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效果图制作
5千-1万/月
效果图/平面/后期经验不限学历不限3ds MAXPS接受居家办公
【岗位要求】 1. 熟练操作3DMAX或者酷家乐制图软件(选择一项即可); 2. 图纸能严格按照客户规范处理; 3. 性格开朗,思维活跃,能领会公司的设计理念,有团队精神,能承受工作压力; 4. 至少2年以上效果图制作经验,熟悉各种材质表现。 【岗位职责】 1. 负责项目效果图绘图; 2. 协助销售完成效果图落地; 3. 成手优先,全职兼职均可。 【岗位要求】 1. 熟悉操作CAD等设计软件; 2. 独立完成设计方案、施工图制作; 3. 图纸能严格按照公司标准规范处理; 4. 性格开朗,能领会公司的设计理念,有团队精神,能承受工作压力; 5. 至少2年以上家装工装方案施工图经验。 【岗位职责】 1. 负责项目方案设计以及施工图制作; 2. 协助项目主管或部门设计师处理其他事务; 3. 及时完成上级领导交办及临时指定的任务; 4. 成手优先,生手勿扰。 【福利待遇】 单量稳定,最新线上远程办公模式,可以根据自己的个人情况全职兼职均可,在家就能工作。
其他生产营运人员月结10年以上硕士外加剂无机非金属材料经验水泥化学建筑八校矿物掺合料无机非金属材料相关专业化学相关专业材料改性经验
【岗位职责】 1. 协助院长制定研究院技术研发战略、年度研发计划及预算,推动计划落地执行,监督研发项目进度。 2. 聚焦水泥化学、混凝土、矿物掺合料、特种砂浆、各类外加剂的研发与应用,牵头开展关键技术攻关、新产品开发及技术优化工作,解决研发过程中的技术难题。 3. 协助搭建研发团队,负责研发人员的专业培养、技术指导,完善研发团队人才梯队建设。 4. 统筹科研项目的策划、实施与验收,整理归档科研成果,推动成果转化与技术推广。 5. 协助维护行业协会、科研院所等合作关系,参与技术交流与合作,跟踪行业前沿技术动态。 【岗位要求】 1. 学历要求:硕士及以上学历,双985院校或建筑老八校毕业者优先考虑。 2. 工作经历:具备研究院所、央研究院/研发中心相关工作经历者优先。 3. 专业能力:需在以下研究方向中,至少2项具备出色的研究积累与深刻认知,且能提供相关科研成果证明(如论文、专利、项目成果等),证明自身在对应方向有一定造诣:水泥化学/混凝土配合比设计与全项性能研究/矿物掺合料的开发与应用/各类外加剂研发与应用/特种砂浆的开发与应用。 4. 技术能力:对工程现场技术难点具有较强的敏感度,可独立完成技术方案的编制、优化,能够适应长期出差需求。 5. 综合素质:具备较强的抗压能力、高效的沟通协调能力及良好的团队协作能力,能带领团队开展研发及技术攻关工作,配合公司整体发展战略。
效果图/平面/后期3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责家装项目效果图的制作与优化,准确表达设计意图 2. 配合设计师完成方案的视觉呈现,提升整体设计方案的展示效果 3. 根据反馈及时调整效果图,确保输出质量与项目进度 【岗位要求】 1. 熟练掌握3D渲染及相关设计软件,具备良好的美术功底 2. 注重细节,有较强的理解能力和审美能力 3. 具备良好的沟通能力,能够高效协作完成项目任务
技术研发岗位
7千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限硕士防腐涂料
