岗位职责: 1.负责编制防水防腐工程类投标文件 2.确保投标文件内容精准、格式规范且符合专业标准 3.协同项目组成员推进标书编制及按时完成递交流程 4.完成采招系统注册入库、招标资料获取、应答文件编制、投标文件上传与解密操作 5.熟练操作各类办公软件 6.熟练运用广联达、CAD等专业工具 任职要求： 1.具备较强的统筹协调能力和语言表达能力 2.可独立承担投标文件的编制任务 3.具有良好的团队协作意识，能与各部门协同推进项目工作

岗位职责： 1.负责客户资料整理及录入工作。 2.审核贷款相关合同，确保规范准确。 3.熟练使用各种办公软件。 4.配合业务端完成后台相关辅助工作。 任职要求： 性格开朗，沟通顺畅，做事细心负责。 拥有团队合作精神，能迅速融入团队。 具备良好的学习能力，能够不断改进工作办法

岗位职责： 1、配合市场部及区域合作单位完成项目报名、标书购买等前期事务。 2、承担各类纸质及电子标工程项目的投标文件编制与审核，负责标书装订、密封、封标及投标保证金回收；同时对接甲方，提供从项目初期至后期的全流程跟踪服务。 3、掌握招标相关法律法规及现场开标流程，做好开标过程中的记录与资料整理工作。 4、执行上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、了解招投标程序及相关规范，能熟练操作Word、Excel、Photoshop等常用办公软件，可独立完成整套投标操作。 2、具备2年以上工程类岗位工作经历，有国家电网、南方电网或工程类投标实操经验者优先考虑。 3、工作积极主动、细致严谨、责任心强，具备良好的学习能力。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金； 2、周末双休，享有带薪年假及国家规定节假日； 3、公司设有食堂，工作餐每餐10元； 4、提供年度健康体检、员工团建活动及春节、端午、中秋三节福利物资。

【岗位职责】 1. 标书形式审核：负责标书资料核对、检查基础信息完整性； 2. 标书盖章与封装：负责标书盖章、整理、装订、归档工作； 3. 对接相关同事完成标书流转、资料收发； 4. 领导安排的其他行政辅助类工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，具备标书相关工作经验优先； 2. 细心严谨，有责任心，做事耐心； 3. 熟练使用 Office办公软件，精通排版、目录生成等操作； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与销售、技术、财务等部门高效对接； 5. 抗压能力强，能适应投标截止日期前的临时加班。 【福利待遇】 1. 固定薪资：3500-4000元/月+餐补30元/天。 2. 工作时间：周一至周五8:30-17:00，周末双休（如遇紧急投标情况需加班，非常态化）。 3. 工作地点：武汉市江岸区融创融汇广场A1座8F。

【岗位职责】 1. 了解并熟悉国家电子商务平台招投标流程； 2. 负责招投标信息收集和投标反馈； 3. 负责标书模块化工作，从相关部门收集标书制作所需的技术文档和投标资源，包括对投标所需人员证件、产品证明文件、合同业绩、验收报告等相关资源及技术文档材料进行模块化管理； 4. 负责标书文档整理存档； 5. 负责招投标日常工作中过程文档的提交与归档工作。 【岗位要求】 1. 有3年及以上的投标工作经验，具有电气行业（国网、南网）投标相关工作经验者优先考虑； 2. 熟练使用办公软件，具有较强的文字处理能力； 3. 具备良好的团队合作能力，能够承受较大的工作压力；具有解决复杂问题的能力及较强的逻辑思维能力，工作富有激情，能接受加班； 4. 办事踏实、耐心、仔细，善于协调工作关系，对突发事件有应急处置和应对能力。

【岗位职责】 1. 负责投标文件的编制、整理及审核工作，确保文件内容完整、准确； 2. 协助完成投标项目的信息收集、资格预审及标书递交； 3. 协调内部相关部门进行技术、商务资料的整合与确认； 4. 跟踪投标项目的开标结果，配合后续相关工作推进； 5. 管理投标档案资料，定期更新投标信息台账。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部资源； 2. 熟练使用办公软件，具备较强的文档处理和数据整理能力； 3. 工作细致认真，有较强的责任心和团队合作意识； 4. 具备基本的工程类或招投标相关知识，能快速学习业务流程。

