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活动策划在校/应届学历不限
【岗位要求】 1. 喜欢游戏,有意向从事和游戏或互联网产品策划、运营相关的工作; 2. 具备良好的抗压能力和积极的工作态度; 3. 逻辑思维清晰,具备良好的沟通协调能力; 4. 具备良好的电脑办公相关操作能力; 5. 愿意服从公司对岗位及工作内容的安排; 6. 根据业务需要,完成上级安排的市场调研/数据分析/方案设计等其他工作。 提示:公司实行全面禁烟制度。 【薪资待遇】 1. 目标年薪:13~22.5万元/年,由基本工资、加班费、奖金等构成; 2. 针对工作努力、表现突出的优秀奋斗者,将有机会获得超过上述目标收入的薪酬水平; 3. 目标月薪与目标年薪预估包含法定每月不超过36小时的加班费、奖金等,具体金额视实际情况而定;新员工目标收入根据实际工作时间进行折算。
活动策划1-3年大专
【职位亮点】 · 世界500强平台:依托泰康大健康生态体系,深度参与高端医养社区(泰康之家)品牌活动的全流程落地。 · 资源型岗位:无需自主拓客,专注服务公司提供的高净值客户资源及政企合作渠道,精准高效。 · 超级体验式营销:主要策划“职场开放日”、“超体参观”、“健康讲座”等高品质沉浸式活动,转化效果好,工作成就感高。 【岗位职责(你需要做的)】 1. 【活动策划与执行】 策划并组织实施多种高端客户经营活动,如养老社区开放日、事业说明会、健康知识讲座、节日主题嘉年华、客户答谢会等。结合月度与季度目标,制定详细活动落地方案,确保项目从筹备到执行完整落地。 2. 【统筹开展与管理】 全程主导活动现场运营管理,涵盖物料准备、场地布置、流程把控、音视频设备调试及突发事件应对。负责主持或协调各环节推进,保障客户获得优质“超级体验”,提升其对泰康医养战略的认知与认同。 3. 【内外部资源对接】 · 对外:对接银行、企事业单位及高端异业联盟(如高端诊所、高尔夫俱乐部等),联合举办活动,拓展资源形式,承接外部客户导入。 · 对内:协同销售团队(健康财富规划师HWP)、养老社区(如泰康之家·某园)及康复医院紧密联动。根据业务需求定制活动内容,并在活动后协助跟进客户意向,收集反馈信息。 4. 【品宣与沉淀】 撰写活动相关宣传文案(公众号推文、新闻稿、朋友圈素材),整理归档活动照片与视频资料。通过活动洞察客户需求,建立活动数据档案,为后续服务与营销提供支持依据。 【任职要求(我们希望你)】 1. 经验要求:大专及以上学历,具备1-3年活动策划、会务执行或市场营销相关经验者优先;优秀应届生若在校期间有丰富社团或大型活动组织经历也可考虑。 2. 核心能力:具备良好的项目统筹与沟通协调能力,能独立完成活动方案撰写并主导现场执行。细致认真,责任心强,时间观念佳,乐于从事销售支持类工作。 3. 资源意识:了解商务礼仪,具备较强的对外对接意识。无论是陪同高层拜访重点客户,还是接待参访团队,均能展现专业职业形象。 4. 技能加分:熟练操作Office办公软件(PPT制作精美者优先),掌握基础摄影或视频剪辑技能更佳。 5. 软性素质:性格积极开朗,富有亲和力,认同养老大健康行业发展前景,热爱人际互动与交流。 【薪资福利】: 根据能力面议定,综合薪资8000-15000 【工作环境及福利】 · 办公环境:五星级养老社区或核心CBD办公场所,配备员工食堂、茶水间。 · 团队氛围:团队年轻化,管理扁平化,远离传统保险行业的沉闷氛围。 · 培训晋升:健全的新员工培训机制,晋升路径清晰(专员-主管-经理)。
活动策划
5-7千/月