1. 负责环氧修复涂层、聚合物水泥砂浆、防腐防护材料等产品的技术开发与创新,完成新产品的方案设计、配方研制及性能提升。 2. 负责原材料的筛选与性能评估,涵盖树脂、固化剂、填料、助剂及功能性添加剂等内容,构建材料性能信息库。 3. 结合市场与项目实际需求,推进产品性能优化,提升材料的力学强度、耐腐蚀性、耐磨性、粘结力及施工适应性。 4. 承担研发过程中的实验规划、样品制备、性能检测与数据整理工作,撰写实验记录及技术总结报告。 5. 参与新产品从中试到产业化的过程实施,解决生产环节中的技术难题,保障产品生产的稳定性与一致性。 6. 关注国内外新材料、涂层技术及行业发展趋势,开展前瞻性技术研究,做好技术储备与创新布局。 7. 编制相关技术文档,包括产品标准、工艺规程、检验规范以及专利申请资料等。 8. 为市场、销售及工程应用团队提供技术支持,参与客户技术沟通、产品使用指导及现场问题诊断。 9. 参与科研项目、政府科技计划及产学研合作项目的策划申报与执行落地。 10. 完成企业交办的其他研发任务及相关技术管理工作。 任职资格: 1. 硕士及以上学历,材料科学与工程、高分子材料、化学工程与工艺、应用化学、有机化学等相关专业背景。 2. 具有高分子材料、环氧树脂体系、水泥基复合材料或防腐涂层领域研发经历者优先考虑。 3. 熟悉材料开发全流程,具备独立开展实验设计、数据解析和问题应对的能力。 4. 掌握常规材料分析与表征方法,如力学测试、热分析、流变性能测定、SEM、FTIR等技术手段。 5. 具备较强的文献查阅、技术文档编写及专利撰写能力。 6. 工作态度严谨,具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。
其他生产营运人员月结1年以下本科专四英语六级
为满足公司快速发展对人才的需求,凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队,并实施系统的“管理培训生成长计划”,助力管理培训生迅速融入企业环境,掌握岗位所需技能,逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径: 1、业务类:实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类:实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类:实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类:实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力,将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项: 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用,请应聘人员注意防范虚假信息,谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效,若发现与实际情况不符,集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式(含E-mail邮箱、手机号码等)有效可用,保持通信畅通。(需附照片,标准证件照) 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求,并对本次招聘工作拥有最终解释权。(请勿重复投递)
其他生产营运人员月结1-3年硕士固相法磷酸铁锂
岗位职责: 1. 负责磷酸铁锂材料的技术开发、产品品质分析及性能测试评估 2. 负责搜集并分析行业内的相关技术文献与资料 3. 主导研发项目的立项工作,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业技术支持 4. 负责项目生产线的设计与搭建,开展工艺参数实验,并依据实验数据优化指导实际生产 5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试生产阶段出现的技术与工艺问题 任职要求: 1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者学历可适当放宽 2. 具备1年以上相关领域研发工作经验,有产线实际导入经历者优先考虑 3. 热衷于研发事业,具备较强的学习能力与执行能力,能够独立开展问题分析与解决
生产运营包吃3-5人月结经验不限本科全职做五休二工作餐免费月结工资坐班缴纳社保