单休，8：30--17：30，包中餐。待遇5000左右，缴纳社保。

薪资待遇：5-8K，根据面试表现定薪，五险一金按定薪标准缴纳，缴费基数较高，年终奖为13-14薪，入职即办理五险一金，转正后升级为六险一金，签订公司正式合同，每月10日发放工资 上班时间：9:30-18:30 或 12:00-21:00，月休8天，职能类岗位，晚班享有相应补贴 工作内容： 1、核查客户提交资料的真实性与完整性 2、依据标准操作流程，对客户的就业情况、学历背景、信用记录等进行审核与标签化处理 3、按照业务规范，搜索并判断相关舆情信息 4、完成上级安排的其他工作任务

【前言】 全球业务流程外包领域迅猛发展的今天，我司作为行业领军企业，始终坚持创新驱动战略，依托出色的服务质量和领先的技术手段，为大量客户打造高效、专业的业务流程解决方案。随着业务规模的不断扩展，我们诚邀富有智慧与热忱的管理人才加入团队，携手开拓更广阔的市场空间，持续为客户创造卓越价值，共谱行业发展新篇章。 【岗位内容】 1、负责平台图片及视频内容的审核评估，识别并处理涉及低俗、暴力、色情等违规内容，实施限流或封禁措施，提升整体内容质量，及时发现问题并推动优化； 2、持续优化业务流程与管理机制，主动识别运行中的薄弱环节并提出改进方案，完善工作标准与操作规范； 3、具备强执行力，能高效落实上级交办的各项任务； 4、负责KPI目标达成，关注团队人员稳定性； 5、对团队整体绩效负责，统筹团队建设，保障人员留存与发展。 【任职要求】 1、擅长结果与过程双维度的指标管控，善于从数据中挖掘问题本质，进行深入分析与归纳总结，输出切实可行的解决方案； 2、具备敏锐的业务洞察力和风险预判能力，能够有效识别潜在隐患并实施管控； 3、掌握系统化的团队培养方法，乐于指导他人成长，关注成员潜能开发与能力塑造，并在实践中实现人才输出，拥有丰富的项目统筹与团队管理经验，有成功带领团队达成关键业务目标的实绩； 4、专业技能：精通BPO领域相关管理工具与方法论，具备扎实的数据分析能力和市场趋势判断力； 5、个人素质：具备出色的领导力、沟通协调能力及团队协作精神，能适应高强度工作节奏；责任心强，富有创新思维与学习动力，热爱BPO行业，愿与企业共同进步。 【岗位福利】 1、薪酬按职级体系设定，享有各类节日福利，具体薪资待遇根据面试表现面议，能力越强，回报越高； 2、晋升通道健全，每三个月开放晋升机会，每六个月进行普调加薪，职业发展空间广阔，支持调休、连休及工作日灵活调休； 3、公司正构建全新业务体系，新增职场席位超1000个，承接头部互联网企业核心项目。

岗位职责1. 负责政府采购相关的招标代理工作。 2. 完成最后的资料汇编。

招聘会全房无主灯吊顶的木工师傅。

武汉市江夏区招拆除/运渣

武汉市洪山区招木地板安装

光谷东地区招聘两名钳工小工，主要负责钣金件安装工作，薪资为27元/小时。 工期长期，有空闲的师傅可联系报名。

招聘安装水电工，给水丝接，雨水管，卫生间PVC排水管安装工，二把手勿扰，要求:会看图纸

岗位职责: 1. 配合主设计师开展项目现场，记录现场数据，收集项目基础资料； 2. 绘制管线、组网相关图纸，统计工程量，整理编制概算、预算初稿； 3. 负责项目文档整理、归档，准备报审资料，完成资料校对； 4. 对接施工、运维单位，核对现场信息，跟进项目前期资料完善； 5. 完成设计师交办的其他辅助设计工作。工作细心，负责项目资料整理、数据录入、文档归档； 岗位要求：  服从安排，可跟随外出现场，具备基础办公软件使用能力； 学习能力较强，愿意学习通信设计规范，配合团队完成设计工作。

1. 了解运营商的相关通信网络及需求，熟悉目前网络的发展和技术演进趋势，具有较强的设计能力。 2. 能够熟练使用Office和CAD等办公制图软件。 3. 应往届毕业生，毕业通信工程、土木工程、建筑工程技术、计算机通信、网络通信、计算机信息等相关专业，基础理论知识全面、扎实，并有从事通信领域志向。 4. 责任心强、吃苦耐劳；心态积极、乐观豁达，进取心和事业感强，勤奋好学；有良好的敬业精神、团队协作和客户服务意识。 5. 身体健康，能够适应经常出差的工作性质，能适应紧张的工作节奏和客户服务压力。 6. 要求具有工作稳定性；有铁塔工作经验优先且优秀人员可以直接面议。 7. 大专以上学历

