岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物品，及时更换布草和垃圾 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 遵守酒店安全规范与操作流程，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验要求，接受岗前培训，踏实肯干者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班制工作安排 4.具备良好的沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

一、招聘岗位：售后客服/文职 二、工作内容：处理消费者在平台购票后的售后问题，例如航班改签，退票退款等操作。处理各种订单 三、任职要求：1、年龄18-38岁，男女不限； 2、普通话标准，善于沟通与倾听，有亲和力； 3、学习能力，思维敏捷，逻辑清晰； 4、会电脑打字。 四、福利待遇：底薪+补助+餐补+绩效，综合薪资：4K-7K/月； 入职购买五险一金，节假日福利，带薪培训等福利。 五、上班时间：轮班制，每天8小时，不加班； 六、工作地址：黄州区大别山金融中心

1、主要职责：写字楼设备房、管井巡查，水电表抄写，日常公区设施设备报修维修。 2、作息时间：持低压证人员安排A班，A班为上午9：00-12：00，下午14：00-18：00，月休4天。持高压证人员前两个月安排A班，后续根据项目实际需要，可能安排转为上B班，B班为7：30-第二天上午7：30（晚上属于值班，可休息），上AB休休模式。 3、工作要求：52岁以内。具备写字楼综合维修经验，持有高压证或低压证；吃苦耐劳，有较强责任心，具备一定的抗压能力。有证无经验或较少经验者亦可考虑。 4、薪酬福利待遇：持低压证人员税前工资4800元，持高压证人员税前工资5000元（后续如安排B班，则税前工资调整为5100元），办社保，视项目经营效益核发季度经营贡献奖。不包吃住。有年休假。

岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后支持，及时响应并解决客户在使用产品过程中遇到的各类问题，持续跟进反馈情况，全力保障客户需求得到满足。 2. 持续维护客户关系，提升用户体验，塑造良好口碑，助力公司积累可持续发展的客户资源，推动客户满意度全面提升。 3. 协同部门优化售后服务流程与标准规范，并对团队成员开展相应培训，促进整体服务效率与专业水平的提升。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达能力和应变技巧，拥有强烈的客户服务意识以及良好的团队协作精神。 2. 熟悉售后环节中常见问题的识别与处理流程，具备主动学习行业相关知识的积极性。 3. 具备快速响应与解决问题的能力，在二次激活、缺货处理等典型售后场景中具有实际操作经验。

岗位名称：纯文职不含销售性质、处理出票故障 工作稳定、无压力，办公室坐席岗，办公室有空调冬暖夏凉 福利待遇： 1、入职交五险一金 2、满一年享受5天带薪年假 3、有班车，提供住宿，有餐补、房补、交通补助 综合薪资：4000-6000/月 工作时间：8小时工作制，月休4-5天，包住宿 备注：该岗位为办公室内勤纯文职工作，没有压力没有销售性质，工作稳定无压力，工作内容简单容易上手，有无经验都可以接受 职位描述： 1、负责平台用户售后问题，退票、退款等事宜； 2、负责客户订单查询，异常反馈； 任职要求： 1、年龄18-38岁，男女不限，高中、中专或大专学历，接受自考，有无经验都可以，有老员工带教 2、具备简单的OFFICE软件操作能力

【岗位介绍】 招聘线上文字客服，主要通过手机或电脑进行文字沟通，解答用户问题，维护日常互动。工作内容简单，有培训指导，新人也可上手。 【岗位优势】 居家办公：手机/电脑均可操作，无需外出 时间灵活：每天可安排4-6小时，适合空闲时间较多的人 上手简单：无经验也可，有人指导操作流程 收入稳定：按工作表现结算，多劳多得 【任职要求】 1.年满18周岁，时间充裕者优先； 【报名方式】感兴趣可直接私信，了解工作内容和具体安排。

