
铝单板—工厂长
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中建材团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
科瑞森建筑材料(西安)有限公司,是一家国内专业研发、设计、生产与销售铝质幕墙、金属天花的大型现代化企业。主营产品有:幕墙氟碳铝单板、双曲异形铝单板、蜂窝板、瓦楞板、铝质天花板、陶瓷铝单板、氟碳立体石纹金属板,企业经过多年的坚持与不懈努力,已成为本省目前的铝质幕墙装饰材料生产供应商之一。
岗位职责:
1、熟练掌握幕墙铝单板钣金加工全流程工艺,了解铝板喷涂(含喷砂)环节的核心设备及工艺要求,具备团队管理经历;
2、全面负责钣金车间人员调配与设备运行管理(涵盖生产设备调试、程序设定、日常维护保养等),落实生产计划执行,保障生产节奏有序可控;
3、依据公司月度生产目标,结合供货节点,科学统筹车间人力与作业时间,确保各阶段任务按时达成;
4、分析评估产能水平与产品质量表现,最大化利用现有设备效能;
5、牵头组织车间技术骨干攻关生产过程中的工艺难题与质量异常问题;
6、贯彻实施企业的质量方针与目标,强化生产计划管理,确保进度全程受控;
7、在现有车间资源基础上,优化生产布局与协同流程,制定并推行安全生产规范,降低安全风险,实现安全文明作业,提升整体效率;
8、根据生产任务测算人力需求,保障计划有效落地;结合公司发展需要拟定人员编制方案,并提交审批;
9、负责车间各项基础管理工作,包括现场管理、安全管理、报表填报及原始记录归档等;
10、及时应对和处置突发状况,并持续向上级反馈处理进展,重大事项须第一时间请示汇报;
11、准确传达上级政策与制度要求,积极践行公司各项管理规定;
12、完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,具备7年以上铝单板钣金生产管理及品质管控经验,有钣金部门主管履职背景,精通钣金各工序操作并拥有机械加工组织实践经验;
2、熟悉大批量制造行业的运作模式与精益生产理念;
3、具备CAD工艺图纸绘制与识图能力者优先考虑;
4、深入了解铝板、铝单板生产工艺流程、材料特性及相关管理制度、质量标准与作业规程;
5、具备高度责任感与进取意识,善于协作配合,拥有良好的沟通表达、组织协调能力,能适应高强度工作节奏。
薪资待遇:月综合薪资8000-10000元/月
职位福利:管吃管住、社保、节日礼品、不定期团建、生日福利、单休、不定期团建等福利
综合维修工包住社保1-2人
盛世长安小区物业维修工2人岗位职责:1.负责物业设施设备的日常巡检与维护;2.处理业主报修事项,及时完成维修任务;3.保障公共区域设施的正常运行与使用安全;4.配合完成突发事件的应急抢修工作。任职要求:1.年龄25-50岁2.具备基础的水电维修技能,包括但不限于管道安装、故障排查及修复。3.能够独立作业同时也能与团队协作。4.具备良好的沟通能力和问题解决能力。5.有责任心,确保维修质量和安全。薪资待遇:1.月休四天2.提供住宿3.缴纳社保4.团建,定期培训5.工龄补贴联系:
厂长-医疗器械(驻厂侯马)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保系统合规稳定运行。
4. 具备技术文档审核能力,善于跨部门协作;能高效应对生产异常,保障产品交付进度。
5. 跨职能协同:整合生产、技术、工程等多部门资源,达成生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报生产运营进展,落实专项工作任务。
岗位要求:
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验;
3. 熟悉生产排程管理、成本控制及精益生产方法论;
5. 学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先。
展览工厂厂长/主管
8000-12000元/月
厂长主管3-5年学历不限
诚招会展工厂运营主管,负责加工制作、现场搭建施工
1.有展览工厂管理带班经验,能独立带班安排完成展览展示工程接单、制作、搭建、撤场。
2.精通展览展示材料、制作搭建、施工工艺流程,熟悉木工、焊工、油漆工、电工、美工工艺。
3.精通人员管理、熟悉展览预算
4.管吃管住,有年终奖。
医疗器械生产厂长/总经理
8000-12000元/月
厂长5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责整个工厂管理、生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。
2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。
3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。
4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。
5.跨部门协同:协调生产、技术、质量等部门资源,确保生产技术指标达成。