岗位职责: 1、 负责激光雷达整机硬件电路的生产调试、故障诊断与性能优化,确保产品的核心电路(激光驱动、信号接收、电源管理、通信接口)满足性能要求; 2、 激光雷达整机电路模块(激光发射驱动、APD/SPAD接收电路、高速ADC采集、FPGA信号处理、电源管理)的功能性调试与参数校准。对信号完整性、时序、噪声、温漂等关键指标进行测试与优化; 3、 故障诊断与维修:定位PCBA及整机电路故障(如:激光器异常、信号链失真、电源纹波超标、EMC干扰),使用示波器、频谱仪等工具进行根因分析,编写故障分析报告; 4、 制定电路调试SOP,培训产线技术人员。执行环境应力测试(高低温、振动)中的电路性能监控,分析温度/振动对电路参数的影响,提出加固方案。 任职要求: 1、 本科及以上学历,电子工程、通信工程、自动化等相关专业; 2、 电路功底:精通模拟/数字电路分析,掌握运放、ADC/DAC、LDO、DC-DC等电路工作原理; 3、 仪器操作:熟练使用示波器、万用表、电子负载、信号发生器; 4、 故障分析:掌握常见电路故障(短路/开路/虚焊、元器件失效、信号干扰)的定位方法; 5、 看图能力:能独立解读PCB原理图、Layout图、BOM表; 6、 2年以上硬件调试/维修经验,有激光雷达、光学设备、高端仪器、通信设备等复杂电子产品从业背景者优先。 【福利待遇】 1. 福利:免费提供中晚餐、年度体检、节日福利、生日礼金、旅游、年终奖等; 2. 保险:六险一金; 3. 休假:国家法定节假日、公司带薪春节假(12天); 4. 工作时间:双休,周一到周五(上午9:00-12:00 下午13:30-18:00); 5. 位置:武汉市江夏区豹澥街道光谷七路130号武汉遥感与空间信息工业技术研究院。
其他生产营运人员月结1-3年本科磷酸铁铵法铁法
岗位职责: 1. 负责铁法或铵法磷酸铁的工艺研发、产品品质检测及性能测试评估 2. 负责搜集并分析行业内的相关技术文献与资料; 3. 主导研发项目的启动与规划,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业技术支持; 4. 承担生产线的设计与建设工作,开展工艺参数调试实验,并依据实验数据优化指导实际生产; 5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试生产阶段出现的技术与工艺问题。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者可酌情放宽学历条件; 2. 具备1年以上相关领域研发经历,有产线落地实施经验者优先考虑; 3. 热衷于研发工作,具备较强的学习能力与执行能力,能够独立开展问题分析与解决工作;
荆门京山市招工地小工/杂工
200-240元/天
小工1-2人
荆门市京山市招工地小工/杂工
荆门 京山市
9月27日 22:50拨打电话
操作工车间贴标签免费培训夜班补贴保险五险11-20人月结
一 工作内容: 主要做新能源汽车电池,做的是组长,包装,贴标,数控操作等岗位为主,独立工位,岗位可选择 二 招聘要求:年龄18-45岁,身体健康 三 福利待遇:薪资:5500-7000元 四 工时:20-25元/小时,看具体岗位分配安排 五 入职满7天可预支工资,工时稳定,可预支500 六 厂区环境干净整洁,全新厂区,恒温车间,可以带手机,管理人性化,氛围好,厂区都是年轻人 八 住宿:4-6人间,独卫,空调,热水器,阳台,洗衣机,WIFI都有,水电费平摊 九 工作时间:8:00-20:00,每天工作10小时发11小时工资,上六休一,可调休. 注明:公司可缴纳五险一金,业订单充足,工时饱满,面试[不刷人]哦。
长白班车间包吃20人以上月结经验不限
大龄工 长白班~备料员 (无夜班) 45~55岁 初中以上文化。 19元/小时,包工作餐。 [玫瑰](眼里要有活)[玫瑰] 岗位:仓库备料员,根据货单数量配货。 长白班岗位,无夜班。 车间包工作餐。 联系:王先生
汽配厂包吃包住20人以上月结