活动策划大专
岗位职责: 1.负责各类活动的策划与执行,包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动,确保活动目标达成 2.独立撰写活动方案,合理规划预算与资源分配,优化活动流程与用户体验 3.协调内外部资源,对接供应商与合作方,保障活动各环节顺利推进 4.对活动效果进行数据跟踪与总结分析,持续提升活动质量与转化效果 任职要求: 1.具备良好的创意策划能力与项目执行力,能独立完成活动全流程管理 2.沟通协调能力强,具备团队协作精神,能够高效推动跨部门合作 3.熟悉活动执行流程及相关资源,有较强的应变能力和现场把控能力 4.有活动策划或相关岗位工作经验者优先,学历不限,经验不限
活动策划1-3年学历不限
岗位职责: 1.独立策划并执行面向家电、汽车、地产行业客户的线下品牌活动,涵盖发布会、巡展、快闪、品鉴会等全类型项目 2.深度对接抖音运营与广告全案团队,协同输出线上线下融合的整合营销方案 3.负责活动全流程管理,包括创意提案、预算编制、供应商协调、现场执行及效果复盘 4. 结合行业特性与客户调性,定制化设计互动环节与传播亮点,提升用户参与度与品牌声量 5.定期输出活动数据报告,基于ROI分析持续优化策划策略与执行标准 任职要求: 1. 具备活动策划相关工作经验,熟悉家电/汽车/地产行业者优先 2. 具备优秀的创意策划能力与文案表达能力,能独立完成方案撰写与PPT呈现 3.具备强执行力与多线程项目统筹能力,适应快节奏、高协作的工作环境 4. 本科及以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业优先 5.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,责任心强,注重细节
活动策划1-3年学历不限
【岗位要求】 1. 有良好的逻辑思维及学习能力。 2. 具备活动策划缜密的设计思路及细节把控力。 3. 如果你有一点小调皮,天马行空的想象力就更适合不过。 4. 关键词:爱玩,爱造,互联网思维,爱创造不可能,不顾一切实现的专注力。 5. 我们不要一套模版的地产方案,尽管我们会有这样的甲方。我们要的你不是完全的服从,而是合理的思路建议加上上进心。 【公司介绍】 1. 我们从事各大传统活动,大型展会,演唱会,音乐节,电音节,一切年轻人爱玩而武汉没有的。 2. 我们是未来面向全球的传媒公司,但是却缺一个国际化的你。 3. 我们是一个江城本土化的江湖公司。 【岗位职责】 1. 策划组日常负责公司形象核心竞争力及活动策划。 2. 我们会进行每月头脑风暴,只要你的IDEA够独特,我们就会筛选采纳落地,当然也会有相应的奖励。 3. 创意想法决定你的工资多少。 【项目案例】 VAC国际电音节、武汉欢乐谷HOHA电音节、王嘉尔全国巡演武汉站、2021麦田音乐节武汉站。 【福利待遇】 双休,法定节假日,调休,以及一群逗比同事。
计调专员长期1-2人月结全职兼职
炽木国际文旅发展(武汉)有限公司,2024年12月9日成立,是专业综合性文旅服务企业。主营国内旅游组团、私人行程定制,一站式提供酒店、旅游用车、机票代订配套服务。 创始人深耕旅游行业多年,资源成熟、经验扎实、渠道稳定,正规诚信经营。 我们不招混日子的人,只招募热爱旅游、有上进心、愿意深耕行业、想靠自身努力成就事业的有志者。 公司采用底薪+高额提成+业绩奖励模式,多劳多得、收入上不封顶。团队氛围简单轻松、管理人性化,给足成长平台和发展空间,凭能力增收、靠事业立足,期待志同道合、想长久发展的你加入!
