精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训；2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点；目前已在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等城市设立直营分校。 公司自创立以来，始终坚持人才为核心，依托完善的内部培训体系，助力员工从职场新人成长为专业管理者；设有科学的股权分配机制与合伙人发展计划，持续吸引行业优秀人才加入，每年定期开展高管及股东选拔与考核，提供广阔的职业发展通道与晋升空间，助力核心成员实现百万年薪目标。 公司秉持诚信、客户至上、极致执行、追求卓越、长期坚持五大核心价值观；现已布局18家直营校区，三年内规划拓展至30家直营校区，致力于打造全国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你需要做的： 1.负责学员电话回访及档案资料整理工作 2.为学员及家长提供一对一咨询服务，全面介绍课程内容 3.协同教学团队，为学员制定个性化学习方案 4.按照公司标准完成市场调研与推广任务 5.跟进学员学习进度，提供专业高效的客户服务支持 你将得到的： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师指导工作，融入温馨和谐的团队氛围 1.试用期：底薪3000+提成+奖金+住房补贴（月收入5000以上） 2.转正后提成比例达10%（月收入6000以上） 3.管理岗位年薪20-30万，副经理40-50万，区域经理年薪超百万 薪酬体系：行业内具有竞争力的薪资结构+绩效奖励，以上仅为基础保障 福利待遇：包吃住+每月休息6天+年度旅游（含父母游、海外游）+免费专业培训+年终奖金+股权激励+无限晋升机会+整洁舒适的办公环境+积极愉悦的工作氛围 你需要具备： 大专及以上学历，政治素质良好，具备较强的沟通协调与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生加入 学习能力突出，富有团队协作意识，责任心强，积极进取，勇于突破自我

我们公司，是一家很有活力的公司零零后九零后 上班时间早上9：00晚上8:30 偶尔会有轮休，6点下班，周一休息一天周二休 息半天 周六周日晚上加班到9：00，因为有孩子上课、 表现优秀的有住房补贴300-1000吃饭包的有餐 厅 年终奖，暑假旅游，年底表现优异者国内海外游 底薪3000-4200（综合收入5000-8000) 招生奖金一个600看自己 工作内容 1.看前台亲和力强 2.搭挡班级做好课后回访、打回访电话 3.了解班级学生与家长交流沟通 4.外出销售地推电销、多劳多得 最重要的要求人品足够端正、有思想、有梦想、 有事业心、想混日子的请勿打扰 精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，致力于青少年儿童武术教育培训；2021年成功通过审批，成为中国武术段位制考试指定考点；目前已在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等地开设直营分校。   公司自成立以来，始终以培养人才为第一要素，通过公司强大的培训体系，从职场小白变身职业经理人的完美蜕变；建立系统的股份分配机制，合伙人计划，以此汇聚业界精英人才，每年进行高管、股东的选拔和评估，提供巨大的发展空间和晋升体系。成为核心高管，实现年薪百万。   公司以诚信、顾客第一、极致卓越执行、做到数一数二、持久的坚持为五大核心价值观；目前已经开设18家直营校区，计划在3年内开设30家直营校区；成为中国最具影响力的少儿武术教育品牌！   你需要做的: 岗位职责： 1.主要负责电话回访,学员档案整理； 2对学员和家长提供一对一的顾问服务对产品的详细讲解 3配合教学为学员量身定制个性化学习计划 4按公司要求完成市场调研以及推广活动 5关注学员的学员进程，提供专业的客户服务 你将得到的: 薪资待遇:入职后带薪培训有老员工(师傅带你工作，让你享受家天下良好的工作氛围) 1试用期:底薪3000+提成+奖金+住房补贴(月薪5000以上) 2转正后提成百分之十(月薪6000以上) 3管理人员年薪20/30，副经理40/50万，区域经理年薪百万以上 1薪酬体系:行业极具竞争力的薪资+奖金，以上不顶 2福利待遇： 包吃住+月休6天+年度旅游（父母游、海外游）+免费培训+年终奖+股权奖励+无限晋升空间+洁净温馨的办公环境+轻松愉快的工作氛围 你需要具备: 大专学历以上，有良好的政治面貌，有良好的沟通解决问题的能力(有经验者优先录取)可接受应届生 学习能力强，有团队合作精神，有责任心有上进心敢于挑战自我的年轻人 立即沟通