1.负责酒店客房的日常清洁与维护; 2.按照标准流程查房、打扫退房、续住房卫生，确保房间卫生达标; 3.管理布草、易耗品，做到不丢失、不浪费、不乱拿; 4.保持工作车、工具、清洁用品摆放整齐、干净规范; 5.完成主管安排的其他临时工作; 福利待遇: 1、综合工资4000-6000元（底薪3500，全勤200，保底6间退房;提成:退房6元/间，续住3.5元/间;） 2、提供住宿，餐补，宿舍可做饭 3、五险、法定假日三薪、单位免费体检等 任职要求： 55岁以下，手脚麻利、吃苦耐劳，有工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.高效协调售后问题解决方案 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 有售后客服或客户服务相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者均可申请 4.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏服务场景 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从工作安排

招聘客服。售后，要求大专及以上学历，无经验也可，有大客户销售经验者优先。要求具备良好沟通能力，能适应工作节奏。年龄要求25-55岁。岗位职责包括负责养老社区的推广和医疗保险的理赔服务，服务老客户，面向个人客户开展销售服务，达成业绩目标。薪资福利包括双休、年终奖、全勤奖、年假、生日福利、节假日福利、高提成、压力小、、帅哥多、五险一金、加班补助、年底双薪。可兼职拿提成。无责底薪为1500-12000元/月。

J119GE0001 【薪资结算】 线上主播 50%/线下主播 40%，满额提成不扣点，工资随时后台自提到账，多劳多得。提供主播税务合规专业解决方案，保障长期权益。 【工作介绍】 1、娱乐主播，坚持内容为王，欢迎想要发挥自己表达欲、镜头感、才艺、幽默感的朋友。 2、活跃直播间气氛，娱乐观众，与粉丝积极互动，根据个人特点确定全周期直播方案，承诺不散养。 【工作要求】 1、年满18周岁，男女不限。 2、正式排播日每天能够稳定安排至少6小时直播，可分为两场进行。 3、有赚钱目标，职业发展，而不是偶尔尝试（兼职勿扰）。 4、美丽、帅气、表达欲、镜头感、才艺、幽默感、聊天能力或其他个人特点中的任意一项即可。 5、愿意学习，接受意见，积极进取，认真投入。 福利待遇： 线下主播免费提供住播一体 loft/平层精装修公寓免费入住，独立卫浴； 线下主播免费提供声卡、电脑、灯光、麦克风、背景搭建、专业级灯光美颜调试； 线下主播可随时申请转为线上。

薪资待遇：底薪6400+绩效3000-5000+补贴1200-2000.综合薪资8000-12000 一、岗位要求: 1、持有C1以上驾驶证3年。 2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分，无案底，无酒驾醉驾等。 3、年龄21-65周岁男女不限。 二、工作时间: 1、每天工作8到9小时，时间自由安排，轻松 赚钱，车子24小时都属于自己保管。 2、公司提供车辆，车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。 三、工资待遇及优势: 1、综合收入8千-1万2，多劳多得，上不封顶; 2、内部直营平台直招; 3、单量优先派送，无须抢单; 4、车管、司管一对一贴心服务指导; 带着平安上路，载着幸福回家!

本公司承诺：直招不收取任何费用，面试当天入职上岗、安排住宿！ 任职要求：18-50周岁，会骑电动车，会用导航，没有犯罪记录。服从领导，踏实肯干，吃苦耐劳，诚实守信时间观念强 系统自动派单，工资：6元/单起步（区域不同单价不同综合6-9元/单）下雨天有补助，夜宵单补助，平均每单6-9块钱左右 , 综合工资9000—15000，上不封顶， 多劳多得， 随便干8000以上；正常干9000以上；努力干10000以上；拼命干15000（上不封顶） 福利： 1、提供员工宿舍（空调、热水、洗衣机、）； 2、购买保险、月休4天； 3、补贴：高温补贴、冬暖补贴，高峰补贴、新人奖励、冲单奖励、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴； 4、公司定期都会聚餐狂欢，团结一心的人文文化，就是你的第二个家； 5、晋升渠道：骑手—组长—副站长—站长—区域经理—城市经理—大区负责人—公司合伙人 工作时间：工作时间弹性自由10:00-14:00 17:00-21:00。其他时间可自由选择休息或者加班跑单 工作内容：按照系统派发的订单信息上门取餐并及时、准确的将餐品送到客户手中。 工作地点：市区均可安排（本招聘长期有效，面试需带身份证和银行卡作为发放工资卡，办理入职）