活动策划经验不限大专25岁~50岁 有责底薪9000+提成
主打社区落地活动+邻里便民服务,政企社区定点合作岗,现急招8名社区活动策划兼服务顾问! 薪资透明不画饼 大专综合薪资:10K–18K+ 本科综合薪资:15K–25K+ 底薪分级+活动绩效+高额提成,收入上不封顶,做多得多,踏实干就能拿高薪   岗位核心:主打社区活动策划落地,工作轻松体面 1、负责联动各社区开展养老主题便民公益活动,全程策划、统筹、现场落地执行 2、对接社区物业、社区工作人员,敲定活动场地、活动流程、邻里邀约对接工作 3、现场做好社区居民接待,简单科普高端养老便民福利、康养基础规划服务 4、跟进社区活动后期复盘,维护邻里社群关系,做好常态化社区便民服务 不用外出跑业务、不用盲目拓客,依托官方社区阵地办公,环境稳定又舒心 社区专属神仙上班模式 1.早9晚4弹性工作制,不熬大夜、不搞无效加班 2.正规周末双休,法定节假日正常休息 3. 兼顾工作、照顾家庭,宝妈、想安稳过日子的优先适配 4.全程室内社区办公,环境舒适,邻里氛围好 我们只需要你满足这些(门槛低、好入职) 1、年龄25周岁及以上,性格开朗,擅长沟通,愿意对接社区邻里 2、大专及以上学历,本科优先入职,直接定岗高薪档位 3、有无策划经验都可以,不会免费带薪手把手教活动策划+社区对接技巧 4、做事踏实认真,配合社区工作,想长期稳定赚钱、安稳发展即可 全套暖心福利,入职直接配齐 1. 正规岗位保障:全套商业医疗健康保险全覆盖,安心在岗无后顾之忧 2. 长期专属保障:企业年金福利,在岗同步给自己储备优质养老保障 3. 成长专属福利:免费系统化社区活动策划培训、实战带教、定期团建 4.晋升清晰:活动专员→社区活动主管→片区活动负责人,稳步升职加薪   养老便民刚需行业,社区岗位稳定不裁员 专门对接社区民生活动,工作体面又有成就感 名额只有8个,社区就近定岗,先到先安排面试 想做社区策划、想安稳高薪的,直接私信!当天沟通,快速安排上岗面试。
活动策划1-3年学历不限
岗位职责: 1.活动组织:策划执行机台赛事(赛车、格斗游戏等),以及淘气堡的亲子互动(手工、舞蹈、生日会等)。 2.线上和会员私域运营,拍摄剪辑短视频、直播、维护社群,发布活动招募。 任职要求: 性格活泼开朗,有亲和力,喜欢小朋友,热爱电玩城氛围。有主持、幼教、活动策划经验者优先。 上班时间:13:00-21:30,月休四天
湖北潜江招工地小工/杂工、
180-200元/天
小工1-2人
潜江市招工地小工/杂工、
潜江
10月1日 13:20拨打电话
工厂焊工餐补社保包住加班补贴五险3-5人月结
扬州要焊工师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ,不用证学徒可以带 年龄18-49岁 点击下方【免费聊】联系我报名
工厂焊工社保包吃加班补贴五险夜班补贴3-5人日结
招聘焊工薪资440元/天,包吃住 要求:年龄18-50周岁,有无焊工证均可,有无经验都行,零基础可带 包吃包住,工资可预支,工作稳定,想学手艺的来 点击右下角(免费聊)联系我报名
通风安装/维修3-5人月结
湖北潜江招聘4名安装熟练工人,要求57岁以下,具备防排烟风管安装经验。薪资为300元/天(含饭费),按月发放4000元,工作至年底可结清全部工资。不专业、干活差、混日子的人员请勿报名。
潜江
10月1日 11:26拨打电话
保安包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
一、应聘条件: 1、年龄18-55周岁;身高165cm以上,有无经验均可; 2、无犯罪前科记录,身体健康; 3、退伍军人优先,应届生,农村城镇待业青年,下岗职工。 二、工作待遇; 1、每天工作8小时、12小时不等(不同项目,不同工作时间) 2、免费提供食宿,四季衣服,被褥,劳保用品,无线网,防暑降温食品及用品。 3、工作满一年可享受带薪休假,凡在我公司工作10天者可以预支工资。 三、职位描述: 1、工资待遇:8小时或者12小时综合工资在4000到6000