我们公司是一家充满活力的年轻化团队，以零零后、九零后为主力军 工作时间：早上9:00上班，晚上8:30下班 偶尔安排轮休，可提前至下午6点下班，每周一全天休息，周二下午半天休息 周六、周日晚上需加班至9:00，因涉及学生课程安排 表现优秀者可享住房补贴300-1000元，公司设有食堂，用餐无忧 享有年终奖金，暑期组织团队旅游，年度表现突出者可获得国内或海外游奖励 底薪3000-4200元（综合收入5000-8000元） 招生提成每人600元，收入与业绩直接挂钩 工作职责： 1.负责前台接待，要求亲和力佳 2.配合班级完成课后回访任务，主动拨打回访电话 3.熟悉班级学员情况，积极与家长保持沟通交流 4.参与外出推广、地推及电话销售，多劳多得 核心要求：人品正直、思维清晰、有理想、有事业追求 无上进心、只想混日子者请勿打扰

我们公司是一家充满活力的年轻团队，以90后、00后为核心力量。 上班时间：早上9:00，晚上8:30，偶尔轮休安排为6点下班； 每周固定休息：周一全天，周二下午半天； 周六、周日晚上需加班至9:00； 因课程安排需要，表现优异者可享300-1000元住房补贴，公司设有员工餐厅，包吃包住； 享有年终奖、暑假团建旅游，年底表现突出者可获得国内或海外游奖励； 底薪3000-4200元，综合月收入5000-8000元，招生奖金每名学员600元，多劳多得。 工作内容： 1.负责前台接待，要求形象亲和、待人热情； 2.配合班级老师完成课后回访及电话沟通； 3.维护学员关系，与学生及家长保持良好互动； 4.参与市场拓展，开展地推、电销等外勤工作，收入与业绩直接挂钩。 核心要求：人品端正，有独立思考能力，有梦想、有事业心，拒绝混日子者。 精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌，创立于2020年，专注于青少年儿童武术培训； 2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点； 目前在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等地已开设多家直营校区。 自成立以来，始终坚持人才培养为核心，通过完善的培训体系，助力职场新人成长为职业管理者； 推行系统化的股权分配机制与合伙人计划，持续吸纳行业优秀人才； 每年定期开展高管及股东选拔评估，提供广阔的发展平台与晋升通道，核心管理层有机会实现百万年薪。 公司秉持五大核心价值观：诚信为本、客户至上、极致执行、追求卓越、长期坚持； 现已拥有18家直营校区，计划三年内扩展至30家，致力于打造全国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你的岗位职责： 1.负责学员电话回访及档案资料整理； 2.为学员与家长提供一对一咨询服务，详细介绍课程内容； 3.协同教学团队，为学员制定个性化学习方案； 4.按照公司标准执行市场调研与推广任务； 5.跟进学员学习进度，提供专业、贴心的客户服务支持。 你将获得： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师，全程指导工作，融入温馨如家的工作环境； 1.试用期：底薪3000元+提成+奖金+住房补贴（月综合收入5000元以上）； 2.转正后：提成比例达10%（月收入6000元以上）； 3.管理岗薪资：主管年薪20-30万，副经理40-50万，区域经理年薪超百万。 薪酬福利体系： 行业内具竞争力的薪资结构+多项奖金激励（不设上限）； 包吃包住+每月6天休息+年度旅游（含父母同行、海外出行）+免费专业培训+年终奖金+股权激励+无限晋升空间+干净舒适的办公环境+轻松积极的团队氛围。 我们希望你具备： 大专及以上学历，政治素质良好，具备优秀的沟通与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生加入； 学习能力强，富有团队精神，责任心强，积极进取，勇于挑战自我，渴望成长的青年才俊。

