审工作； 2、落实项目施工期间的技术支持、质量管控、HSE监督及现场指导职责； 3、牵头编制施工工艺规范与作业标准，组织培训并监督施工人员执行标准化操作； 4、推动部门间技术协同，制定完善技术管理制度，提升工程运行与维护效率； 5、定期实施现场风险排查与技术能力提升培训，保障生产体系满足环保与安全规范要求。 任职要求： 1、建筑工程类相关专业背景，具有高级工程师职称者优先考虑； 2、十年以上建筑行业从业经验，具备五年以上同类岗位技术管理经验； 3、掌握项目产品的结构原理、性能特点、运行机制及应用方式，熟悉工程施工或机电安装的工艺流程与施工方法，了解国家安全生产相关法律法规； 4、具备出色的团队管理能力和突发事件应对能力，可独立处理复杂工程技术问题； 5、工作作风踏实严谨，责任感强，能够接受出差安排。

项目经理负责全盘管理带动现场生产进度，技术负责人负责全盘技术管理，项目经理和技术负责人需要人证合一，主要工程是市政雨污管网改造

岗位职责 因公司项目发展需要， 现招聘二级建造师数名 1、工程或工程经济类相关专业毕业，持有考取的二级建造师执业资格: 2、建筑工程、市政工程、公路工程、水利工程、机电工程专业均可: 3、有建筑类相关专业中级或以上的技术职称更佳，相关补贴面议; 4、能配合公司提供所需资料，; 5、与原来的聘用企业已无法律或债务上的任何纠纷，具体细节可以电话咨询或面议。 要求 1、必须执有一级建造师证、公司全额购买五险 2、持有安全生产考核B证(也可应聘后考取) 3、持有工程师证者优先

工作职责： 1、负责过控项目安装专业的整体实施与推进，明确项目组成员职责分工，制定项目执行方案； 2、可独立主导完成工程量清单编制、招标控制价确定及工程结算相关工作； 3、依据公司造价咨询业务操作规范，组织并开展全过程造价咨询服务； 4、主导各类成本测算、比对分析工作，协助业主方完成目标成本的设定； 5、负责材料（设备）市场价格调研、询价及核价工作的审核与确认； 6、参与项目经济性方案论证、设计变更评审等相关技术经济评审工作； 7、协同土建专业人员推进过控项目动态成本管控，指导施工图预算、进度款审查、签证与变更的测算分析等具体工作； 8、监督过控造价团队开展成果文件的自审与互审，并承担成果文件的一级复核职责； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、工程类专业本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验（以政府投资项目经验为主），有咨询单位或施工单位从业背景者优先； 2、持有全国注册造价工程师资格证书者优先录用； 3、熟悉国家及行业相关法律法规、管理制度，专业能力扎实，具备较强的计划统筹、组织协调、过程监督及沟通表达能力； 4、安装专业知识全面，熟练操作广联达、算王、鹏业及宏业等预算软件； 5、具备良好的沟通技巧，责任心强，能适应高强度工作，积极进取，可接受外派驻场办公，职业道德良好，无不良执业记录。 职位福利： 高温补贴、节日福利、带薪年假、五险一金、周末双休、定期体检、绩效奖金

一、岗位职责 1、组织并带领团队开展工程施工前期准备，全面负责施工现场管理，制定施工进度与成本资金计划并推动实施，统筹协调各环节施工工作； 2、负责项目建设期间内外部关系的沟通协调，做好分包单位的对接与管理工作； 3、牵头编制施工组织设计方案，组织落实图纸会审、技术交底、施工方案编写、技术问题解答、现场技术指导及关键节点验收评定等工作； 4、对项目进度、质量、成本、安全等方面进行全过程管控，及时处理施工过程中出现的各类问题，确保工程按时保质交付； 5、负责项目工程资料的收集、整理、归档及移交工作，建立规范化的资料台账管理体系； 6、具备独立承担工作任务的管理能力，能主导项目部日常运作，拥有良好的问题解决与决策能力； 7、完成上级领导安排的其他相关工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、输变电、电力系统及其自动化等相关专业，持有机电二级建造师或机电工程师资格证书者优先； 2、拥有稳定且优质的长期合作施工队伍资源者优先考虑； 3、掌握电力设备结构与工作原理，熟悉配网施工及验收标准，具备一定沟通协调能力； 4、三年以上电力施工经验，具有项目经理经历及10kV及以上电力工程项目实操经验，了解当地电力行业政策、监理流程及竣工验收手续办理； 5、品行端正、作风踏实、责任心强，具备较强的沟通协调、抗压及谈判能力，熟练使用办公软件。