活动策划
7千-1.2万/月
活动策划经验不限大专
1.负责线上活动的策划与落地执行,活动撰写,资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求,协助处理用户体验,输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作,协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营,项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识
策划部
6千-1万/月
活动策划1-3年大专
策划部(退伍军人优先考虑) 核心职能:赛事整体策划、活动方案定制、赛事包装、主题打造、活动创意落地 1. 负责公司所有赛事IP,整体活动策划、年度赛事主题策划、单站赛事活动方案撰写。 2. 负责赛事特色环节设计、开幕式、颁奖仪式、互动活动、特色展演等创意内容策划,提升赛事观赏性与氛围感。 3. 制作赛事整体执行方案、活动流程方案、落地细则、活动亮点包装、赛事对外介绍文案框架。 4. 配合文宣部输出宣传策划思路、传播主题、活动卖点、宣传节奏,指导全平台宣传方向。 5. 配合市场招商部打造赛事亮点、权益亮点、活动亮点,为招商物料、赞助方案提供策划支撑。 6. 负责新赛事活动模式研发、赛事玩法升级、品牌活动创新,持续提升赛事IP影响力与商业价值。 7. 统筹赛事各类活动资料、策划方案、活动模板沉淀归档,建立公司标准化赛事策划体系。
活动策划1-3年本科
一、岗位职责 1、全品类活动创意与方案输出 负责品牌线上 + 线下全渠道营销活动独立策划,包含:宠物线下游园会、养宠科普沙龙、鲜食试吃体验、宠物体检联名活动、线上小红书 / 抖音宠物打卡、社群宠主福利活动、新品鲜食上市推广、定制配方系统客户转化活动;独立输出完整策划 PPT,包含主题创意、流程、预算、转化路径、宣传节奏。 2、活动全流程落地统筹执行 前期:场地对接、搭建商 / 摄影 / 主播 / KOL 供应商筛选比价、物料清单制作、成本预算管控,严控活动 ROI; 中期:现场总控、人员分工、宠物现场安全管理、突发问题应急处理(宠物应激、流程调整、物料短缺); 后期:收集活动数据(到场人数、留资、下单转化、曝光、社群新增),撰写完整复盘报告,沉淀活动 SOP、优化后续活动方案。 3、活动传播内容与物料统筹 撰写活动全套文案:推文、短视频脚本、社群话术、海报文案、现场展架文案;对接设计团队输出视觉需求,把控活动海报、伴手礼、展陈、宣传短视频整体风格;联动新媒体同步宣发,打造活动传播话题。 4、行业资源拓展与联名活动 对接本地宠物医院、宠物店、宠物训练机构、宠物博主、养宠社群,策划跨界联名活动;搭建本地宠物渠道资源库,长期维护合作关系,持续低成本获客。 5、配合定制配方系统做用户运营活动 围绕宠物全数据采集、个性化鲜食定制系统设计拉新、留存、复购活动(免费宠物营养测评、体检配方定制福利、老宠主转介绍活动),通过活动沉淀精准客户,提升鲜食订单转化。 6、竞品与市场调研 定期调研同行宠物食品品牌活动玩法,提炼可复用创意,结合养宠人群消费痛点迭代活动模式。 二、任职要求 1、大专及以上学历,市场营销、广告、新媒体、会展策划相关专业;1-3 年活动策划完整独立操盘经验,有宠物行业 / 食品快消活动经验优先; 2、能独立完成整套活动方案撰写、预算核算、现场统筹,过往有线下落地活动完整案例(投递简历需附带活动案例); 3、文案功底扎实,会写种草文案、短视频脚本,熟练使用 PPT/Excel,会 Canva / 基础 PS 加分; 4、深度喜爱猫狗,了解养宠人群需求,懂宠物线下活动基础安全规范; 5、极强沟通协调、多任务并行能力,抗压性强,活动落地阶段可配合短期加班 / 外出; 6、数据敏感,关注活动获客、转化、复购指标,以结果为导向; 7、有本地宠物门店、宠物医院、宠物博主资源者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构:基础工资 + 月度绩效 + 活动项目提成 + 年终奖金; 基础福利:五险一金、带薪年假、节日礼品、员工鲜食福利、年度体检; 成长福利:品牌全链路营销培训、宠物营养学知识培训、活动全流程标准化体系; 团队氛围:年轻化团队,无复杂层级,创意自由,方案落地资源全力支持。 