
家装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅内装5年以上工作经验
一、职位介绍:
诚聘家装项目经理,全面统筹家庭装修项目从启动到交付的全过程管理,对工程质量、施工进度及现场安全负主要责任。高效衔接各项施工流程,确保项目按时高品质完成,持续提升客户满意度。
二、核心职责:
1.统筹家装项目整体执行,严控施工质量、工期节点与安全保障。
2.协调材料供应、施工人员及合作单位,确保水电、泥木、油漆等各环节按标准准时推进。
3.严格执行施工工艺规范,落实工序自检及阶段性验收工作。
4.主动向业主汇报工程进展,及时沟通问题,优化服务体验。
5.统筹安排自有工种工人作业,指导技术操作,解决现场难题。
6.负责进场材料核验、施工现场监督及安全管理工作。
三、任职要求:
1.三年以上家庭装修项目管理经验,独立主导过5个以上项目,熟悉全流程施工工艺与验收标准。
2.熟悉水电、泥木、油漆等工种施工规范,具备识图能力及现场问题处理经验。
3.具备良好的团队协作与沟通技巧,能有效组织和管理施工队伍。
服务意识强,沟通顺畅,性格稳重耐心,善于协调多方关系。
4.工作责任心强,品行端正,注重企业形象与客户口碑维护。
5.熟练操作手机办公应用,持有驾照者优先考虑。
四、薪酬福利:
1.具有竞争力的薪酬体系:收入与个人能力及客户评价直接挂钩,优秀者薪资上不封顶。
2.稳定订单支持:公司统一派单,无需个人拓展客户资源。
3.全流程配套支持:涵盖设计、材料、仓储物流及客户服务的完整支撑体系。
4.自有施工团队:工人经统一培训,技能扎实,管理规范,品质可控。
5.发展通道明确:表现优异者可晋升为工程经理、工程副总等管理岗位。
项目经理大专及以上
1.合作企业对接:负责与甲方企业(用工单位)建立深度沟通,明确其劳务需求(人员数量、技能要求、用工周期等),制定匹配的劳务输出方案,签订并落地劳务合作协议。
2.劳务人员全流程管理:统筹劳务人员招聘(通过自有渠道、招聘平台等筛选候选人)、资质审核、岗前培训(含安全、技能、企业规章等),确保人员符合甲方用工标准;跟进人员入职、在岗异动及离职结算,保障人员稳定。
3.项目运营管控:实时对接甲方,同步劳务人员在岗表现、工作进度,协调解决用工过程中的人员调配、技能适配等问题;定期巡查项目现场,排查劳务风险(如用工合规、安全操作),确保项目按约推进。
4.合规与成本管理:严格遵守《劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》等法规,规范劳务合同签订、社保缴纳、薪资核算与发放流程,规避用工合规风险;优化劳务资源配置,控制招聘、培训等成本,保障项目利润目标达成。
5.客户关系维护:定期回访甲方企业,收集满意度反馈,处理劳务合作中的异议与诉求,提升客户粘性,推动长期合作及业务续约。
【任职要求】
1.学历与专业:大专及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先。
2.工作经验:3年及以上人力资源公司劳务输出/劳务派遣项目管理经验,熟悉制造业、服务业等至少1个行业的用工特点;持有人力资源管理师(二级及以上)、劳务管理员等证书者优先。
3.专业能力:精通劳务用工政策法规(如劳务派遣、劳务外包相关规定),能独立设计劳务输出方案;具备甲方客户开发与维护能力,擅长劳务人员招聘、培训及风险管控;熟练使用办公软件及人力资源管理系统(如考勤、薪资核算工具)。
4.综合素养:具备较强的沟通谈判能力、问题解决能力及抗压能力;责任心强,能适应短期驻场或出差;有服务意识,能平衡甲方需求与劳务人员权益。
福利:社保、带薪年假、节日福利、项目提成、专业法规培训、客户资源激励
工程项目经理
1.2-2万元/月
项目经理经验不限大专及以上
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.组织编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划,并监督落实执行
3. 协调建设单位、设计单位、监理单位及分包单位等多方关系,及时解决现场问题
4. 主持项目例会,定期汇报项目进展,识别并应对各类履约风险