荆门汽配厂涨工价了,45岁以下,小时工23.5元/小时(每月保底300工时)工价持续不变,月薪7000+,包吃包住,面试不卡人,接受短期工。
普工药厂包吃包住6-10人月结经验不限两班倒
制药厂,自动化程度高,工作简单易学,三班两倒 白班21/夜班22,每天按照11小时核算 有通勤车全市区可达,表现合格3个月转正 招聘要求: 1.教育:初中以上学历,能认读26个字母; 2.经历:能倒班,有制药合成工作经验优先。 3.年龄:50周岁以下
效果图设计1-3年大专
本公司专业从事室内外效果图制作,深耕视觉表现领域,主营各类空间效果图渲染出图,日常主力使用3DMAX、酷家乐两大主流制图软件,项目资源稳定、订单充足,团队氛围轻松,新手也可零基础入行成长! 岗位职责 运用3D建模相关技术,依照客户设计需求,独立制作输出高品质室内外效果图;积极对接项目团队,精准把控设计思路,严格按照设计方案与客户修改意见调整优化图纸;主动学习效果图行业新技法、新渲染工具,持续优化出图效率与画面质感,提升作品整体品质。 任职要求 熟练使用3ds Max、酷家乐等设计制图软件优先;热爱室内外设计行业,具备基础审美能力,能将设计理念融入效果图制作中;具备良好沟通表达能力,服从工作安排,有责任心,善于团队协作,做事认真细心;有相关从业经验均可,或应届生优先考虑。
设计师
设计师
会画效果图,会做预算
产业园外立面和室内翻新
1.4-1.5万/月
效果图设计1-3年学历不限
出效果图与报价表
主案设计师
1-1.5万/月
效果图/平面/后期5-10年学历不限年终奖现场办公效果图周末单休室内装潢有3D设计经验/技能1-3年3D设计师经验加班费甲方公司深化图施工图
【岗位职责】 1. 负责根据客户需求,使用设计软件和各种工具制作高质量的效果图。 2. 理解并解读设计方案,准确把握设计风格和要求。 3. 与项目团队合作,确保项目的顺利进行,及时反馈并修改设计。 4. 跟进行业趋势和市场需求,不断提升效果图设计水平。 【岗位要求】 1. 对3DMAX、PHOTOSHOP等图文软件操作熟练。 2. 能独立完成各种室内效果图从建模到后期整个过程。 3. 具备良好的材质灯光处理及后期能力,画面效果优异。 4. 能够根据所提供的手绘草图完成效果图绘制。 5. 具有良好的设计基础知识和创造力,有相关工作经验者优先。 6. 熟练使用常见的设计软件,如Photoshop、AutoCAD等。 7. 具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够有效合作解决项目中的问题。 8. 注重细节,有较强的自我管理和时间管理能力。 9. 具备良好的学习能力和自我进取精神,持续学习并适应不断变化的设计趋势。 加分项有以下行业经验:其他专业服务
咖啡店。画平面布置图。
效果图设计
咖啡店画平面布置图。部分墙面未拆。要求不是很高。
车间主任月结5-10年本科现场管理成本管理生产计划管理装配工艺钣金工艺
【工作职责】 1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营与管理,制定并实施年度及月度生产计划,确保产能释放、产品质量与交付周期达成既定目标; 2、持续提升设备综合效率(OEE)、人均产出等关键绩效指标,推进精益生产模式在产线的深入应用与落地执行; 3、统筹生产团队建设,搭建人才梯队培养机制与科学的绩效评估体系,营造高效协同、积极进取的组织氛围; 4、严格执行IATF 16949质量管理体系要求,跟踪生产过程中的良率、直通率等核心质量数据,牵头重大品质异常的根本原因分析与纠正预防措施闭环,推动各类降本增效项目的实施,完成年度成本优化指标; 5、协同工艺与设备技术团队开展流程优化,推进自动化与智能化产线改造升级,统筹设备保养策略,降低非计划性停机时间,保障生产设备连续稳定运行; 6、全面落实EHS管理规范,确保车间运营符合安全生产、环境保护及6S现场管理标准,组织安全风险识别与隐患治理,妥善应对突发应急事件,实现全年无重大安全事故的目标; 7、参与企业中长期发展规划,提供关于产能扩展、技术迭代等方面的可行性建议与实施方案。 