包吃住，不用自己花钱，休息也可以在厂内吃饭入职流程快，面试好通过，面试管饭吃，当天培训分宿舍 管理宽松，上班可以带手机带朋友入职有内推奖 绩效给的高，绩效集中在800~1200长白班可安排 【招聘岗位】测试贴片耦合堆胶焊接组装等岗位。班组长，质检，技术员，机修，物料员，文员同步招聘 薪资模式:底薪2400-2800不等，无尘服补贴200元十加班费17/34元/h十绩效0-2000十夜班补贴10/天十岗位补贴等，综合薪资6000-6800 【住宿环境】:4~6人/间，上床下桌，太空舱皆有，独立卫生间,阳台，空调。 【吃饭】:吃饭不花钱 【工作时间】:8:00-20:00

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【招聘岗位】:数据线，质检，包装，仓库，打包等岗位 【招聘年龄】：18–45岁，男女不限 【特别提醒】 1、有效身份证原件，自带行李被子等日用品 2、无明显纹身、案底，工厂要求入职能做7天以上 3、身体健康、十指健全 【工作时间】：8：00-20：00 坐班，两班倒，空调车间 【工资待遇】：（两种工价可自由选择） 工价 ①：270元/天，月结，每周可预支500-800元 工价 ②：245元/天，一天后，每天到账150剩余的发薪日结清 【发薪日】:每月10号 【食宿环境】 1、包吃2餐； 2、宿舍4-6人间，水电费平摊； 【厂区优势】： 1、可以带手机，管理人性化； 2、车间干净整洁，恒温车间； 3、住宿环境好，空调，热水器，生活配套设施齐全； 4、工时饱满，无谈季； 5、厂吃厂住体检免费 【面试时间】： 9:00–14:00 （带行李当天可安排宿舍）

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【岗位职责】 1. 主导压力容器产品的设计审核工作，严格依据国家及行业标准（如GB150、NB/T47013等）把控设计方案的合规性、安全性与可制造性。 2. 负责审核设计图纸、计算书及技术文件，识别并解决设计中的技术风险与潜在问题。 3. 参与新产品研发的技术评审，提供专业指导以优化设计方案，提升产品性能与质量。 4. 协调设计、工艺、生产等跨部门团队，推动技术标准的落地执行，确保设计与生产环节的有效衔接。

岗位：组装 打包 贴标签 扫码 检测 出库 优势：每天拿钱 轻松 坐岗 不穿无尘服 可带手机上下班 公司主要蓝牙耳机，包装，组装，质检 招收实习生，正式工，临时工，长短期小时工，可每天到账。当天安排面试，当天安排入职，带行李者当天安排住宿、包吃包住、职只需提前3-7天， 一、小时工待遇（两种工价可自由选择） 1、工价 ①：260元/天，月结，每周可预支500-800元 工价 ②：240元/天，一天后，每天到账150剩余的发薪日结清 2、10号准时发工资，不压工资 3、工价 ①每周预支500-800；做满半月可预支1500； (目前招的都是轻松岗位：打包+贴标签+组装，扫描入库，无需经验随时上岗) 二、招聘要求 1、男女不限，身体健康，年龄18-45岁 2、持本人二代有效身份证 3、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 4、管理人性化，做事轻松。 三、福利待遇: 1、坐着上班，可以带手机，穿自己衣服 2、吃饭免费，自选的形式 3、免费提供住宿，电梯公寓四到六人间，空调、热水器、独立卫生间等生活设施齐全 4、白班，两班倒都有招聘 5、周末休息，五险一金，法定节假日，绩效奖等 6、中小厂管理不严，做事都是很简单的电子组装包装。 注:面试当天请带好行李和身份证原件，当天入职安排住贴!

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工作职责 1. 负责化工生产基地设备管理体系的规划与实施，制定覆盖采购、安装、运行维护及报废处置的全周期管理方案，确保设备运行满足安全生产标准与工艺要求。 2. 牵头推进核心设备（如空分装置、气体压缩系统）的技术革新与升级工作，提升设备运行效率，减少能源消耗与维保支出。 3. 构建设备故障预警系统与应急响应机制，及时处理生产中出现的重大设备问题，保障产线稳定运转。 4. 组织设备管理团队开展技术能力建设，制定培训计划，强化团队专业素养与标准化操作意识。 5. 协同外部设备厂商及技术服务单位，参与设备选型评估，推动建立稳定高效的供应合作网络。 任职要求 1. 本科及以上学历，主修机械工程、化工机械或相近领域，具备注册安全工程师或设备工程师资质者优先考虑。 2. 拥有10年以上化工行业设备管理背景，其中至少5年担任设备管理负责人岗位，精通空分、气体生产等相关设备的技术特性与运维流程。 3. 熟悉设备可靠性管理、预防性维护（PM）和预测性维护（PdM）等方法论，可独立编制设备管理制度文件。 4. 具备大型设备技改项目或重大故障抢修经验，能够统筹多部门资源应对复杂技术挑战。 5. 具备较强的团队领导力与跨部门沟通能力，能有效推动设备管理规范在生产现场的贯彻执行。

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【工作内容】 - 负责公司各类生产设备的日常运维管理，保障设备稳定高效运行； - 编制并落实设备检修方案，快速响应并排除设备故障，减少停机时长； - 参与设备的选型、采购、安装及调试全过程，确保满足生产技术要求； - 对操作人员进行设备使用指导与培训，提高设备操作规范性与运行效率。 【任职要求】 - 大专及以上学历，机械、电气类相关专业优先考虑； - 具备较强的沟通协作能力及责任意识； - 熟悉设备管理流程，有3年以上化工企业设备管理岗位工作经验； - 工作严谨细致，具备良好的团队精神，能独立开展相关工作。

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岗位职责: 1. 负责客户投诉问题的核查、归因与处置，推进客诉全流程闭环管理； 2. 联动品质、生产、技术等相关部门及时响应客户意见，拟定纠正及预防方案； 3. 监控客诉处理进程，确保改善措施有效执行并实现持续优化； 4. 汇总整理典型客诉案例，构建知识库以提高后续应对效率。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成上级交办任务； 2. 具有团队协作意识，能够快速融入集体工作氛围； 3. 具备较强的问题分析与解决能力，适应一定强度的工作压力； 4. 本科及以上学历，具备制造业CQE岗位1年以上工作经验，锂电行业背景者优先。