1. 负责通信管线等传输设计，愿意学习新技术，能独立勘察； 2. 熟悉掌握CAD等绘图软件及办公软件；3. 勤奋好学、富有上进心、责任心强、沟通能力强。

【岗位职责】 1. 负责通信光缆线路勘察、方案设计、图纸绘制及相关设计文档编制； 2. 参与运营商网络技术支持和技术交流，提供技术支撑服务； 3. 与甲方、监理、工程施工人员等进行沟通协调，实时解决问题； 4. 完成项目部安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 通信工程、电子信息、网络工程、土木工程等相关专业，大专及以上学历； 2. 熟悉通信网络架构（骨干网、接入网、ODN 等）及 YD/T 通信行业设计规范； 3. 熟练使用 AutoCAD、GIS、Visio 等设计软件； 4. 有运营商管道、杆路、人井等配套设施工程设计经验者优先； 5. 招聘人员不局限于海南户籍，同样欢迎湖南、湖北、江西、广西等内地人员投递简历。

【岗位职责】 1. 通信光缆线路勘察、方案设计、图纸绘制及相关设计文档编制； 2. 参与运营商网络技术支持和技术交流，提供技术支撑服务； 3. 与甲方、监理、工程施工人员等进行沟通协调，实时解决问题； 4. 项目部安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 通信工程、电子信息、网络工程、土木工程等相关专业，大专及以上学历； 2. 熟悉通信网络架构（骨干网、接入网、ODN等）及 YD/T通信行业设计规范； 3. 熟练使用 AutoCAD、GIS、Visio等设计软件； 4. 有运营商管道、杆路、人井等配套设施工程设计经验者优先； 5. 招聘人员不局限于海南户籍，欢迎湖南、湖北、江西、广西等内地人员投递简历。

公司直招，无需经验！！！！！！！ 会基础电脑、手机操作，工作不出外勤，轻松无压力。 【岗位职责】 1.负责日常租房相关文书工作，包括文件的收集、整理与归档管理。 2.妥善保管房源档案资料，确保信息准确、完整且更新及时。 3.维持办公区域整洁有序，落实各项档案管理制度。 4.具备良好沟通能力，有责任心、进取心，能与团队成员协作共进，高效完成任务。 5.负责客户接待与咨询，提供专业化的租房咨询服务； 6.跟进业务进展，处理房屋租后服务等事宜； 7.开发并积累公司房源资源，与业主建立稳定良好的合作关系。 薪资待遇： 1.月薪6000元（不含绩效），餐补齐全。 2.提供带薪培训、缴纳社保，每周五享受下午茶，节日发放礼品。 3.法定节假日正常休假，定期组织团建、聚餐、旅游活动（自愿参与，不强制）。 4.工作氛围融洽，同事关系和睦，充满积极正能量。 工作时间： 9:00～18:00，中午休息12:00～14:00，每月8天休息可自由安排。 法定节假日照常休息，工作与生活平衡兼顾。

驻场！总包项目资料员，有5年以上任职经验。

岗位职责： 1. 负责公司线上房源信息的发布与日常维护 2. 制定并落实房源推广方案，提升房源展示效果和成交效率 3. 对房源相关数据进行分析，持续优化信息发布质量 4. 定期开展市场调研，掌握竞品情况及行业发展趋势 岗位要求： 1. 熟悉网络平台房源运营管理流程与推广策略 2. 具备较强的数据分析能力，能够以数据驱动运营决策 3. 拥有良好的沟通协作能力，能与团队成员紧密配合 4. 对房地产市场具备敏锐的观察力与判断能力

1. 主要工作： （1）负责客户来电的拨出与接听，处理日常还款、换卡、结清及对公业务相关事宜。 （2）对接公司统一平台系统，对客户信息进行精准标注，协助风控后台完成风险等级识别与分类。 （3）执行公司安排的其他工作任务，包括参与定期培训、提升业务能力、提出流程优化可行性建议等。 2. 学历要求：统招大专 【任职资格】 （1）年龄在22至35周岁之间（条件特别优秀者可放宽至40周岁） （2）个人征信良好，无逾期记录 （3）毕业时间满1年以上 【福利待遇】 正式编制！！非派遣！！非外包！！ 1、集团直签正式员工，入职即缴纳六险一金。 2、工作满一年后，升级为六险二金，享有商业保险与企业年金双重保障。 3、绩效奖金丰厚，无责底薪之外另有6000-8000元绩效，考核排名前50%员工月收入普遍过万。 4、提供带薪培训，针对新员工开展分阶段、分层次的能力培养。 5、节日福利优厚，全年过节费累计约4000元以上。 6、每季度组织团队出游，日常激励方案多样，全员均有机会参与。 7、晋升通道透明，配备专项管理培训计划。 8、每月举办团建活动，不定期安排下午茶等员工关怀项目。