【任职要求】 1、本科及以上学历,主修机械工程、工业工程、电化学或材料科学等相关专业,具备生产运营管理相关资质者优先考虑; 2、8年以上制造行业从业经历,其中至少3年在锂电池或新能源领域担任生产经理或同级别管理岗位,熟悉动力电池结构件制造流程及核心设备运行逻辑; 3、熟练掌握精益生产与TPM管理理念,具有千万级产能爬坡或新建工厂投产项目管理经验,精通ERP/MES系统及BI分析工具(如Power BI),能够基于数据分析进行运营决策,了解电池结构件所用材料性能与设备技术参数; 4、兼具战略规划能力与强执行力,善于协调短期任务与长远发展目标;具备出色的压力承受能力,能适应多班制运作及高强度跨部门协作场景;拥有国际化视野,英语可作为工作语言者优先(可支持海外客户审核交流)。
注塑主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科注塑工艺
【岗位职责】 1、全面负责注塑车间生产计划的落地执行,科学安排生产排程并跟踪进度,确保电池结构件(如绝缘件、密封圈等)按期交付,持续优化注塑工艺参数,提升产线效率与设备综合使用率(OEE); 2、主导注塑模具的调试、保养及工艺升级,快速识别并解决产品成型缺陷,保障产品良率达标,推进新材料导入验证与工艺匹配,支撑新项目开发顺利实施; 3、统筹注塑设备(品牌:伊之密)及其配套装置的日常维保工作,减少设备异常停机时间,管控原料消耗、能源使用及人工成本,推行精益改善措施,实现降本增效目标; 4、负责注塑团队人员管理,建立技术人才梯队,落实安全责任制,监督车间6S执行情况及EHS规范操作,杜绝违规作业行为; 5、严格把控注塑件的尺寸公差、外观质量及功能性能,推动统计过程控制(SPC)应用,确保生产过程符合质量体系标准,配合客户验厂及行业认证工作,提供工艺技术资料及整改支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械工程、高分子材料、模具设计等相关专业优先考虑; 2、具备5年以上注塑领域工作经验,其中至少3年车间管理经历,有锂电池结构件注塑背景者优先; 3、熟练掌握注塑工艺调优技术,了解ISO 9001/IATF 16949质量管理体系要求,持有注塑工程师或安全管理员相关证书者优先; 4、结果导向,具备出色的现场应变能力与抗压能力,善于团队管理及跨部门协同,能够高效组织技术攻关与效率改善工作。
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住1-3年本科生产现场管理生产调度管理生产进度管理生产成本管理生产质量管理生产计划管理生产技术管理电子电器
岗位职责: 1、根据生产主管的指令执行生产任务,统筹安排生产工作,保障生产目标按时完成; 2、严控生产过程中的物料损耗,提升作业效率,对产品质量承担直接责任; 3、与相关部门保持良好沟通与协作,科学调配生产资源,确保交付进度顺利达成; 4、及时处置生产现场异常情况,并向上级进行有效反馈和汇报; 5、推进生产现场可视化管理实施,落实粉尘管控及7S管理的持续优化; 6、监控生产作业成本,降低不良率,减少材料与产品的浪费与报废; 任职资格: 3.1 基本条件: 1、教育背景:本科及以上学历; 2、工作经验:具有一年以上制造行业生产现场管理相关经验; 3、掌握PACK工艺流程,熟悉各工序品质控制要点; 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检、免费班车、节日福利
生产运营总监
8千-1.1万/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 全面负责生产运营的组织与管理,保障生产环节高效有序运行。 2. 监督生产各阶段的质量控制,确保产品符合规定标准。 3. 对生产相关数据进行系统分析,提出流程改进和品质提升的有效方案。 4. 统筹蔬菜分拣及仓储团队的日常运作,保障出库时效与产品质量。 任职要求: 1. 具备高度的责任意识与团队管理能力,能有效推动团队执行任务。 2. 熟悉生鲜类生产运营管理体系,具备生产过程监管与优化经验。 3. 具备扎实的数据分析能力,能依据数据结果支持生产决策制定。 4. 拥有良好的沟通协调能力和合作精神,能够与团队保持顺畅交流。 5. 有配送或商超领域工作经验者优先考虑