四、我们能提供什么 赛道优势:宠物鲜食赛道高速增长,自有宠物配方定制系统,差异化产品好做活动转化; 完整支持:设计、新媒体、销售团队协同配合,充足活动预算; 成长空间:可独立负责全年品牌营销活动,优秀者晋升营销主管。
活动策划3-5年大专不需要出差教育培训行业经验线下活动执行经验线下活动企业品牌方其他线下活动策划经验
【岗位职责】 1. 演出宣传全流程落地 1.1 演出配套物料统筹:对接外部印刷、广告供应商,完成展架、海报、现场环创、场刊等演出物料设计、打样、制作、进场布置全流程跟进。 1.2 演出配套影像服务对接:统筹摄影、摄像、现场直拍团队,明确拍摄需求、现场机位、成片交付标准,全程管控现场拍摄工作。 2. 主题线下活动及公益活动策划执行 2.1 线下活动组织落地:负责演出、戏剧沙龙、戏剧工作坊、线下主题活动、公益活动整体现场统筹,包含场地布置、流程彩排、人员分工、现场秩序管控、活动收尾清场。 2.2 公益活动线上宣传与招募:配套公益活动策划线上宣传方案,完成活动报名渠道搭建、用户招募、报名信息统计,联动新媒体渠道发布活动招募内容。 3. 产品发布线下板块执行:负责产品发布线下物料落地,对接印刷广告供应商,完成线下单页、海报等宣传物料制作、分发、现场摆放布置。 4. 线上矩阵流量优化运营:负责AI搜索引擎板块运营,开展SEO/关键词优化、平台日常内容运营,提升品牌线上搜索曝光量。 5. 跨岗位协同工作 5.1 配合新媒体策划执行完成线上线下宣传联动,同步活动素材、宣传节点; 5.2 配合品牌主管完成同业、跨界合作线下落地活动的执行落地; 5.3 活动产出的图文、影像素材同步交付新媒体、私域运营岗位复用。 【岗位要求】 1. 基础能力:熟练线下活动方案策划、全流程落地,具备戏剧沙龙、艺术工作坊、线下发布会、公益活动实操经验; 2. 供应商管理:能独立对接印刷、搭建、拍摄等外部供应商,完成三方比价、报价核对、项目验收等; 3. 协同沟通:可联动新媒体、私域、品牌主管跨岗位协同,统筹线上线下宣传联动; 4. 基础运营:了解SEO、搜索引擎基础运营逻辑,可完成基础线上曝光优化; 5. 综合素养:执行力强,具备现场应急处理能力,细致负责,能独立完成活动复盘、物料台账整理。 6. 大专以上学历,英文能力良好。
活动策划
5-6千/月
活动策划经验不限学历不限
岗位职责: 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行,包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深入理解品牌调性与目标人群,结合行业趋势输出创意策划案并推动落地 3.统筹协调内外部资源,对接供应商、场地、媒体及合作方,保障活动高效执行 4. 运用数据分析工具评估活动效果,持续优化策划策略与用户参与路径 5. 配合市场、销售等部门,支撑节点营销、客户转化及品牌传播目标达成 任职要求: 1.具备活动策划相关工作经验,熟悉各类活动形式及执行要点 2. 逻辑清晰、创意敏锐,具备优秀的文案撰写与PPT提案能力 3.良好的沟通协调与项目管理能力,能同时推进多任务并确保交付质量 4.熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具者优先 5. 责任心强,抗压能力好,具备较强的学习力与团队协作意识
服装导购
岗位职责 1.接待到店顾客,热情提供穿搭咨询,根据顾客需求推荐合适的女装款式、尺码及搭配方案。 2.完成商品的销售流程,确保交易顺利完成。 任职要求 形象气质佳,具备良好的审美能力和穿搭品味。