精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训领域；2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点；目前在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等城市设有直营分校。 自创立以来，公司始终坚持人才为核心发展动力，依托完善的内部培训机制，助力员工从职场新人成长为专业管理者；推行系统化的股权分配与合伙人机制，吸引行业优秀人才加入；每年定期开展高管及股东选拔评估，打造开放透明的晋升通道。成为核心管理层，有望实现百万年薪目标。 秉承诚信、客户至上、极致执行、追求领先、长期坚持五大核心价值观；现已布局18家直营校区，未来三年规划拓展至30家直营校区；致力于打造全国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 岗位职责： 1.负责学员电话回访及档案资料整理工作 2.为学员及家长提供一对一咨询服务，详细介绍课程内容 3.协同教学团队，制定个性化学员学习方案 4.按照公司标准完成市场调研与推广任务 5.跟进学员学习进度，提供专业化的客户服务支持 你将获得： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师指导工作，融入温暖和谐的团队氛围 1.试用期：底薪3000元+提成+奖金+住房补贴（综合月薪5000元以上） 2.转正后提成比例达10%（月收入6000元以上） 3.管理岗年薪20-30万，副经理级40-50万，区域经理年薪超百万 薪酬福利体系： 行业领先水平的薪资结构+多重奖金激励，发展空间广阔 包食宿+每月休息6天+年度旅游（含父母同行、海外行程）+免费专业培训+年终奖+股权激励+无限晋升机会+整洁舒适的办公环境+积极轻松的工作氛围 任职要求： 大专及以上学历，政治素养良好，具备较强的沟通协调与问题解决能力（有相关经验者优先，应届生亦可接受） 学习能力突出，富有团队协作精神，责任心强，积极进取，勇于突破自我 欢迎有梦想、敢拼搏的年轻人加入

岗位职责: 1.负责班级日常运营，维护学生与家长之间的顺畅交流。 2.策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升。 3.定期开展学生及家长沟通工作，及时掌握学习需求与意见建议。 4.主动参与教学交流与研讨，持续优化教学实施效果。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.热爱教育行业，善于调动学生的学习积极性。 3.富有责任感，胜任学生成长指导与班级组织管理工作。 4.能够灵活处理学生和家长提出的各类情况与诉求。

精武臻功夫连锁教育机构中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训；2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点；目前在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等城市设有直营分校。 自创立以来，公司始终将人才培养作为核心重点，依托完善的内部培训机制，助力员工从职场新人成长为专业管理者；推行系统的股权分配制度与合伙人发展计划，吸引行业优秀人才加入，每年定期开展高管及股东选拔评估，提供广阔的职业成长平台与晋升通道。成为核心管理层，有望实现百万年薪目标。 公司秉持诚信、客户至上、极致执行、追求领先、长期坚持五大核心价值观；现已布局18家直营校区，未来三年内计划拓展至30家直营校区；致力于打造全国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你需要做的： 1.负责学员电话回访及档案资料整理工作 2.为学员及家长提供一对一咨询服务，全面介绍课程内容 3.协同教学团队，协助制定个性化学习方案 4.按照公司标准完成市场调研与推广任务 5.跟进学员学习进度，提供专业化的客户服务支持 你将得到的： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师指导工作，融入温暖和谐的工作环境 1.试用期：底薪3000+提成+奖金+住房补贴（综合月薪5000以上） 2.转正后提成比例达10%（综合月薪6000以上） 3.管理岗位年薪20-30万，副经理40-50万，区域经理年薪超百万 1.薪酬体系：业内具有竞争力的薪资结构+绩效奖励，前景广阔 2.福利待遇： 包吃住+每月休息6天+年度旅游（含父母游、海外游）+免费培训+年终奖金+股权激励+无限晋升机会+整洁舒适的办公场所+轻松积极的工作氛围 你需要具备： 大专及以上学历，政治素质良好，具备较强的沟通协调与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生报名 学习意愿强，富有团队协作精神，责任心强，积极进取，勇于突破自我 立即加入我们