中国平安综合金融服务部直招｜用户运营（网格化存量深耕+小红书矩阵轻创业·长期骨干人才定向培养） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000–7000+/月（能力越强、收入越高） 阶梯式综合收入 新人期：5000‑5800元｜稳定期：5800‑7000元｜资深期：10000元+（上不封顶） 薪资结构：基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队管理补贴+季度激励+团队终身复利分红 一、职位背景 成年人的职场底气，来自用户运营能力沉淀、稳定收入来源，以及可以长期经营的用户资产。 传统用户运营大多需要从零冷启动，获客成本高，缺少现成存量用户，只做简单内容输出，很难沉淀真实有效用户，职业发展容易遇到瓶颈，长期原地消耗。 本用户运营岗位，告别从零起号的运营困境！拥有完整一年三阶晋升、新媒体轻创业、团队裂变成长赛道。依托平安综合金融大平台，公司分配网格化存量用户客群，看重用户思维与服务意识，擅长线上维护、内容输出，愿意深耕用户精细化服务、追求长期事业发展的求职者。 我们打造精细化用户服务生态，采用网格化存量客户深耕+小红书同城矩阵轻运营双轨模式。围绕存量用户做分层维护与价值挖掘，用户资源可长期沉淀，兼顾当下收入与长期复利价值。 拒绝混日子、短期过渡、躺平佛系、只看重眼前收益、无长期职业规划的求职者！ 二、一年三阶晋升体系｜人人可复制、人人可逆袭 【1‑3月｜筑基深耕期：打磨用户运营专业、稳定创收】 公司统一分配网格化存量用户，搭配小红书线上流量双重扶持。无需从零冷启动用户池。系统化学习用户分层维护、内容基础输出、综合金融科普。资深导师一对一带教，快速吃透业务逻辑，稳定拿到薪资。 【4‑6月｜蜕变进阶期：跳出基础业务思维，成长用户运营骨干】 表现优异者可进入运营特训营与新媒体孵化营。学习用户生命周期管理、账号矩阵运营、主题沙龙策划、团队协同。从基础运营人员成长为用户经营骨干，拉开同龄人成长差距。 【7‑12月｜立业腾飞期：搭建事业梯队、自动裂变复利】 可独立负责板块用户经营、参与人才孵化、统筹线上线下服务闭环。享受团队裂变分红权益，用户资产持续增值，叠加团队被动收益，事业越沉淀越值钱。 三、岗位职责（用心运营用户，沉淀一份长久事业） 本岗位绝非单纯内容搬运岗！属于用户精细化运营+综合金融服务岗，依托集团全金融牌照，业务维度广，增收渠道多元。 业务涵盖：储蓄存款、平安商户、个人企业贷款、理财、信用卡、信托、基金、养老险、健康险、教育险、车险、投资证券等全品类金融业务；同步包含新一贷、宅e贷、优房贷、保单宝等信贷板块。 日常工作： 1、对网格化存量用户做分层精细化运营，完成用户回访、保单年检、信息更新，以用户服务运营为主，无硬性推销。 2、维护私域用户，输出金融科普、权益解读，收集家庭及小微企业金融需求，做好信息归档。 3、依托平安金管家APP完成标准化线上服务、权益维护、用户跟进，流程简单规范。 4、深度经营存量用户，挖掘真实金融需求，。 5、运营小红书同城账号，复用团队模板素材文案，输出本地化金融科普，线上辅助获客。 6、跟随导师学习用户全周期运营方法，持续提升综合专业能力。 7、名下服务用户永久归属个人，长期经营沉淀，打造个人用户资产。 8、策划落地用户主题沙龙、回馈活动，提升用户粘性与本地口碑。 9、参加团队培训与业务复盘，突破运营与业务瓶颈。 10、维护高价值用户，打磨服务品质，建立个人属地市场口碑。 11、融入团队事业圈层，参与人才孵化裂变，长期享有团队复利分红。 四、工作时间（优质作息+无加班内耗） 优质固定短工时，室内办公，周一至周五正常出勤，周末双休、法定节假日正常带薪休假，全程无强制加班、无无效职场内耗！ 上午：09:00‑12:00 下午：14:30‑16:30 五、全面福利 基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队补贴+裂变分红+年终激励 包含带薪系统化培训、小红书流量专项赋能、终身免费进阶学习、阶梯透明晋升、季度团建、年度体检、商业保障、长期事业扶持政策！ 六、任职要求 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 具备用户服务思维，善于沟通共情，网感较好，有赚钱意愿和长期事业目标 心态正向，好学肯钻研，执行力强，愿意跟随团队共同成长 有用户运营、社群维护、客服、新媒体运营经验者优先录用。