岗位职责： 1.安全、准时、规范地提供出租车载客服务，保障乘客出行安全与舒适 2.熟悉本地道路及交通状况，合理规划行车路线，提升运营效率 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车辆状况，及时报修排除安全隐患 4.遵守交通法规及行业服务规范，文明驾驶、礼貌待客、规范收费 5. 配合公司调度安排，完成日常营运任务及临时指派工作 任职要求： 1.持有合法有效的机动车驾驶证（C1及以上）及巡游出租汽车驾驶员从业资格证 2. 无重大交通责任事故记录，近3年无酒驾、毒驾、严重违章等不良记录 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应轮班及长时间驾驶工作 4.具备良好服务意识和沟通能力，责任心强，遵纪守法，诚信守约 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用导航及网约车接单系统

大厂分公司招长期熟练计时计件车工 保底工资6000-12000 包吃住 一日三餐 公司缴纳社保（白送） 签劳动合同 月休5天左右 法定节日也放假，带薪休假 ，长期稳定，全年没有空档期， 每月20按时发工资，鑫晟服饰公司承诺绝不拖欠员工一毛的工资，电话 地址 潜江市园林街道光明社区东荆大道89号利维高2栋

招聘维修工，月薪6000-7500元。

浙江带高空证的朋友。谁闲着呢？我朋友那用人物业维修。500-600一天一开支。具体细节自己问。电话。

招聘：维修班长1名，60岁以下身体健康，综合维修能力强，具有良好沟通能力，有团队凝聚力。地址，香安街76号，联系电话：

丰台东管头地铁站附近招聘兼职及主职人员。 岗位一：高压运行，白夜休休，年龄50岁以下，薪资3800元，需有主职保险，纯值机。工作时间7:00-19:00。 岗位二：强电维修，招聘6人，要求持有高压证书，年龄50岁以内。兼职工资6000元，需有主职社保；主职人员工资面议。工作时间周一到周五9:00-18:00。 岗位三：暖通维修，招聘6人，要求持有低压证书，年龄50岁以内。兼职工资5500元，需有主职社保；主职人员工资面议。工作时间周一到周五9:00-18:00。 岗位四：综合维修，招聘6人，要求持有高压证书，年龄50岁以内。兼职工资5000元，需有主职保险；主职人员工资面议。工作时间周一到周五9:00-18:00。

辽宁科技大学招聘保洁2人:早7晚4，上6休1宿管员2人:上24休24工程维修2人:早8晚5，上6休1以上岗位职工待遇端午，中秋，春节三节福利联系电话人事部：

线上帮助公司回复客户消息，上手简单，待遇优厚

岗位职责： 1. 负责客房清洁整理，包括铺床、打扫卫生间、更换布草及补充客用品 2. 检查房间设施设备运行状况，及时报修并做好记录 3. 协助处理客人日常需求与简单投诉，提供基础礼宾服务 4. 严格执行客房消毒与安全操作规范，保障卫生与住客安全 5. 配合领班完成楼层巡查、物品盘点及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪表整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守职业操守，无不良从业记录