5.负责竣工验收、资料归档及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先
3.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、CAD等常用工程软件
5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
商业光伏项目经理
12000元/月
建筑项目经理/项目负责人本科及以上
职位:工商业光伏项目经理
薪资:1.2万左右,加提成面谈
岗位职责:
1、负责项目全过程管理,对项目从开发前期至竣工交付回款各阶段风险、进度、成本、质量、安全文明等进行全面管理;
2、负责工程施工图纸会审、项目进度的控制、工程质量的监督和安全管理工作的落实,与建设方、设计方、监理方保持友好合作;
3、组织制定项目全过程风险管理方案、施工组织设计、资金使用、专项技术方案和岗位作业指导书,确保项目经营目标达成;
4、全面识别、摸排项目风险,科学组织人、财、物及合作单位等各种资源,统筹办理项目相关手续文件,掌控节奏,确保项目合理有序推进;
5、根据公司年(季)度经营计划,主导编制项目季(月)度施工计划,包括形象进度计划、劳动力、设备材料和施工机械的使用计划,并组织实施;
6、负责项目各阶段的成本核算、资金统筹管理,确保在预算范围内完成建设任务;
7、根据项目质量安全目标及验收交付标准,制定并落实过程质量管控措施,组织完成全部项目验收交付工作,确保满足项目验收及交付标准;
8、协调项目相关方关系,满足项目相关方期望和要求,为项目建设创造良好的内外部环境。
任职资格:
1、本科以上学历,电力、机电类专业;
3、具有20MW以上的工商业光伏项目工作经验;熟练使用CAD绘图及Office办公软件;
4、熟悉工商业分布式光伏行业相关政策,熟悉光伏项目设计原则,了解光伏项目开发、建设流程,具有一定的项目统筹能力,较好的理解能力与沟通表达能力;
5、适应经常外地出差,能承受工作压力;
6、完成领导交代的其他工作。
项目管理师及中级工程类职称
1-1.2万元/月
项目经理1-3年大专及以上
负责弱电工程项目的施工管理及技术指导;
参与项目图纸会审、施工方案编制及现场质量控制;
协调各相关部门,确保工程按照计划顺利推进;
编制工程进度报告及项目资料,配合完成竣工验收;
持有项目集成管理师证或者中级工程类职称;
工作地点目前在山西运城
项目经理本科及以上
岗位职责:
1.负责土壤修复工程的方案设计与现场执行;
2.开展土壤污染状况的检测与评价,提出科学修复策略;
3.协同项目团队,保障工程进度与实施成效。
任职要求:
1.本科及以上学历,环境工程、土壤学等相关专业;
2.熟悉土壤修复技术并具备实际项目经验;
3.具备独立推进项目的能力,善于分析和解决实际问题;
4.具备良好的团队协作意识,能与多部门高效沟通配合。
阿坝壤塘县藏族羌族自治州招光伏安装,月结80%,26块板一组,计件
500-510元/件
光伏安装长期20人以上月结山地光伏
阿坝藏族羌族自治州壤塘县招光伏安装,月结80%,26块板一组,计件
光伏安装长期20人以上月结山地光伏
四川阿坝壤塘县光伏安装项目招聘
招聘简介
·工作地点:四川省阿坝藏族羌族自治州壤塘县
·招聘人数:100名(有经验者优先)
·项目优势:材料齐全、结算迅速、收入稳定
工作内容
光伏组件安装,按组计酬(1000元/组)
项目支持
·材料供应:现场已配备26块光伏板及相关物料,到位即可开工
·工资结算:直发无分包,结算及时,保障收入
任职要求
·不限民族,欢迎各地务工人员
·具备光伏安装经验者优先录用
初四开工第一批工人招搬运工380一天,包吃住,满月津贴奖金6400
1.2-1.4万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金高温补贴交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/420天,每月12000-14000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000.