职位详情 标签：培训机构、线上教育、普通话发音标准、特长兴趣类 精武臻功夫连锁教育机构中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训；2021年顺利获批成为中国武术段位制考试指定考点；目前已在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等地设立直营分校。 自创立以来，公司始终将人才培养置于首位，依托完善的内部培训体系，助力员工从职场新人成长为专业管理者；构建科学的股权分配机制与合伙人制度，吸引行业优秀人才加入，每年定期开展高管及股东选拔与考核，提供广阔的职业发展平台和晋升通道，助力核心成员实现百万年薪目标。 公司秉持诚信、客户至上、高效执行、追求领先、持续奋斗五大核心价值观；现有18家直营校区，三年内计划拓展至30家直营校区；致力于打造中国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你需要做的： 岗位职责： 1.负责学员电话回访及档案资料整理； 2.为学员及其家长提供一对一咨询支持，讲解课程内容及相关服务 岗位福利：入职即缴五险，享受带薪假期，提供食宿，月休六天，法定节假日正常休息

精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训；2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点；目前在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等城市设有直营分校。 公司自创立以来，始终将人才培养作为核心目标，依托完善的内部培训体系，助力员工从职场新人成长为专业管理者；设立科学的股权分配机制与合伙人发展计划，吸引行业优秀人才加入，每年定期开展高管及股东选拔与考核，提供广阔的职业成长通道和晋升机制，助力核心成员实现百万年薪梦想。 公司秉持诚信、客户至上、极致执行、追求领先、持续坚持五大核心价值观；现已布局18家直营校区，未来三年规划拓展至30家直营校区，致力于打造中国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你需要做的： 1.负责学员电话回访及档案资料整理工作； 2.为学员及家长提供一对一顾问式服务，详细介绍课程内容； 3.协同教学团队，为学员制定个性化学习方案； 4.按照公司标准完成市场调研与推广任务； 5.跟进学员学习进度，提供专业化的客户服务支持。 你将得到的： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师指导工作，融入温馨和谐的团队氛围 1.试用期：底薪3000+提成+奖金+住房补贴（综合月薪5000以上） 2.转正后提成达10%（月薪6000以上） 3.管理岗位年薪：主管20-30万，副经理40-50万，区域经理百万以上 薪酬福利： 行业领先薪资水平+绩效奖金，上不封顶 包吃住+每月休息6天+年度旅游（含父母游、海外游）+免费专业培训+年终奖励+股权激励+无限晋升机会+整洁舒适的办公环境+轻松愉悦的工作氛围 你需要具备： 大专及以上学历，政治素养良好，具备较强的沟通能力与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生报名 学习能力突出，富有团队协作精神，责任心强，积极进取，勇于突破自我

岗位职责: 1.负责班级日常管理，维护学生与家长之间的顺畅交流。 2.策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升。 3.定期开展与学生及家长的沟通，及时掌握学生情况与意见建议。 4.投身教学研究与交流，持续优化教学水平与课堂效果。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识。 2.热爱教育工作，善于调动学生的学习积极性。 3.富有责任心，胜任学生成长指导与班级运营工作。 4.具备较强的应变能力，能妥善处理学生与家长的多样化需求。

急找'小挖顶班司机地点葛店开发区，

有没有空出来做电焊工的师傅和铆工师傅，可以长做有意向的汪

男女不限30-45岁 初中以上学历 转正后计件工资6000-7000 用餐：公司免费提供早、中、晚三餐； 住宿：公司免费提供4-6人间宿舍，水电均摊，宿舍内设有热水器，空调。 其它福利：公司每年组织春游、发放员工福利品（牛奶、饮料、水果、节日礼品） 接待时间：8:30-16:00