导游接待月结
招聘:金牌讲解员4000+班车接送+免费午餐薪资:4000元/月岗位职责:协助完成公司接待相关工作,负责会议前期准备事宜;根据接待方案,全程陪同、引导客人参观,提供优质讲解服务。任职要求:语言表达能力出色,普通话水平达到二级甲等及以上;形象气质佳,具有亲和力,身高165cm及以上;熟练操作基本办公软件。薪资待遇:4000元/月起+潜江市区班车接送+免费中餐
潜江
10月1日 03:08拨打电话
活动策划执行
5千-1万/月
活动策划1-3年大专不需要出差线下活动执行经验线下活动线下活动策划经验
我们是专注银发人群品质享老的综合服务平台,以“引领退休时尚新生活”为使命,围绕旅游旅居、健康管理、老年社交等六大核心板块,为退休会员提供有陪伴、有温度的会员制服务。我们不止是服务平台,更是退休生活的规划者与同行者。本岗位专职负责会员线下活动的全周期运营,兼顾策划、排期、主持、场控,打造高品质、年轻化的退休社交生活场景。 【岗位职责】 1. 根据公司六大服务板块及会员兴趣、作息特点,制定每周、每月线下活动整体规划与排期表,合理规划活动主题、类型、频次及落地时间,建立常态化活动体系,保障活动稳定、有序、可持续开展。 2. 独立完成线下活动全案策划,涵盖社交沙龙、健康科普、兴趣体验、旅居分享、主题文娱等多元形式。持续创新活动内容与玩法,杜绝活动同质化,严格落地每周活动不重样要求,贴合“时尚享老”品牌定位,输出完整活动方案、流程脚本及物料清单。 3. 担任各类线下活动专属主持人,适配退休人群沟通节奏,以亲切、温暖、松弛的风格把控全场。负责活动环节串联、节奏把控、氛围调动,主动和会员互动、引导参与、避免冷场,打造轻松愉悦、有温度的活动体验。 4. 负责活动前期筹备、物料核对、场地对接、流程彩排;活动中全程场控,灵活处理各类突发情况,保障活动安全有序落地;活动后完成现场收尾、素材整理、用户反馈收集及活动复盘,持续迭代优化活动质量,提升会员粘性与体验感。 【岗位要求】 1. 1年及以上线下活动策划、主持、现场执行相关经验,有中老年社群、银发服务、会员活动、文旅活动经验者优先,可独立完整落地整场活动。 2. 具备优秀的创意策划能力,脑洞活跃、善于创新,可稳定产出差异化活动方案;临场控场能力强,擅长氛围调动与现场互动,应变能力出色,能轻松带动中老年会员参与热情。 3. 普通话标准,谈吐大方得体,主持风格温柔亲切、接地气;性格开朗外向,情商高,善于倾听沟通,能快速与退休会员建立信任、拉近距离。 4. 认同品质享老、时尚退休的品牌理念,喜欢服务中老年群体,有爱心、耐心、责任心;执行力强,做事细致有条理,能高效完成周度、月度活动规划与落地。 5. 有过社工工作经验者优先。
活动策划
6-8千/月
活动策划3-5年大专无销售性质
【上班时间+福利】 1. 10:00-19:00,周末双休,法定节假日休; 2. 入职缴纳五险一金。 【岗位职责】 1. 持续开展企业文化宣传,创新文化活动形式,策划组织活动(如节假日、生日、年会等),推动公司、部门间文化活动氛围形成; 2. 关心员工动态及需求,通过文化活动、团队建设、沟通面谈等多种形式,建立和维护良好的员工关系,提升员工满意度,增加员工的归属感; 3. 文化载体建设,如展板、宣传栏、微信号、文化墙等,管理及传播方法的创新、文化氛围的营造等; 4. 协助本部门其他同事工作开展,推动团队达成工作目标,完成上级安排的其他工作。 【任职资格】 1. 大专及以上学历,2年以上企业文化、员工关怀相关工作经验,有独立提炼、推广企业文化的能力,互联网行业优先; 2. 具备出色的策划、组织与协调能力,有丰富的idea,有趣好玩灵活创新,逻辑清晰,善于沟通(我们希望你爱玩爱闹爱说说笑笑); 3. 积极主动,细心耐心,抗压能力强,有执行力,爱学习,会反思,能积极主动地提出建设性意见; 4. 有大型项目(如年会、表彰大会、运动会等)策划经验者优先,有新媒体编辑运营能力者优先,熟练运用PS/AI等制图软件及视频制作软件优先。