任职要求:
1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规。
2.对工艺验证、设备管理具备实战经验。
3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产。
4.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先。
上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
厂长/主管3-5年本科多肽合成化学药品原料药制造
岗位内容:
1、车间筹建与体系建设:参与车间设备的监造、出厂验收、安装、调试及验证工作,确保满足生产工艺需求及GMP规范要求。
2、负责车间规划产品的技术转移与工艺验证,保障生产工艺从研发、中试到商业化生产的平稳过渡,支持注册申报检查及后续量产运行。
3、文件管理:起草与审核车间相关的操作规程、管理制度、验证方案及报告等文件资料。
4、工艺验证与生命周期管理:主导中试、验证及商业化阶段工艺文件的建立、修订与完善,确保工艺持续受控并推动其不断优化升级。
5、生产工艺支持与改进:深入生产一线提供技术支撑,处理生产偏差,开展根本原因分析并制定纠正与预防措施。
6、跨部门协同:与研发、质量保证(QA)、质量控制(QC)等部门密切配合,保障项目按节点顺利推进。
任职要求:
1、制药工程、有机化学、应用化学等相关专业,全日制本科及以上学历;
2、3年以上多肽原料药生产相关工作经验;
3、掌握国内外GMP法规要求,具备多个产品技术转移经历;熟悉工艺优化和技术提升,具有较强的工艺问题分析与解决能力;
4、有生产质量体系文件建设、设备3Q文件、验证文件编写及丰富项目转移经验者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力、组织能力和计划执行能力。
福利待遇:
1、过节费、取暖费、防暑降温费等
2、双休,依国家法定节假日放假,享受带薪年假
3、入职即缴纳五险一金
设备主管/经理
1.3-1.7万元/月
厂长/主管10年以上本科机械工程专业冲压设备主管/经理
岗位职责:
1、制定设备试用、保养、维修等管理制度,并监督制度落实情况;
2、编制设备维护与检修计划,并组织实施及监督执行;
3、对公司各类设备进行技术评估,识别运行或操作中的技术问题,实施维修与改进措施,确保生产设备稳定运行及生产任务有序推进;
4、结合实际生产需求与技术发展,提出设备采购建议方案;
5、牵头组织相关人员参与设备选型、采购及到货验收工作;
6、主导设备优化改造项目和技术难题攻关会议,组织开展相关技能培训;
7、审定车间物料消耗标准,推动生产成本控制并参与成本分析工作;
8、负责团队成员的工作指导、绩效考核及安全作业指导;
9、熟悉冲压、螺母焊及机器人手臂等设备的操作与维护。
任职条件:
1、教育背景:汽车制造、机械自动化、机械加工等相关专业本科及以上学历,焊接、冲压工艺、机械制造及其自动化等理工科方向;
2、培训经历:接受过模具、夹具、检具设计与开发,以及汽车A级/B级产品设计与开发等相关技术与工艺管理培训;
3、工作经验:具备十年以上大型或中型汽配企业冲压模具制作与管理经验,其中至少五年担任同类岗位工作;
4、技能要求:精通汽车制造各环节工艺流程;熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等软件;具备优秀的表达、沟通与谈判能力,抗压性强,善于协调人际关系,责任心强,工作细致,富有团队协作精神;具备采购流程体系建设与优化能力,以及供应商信息数据库管理能力。
食品生产负责人
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验肉制品经验成型工艺经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
1. 带领全体员工提升思想道德水平,强化时间意识与质量意识;
2. 负责全厂生产流程的组织与调度,把控生产进度与产量,确保各环节顺畅运行;
3. 负责各类生产订单的审核与批准,协调各部门高效协作,保障任务按时保质完成;
4. 负责全厂人员的选聘、培训及绩效管理,持续提升员工整体专业能力与综合素养;
5. 定期组织召开专项会议,研讨并解决厂区重大事务与关键问题;
6. 掌握并监控原材料、辅料、内包材及外包材料的库存情况,确保满足正常生产需求;
光伏安装11-20人月结
铜川市耀州区招光伏安装师傅多名,整村推进,施工简单,工程量大,可以干到过年。不用来回跑,工资每天350元。吃住自己解决。每个月25号发工资。
洗碗工
羊茂源陕北炖羊肉收餐洗碗工(45-55岁,手脚麻利,服从安排)工作地址:新区枫林小区东门对面联系电话:----◆----◆----◆【打电话,说看到】
陕西铜川临时工(电焊工)要求有电工/焊工证,技术好300元/天地址:新区新材料产业园联系电
电焊工厂焊工
临时工(电焊工)要求有电工/焊工证,技术好300元/天地址:新区新材料产业园联系电话:
陕西铜川耀县找一个住家做饭阿姨工资4500/26天,要求55岁以下干净卫生做饭好吃,能干的