岗位职责： 1. 统筹抗体研发项目的整体规划、实施与管理工作，涵盖技术方案设计、开发计划制定、关键节点设定、任务分解及资源配置； 2. 监控研发进程，识别潜在风险，推动问题及时解决，确保项目按既定节奏推进；负责执行过程的监督与阶段性总结，完成项目落地、数据整理与分析、报告编制等任务，把控进度与质量，保障项目顺利交付； 3. 协同内部研发团队与外部CRO/CDMO机构，提升项目运行效率，包括实验方案对接、执行过程跟踪、数据核查及研究报告审阅等工作； 4. 准确理解客户需求，定期汇报项目进展，并配合开展后续开发需求的相关支持工作。 任职要求： 1. 生物学相关专业背景，具备免疫学、细胞生物学或分子生物学知识体系，硕士需3-5年、博士需1年以上从事抗体药物研发工作经验； 2. 在抗体筛选、体外功能验证或临床前研究领域有扎实实践经验； 3. 能独立制定项目实施方案，具备多线程任务管理能力，拥有丰富项目管理经历者优先考虑； 4. 具备坚实的生物学理论功底，学习能力强，擅长数据分析，逻辑思维清晰； 5. 具备良好的团队协作意识和跨部门协同能力，沟通高效，执行力强，责任心强，职业素养良好。

面试乐山海创新能源高薪厂行车/叉车（有证）统一面试：（星期三）下午13:30面试工时超高：25元/小时，月工时300！月入7500–9000元招聘岗位叉车工、行车工：21+4元/小时稳岗补贴，两班倒12小时工作时间，高温补贴18元/天注：稳岗补贴4元/小时，3个月内发薪日需在职享有，不在职不补，每月15日发上个月薪资，员工满3个月后直发25/小时。初中以上学历，身体健康。能接受车间高温、粉尘环境，服从倒班，踏实能干。食宿待遇食堂：全天仅5元（早1元、午晚各2元，伙食优质）住宿：200元/月，水电费全包体检福利，，初检不合格可免费复检，复检不通过可另行安排岗位。报名电话张老师（）

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招聘桩基检测员。薪资为7001-10000元/月。要求地质工程、勘查技术与工程、土木工程、资源勘查工程、水文与水资源工程、建筑学、自然地理与资源环境等相关专业大专以上学历，有相关工作经验者优先。工作内容包括现场采集数据、进行桩基及地基的岩土工程检测，以及日常检测数据的处理和整理工作，日常仪器设备的操作和维护。要求能吃苦耐劳，勤学肯干，工作态度积极向上、做事踏实、认真负责。薪资结构为工资加奖金加补贴，年薪为6万-8万。

新疆哈密三塘湖土方剥离项目需要质量员一名，包吃住，工资8000左右

招聘助理检测员两名。要求有高速公路项目经历，持有桥隧或道路检测师或检测员证。薪资为7500-8000元，提供食宿及五险。工作地点在湖南省岳阳市。有意者请将简历发送至邮箱。

高标活招质检员一人活在双鸭山有意者电联

需要管理现场

新能源汽车新厂区急招！设备维修！入职购买五险一金！保底8000/月招聘岗位：总装，涂装，焊装，冲压，质检，测试，叉车，电工，储备干部晋升空间大！前景广阔！欢迎咨询！从速！招聘要求： 1.需持本人真实有效二代身份证原件 2.年满16-52周岁，男女不限 3.成功，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工，长期工(新人入职满月奖2000-3000） 5.工作时间：早8晚5一天8-10小时 6.不压工资：随走随结（日结+周结+月结）正式工；6500—8000元 购买五险一金小时工22-23.5/小时------260-290元一天- 7.每周可以预支薪资+包吃包住+宿舍车间+宿舍空调(宿舍环境优美，洗衣机，空调，热水器，WIFI，配置齐全）免费直聘+可以预支++新人奖励有意向的投递简历，详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试

任职要求: 1、年龄40岁左右，具有化工分析相关专业背景。 2、具备5年以上磷矿分析工作经历，熟悉磷矿化验的各类流程与技术规范。 3、责任心强，具备良好的团队协作与组织协调能力，能有效安排和推进工作任务。 岗位职责: 1、全面负责化验室日常运作，科学分配分析任务，保障化验工作有序高效开展。 2、统筹管理化验分析试剂的配制、储存与使用，确保试剂质量满足分析要求。 3、组织团队完成原料、中间产物及最终产品的各项检测分析，确保检测数据真实准确。 4、根据公司生产与质量管理需要，配合完成各类临时性化验工作。