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时
[招聘要求]
年龄18-53岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。[吃住]
免费包吃三餐,包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
阿坝汶川县藏族羌族自治州招湿喷学徒工、湿喷小工/杂工,要能吃苦耐劳,有责任心,一天一个班,
6000-7000元/月
湿喷小工工地学徒工长期包住包吃1-2人月结班组
阿坝藏族羌族自治州汶川县招湿喷学徒工、湿喷小工/杂工,要能吃苦耐劳,有责任心,一天一个班,有时候23天一个班,包吃住,熟手优先,工资老板开
信息化项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上系统集成项目管理工程师信息化
1. 全面负责运营商项目施工管理工作的组织实施;
2. 在授权权限内,协调公司管理层、执行层以及建设、监理、设计等相关方,高效推进问题处理与决策落实;
3. 统一调度人力、资金、材料及机械设备等资源要素,严格管控施工流程,落实技术规范与标准要求,保障工程质量、进度与安全目标达成;
4. 组织编制竣工文件及工程结算资料,参与项目验收与移交工作,并统筹安排工程保修及相关后续服务事项;
5. 主导分包服务商的筛选评估及分包合同的商务谈判工作。
项目经理(轨道交通/地铁/大铁方向)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科及以上四电工程
本岗位结合工程项目管理能力与建筑材料供应整合经验,初期聚焦于项目技术支持与材料统筹工作,后期逐步承担项目整体管理职责,包括推进项目交付、成本控制及风险防范。
岗位职责:
1、熟悉“大铁”(地铁、轨道、路基、桥涵等)与“四电”(电力、电气化、通信、信号)项目的全流程管理,掌握关键施工工序、工艺要求、技术标准及材料使用节点。
2、负责施工图纸与技术方案的审核,确保设计内容与材料应用有效衔接。
3、了解各类工程材料(如轨道扣件、四电预埋件等)性能特点及适用场景,准确判断其用量、功能和质量要求,为选型与采购提供支持依据。
4、统筹项目履约执行,监督现场施工进度、质量与安全管理,协调设计、施工、采购等各环节高效对接。
5、依据工程进度计划,协同采购部门制定材料供应方案,保障材料供给与施工节奏同步,管理现场材料验收及移交流程,及时应对物流异常与现场突发状况。
6、推动成本与供应链协同运作,参与项目预算编制与成本管控措施制定,优化供应策略,联动采购与商贸团队,提升资源利用效率,降低履约支出。
7、维护客户关系并提供商务协助,协调服务项目方、供应商等相关方,定期汇报进展,主导或配合完成合同洽谈、签署、履约执行、进度结算及工程款回收等工作。
8、落实项目风险管控,识别施工、技术、供应、成本、回款等方面潜在风险,确保材料按时保质保量到位,资金按期回笼,项目安全合规稳定推进。
9、组织开展项目相关人员培训,协助综合部开展人员招聘相关工作。
10、完成上级交办的其他工作任务。
任职条件:
1、本科及以上学历,年龄35-45岁,机电工程、土木工程、轨道交通、工程管理等相关专业背景。
2、具备5年以上大铁/地铁/轨道总承包项目工作经验,有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑。
3、精通项目全周期运作流程,熟悉“大铁”与“四电”核心环节,具有建材供应管理或供应链协同实践经验。
4、能独立识读施工图纸,掌握工程材料特性及实际应用场景,兼具现场实操洞察力与商业分析思维。
5、具备出色的商务谈判、现场协调、成本控制、风险防控及团队协作能力。
6、持有一级建造师证书(机电或市政方向),拥有“双一建”资质者优先。
7、能够接受出差及长期驻外安排(根据项目需求灵活调整),抗压性强,吃苦耐劳,工作作风严谨务实。
备注:
1、工作模式:常驻北京,根据项目需要灵活调配。
2、劳动关系:隶属于合肥公司本部,社保在合肥缴纳。
3、薪酬福利:提供行业内具竞争力的薪酬待遇(具体面议),享受公司统一福利政策。
云计算项目主管
1.8-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上
岗位基本信息
1. 协助部门负责人推进项目管理及日常运营事务,确保部门工作有序高效开展;
2. 根据公司战略规划与技术发展路径,统筹推动数字化项目的立项、组织、执行与全过程管理,及时识别并化解项目风险,协调内外部资源,保障项目按时高质量交付并通过验收;
