清禾洗护 招聘 高薪诚聘 长期稳定 客户接待、衣物登记、收银对账、会员办理 会基础电脑操作，沟通有耐心，服务意识强 薪资：3000-4500元｜底薪+提成｜节日福利｜舒适办公，工作时间，全天或半天 工作地址：神木市人民路和金澜小区 福利：按时发薪｜带薪培训｜晋升空间大｜老员工一对一带教 联系电话王总

本店前台小姐姐/小哥哥招募中 不用外出跑业务，固定前厅岗位，工作环境干净舒适

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责来访学员及太极拳爱好者的接待、登记与引导，提供课程安排、文化理念等专业咨询服务 2. 及时响应微信、公众号及平台咨询，跟进潜在学员意向，协助完成报名转化 3.管理太极服饰及文创周边的库存、打包、发货与订单核对，确保履约准确高效 4.维护前台区域整洁有序，协助会馆日常运营事务及活动支持工作 5.配合完成行政文书、数据整理、会议协助等基础支持类任务 任职要求： 1.普通话标准，具备良好沟通能力与亲和力，服务意识强 2.工作细致耐心，责任心强，有线上客服、电商发货或文职类经验者优先 3. 对中华传统文化特别是太极拳有一定了解或浓厚兴趣 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性协作节奏 5.学历大专以上，认同机构理念，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.热情接待到店客人，提供专业、高效的入住登记与退房结算服务 2. 准确录入宾客信息，核对证件并完成系统操作，确保数据准确无误 3. 解答客人咨询，介绍酒店设施及周边信息，提供基础旅游及交通指引 4.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并协助处理客人需求与突发情况 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与品牌口碑 任职要求： 1.年龄30周岁及以下，形象气质佳，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 学历不限，有酒店前台或接待相关经验者优先 3. 具备基本的计算机操作能力，培训后能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳

1、迎宾问好，询问人数 、需求 2、完成前台岗位的日常事务 3、核对房型空余房态，开单、开包厢系统 任职要求： 1、形象气质佳 身高162以上优先考虑 2、有较强的沟通能力、

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象与办公秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，规范记录来电内容及跟进事项 3.统筹收发快递、信件及办公用品申领与盘点，保障日常行政支持高效有序 4.协助整理归档文档资料，配合完成会议预约、场地布置及会务支持工作 5.及时响应各部门协作需求，协调内外部事务，提升整体办公协同效率

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如快递收发、会议准备等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 有前台或行政相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.负责客人到店时的迎宾接待、登记入住及退房手续办理 2.提供酒店设施、周边交通及旅游信息等咨询服务 3. 协调客房、餐饮、礼宾等部门，保障客人服务体验顺畅 4. 处理客人咨询、投诉与特殊需求，及时上报并跟进解决 5.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及资料完整归档 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或迎宾相关工作经验者优先 3. 普通话标准。 4.具备服务意识与亲和力，能适应轮班工作制 5.学历不限，接受应届毕业生及无经验者带薪培训

寻找能够安装防火门的人员，安装面积约为五六百平方米。

榆林地区安装设备项目招聘焊工3至4人，要求持有焊工操作证、高空作业证及高压证。薪资为每天450元，工期两个月，由业主统一发放工资，需准备招商银行卡。每日提供30元饭补，并安排住宿。

招聘焊工四人，工作地点在榆林神木。要求双证齐全。

焊工证和压力容器双证齐全  UT,RT合格率97%以上 450-500八小时， 七点上班，七点下班，平均十～十一小时618.75 压力容器返修工作

榆林地区有外墙维修工作，采用绳索作业方式，最高楼层为十几层。寻找有意向的人员。

1.岗位职责：在前台核销团购券，协助顾客购买、激活门票，向顾客推卡售卡，配合门店做活动，每天上下班盘点物资，做好前台卫生工作。 2.任职要求：要求能够主动与顾客沟通交流，情绪稳定，面对顾客要有耐心，服从上级安排，长期稳定发展，在常州定居。 3.岗位薪资：全职月休四天每天8小时工资4200元包含补贴和绩效，推卡售卡等有提成。 4.工作时间：月休四天，早班9:30-16:00/18:00、晚班：14:00-22:00，根据现场客流情况会有提前下班或加班的情况，都是计入工时算工资。 ps：回复不及时，可在直接到门店面试，面试时间在9:30-18:00。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位职责 1、门店日常迎宾、客户到店接待、引导落座、礼仪服务，维护门店高端形象； 2、负责水吧全套工作：高端茶水、果盘、饮品制作、摆盘整理、水吧耗材盘点、区域卫生整洁； 3、客户信息登记、预约核对、到店台账登记、简单报表整理； 4、配合渠道老师、院内医护做好到店对接、现场秩序维护、客情维护； 5、前台物资管理、物料整理、店内环境巡检、日常行政事务； 6、配合院内日常会务、接待布置、活动辅助工作。 任职要求（硬性条件） 1、身高165cm以上，长相清秀、形象气质佳，穿搭得体，镜头感、颜值气质在线； 2、年龄18–29岁，皮肤状态良好，气质温柔大方，亲和力强； 3、有无医美、水吧经验均可，带薪培训，新人可快速上手； 4、服务意识强、懂礼仪、勤快细致、眼里有活、稳定性高； 5、渠道店工作简单轻松，无销售、无业绩压力； 6、服从管理，配合店内节假日调休制度，服务行业心态良好。 薪资待遇 - 实习期：6000–6500元 - 转正综合薪资：7000元左右 - 薪资稳定、发放准时、无套路 休息与作息 - 月休4天 - 服务行业，节假日统一调休排班 - 店内团队年轻、氛围单纯、无勾心斗角 岗位优势 渠道医美店 不接散客、不用拓客、无业绩压力 前台+水吧岗位轻松体面，纯服务文职岗 高端店内环境，工作舒适干净 长期稳定岗位，适合想安稳上班的人 带薪培训，上手快、门槛友好

岗位职责： 1. 负责新老顾客的接待引导、销售卡券课程，维护前台良好形象 2. 接听咨询电话，准确传达信息，做好来电记录 3. 对接商场日常管理工作，统计数据上报 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识，会粤语优先 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 3. 有前台或销售相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

靖边县美庭酒店招聘客房服务员一名陕西榆林

星程榆林火车站酒店招聘以下岗位：前台服务大使2名，工资3100+会员卡提成＋好评提成+夜班补贴＋岗龄工资半年50元以上岗位均享受节假日三薪，管吃住，生日礼，福利多多。[勾引]联系：地址：榆林市榆阳区榆林大道星程火车站酒店

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招聘招聘西沙二院对面客房服务员1名！底薪3000200全勤提成四天休假工龄工资保底10间，住房退房一样！有固定楼层综合薪资5000

招聘客房服务员。薪资福利包括底薪3200元、全勤奖200元及提成，综合到手薪资为4000至5000元。

招聘：客房部一个，服务员多名4500一5000，望各位相互介绍，年龄45岁以下有团队精神，有责任心，长期干的联系址榆林市榆阳区小壕兔电话谢谢。

急招一个客房早班服务员，要干活的，干一个月临时的，联系电话

榆林民生尊府酒店招客房前台一名(长期)工资:底薪3000加提成有五险一金

招聘客房服务员三名，

明天需要一个打扫客房的阿姨要求有酒店打扫客房经验小时工

前台（可日结200 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传 达; 5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 6、负责绩效的核算 、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作; 薪酬福利:第一个月保底4000，提成综合薪资5-7k。 有前台文员工作经验优先