主要从事水、土壤类检测工作，需掌握COD、总磷、总氮等常规化验检测项目 缴纳五险一金，提供工作餐 工作单位为油污泥处理厂，属于环保行业 非诚勿扰，招聘人数2人

岗位职责: 1. 现场品质管理：准确理解项目工程的质量要求与服务规范，组织实施工程巡检，监督各项标准的有效落实。 2. 专业报事管理：负责工程类问题的上报、分析、制定解决方案并跟进处理，协调推动复杂投诉事项的闭环解决。 3. 工作计划管理：承接项目工程管理计划的传达与部署，监督各项目计划的实际执行情况，确保任务落地。 4. 满意度管理：解读客户对工程服务的满意度数据，归纳服务短板，优化流程与标准，并推动改进措施实施。 5. 供应商管理：对工程外包供应商团队开展能力培养、过程监管及绩效评估，科学调配资源保障项目正常运行。 6. 专业体系落地：推动项目工程管理体系的执行落地，组织专业知识、标准制度的培训与能力传递。 7. 工程整改管理：统筹项目整改需求的实施，主导整改全过程管理（包括方案制定、比价招标、验收等），并对大修及公共收益相关的工程事项进行支持与监督。 岗位要求: 1. 大专及以上学历，工程机电、土建、智能化等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上物业工程主管或同等及以上岗位工作经验。 3. 熟悉物业管理中工程标准化管理体系及外包维修管理流程；有30万方以上项目或区域工程管理经验者优先。 4. 具备完整的项目外包施工全流程管理经验（涵盖方案编制、价格评审、施工组织、过程控制、竣工验收等环节）。

任职要求： 专业技术能力（重点，你做钢结构厂房储罐钢构刚需） 看得懂钢结构施工图纸、CAD 深化图，熟悉 C/Z 檩条、梁柱、屋面墙面系统； 精通吊装方案编制：25/50/70 吨吊车选型、高空作业、脱钩等安全隐患处置； 熟悉钢结构规范、验收标准，能做技术交底、安全交底； 会工程量核算、二次进场措施费、预埋件、通风管拆装成本测算； 完整整理开工至竣工全套工程资料（报验、签证、竣工资料）； 熟悉四川当地安监、住建、监理报检流程。 现场管理综合能力 成本管控：管控材料损耗、人工、吊车台班、变更签证； 多方协调：对接甲方、监理、吊车班组、安装班组、材料供应商； 安全管理：起重吊装、高空作业、临边防护，处理险肇 / 安全事件； 进度管控：排施工计划，处理跨专业交叉施工（风管、设备、钢构穿插作业）； 抗压能力：能常驻工地，赶工期、零星改造、临时增加措施现场处置。

开展选矿试验、样品检验及数据解析，为生产运营提供支持，

数据线厂招人： ​岗位：普工，质检，打包。坐班轻松好上手，包吃住，[红包]30/小时。4-6人间。 ​要求：身体健康，体内无金属，无残疾。当天安排[庆祝]，入职打卡有津贴800元，抓紧时间

具有多年设备安装施工管理经验，具备商务谈判能力。能在前期项目谈判中把控好各环节。熟悉掌握设备安装类清单单价，项目实施过程中，能起到承上启下的衔接工作。管理好团队，管理好班组。项目实现精细化施工。

任职要求： 持有国家市场监管总局颁发的特种设备无损检测Ⅱ级或以上资质证书（RT/UT/MT/PT中一项或多项）。 具备3年以上在压力容器、化工机械或相关领域从事无损检测质量管理工作的经验。 大专及以上学历，材料、机械、无损检测、应用物理等理工类专业优先考虑。 熟悉特种设备相关法规（TSG 07-2019）以及ISO 9001质量管理体系标准。 岗位职责： 负责企业无损检测（NDT）体系的建立、运行维护与持续优化，编制并修订相关体系文件及检测工艺规程，确保作业流程符合法规要求且全过程可追溯。 监督现场检测作业的规范执行，审核检测工艺卡内容，对不符合规定操作的行为行使质量否决权，并监督落实整改措施。 组织开展无损检测质量内部审查，核查检测报告与原始记录的一致性，针对发现的不合格项进行原因分析并推动整改闭环；负责检测资料归档管理，确保档案保存时限满足法规规定。 协调特种设备检验机构及第三方认证单位工作，配合完成质量体系取证、换证及监督检查等相关任务；管理检测人员的资质档案，统筹安排内部技术培训及外部资格考核。