你是否在寻找一份时间自由、回报可观的副业机会？ 你是否对当前收入水平感到不满意，渴望突破？ 你是否也在关注国家“十五五”规划，寻找值得投入的长期事业方向？ 现在正是切入新能源基建赛道的最佳时机，选择决定未来，乘着政策红利东风，助力你实现事业跃迁！ 我们的核心优势： 1、顶级资本全国布局超级充电站网络，打造电动车时代的“能源补给站”，一秒一公里，成为电车用户的首选充电方案 2、新能源基础设施已列入国家“十五五”重点发展领域，2025-2027年三年内充电设施数量将翻倍增长，市场空间巨大 3、专业团队全程负责选址评估、建站施工及后期运维，确保每座超充站高效落地、稳定运营 4、采用华为全液冷超充设备，由中铁电气化局承担全国建设任务，顶尖技术保障极致充电体验，行业领先优势明显 无需任何前期投入，只需你具备积极进取、踏实肯干的态度。每周定期开展免费线上培训与答疑，帮助你快速掌握业务节奏，高效产出成果！ 丰厚佣金激励机制，加入即享： 轻松完成一个项目收益2W+ 认真推进两个项目收入4.5W+ 全力以赴年入50W+起步不是梦 岗位职责： 1.在熟悉的城市范围内，挖掘适合建设充电桩的场地资源，如商场、机场、火车站、酒店停车场、公园或产业园区等 2.与场地管理方对接，调研场地建设可行性及周边市场情况，为公司选址决策提供支持 3.持续推动项目进展，沟通合作细节，确认场地权属状况，确保符合公司投资建设标准 任职要求： 1.具备基础销售能力和地推经验，善于整合资源并推动结果达成 2.拥有良好的分析判断力，能精准捕捉市场变化和客户需求，及时解决实际问题 3.具备一定商务谈判能力，可灵活协调资源，按公司目标完成项目落地 岗位福利： 1、支持全职或兼职，时间自主安排，佣金高，成功推荐一块场地即可获得1.8万-4.5万奖励 2、拥有停车场相关资源者优先，上手快，变现周期短 3、公司提供系统培训，接受无经验新人，初期只需收集场地信息，资深导师带教促成成交 政策扶持项目，全国范围可操作，设备先进（统一配置华为超充桩），落地效率高（政策加持）。若您目前处于待业状态或正在寻找靠谱项目，欢迎添加微信进一步沟通