3. 按要求完成上级交办的临时性工作任务,确保执行到位。
任职资格要求
1. 具备5年及以上项目管理相关经验,拥有技术架构设计、实施管理或软件开发背景者优先;
2. 能够独立完成技术方案编制,熟悉云平台架构、虚拟化、容器化及微服务等核心技术体系,具备云迁移、混合云部署及高可用容灾等关键方案的设计、规划与文档输出经验,并可对项目各阶段技术文档进行专业审核;
3. 熟悉主流云平台技术架构,具备系统性故障分析与处理能力,熟练掌握华为云、阿里云等主流云产品及其运维处置流程;
4. 掌握云环境下的数据备份与容灾机制,参与过实际的备份策略制定与容灾实施方案落地;
5. 理解应用系统底层技术依赖关系,涵盖开发环境、中间件、操作系统、容器、数据库、存储及网络等层面,具备扎实的环境调优与问题排查实战经验;
6. 具备优秀的沟通协作、信息整合、项目管控及文案撰写能力,能够独立应对复杂问题,并与客户保持良好互动;
7. 有大型中业或国有企业工作经验者优先考虑。
北京铁塔代维项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上通信设备装维通信项目管理卫星通信
岗位职责:
1、具备北京铁塔代维及北京联通代维项目管理相关经验。
2、负责铁塔代维项目的考核指标评分、订单处理、回款跟进、收入管理及其他公司交办的工作任务。
3、承担代维项目在安全管控、成本控制、利润达成等方面总部下达的各项管理指标责任。
4、代维项目交付方式涵盖自营模式、混合经营模式等,本岗位需根据区域实际状况并结合总部要求实施项目管理与交付。
工程项目经理(火力发电)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上电力工程一级建筑师
1. 学历要求:大专及以上学历,环境工程、热能动力、机电工程、土木工程、机械等相关专业背景。
2. 工作经历:具备5年以上火电、脱硫脱硝或环保工程施工总承包现场管理经验,其中至少2年担任项目经理职务。
3. 行业认知:掌握石灰石-石膏法脱硫、氨法脱硫、SCR/SNCR脱硝、湿式电除尘等主流工艺技术,了解电厂施工流程及业主管理模式。
4. 资质条件(满足以下至少一项,多项更优):
- 优先持有国家一级建造师证书
5. 核心能力:
- 可独立主导脱硫脱硝EPC或施工总承包项目从启动至验收移交的全周期管理工作
- 熟悉施工图纸、施工组织方案,掌握安装、土建、电气、仪控等专业基本实施逻辑
- 具备突出的进度控制、成本管理、变更签证办理及结算回款执行能力
- 拥有出色的对外沟通、协调推进、谈判应对和抗压适应能力
6. 综合素质:
- 能够接受长期驻场、频繁出差及全国范围内的项目调动安排
- 责任意识强,作风扎实,执行力高,无重大安全或质量责任事故记录
- 熟练操作Office、Project、CAD等常用办公与专业软件
岗位职责:
1. 全面统筹火电厂脱硫、脱硝、除尘及超低排放类EPC或施工总包项目的全过程实施,对项目的安全、质量、进度、成本及文明施工负总责。
2. 牵头编制项目实施计划、施工组织设计、专项技术方案、进度安排与资源调配计划,统一协调设计、采购、施工、调试及验收各环节。
3. 负责施工现场综合管理,统筹人员、设备、材料及分包单位,组织图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收、分部分项验收及性能测试。
4. 严格执行安全生产责任制,落实危大工程监管、隐患排查治理、安全教育培训与应急处置机制,杜绝重大安全事故,配合安监、环保及业主各项检查。
5. 强化项目成本管控,负责工程量审核、变更签证、现场签认、索赔处理、进度报量及结算回款工作,保障项目盈利目标达成。
6. 对外对接建设单位(电厂/业主)、监理单位、设计院、设备供应商及相关政府监管部门,协调各方关系,推动验收与并网投产顺利进行。
7. 负责项目团队日常管理、绩效考核、劳务与分包单位管理,组织召开班前会、周例会及专题协调会议,确保关键节点按时完成。
8. 组织开展项目系统调试、168小时试运行、性能考核试验、竣工验收、资料整理归档及项目移交投产,实现项目闭环管理。
9. 规范建立项目台账、施工日志、报验文件、安全记录及结算资料,确保内容真实、完整且可追溯。
10. 深入研读总包合同条款,明确业主核心需求(如脱硫效率≥98%、脱硝效率≥85%)及履约边界,制定整体履约实施方案。
11. 审核各类分包单位(如土建、设备安装、调试等)资质情况,组织分包招标与合同谈判,明确工作范围与考核标准,监督其履约表现,并协调交叉作业衔接。
面试地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510