生产见习生
70-100元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专/中技食品相关专业优先24/25/26届均可
(1)熟悉生产运作流程,涵盖原材料采购、加工制造、包装作业及品质检验等环节; (2)配合生产部门员工开展日常生产操作,包括原料验收、设备投料运行及制程监控等工作; (3)学习食品制造过程中的质量管控关键点,掌握相应的检测标准与操作方法; (4)参与生产车间5S管理实施,提升现场作业效率与规范性; (5)协助完成主管领导安排的其他临时性工作任务。
工艺总监
2.5-3.5万/月
生产总监5-10年本科新能源生产成本管理团队管理生产设备管理
职位描述: 1、全日制本科及以上学历,高分子材料、化学化工等相关专业; 2、具备从0到1的产品工艺规划经验,能依据产品图纸独立完成整体工艺方案设计与实施,精通工艺技术要点,可规范编制各类工艺文档; 3、拥有5年以上制造业工艺设计岗位经验,具有隔膜行业背景者优先录用; 4、具备较强的团队协作意识,沟通协调能力良好,能适应一定工作压力; 任职资格: 1、统筹公司范围内的工艺技术应用与工艺管理体系运行; 2、保障产品实现全过程中的工艺技术支持与技术落地; 3、持续推进生产流程优化与工艺改进,提升生产效率并降低制造成本; 4、负责加工工艺的设计,以及现有工艺流程的维护与升级; 5、监督生产现场工艺执行状况,确保生产作业严格遵循工艺文件及质量规范,并根据实际需要为相关部门人员提供技术指导与培训支持。
其他生产营运人员经验不限本科
从事磷复合肥、精细化工、新能源材料的生产工艺及自动化相关管理工作。 岗位要求: 1. 具备全日制本科及以上学历,专业范围包括化学工程与工艺、化学工程、化学、应用化学、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程等相关领域;毕业院校须为985或211高校; 2. 具备较强的沟通表达能力,专业知识扎实,学习能力强,具有良好的团队合作意识; 3. 遵守法律法规,诚信可靠,品行良好,无任何不良行为记录。 职位福利:定期体检、节日福利、五险一金、提供住宿
其他生产营运人员1-3年硕士磷酸铁锂研发
1. 在公司战略指导下,配合磷酸铁锂项目负责人明确磷酸铁锂材料的研发方向 2. 协同磷酸铁锂负责人制定研发路径、技术方案、设备选型及工艺流程 3. 按照IATF 16949标准要求,完善磷酸铁锂研发体系的项目文档,保障客户审核顺利通过 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,材料、化工、新能源等相关专业背景 2. 具备两年以上磷酸铁锂企业研发或生产线工作经验,不限性别,掌握新能源与新材料领域基础知识 3. 熟悉锂电池基本结构、性能参数及反应原理,掌握磷酸铁锂材料的各类合成方法、工艺流程与反应机制,具备磷酸铁锂材料理化特性、晶体结构及电化学性能分析能力,了解IATF16949质量管理体系,熟练运用DOE实验设计与数据统计分析工具 4. 拥有磷酸铁锂研发或生产实践经验,具备良好的沟通能力、组织协调能力与问题解决能力,具备团队协作意识;持有中级或高级工程师职称者优先考虑
生产车间主管
1-1.2万/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责: 1、负责车间日常运营的统筹与协调工作; 2、监督现场作业规范及工艺流程执行,确保生产进度与产品质量达标; 3、对生产数据进行统计与分析,及时提出优化方案或改善建议; 4、落实车间生产排程及库存管控相关工作。 二、岗位要求: 1、了解肉类产品特性,掌握肉类分割与加工的基本流程; 2、具备屠宰加工车间管理相关的专业背景及实际工作经验; 3、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力以及团队管理能力。