职位详情 创业合伙人（月入6-10万）可兼职 现有合作渠道商4000家，全国布局700家门店，因业务迅猛发展，诚邀有志之士携手同行！ 只要了解金融时政与不良资产蓝海领域，即便零基础，参与培训后也能快速掌握方法实现收入增长！ 【任职资格】 1、渴望增加收入的，渴望增加收入的，渴望增加收入的，哪怕经验为零，只要按流程执行即可高效变现 2、欢迎背负债务、正在偿还贷款的朋友加入，带你切入新兴赛道实现快速转型！ 3、欢迎拥有负债客户资源或渠道的负责人加入，共同开拓蓝海市场，投身助力社会稳定的事业！ 【全国覆盖，灵活办公，支持兼职】 全国超10亿潜在用户群体，行业空间广阔，平均每10人中就有8到9人存在债务情况，客源充沛无需担忧。这是一份既能助人摆脱困境又能成就自我的事业，全程免费学习专业技能，零压力掌握服务流程，只需用心对待每一位负债者，协助其顺利上岸，减少家庭破裂悲剧的发生。 【任职要求】 1、无年龄限制，无性别要求，无学历门槛 2、积极向上，具备良好的客户服务意识 3、乐于学习，拥有强烈的创收意愿 【工作内容】 发掘身边涉及车贷、房贷、信用贷、网络贷款及小额贷款等不良资产的客户群体，通过我们提供的方案帮助其实现无本金续贷、延期还款、减免罚息利息仅还本金、债务转移等服务；符合条件的客户可实现本金60%-80%结清退出，甚至部分债务全托管处理。即使客户已出现逾期、遭遇催收、被限制高消费或银行卡冻结，均可协助解决，助其轻松化解危机。 公司核心业务涵盖四大板块： 1、信贷类：信用卡、个人信用贷、各类网贷业务 2、房抵类：房产抵押贷款、消费性质贷款 3、民间借贷（承接金额20万至5亿元） 4、企业纾困服务（可融资盘活的资产进行优化运作，无法盘活的制定资产保全、破产清算等规划），实现多方利益共赢 【公司提供】 1、免费提供系统化培训与实操指导，确保每位成员在助人的同时轻松实现无负担创收 2、配备成熟的获客路径，新手也能迅速开展工作 3、免费学习法律、金融及不良资产管理相关知识，助力快速成长为专业资产规划顾问 4、提供免费办公场地支持 5、坚持诚信经营，仅收取负债人服务费用，所有协商减免后的款项仍由客户直接归还至银行或金融机构，专注提供专业服务，并承诺若未达成约定效果全额退款 全程公开透明，绝无隐藏环节！ 【工作时间】 工作时间自由安排，无需打卡考勤，兼职全职皆宜。 若您希望提升收入加入我们，把握趋势机遇，做有价值的事，兼职年入20万+、全职年入100万+、运营分公司年入500万+，成熟模式直接复制即可落地！ 若您是拥有负债类资源渠道的企业主，兼职实现年入百万并非难事！！

工作内容 1、负责讲授棋类知识，提升学生棋艺能力 2、开展并参与各类棋类教学相关活动 3、与学生保持良好互动，培养学生对棋类的兴趣 任职要求： 1、具有较强的授课能力与亲和力 2、热爱棋类文化，具备扎实的棋艺理解 3、善于耐心引导学生，拥有良好的交流能力

工作内容 1、负责开展棋类知识教学，提升学生棋艺能力 2、策划并参与各类棋类教学活动 3、与学生保持积极互动，培养学生对棋类的兴趣与热爱 任职要求： 1、具有较强的教学能力与亲和力 2、热爱棋类文化，具备扎实的棋类知识 3、善于耐心引导学生，拥有良好的沟通表达能力

1.负责机构午托、晚托相关工作。 要求：不限性别，积极主动完成各项任务，形象良好，表达清晰。踏实肯干，具备责任心和团队意识。有相关经验者优先考虑。 工作时间：上午十一点至晚辅结束。

本科及以上学历，师范类相关专业背景，具备教学实践经验。 工作内容 1、承担学科授课任务，保障教学过程规范及学习成效达成 2、参与课程设计与教学改进，持续优化教学策略与实施方式 3、定期与学生及家长沟通交流，跟踪学业表现并支持成长发展 任职要求： 1、拥有扎实的教学技能和高度的责任意识 2、能根据学生特点采用多样化教学方式，因材施教 3、具备协作意识，积极参与团队教研与教学质量提升活动