工作地点:根据公司项目实际分布情况进行统一分配,应聘者需重点关注此项安排,无法接受者请谨慎投递,谢谢配合
招聘桥梁施工员,月薪1万
9000-10000元/月
施工员1-2人月结
1. 诚聘资深桥梁施工员 懂现场管控优先
2. 招桥梁施工员 具备桥梁施工全流程经验
3. 桥梁施工员招聘 有架桥/修桥实操经验者速来
现场施工管理员招聘
7000-9000元/月
施工主管长期1-2人月结全职月结,包吃包住
现场施工管理员招聘
1、贯彻执行安全施工方针政策、法律、法规、业主单位及总包单位标准,并对执行情况进行监督检查。
2、制定完整施工工作计划,并监督实施。
3、掌握项目施工进度动态,对各项施工管理和操作规范执行情况进行监督。
4、负责项目工程施工现场的日常管理,文明施工等进行检查和培训。
5、按规范要求独立完成施工项目资料的制作和现场施工管理。
主要工作内容
我司为主/被动防护(高空现场作业)、锚杆、锚索,隐蔽工程施工单位,现场施工员岗位主要负责现场施工班组的施工组织,材料统计,节约主材,与总包单位工程师,现场专监、第三方外围检测单位对接和完善基础验收等资料工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有路桥施工项目现场管理5年以上工作经验。
2、持助工、二建上岗(证件转正后需调回招聘单位)。
3、熟悉路桥交安附属工程,边坡防护工程制作和管理流程,隐蔽工程施工经营和管理流程(优先录用)。
4、了解安全生产法律法规,熟悉路桥交安附属工程,边坡防护工程现场施工管理规范。
5、责任心强,具有较强的沟通协调能力、执行力,极强的安全防范意识。
6、工作地点:川内。
7、每月休息4天。
8、工资待遇:实习工资5000元/月(实习期3个月),实习期满转正后工资7500-9000元/月(基本工资+绩效+补贴),由招聘单位统一购买社保。
9、招聘单位统一安排餐食和住宿。
10、持有C1驾照。
11、简历要求:请提交标准格式个人简历,简历内容需真实、完整、详细,重点填写安全管理相关工作经历、资质证书情况及项目从业经验;必须附带个人2寸免冠证件照1张、近期生活照1张(照片需清晰可辨,避免模糊、遮挡),不符合要求的简历将不予筛选。
投递邮箱:@qq.com(请务必在邮件主题注明“现场施工管理人员应聘+姓名+联系电话”,便于公司快速筛选、识别简历,避免遗漏)。
联系事宜:简历投递后,公司将在3个工作日内完成简历筛选工作,符合任职要求者,将通过电话通知面试事宜,请保持电话畅通,耐心等待;未接到面试通知者,简历将纳入公司人才库,后续有合适岗位将另行联系,不逐一回复,敬请谅解。
面试说明:面试将结合项目实际安排,重点考察候选人的安全管理专业能力、现场隐患识别能力、资质真实性及责任心,面试合格后即可办理入职相关手续,开启实习。
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅内装熟悉工程清单造价商用建筑5年以上工作经验
岗位职责:
1. 全面负责工程项目的统筹规划,保障施工任务按时顺利交付;
2. 主导项目日常运营,涵盖合同执行与施工进度的协调管理;
3. 与客户保持密切对接,确保技术方案与工程需求的专业匹配;
4. 监控项目实施全过程,落实工程质量与安全生产规范要求。
任职要求:
1. 具备高度责任心及良好的团队合作意识,能高效推进项目目标达成;
2. 熟悉工程管理流程与施工技术要点,具备独立分析和解决现场问题的能力;
3. 拥有较强的客户服务理念,能够精准把握并响应客户需求;
4. 具备出色的组织协调能力,可科学调配项目资源与时间节点。
项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专及以上电力工程总包
一、岗位职责及主要工作内容
(1)贯彻落实工程管理制度
(2)全面组织配电工程、变电站工程、输电线路工程、发电站(光伏、风力、储能)等项目的全流程实施,涵盖电力手续申办,电力工程设计与报审统筹,现场实地勘测,电力设备材料工程量清单的编制与提交,开工报告的统筹准备,施工团队组建,施工人员食宿交通安排,工程进度管控,工程质量监督,安全施工管理,工程例会组织,材料仓库管理,项目成本控制,工程签证办理,中期检查协调,调试工作组织,竣工验收推进,送电操作协调,移交手续办理,以及签证与结算的全过程管理
(3)负责工程相关费用的控制及结算审核工作
(4)完成上级交办的其他工作任务
二、任职要求
(1)统招大专及以上学历,年龄范围38至55岁,须持有一级建造师证书(机电专业并配备B证),且证书需注册至本公司;具备高级职称者优先考虑