活动策划经验不限学历不限
工作职责:根据目标计划活动主题、流程、互动形式,撰写完整策划方案,包括预算、时间表等。提供创新的活动创意,结合市场趋势和目标受众需求,确保活动具有吸引力和差异化。 任职要求:18-45岁,形象良好,服务意识佳,性别不限。 工作时间:9.00-17.30。 薪资待遇:150-200一天,日结。
活动策划
6-9千/月
活动策划经验不限大专
加入我们,重新定义工作 「自然第一、员工第二、客户第三、没有老板」 在这里,没有高高在上的“老板”,只有并肩前行的伙伴。我们敬畏自然,尊重每一个家人,用心服务客户——因为真正的价值,源于平衡与共生。 工作时间:无严格工作时间 需求第一 不打卡、不坐班,用结果说话。你的时间由你掌控,只需对需求负责。 休假:自由请假 休息是为了走得更远,我们相信:自由的人,才有创造力。 - 基础生活底薪:保障你的日常; - 团队提成:共享成长红利; - 个人价值提成:你的才华,直接变现。 钱是赚的,不是攒的——我们鼓励你大胆创造,而非小心翼翼。
活动策划经验不限学历不限
业务覆盖:求婚表白、婚礼布置、满月百日/周岁宴、成人礼、长辈寿宴、门店开业、企业年会、节日主题派对 1、看得懂布置效果图,熟练气球造型、桁架搭建、软装搭配,具备基础审美; 2、有婚礼、求婚、宝宝宴、寿宴、商业开业布置相关经验优先; 3、能够接受周末、节假日外出执行(活动大多集中休息日),可适应物料搬运等现场体力工作; 4、动手能力强,细心负责,沟通顺畅,服从团队安排; 5、自带过往布置案例作品优先考虑。 6、薪资面议,两种模式 任职要求: 拥有婚庆/派对现场布置实操经验,能看懂效果图,熟练气球、场地搭建操作; 可接受周末、节假日外出执行;有婚礼、宝宝宴、寿宴、商业活动布置经验优先。
旅游顾问大专
岗位职责: 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务,解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求,推荐匹配的旅游产品(跟团游、自由行、定制游、研学旅行等) 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系,定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈,协助优化旅游产品与服务流程 任职要求: 1. 热爱旅游行业,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识,了解国内外热门目的地及文化特色 3.学习能力强,能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神,抗压能力好,有销售意识者优先 5. 学历不限,有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先
活动策划
岗位职责‌‌:‌ 1.项目筹备与执行‌:负责公司项目的筹备及现场执行工作,包括前期场地勘察、供应商询价及质量把控‌。‌ 2.现场搭建与管理‌:负责美陈或活动现场的搭建、流程把控等项目运营工作,确保项目在预算范围内按计划实施‌。‌ 3.沟通与协调‌:与客户、供应商、场地等进行有效沟通,促进项目的落实与推进‌。参与项目活动现场的管理解决突发问题‌。 4.活动策划与执行‌:制作策划案编制活动报价,制定执行计划,确保资源分配合理,监控活动实施,保证按质按量完成‌。‌ 5.协调与监督‌:负责活动组与用户的沟通与协调,优化内部资源分配,监督整个活动进程‌。‌ 任职要求‌:‌ 1.教育背景‌:大专及以上学历,文化、艺术、传媒等相关专业背景优先‌。‌ 2.技能要求‌:具备良好的写作能力、沟通、协调和提案能力,熟悉PPT、Word、PS、EXCEL等办公软件操作‌。‌ 3.工作经验‌:具有一年或以上相关工作经验,有成功案例者优先‌。‌ 4.能力要求‌:思维敏捷,逻辑性强,具备市场嗅觉和开拓能力,能承受工作压力,有团队合作精神‌。