小学全科教师 教育背景岗位要求 1、具备相关专业学历，拥有教学实践经历及海外学习经验者优先考虑； 2、具有多元跨界的工作与生活体验，乐于面对挑战，积极探索创新教学模式； 3、具备强烈的求知欲与探究意识，思维有深度，擅长将理论知识与实际生活相结合，教学延伸至课堂之外； 4、热爱教育事业，富有耐心，享受与学生互动交流，愿长期投身于基础教育发展； 5、持有教师资格证书； 岗位职责 1、设计契合学生认知水平的项目化课程，实施双语教学； 2、与教学团队协同备课，制定整合性、跨学科的教学方案； 3、依据学生学习数据反馈进展，完成课程评估与优化设计，交流教学方法，准备相应教学资料； 4、遵循学校的使命与核心价值观，营造积极、正向、高效的课堂氛围，关注个体差异，支持个性化学习路径； 5、开展日常正式或非正式的学生学习成果评估，记录成长轨迹，结合评估结果优化教学策略，适配多样化的学习方式； 6、参与持续性的教师专业发展培训，提升课程开发能力与差异化教学水平； 7、完成校方安排的其他相关工作事项。 PBL项目教师 教育背景岗位要求 1、具备相关专业背景，有教学经验及海外留学经历者优先； 2、掌握项目式学习的设计逻辑，能灵活运用驱动性问题、持续探究等方法，具备融合多学科知识解决真实问题的能力； 3、具有强烈的好奇心与探索精神，思考深入，善于连接书本内容与现实生活，教学视野不局限于教室之内； 4、热爱教育，有耐心，喜欢与学生共同成长，愿意将教书育人作为长期职业追求。 岗位职责 1、基于PBL教育理念，设计符合学生发展阶段的跨学科项目课程，实现知识与现实问题的有效整合； 2、担任项目指导教师，通过提问引导、过程反馈和反思工具，培养学生批判性思维、协作能力和自主学习素养； 3、联合学科教师、外部专家或社区资源，策划并实施贴近真实情境的实践项目（如环保行动、科技创新、社会调研等）； 4、定期向家长沟通学生项目参与情况及能力提升表现，策划组织项目成果展示活动； 5、完成学校交办的其他相关工作任务。 岗位待遇/福利 薪资面议 子女在幸福学校就读享受学费优惠 学校食堂开放期间提供用餐便利 为单身教师提供住宿公寓 每年不少于2次的专业教育培训机会 提供国内外游学带队参与机会

招聘：品牌宣传专员 薪资：4000元以上/月 鄂州品牌宣传专员

葛店零食仓的步步高正在火热招聘中，涵盖白班短期工作机会，针对年龄介于18至55岁，寻求吃苦耐劳并有挣钱欲望的求职者，欢迎推荐亲朋好友共同应聘。

招拆包工, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系赵锋

招聘：企划专员 薪资：8000元以上/月 鄂州企划专员

招长期兼职男女不限（礼拜五，六，日）工作时间从上午11点到下午8点扣除两餐用餐时间30分钟。

我们公司是一家充满活力的年轻团队，以九零后、零零后为主力军。 上班时间为早上9:00至晚上8:30，偶尔安排轮休，可6点下班，每周一固定休息一天，周二下午半天休息。 周六、周日晚上需加班至9:00，因涉及学生课程安排。 对于表现优秀的员工提供住房补贴300-1000元，公司设有食堂包食，另有年终奖、暑假团建旅游，年底表现突出者可享国内或海外出游奖励。 底薪为3000-4200元（综合收入5000-8000元），招生奖金每生600元，多劳多得。 工作内容： 1.负责前台接待，要求亲和力强 2.配合班级完成课后回访及电话沟通 3.熟悉班级学员情况，与家长保持良好互动 4.参与外出推广、电话销售等工作，业绩决定回报 核心要求：人品正直、有独立思考能力、有理想、有事业追求，不适合只想混日子的人申请