4500元/月
保姆1-2人月结
耀县找一个住家做饭阿姨工资4500/26天,要求55岁以下干净卫生做饭好吃,能干的速度联系我
水电工保安门卫
时代物业:保安\清洁工\管家\水电工维修工************鹤山沙坪坚美园招聘:保安/门卫4000-4500元要求:中专及以上学历,12小时制,月休4天福利:包住、伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴工作地址:鹤山市沙坪街道坚美园2号门物业服务中心联系人:袁先生
物业维修工社保1-2人
[烟花][烟花][烟花][庆祝][庆祝][庆祝]物业公司招聘:物业维修工(紫煜臻城小区):2名任职要求:1.身体健康,普通话标准流利,沟通表达清晰。2.要有工作经验,有电工证优先,负责日常维修、发现问题及时处理.福利待遇:缴纳社保、节日福利、免费停车。联系人:郭主管联系电话:
综合维修工3-5人
明湖城服,槿椿颐养项目招聘综合维修2名,明湖领域项目招聘综合维修2名,夜班综合维修1名年龄45岁以内,持有低压电工证,有物业工程综合维修经验。五险一金,有意者联系
综合维修工1-2人月结
阜成门附近写字楼招聘综合维修1人,长白班,周一至周五,8:30-17:30,法定节假日休息工资:6000,需要高低压电工证50岁以下联系人:商经理
综合维修工餐补1-2人
招综合维修工1名(必须全职,不接受兼职),需持证上岗(高低压证),工作轻松,税前5700元饭贴300元,国定假日3倍工资,五险一金,6至9月高温费300元,年底13薪。工作内容:1、负责设备日常维修。2、负责物业管理范围内设备、设施的综合巡检,维修工作。3、如遇紧急情况时,应做出准确果断的处理,并及时报告上级。职位要求:50岁以下2、做二休二:8:30-20:3020:30-8:30地址:上海黄浦区(豫园附近)河南南路489号B2物业(香港名都)联系人:王小姐
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务细致全面
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务严谨细致
陕西铜川招聘工程主管1名。要求大专及以上学历,2年以上工作经验,熟悉设备设施维护及团队管理
5000-7000元/月
物业工程主管1-2人月结
招聘工程主管1名。要求大专及以上学历,2年以上工作经验,熟悉设备设施维护及团队管理,持有电工证。薪资为5000-7000。工作地址位于铜川市大唐养生小镇锦唐府物业服务中心。
食品生产副主管
8000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产过程的监管与统筹,保障生产质量与运行效率
2.参与生产计划的拟定,持续改进工艺流程,提高产出效能
3.管控生产现场安全规范,监督员工严格执行作业标准
任职要求:
1.具备优秀的沟通协作能力,能高效组织和带领团队
2.工作责任心强,执行到位,可按时落实上级布置的各项工作
3.适应能力强,能迅速融入集体,具备持续学习与提升的意愿
4.有3年以上冷冻食品生产管理经验者优先考虑
4S店维修车间主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、全面负责4S店维修车间的日常运营,保障各环节高效顺畅运行;
2、建立并持续优化作业流程,提升车辆维修与保养服务的整体质量;
3、统筹调配车间人力与设备资源,科学安排维修排程,确保准时交车;
4、严格把控维修工艺标准,跟进客户意见处理,持续改善服务体验;
5、组织团队培训与发展,增强员工专业能力与服务主动性,打造高效协作团队。
任职要求:
1、掌握汽车维护与修理操作规范,具备相关岗位管理实践经验;
2、拥有较强的团队管理能力,能有效引导成员共同完成工作目标;
3、具备优秀的沟通与协调技巧,妥善协调客户与内部团队的对接;
4、工作细致认真,责任心强,具备良好的问题分析与应对能力;
5、适应高强度工作节奏,能在压力环境下保持稳定高效输出。
车间主管
1.5-2万元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验钣金工艺经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接及静电喷塑等工序的计划执行与进度管控
2.科学排产调度,优化人员配置与设备使用效率,确保订单准时交付与产能稳定提升
3.主导现场质量与安全管控,及时发现并解决工艺、设备、人员协作中的实际问题
4. 推动班组建设与员工绩效激励,提升团队执行力、技能水平与归属感
5. 配合工厂战略发展,参与工艺改进、成本控制及精益生产落地实施
任职要求:
1.年龄28-43岁,大专及以上学历,机械制造、工业工程或相关专业优先
2.具备3-5年同规模(80人左右)金属制品/货架类工厂技术管理经验,熟悉核心生产工艺
3.具备较强的现场问题分析与解决能力,有排单统筹及一线团队激励实践经验
4.能够驻厂工作或居住在三原县西阳工业园周边,适应制造业生产节奏
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