其他生产营运人员1-3年硕士材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验化学相关专业材料改性经验材料合成经验
【岗位职责】 1. 市场调研与需求分析:跟踪薄膜行业市场动态、技术趋势和竞品信息,收集分析相关数据;配合销售团队了解客户需求,参与将市场需求转化为研发目标和技术指标。 2. 产品研发与设计:参与新产品研发项目,协助制定产品技术规格和标准,编写设计文档,为生产、测试和质量控制提供技术支持。 3. 实验与测试:协助开展研发实验设计与实施,参与新产品性能、可靠性验证测试;收集整理实验数据,分析评估产品设计合理性,发现问题并参与改进。 4. 技术优化与改进:协助对现有产品进行技术优化,分析市场应用反馈和问题,参与改进方案实施;关注行业新技术、新工艺、新材料发展,配合引入和应用。 5. 技术支持与协作:为生产部门提供技术支持,协助解决生产技术问题;配合市场部门参与客户技术交流,解答产品技术疑问。 【岗位要求】 1. 教育背景:高分子材料相关专业,硕士及以上学历。 2. 专业知识:掌握薄膜材料基本理论,了解薄膜制备工艺原理,熟悉材料表征技术和分析方法。 3. 工作经验:2年以上塑料薄膜、涂布、胶粘剂等相关行业产品开发经验;有薄膜材料开发或工艺改进项目经验者优先。 4. 技能要求:能够操作薄膜制备和分析相关实验设备,具备实验设计和数据分析能力,良好的问题解决能力和学习能力。 5. 沟通协作:具备良好的沟通表达能力,善于团队协作,积极配合完成研发项目。
其他生产营运人员10年以上本科持续跟进工程师
1. 推行精益生产管理方式,全面梳理生产流程中的关键瓶颈环节,构建车间持续优化机制,统一现场作业规范,促进生产现场的标准化、规范化与高效化运行。 2. 能够识别生产过程中存在的效率损失、质量波动、物料浪费、能源消耗偏高、人员配置不合理等问题,独立提出并主导实施各类改进项目;负责项目全周期管理,涵盖现状调研、数据收集、根因分析、方案设计、执行落地、成效评估及总结优化,确保改善目标顺利达成。 3. 建立完善的改善数据记录体系,定期汇总生产效率、不良品率、损耗率及改善成果等核心指标,编制周报、月报及季度改善报告;对已完结项目进行回顾总结,固化成功经验,转化为标准操作文件或管理制度,防止问题反复出现。 4. 组织开展面向一线员工及班组长的精益理念与改善工具培训,推广持续改进文化,鼓励基层人员积极发现问题、提交改进建议;建立全员参与的激励机制,营造主动优化的工作氛围,激发现场改善活力。 5. 跟踪行业内外先进的精益生产理念、方法工具及优秀实践案例,结合企业实际生产情况,持续完善和升级现有改善体系,推动公司改进工作向常态化、系统化、精细化发展。 任职资格: 1. 本科及以上学历,化学工程与工艺、工业工程、自动化、应用化学或相关化工类专业。 2. 具备10年以上持续改进、精益生产、工艺优化或生产提升相关工作经验,有化工领域背景者优先考虑。 3. 具备较强的數據分析能力,能通过数据挖掘问题根源并验证改善成效,熟练操作Office办公软件、Minitab等数据分析工具;熟悉生产现场标准化管理、工艺改进、成本控制及品质提升流程;具备独立策划、推进及复盘改善项目的能力,可独立完成改善方案与报告输出。
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1. 主导母料配方开发与性能优化:独立负责功能母粒(开口剂、爽滑剂、抗静电剂、增透剂、阻燃剂、抗菌剂等)、色母粒、改性母料及定制化母料的配方设计、性能调试与迭代优化,确保产品满足客户应用需求与成本目标; 2. 负责中试放大与量产工艺转化:主导实验室成果向中试及量产的工艺落地,解决双螺杆挤出造粒、喂料配比、冷却切粒等放大过程中的技术瓶颈,制定工艺参数与作业标准; 3. 协同跨部门推进量产交付:协同生产...
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