送样，信息报价，不限年龄学历

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、竣工资料等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、验收、备案等相关手续，对接建设单位、监理单位及档案馆 4. 管理项目图纸、变更单、会议纪要等动态资料，建立电子与纸质双台账 5. 定期检查资料合规性，及时整改问题，保障项目顺利通过验收和审计 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理流程及地方城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档保密意识 5. 持有资料员上岗证或档案员资格证者优先

岗位职责 1、主要负责实验室或医疗专项暖通的方案设计、施工图设计及施工方案的优化及工程量的计算； 2、负责净化工程配套暖通工程的技术支持、投标文件编制等； 3、配合项目经理协调解决现场技术问题，完成公司及部门领导临时交办的其他任务。 任职要求 1、大专及以上学历，暖通空调、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、空调、暖通相关专业； 2、熟练运用CAD设计软件和暖通应用软件，熟练运用相关办公软件； 3、有实验室、医药、电子、医疗行业净化工程设计经验者优先。

此次招聘部门为中南电力设计院南方建设（市政工程）公司，因工作需要，现面向社会公开招聘结构设计师，具体要求如下： 一、岗位职责 本次招聘人数为2人。 岗位要求：承担民用建筑结构设计、市政工程结构设计及工业建筑结构设计工作，具备轻钢厂房、网架、桁架等钢结构项目设计经验者优先；参与光伏支架结构设计，熟悉分布式或集中式光伏系统结构方案，有柔性光伏支架设计实践经验者优先。 二、基本条件 1、毕业于全国重点高校，土木工程、结构工程或市政工程等相关专业本科及以上学历，从事本专业设计工作满3年，具备中级及以上专业技术职称，年龄不超过35周岁。 2、能够接受出差安排，包括现场驻场设计及担任驻场设计代表。 3、熟练掌握探索者、CAD、PKPM、盈建科、迈达斯、3D3S、MST、Office等工程常用设计软件。 4、身体健康，品行良好，诚实守信，作风务实，热爱本职工作，勤于钻研，具备较强的沟通协调能力与书面表达能力，责任心强，积极进取，工作认真细致，具备良好的学习能力。 5、认同本单位企业文化，具备良好的服务意识、创新精神和团队协作观念。 6、持有一级注册结构工程师、注册土木工程师（岩土）等执业资格证书者优先；具有甲级资质建筑设计院或市政设计院工作经验者优先。 三、相关说明： 请在简历中简要说明本人曾参与或负责的主要工程项目情况。

小众设计师品牌女装买手店招聘淘宝运营助理岗位 岗位职责 1. 店铺日常运营：协助开展淘宝店铺的商品上新与下架、标题优化、SKU 管理、详情页审核、主图及素材归档；保障商品信息无误，页面展示契合品牌风格。 2. 活动与推广执行：协同完成平台活动申报、优惠券配置、预售及新品上线落地；参与新品拍摄相关支持工作。 3. 订单与售后协作：协助订单核对、发货进度跟踪、异常订单处理；联动客服与仓储完成退换货流程、库存数据同步，优化履约效率与客户体验。 4. 品牌视觉与内容支持：协助保持店铺视觉一致性，配合运营团队撰写上新文案、提炼产品卖点、完成图文排版；遵守平台规范，避免违规用词。 5. 完成上级安排的其他工作事项。 任职要求 1. 热爱女性服饰及设计师品牌，具备良好审美，关注穿搭细节与面料质感。 2. 能熟练运用 Excel 进行数据整理，掌握基础 PS / 剪映操作；了解淘宝 / 天猫后台流程，具有一年以上电商从业经验；有服装类目运营经历、会基础图像处理及视频剪辑者优先。 3. 工作细致认真，执行力高，沟通协调能力强，适应电商工作节奏及上新高峰期压力。 4. 认同独立买手店的品牌理念，有意愿在电商运营领域长期发展。 薪资福利 6000–8000 元 / 月，11:00-20:00；五险、员工内购、带薪年假。 年轻化审美团队、办公环境舒适、氛围轻松无内卷。