饲料生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理安全管理设备管理
岗位职责:
1、负责建立并完善各类生产管理制度体系,推动制度落地执行,保障生产运营规范有序开展;
2、依照国家法规及企业质量管理体系要求,严格落实内部技术参数与操作规范,确保产品达到安全与质量标准;
3、围绕年度绩效目标,合理管控电力、蒸汽、机械设备物料及人力等可控制成本支出;
4、统筹生产设备运行管理,编制设备维护保养方案及备品备件采购计划;
5、推进部门人才梯队搭建,组织实施员工培养及岗位应知应会技能培训;
6、定期组织开展生产团队安全教育与专业技能提升培训;
7、对接政府应急管理、生态环境、特种设备监管等相关职能部门,协调处理日常事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,畜牧、机电、自动化等相关专业优先;
2、具备3年以上大型生产企业同岗工作经历;
3、掌握先进生产计划与资源调配方法,能高效组织生产要素配置;
4、了解饲料加工工艺流程,能在生产环节中熟练运用品质管控措施;
5、熟悉饲料生产线设备运作原理,具有一定的设备运维管理经验;
6、熟练使用办公软件,具备较强的统筹规划能力,可独立撰写管理方案与作业流程。
设备运维
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年大专
具备3到5年设备管理经验,
相关专业大专及以上学历,
工作认真负责,
拥有良好的沟通与协调能力。
高级工艺开发经理
1.5-3万元/月
厂长/主管10年以上本科封装工艺封装测试封装设计芯片封装汽车电子封装DFNQFN功率器件MOSFETIGBTSIC/GAN
公司双休,有食堂和宿舍,缴纳五险一金。
岗位职责:
1. 主导功率器件封装新工艺的研发工作,涵盖封装结构设计、工艺流程制定、关键参数设定与验证,推动新技术从实验室阶段顺利过渡至稳定量产。
2. 牵头处理封装过程中的失效问题,包括可靠性异常、电性缺陷及批量性不良,组织根本原因分析并落实纠正与预防措施。
3. 协同封装设计与材料工程师完成新产品方案评审,参与封装形式选择、工艺路径规划、材料验证及潜在风险评估。
4. 主导量产阶段工艺优化,提升良率、提高产能、降低制造成本,建立完善的工艺控制体系,持续改进制程能力(CPK / 良率 / 效率)。
5. 带领工艺开发团队,制定技术发展规划与项目执行计划,协调制造、品质、采购等多部门资源,保障项目高效落地。
任职要求:
1. 本科及以上学历,微电子、材料、机械、电子封装等相关专业背景。
2. 具备8年以上功率半导体封装测试领域工艺开发或技术管理经验,熟悉MOSFET/IGBT/FRD/SiC/GaN等功率器件封装者优先。
3. 精通TO系列、QFN、DFN等主流封装类型的工艺流程,掌握芯片贴装、引线键合、塑封、切割(sawing/punch/laser)、测试等核心工序。
4. 具备扎实的良率改善、实验设计(DOE)、失效分析及可靠性验证能力,能独立主导重大技术攻关项目。
5. 具备优秀的项目管理能力、跨部门协作能力和团队领导力,可独立承担技术方向规划及团队管理工作。
6. 思维严谨,执行力强,具有车规级功率器件封装项目经验者优先。
生产主管
6000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 全面主持微电机生产车间的日常运作,统筹安排生产计划、人员配置、设备维护及现场6S管理,确保产品按时、按质、按量交付;
2. 主导生产工艺改进、质量控制与效率优化,及时处理绕线、装配、检测等环节的技术难题与异常状况,持续降低不良率与制造成本;
3. 完善生产管理制度与标准作业流程(SOP),规范操作规程,监督员工落实执行,保障生产过程安全合规;
4. 负责生产团队的组织建设、技能培养、绩效评估与日常管理,提升团队协作力与专业水平;
5. 与研发、品质、采购、仓储等职能部门紧密配合,推动物料管理、新产品试制、工艺升级及质量提升项目落地;
6. 汇总分析生产运行数据,编制各类生产报表,及时反馈生产进展、异常问题及改善措施。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、电气工程等相关专业背景,具备3年以上微电机或小型电机生产现场管理经验;
2. 熟悉微电机全流程生产工艺者优先,掌握生产技术要点、品质控制方法及设备基础原理;
3. 具备较强的生产组织能力和现场应变能力,了解精益生产、6S管理及ISO质量管理体系;
4. 具有良好的团队管理、沟通协调与抗压能力,工作责任心强,执行力高,能适应车间现场工作节奏;
5. 熟练使用办公软件,具备生产数据统计与分析的实际能力。
薪资福利:
1. 薪资:6000-12000元/月,能力突出者可面议;上班时间:08:30-17:30;单休;
2. 福利:六险、带薪年假、节日福利、技能培训、晋升机会;
3. 工作环境:标准化生产车间,团队氛围融洽,管理有序。
栏目概述
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