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招临勤保安两名，室内安检，午晚两餐。电话

气代煤安全排查专项招聘工作地点：包头市气代煤安全排查专项招聘工作内容燃气调压箱核查、通气用户安检抄表任职要求20-55岁，身体健康，认真细致能户外/入户作业，服从安排有无经验均可，岗前统一培训薪资待遇薪资面议统一提供工服、工牌及作业用品有意者欢迎联系～

招聘防爆检查人员3名。负责使用防爆设备对进入候机楼的旅客、工作人员、其他人员及其随身携带的行李物品进行防爆检测。工作地点在内蒙古包头。

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废品收购站干零活

灭火器拆解，没有技术含量，不限男女，干活踏实。65岁以下

废品收购站招夫妻两个，干零活，年工资，工资面议，53岁以下，联系电话

1.年龄25-40岁，退伍军人优先考虑；能适应住校 2. 具有良好的工作作风和生活习惯， 3.教官应当遵守学校的规章制度。 4.遵守学校的各项规定，认真做好安全保卫工作。 5.自觉遵守学校的监督检查制度。 福利待遇 底薪4000元， ，年节福利

玉泉区区招聘兼职汽车救援搭电一单30有意者电话联系

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达茂旗塔布河河道治理工程急需一名成手水利技术员，工资电话商议，联系电话刘总

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包头神华雇一个装载机司机，有证的，电话：

招聘岗位：1.兽医主治.助理.接产员各1名。2.挤奶工..班长各1名。3.装栽机司机.卧床辅助工，犊牛饲养员各1名。联系方式.地址：包头市九原区

招聘岗亭外协安保人员2名，安检员2名。

招聘招聘：1、消控员待遇4200元/月，月休四天年龄50以内，持中级（四级）消防设施操作员证书（先期安排长夜班），包吃住（伙食非常可以），有工作经验优先（面试队长考核消控基础）2、保安员待遇2700-3200元/月，岗位不同待遇不同（安检岗招多名），包吃住（伙食非常可以），退伍军人、持保安证者优先。注：保安公司，本月工资次月底发，能接受再联系沟通工作地址：云南省妇幼保健院新院区联系电话

招聘物业经营管理专业人员。薪资为7000-8000元/月。全面负责项目门岗、巡逻、车场、监控、消防、应急等全秩序管理。负责人员、车辆、物品出入管理，处理停车、占用消防通道等违规行为，维护园区与通行秩序。落实消防设施巡检、整改、消防台账及消防演练，保障消防合规，配合消防、公安检查。负责电梯困人、突发事件现场处置与上报。管控安保物资，按时提交各类工作账、报表。要求具备物业秩序管理经验、团队管理经验，持有消防设施操作员证。熟悉安防、车场、管理流程，具备应急处置与团队统筹能力。

北京首都职业安检员招聘公告 工作地点：北京二环以里 岗位要求： 年龄18-23，应届毕业或者在校实习生 1.70及以上，160及以上，专业不限 2.具有良好的普通话沟通能力和服务意识 岗位职责： 1.检查保护首都核心区的安全环境 2.对进入的旅客进行安全检查和携带物品检验 薪资待遇： 实习期间补贴3060元，转正综合5K-8K，五险一金，上六休一，上北京社保，转正后与大型签订劳动合同，每天工作八小时，分早中晚班。工作期间，提供免费吃住，设施齐全，可满足日常生活需求。转正后待遇优厚，工作稳定，有很大晋升空间

岗位职责： 1、人员进出工厂权限管控 2、违禁品管控 3、人员进出安检 4、物料进出安检 5、岗位异常情况报告 岗位福利： 综合薪资5000-6000/月，试用期底薪2200元/月，正式后底薪2400月/月

招聘工作人员2名。要求年龄25-40岁，身高165-175厘米，形象佳，沟通能力强，认真负责，爱岗敬业，服从管理，团队精神强。薪资面议。工作地址为智慧大楼（博物馆东）。

招聘信息：现需带有消防操作证（中级）秩序员（夜班）1名时间：07：00-19：00地址：九原区建华南路包头市政务服务大楼薪资面议联系电话：余经理

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招聘假期工一名，年龄要求18至45岁。有意者请到店咨询。

要俩个小时工华科西大门8+1烧烤店电话

全天需要数名

岗位职责： 1. 负责高铁站及轨道交通线路的日常安全巡视，重点排查设施隐患、违规作业及可疑人员 2. 严格执行巡检流程，规范填写巡查记录，及时上报设备故障与突发安全事件 3. 协助维护站内乘车秩序，引导乘客文明出行，快速响应并协同处置治安突发事件 4. 参与应急演练与安全培训，持续提升现场观察力、沟通力和应急处置能力 5. 服从调度安排，适应倒班 任职要求： 1. 大专及以上学历，无犯罪记录，身体健康，具备良好体能素质 2. 年龄18-38周岁，品行端正，责任心强，服从管理，纪律意识强 3. 具备较强观察力、沟通协调能力及突发事件应对意识 4. 能适应轮班制工作，接受站内及沿线常态化巡逻任务

隔壁老王招一名押运员，会做饭的管饭一月6000千，包头上车联系电话

招聘25一55周岁工作人员，半天班8.30一10.30，月休6天，联系电话

招募押运员，工作地点包括包头、宁夏、巴盟等地，负责运输二氧化碳。薪资待遇为每月6000元，工作期间不放假，但会提供补偿休假。