企划专员
6-8千/月
活动策划经验不限大专
本岗位为活动策划 【岗位职责】 1. 结合公司业务及人员特征,独立负责各项企业文化活动的策划、组织、实施等工作(年会、生日会、节假日等活动); 2. 负责文化载体建设,如展板、宣传栏、微信号、文化墙等,进行管理及传播方法的创新、文化氛围的营造等; 3. 协助进行公司文化宣传,包括设计、视频制作、视频剪辑、PS、海报制作、现场文化展示策划及执行等(文化墙、电子屏),有效帮助建立企业文化氛围; 4. 协助本部门其他同事工作开展,推动团队达成工作目标,完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,有单次超100人的活动策划组织经验; 2. 热爱文化工作,对企业文化建设有一定的想法; 3. 性格开朗,思维活跃,兴趣广泛(我们希望你爱玩爱闹爱说说笑笑); 4. 会使用设计、剪辑软件的优先考虑。 【福利待遇】 1. 工作时间10:00-19:00,周末双休,法定节假日休; 2. 入职缴纳五险一金。
活动策划1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责各类赛事项目的整体策划工作,独立完成赛事方案撰写,包含赛事主题定位、流程规划、环节设计、预算编制、风险预案等全模块内容,确保方案兼具创意性与可落地性。 2. 开展赛事前期市场调研、竞品分析、受众需求挖掘,结合行业趋势与客户需求,优化赛事策划思路,打造差异化赛事亮点。 3. 对接客户、合作方及供应商,精准理解需求,高效沟通方案细节,跟进方案修改与确认,保障赛事策划工作顺利推进。 4. 协同执行、宣传、设计等团队,统筹赛事落地执行工作,全程跟进赛事筹备、现场执行与收尾复盘,及时解决执行过程中的各类问题。 5. 负责赛事相关文案创作,包括宣传文案、新闻稿、活动主持词、招商方案等,配合完成赛事品牌推广与营销传播工作。 6. 收集整理赛事相关数据,完成赛事复盘报告,总结经验优化后续策划工作,持续提升赛事品质与品牌影响力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,体育产业管理、会展策划、文化传媒等相关专业优先,有1-3年赛事策划、活动策划相关工作经验者优先,有成功赛事策划案例者优先录用。 2. 具备出色的创意策划能力与逻辑思维能力,能独立完成完整赛事策划方案,熟悉各类赛事的策划流程、执行规范与行业规则。 3. 具备较强的沟通协调能力、团队协作能力与抗压能力,做事细心严谨、执行力强,能高效应对赛事执行中的突发状况。 4. 热爱赛事行业,工作积极主动、有责任心,具备良好的时间管理能力,可适应赛事执行期间的弹性工作(接受出差)。 【福利待遇】 1. 基础福利:社保、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期团建。 2. 行业特色福利:下午茶、零食饮料、交通补贴、通讯补贴、加班补贴、项目奖金、年终奖金。 3. 发展福利:带薪培训、内部晋升通道、行业交流学习机会,适配互联网行业人才成长需求。
旅游顾问
6千-1.1万/月
旅游顾问五险月结大专全职阶梯式提成网络销售基本坐班TOC
岗位职责: 1、为客户提供专业的旅游咨询服务,根据客户需求推荐合适的旅游线路和旅行方案; 2、协助客户完成预订流程,确保旅行计划的顺利执行,提升客户满意度; 3、处理客户在旅行过程中的疑问与问题,提供及时有效的解决方案; 4、与团队协作,不断优化服务流程,提升整体客户体验。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好关系; 2、具有较强的抗压能力和解决问题的能力,能够在快节奏环境中保持高效; 3、熟练使用办公软件,能够处理日常文档和数据;
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