岗位职责: 1. 熟悉公司内部部门规章及职能分工，负责老客户资料的维护、分类与归档工作 2. 为现有客户提供专业售后支持，深入理解客户需求，持续跟进服务进展，提高客户满意水平 3. 针对客户提出的意见或问题，快速响应并协调有效解决方案 4. 与团队成员协同协作，共同推进售后服务目标的达成 任职要求: 1. 年龄需在25岁以上，具备大专或以上学历 2. 具备积极进取的态度，乐于学习，无不良习惯，持有金融类相关资格证书者优先考虑 3. 具有良好的团队协作精神和责任意识，仅限全职人员应聘 工作时间： 上午9点至下午4点，享受法定节假日及周末双休待遇

1）负责组织和安排对酒店客房及公共区域的清理、保洁、布置工作； 2）负责组织和安排客房服务员对客人的服务工作。确保酒店在清洁卫生及客房服务方面合符公司要求； 3）为宾客提供干净的客房和环境及提供优质的服务； 4）督导和培训客房服务员按标准和流程实施和完成任务； 5）组织和安排客房服务员与酒店其他各岗的操作衔接工作； 6）完成上级交付的其他工作任务。

【岗位名称】客服专员 【岗位职责】 1、负责客户日常咨询、问题反馈、投诉等来电的接听、登记与跟进，准确记录客户信息与问题详情，确保工单信息完整、准确； 2、快速响应客户各类服务需求，对接、协调公司内部相关资源，跟进问题处理进度，保障服务效率，提升客户体验及满意度； 3、主动完成客户回访工作，收集客户评价、意见及建议，汇总反馈问题，协助团队持续优化服务流程与服务质量； 4、负责日常业务数据整理、台账更新、报表统计、订单核对等文职工作，本岗位纯客服、无销售任务、无需推销，专注服务与售后工作。 【任职要求】 1、口齿清晰，沟通表达流畅，具备良好的服务意识、耐心和同理心，遇事冷静，有一定临场应变能力； 2、工作认真细致、责任心强，执行力佳，能够按时保质完成日常交办的各项工作； 3、性格随和，具备良好的团队协作能力，服从工作安排，能够快速融入团队及工作环境； 4、学习能力强，能够快速熟悉工作流程，适配公司服务制度、流程的迭代与优化； 5、能配合团队节奏，每年5-8月业务旺季需配合加班，公司提供对应加班补贴，非诚勿扰。

接电话，制单。

电竞酒店，一个月5K左右，没有做房保底，做一间是一间，57间房，全店两个客房 不包吃住 月休四天，早上10点前到店，下午做完就能走 常规差不多下班17点左右，个别忙的时候需要加班

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4. 协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升客户满意度 5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 有酒店或客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业礼仪与保密规范

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，确保问题高效闭环 2.准确记录客户反馈并同步至相关部门，推动服务流程优化 3. 主动跟进售后进度，提升客户满意度与复购意愿 4.协同质检、物流、运营团队解决跨部门售后问题 5.定期整理售后数据，输出分析报告供管理决策参考 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4.学习能力强，能快速掌握产品知识与售后政策 5.具备基础计算机操作能力，学历不限

麗枫酒店急聘岗位一：客房服务员1名薪资:综合工资3000-5000（底薪+做房提成），上不封顶，多劳多得~年龄：35-55岁上班时间：8点-5点联系电话:

岗位职责: 1. 熟悉公司内部部门规章及职能划分，负责老客户资料的维护、整理与归档工作 2. 为现有客户提供专业售后支持，深入理解客户需求，持续跟进服务进程，提高客户体验满意度 3. 针对客户提出的意见或问题，快速响应并制定有效解决方案 4. 协同团队成员协作推进工作，助力公司整体售后服务目标达成 任职要求: 1. 年龄需在25岁以上，具备大专或以上学历 2. 具备积极进取态度，乐于学习新知识，无不良习惯，持有金融类相关资格证书者可优先考虑 3. 具有良好的团队协作精神和责任意识，仅限全职人员应聘 工作时间： 上午9:00至下午17:30 享受法定节假日及周末双休待遇