精武臻功夫连锁教育机构 中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训领域； 2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点； 目前在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等城市设立直营分校。 公司自创立以来，始终坚持人才为本的发展理念，依托完善的内部培训体系，助力员工实现从职场新人到职业管理者的全面成长； 建立科学的股份分配机制与合伙人发展计划，吸引行业优秀人才加入； 每年定期开展高管及股东选拔与评估，提供广阔的职业发展平台和晋升通道，助力核心成员达成百万年薪目标。 秉承诚信、客户至上、极致执行、追求领先、持续奋斗五大核心价值观； 现已拥有18家直营校区，未来三年规划拓展至30家直营校区； 致力于打造中国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你需要做的： 1.负责学员电话回访及档案资料整理工作； 2.为学员及家长提供一对一专业咨询服务，详细介绍课程内容； 3.协同教学团队，制定个性化学习方案； 4.按照公司标准完成市场调研与推广任务； 5.跟进学员学习进度，提供高质量的客户服务支持。 你将得到的： 薪资待遇：入职即享带薪培训，配备资深员工作为导师指导工作，融入温暖和谐的团队氛围 1.试用期：底薪3000+提成+奖金+住房补贴（综合月薪5000以上） 2.转正后提成比例达10%（综合月薪6000以上） 3.管理岗位薪酬：主管年薪20-30万，副经理30-50万，区域经理年薪百万起步 1.薪酬体系：行业领先水平的薪资结构+绩效奖励，发展空间广阔 2.福利待遇：包吃住+每月6天休息+年度旅游（含父母同行、海外行程）+免费专业培训+年终奖金+股权激励+无限晋升机会+整洁舒适的办公环境+积极向上的工作氛围 你需要具备： 大专及以上学历，政治素质良好，具备较强的沟通协调与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生报名 学习能力突出，富有团队意识，责任心强，积极进取，勇于突破自我挑战目标的青年人才

精武臻功夫连锁教育机构中国少儿武术教育知名品牌；成立于2020年，专注于青少年儿童武术教育培训；2021年正式获批成为中国武术段位制考试指定考点；目前已在洛阳、襄阳、南阳、武汉、长沙、宜昌等地设立直营分校。 公司自创立以来，始终将人才培养作为核心目标，依托完善的内部培训体系，助力员工从职场新人成长为专业管理者；实行科学的股权分配机制与合伙人发展计划，吸引行业优秀人才加入，每年定期开展高管及股东选拔与考核，提供广阔的职业发展平台和晋升通道，助力核心成员实现百万年薪梦想。 公司秉持诚信、客户至上、极致执行、追求领先、持续坚持五大核心价值观；现已拥有18家直营校区，未来三年规划拓展至30家直营校区；致力于打造中国最具影响力的少儿武术教育品牌！ 你需要做的： 1.负责学员电话回访及档案资料整理工作 2.为学员及家长提供一对一咨询服务，全面介绍课程内容 3.协同教学团队，协助制定个性化学习方案 4.按照公司标准完成市场调研与推广任务 5.跟进学员学习进度，提供专业化的服务支持 你将得到的： 薪资待遇：入职即享带薪培训，资深员工带教，融入温暖和谐的工作环境 1.试用期：底薪3000+提成+奖金+住房补贴（月收入5000以上） 2.转正后提成10%（月收入6000以上） 3.管理岗年薪20-30万，副经理40-50万，区域经理年薪百万起步 1.薪酬体系：业内领先薪资水平+绩效奖励，上限由你决定 2.福利待遇： 包吃住+月休6天+年度旅游（含父母游、海外游）+免费培训+年终奖金+股权激励+无限晋升机会+整洁舒适的办公场所+积极轻松的工作氛围 你需要具备： 大专及以上学历，政治素质良好，具备较强的沟通协调与问题解决能力（有相关经验者优先），欢迎应届毕业生报名 学习意愿强烈，富有团队协作精神，责任心强，积极进取，勇于突破自我 立即加入

梁子湖龙湾半岛景区直招，2个，包吃包住三餐，月休4天，节假日轮休，上班时间早8:30—5:30，偶尔轮夜班养小动物。工资4到6K，年龄20-45以内，养这些小动物鸽子，矮马，孔雀，羊驼，兔子，松鼠，宠物猪。工作地点：梁子湖龙湾半岛风景区。有意向电话人事刘女士：

招半天班　, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨先生/李女士