(2)具有8年以上工业、市政及政府类项目经验,熟悉配电工程、输变电线路工程、35-110KV大型变电站工程、集中式与分布式光伏发电项目、储能变电站建设的全流程管理,熟练掌握包括电力手续办理、工程设计与报审组织、工程量清单编制、开工报告组织、施工队伍组建、进度推进、质量控制、安全管理、工程会议召开、材料仓储管理、成本控制、工程签证处理、中间检查、调试组织、竣工验收、送电协调、移交手续及结算管理等各环节工作
(3)具备出色的沟通协调能力、组织能力和项目管控能力
(4)品行端正,积极进取,廉洁自律,具备持续学习意识
(5)能适应长期出差,家庭关系稳定,身体健康状况良好
特别说明:持有二级机电建造师证(含B证)为基本准入条件,不符合者请勿投递
薪酬待遇:年薪40万元起
农网项目经理
9000-14000元/月
项目经理大专及以上
岗位职责:(国家电网35KV、10KV农网输电线路新改扩建设工程)
1.负责电力工程项目的组织、实施和监督,确保项目按照计划完成;
2.制定项目计划和进度安排,分配任务和资源,协调各个部门和团队的工作,确保项目按时交付;
3.管理项目预算和成本,控制项目的经济效益,确保项目在预算范围内完成;
4.管理项目风险,制定风险管理计划,识别、评估和应对项目风险,确保项目安全、稳定、可靠;
5.监督项目的技术实现,负责项目的施工、调试和验收工作,确保项目符合技术标准和质量要求;
6.维护客户关系,与客户沟通交流,了解客户需求和反馈,提供优质的服务,以增加客户满意度和忠诚度;
7.负责工程部人员的日常管理及人才队伍建设.
8.协调内部各个部门和团队之间的工作,包括设计、采购、施工、监理等,确保项目顺利进行;
9.定期向上级领导汇报项目进展情况和成果,提供决策支持和建议;
10.管理项目文档和资料,包括合同、技术文档、验收报告等,确保项目资料完整、准确、及时;
11.协调处理项目变更和纠纷,制定变更管理计划和纠纷解决方案,确保项目顺利进行。
任职资格:
1.专科及以上学历,建筑工程、电力工程、机电工程、自动化等相关专业背景,必须要持有机电专业工程二建证书;
2.具备5年以上电力行业从业经验,3年以上电力工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程。加分项(35KV、10KV农网改造、改迁、运维、用户工程项目管理经验);
3.熟练掌握项目管理理论和方法,具有项目管理证书者优先考虑;
4.具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源;
5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学、合理的决策;
6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作;
7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求;
8.具备良好的计算机操作能力和办公软件使用能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。
薪酬福利:
1.完善的薪酬制度:有竞争力的月薪+绩效奖金。
2.弹性工作时间,晋升空间。
3.员工享有享有一年一次的调薪机会不定期业绩突出的调薪机会。
4.带薪年假及年终奖。
5.带薪婚假、陪产假、产假、哺乳假、丧假。
6.为员工提供完善的保障计划,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及商业意外险。
7、工作地点:自贡
综合薪资9K-14K/月
加分项
有以下行业经验:电力/热力/燃气/水利
装饰装修项目负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅装修内装
岗位职责:
1. 负责装修项目的整体规划与执行管理,保障项目按期交付;
2. 高效协调客户、设计人员及施工队伍等各方资源,推动项目有序开展;
3. 跟踪施工进度,把控工程质量,确保符合规范要求;
4. 及时解决施工现场突发问题,保障工程顺利推进;
5. 保持与客户的顺畅沟通,准确把握需求并定期汇报项目进展情况。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力及项目统筹经验;
2. 拥有良好的沟通表达能力和团队合作意识;
3. 能够独立应对和处理各类现场问题;
4. 熟悉装修流程,具备多年行业实践经验;
5. 工作认真负责,具备较强的抗压能力
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