
电气自动化方向储备干部(面向大学生)
3000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位内容:
公司专注于建筑智能化设备领域,拥有自主研发的硬件与软件产品体系。
本岗位为技术型储备干部,职业发展路径为:储备干部—电气自动化调试工程师—售前工程师—项目经理/产品经理。
公司配备完整的培养机制,初期将在产品车间深入学习公司产品,参与产品组装与调试工作;
随后逐步转型为系统调试工程师,独立完成系统编程与调试任务;
具备能力后晋升为售前工程师,负责图纸深化、成本核算及项目对接等相关工作。
岗位要求:
1. 毕业三年内且已取得毕业证书
2. 电气自动化、建筑智能化等相关专业背景,掌握CAD制图与PLC控制技术
3. 有志于在智能化控制系统方向长期发展并持续深耕
4. 本科及以上学历
其他生产营运人员
5000-6000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年大专全职做六休一三餐免费月结工资2人间宿舍车间流水线缴纳社保体检免费
危废配伍技术员
岗位职责:
1、负责进厂危废资料审核、物料相容性判别,开展入炉焚烧配伍计算,编制每日危废配伍单;
2、根据化验数据管控热值、氯、氟、硫、重金属等指标,稳定焚烧工况,控制烟气污染物;
3、跟踪配伍方案现场执行情况,根据焚烧炉运行参数及时调整配伍方案,解决CO超标、腐蚀、结焦等工艺问题;
4、库区物料巡查、库存管控,完善配伍台账、技术档案,保障全过程可追溯;
5、落实危废安全管理,规避不相容物料混存、混烧风险,配合车间、化验、仓储协同工作;
6、完成上级安排的其他技术相关工作。
任职要求
1、大专及以上,环境工程、应用化学、化工工艺相关专业;
2、熟悉危废焚烧工艺,了解危废理化特性、配伍基本原则,有危废处置企业配伍经验优先;
3、完成上级安排的其他技术相关工作。
4、熟练使用Excel进行数据计算,具备较强风险辨识能力,严谨细心;
5、熟悉危废相关法律法规,安全意识强,能够配合现场巡查;
6、能接受必要现场作业,良好沟通协调能力。
ISO工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责 1.核心系统维护与重构 1-1、负责现有Android/iOS双端或跨平台项目的源码深度阅读,识别技术债务并提出优化方案 1-2、主导核心模块的代码重构,提升代码可维护性、扩展性及性能指标(如启动速度降低30%+) 1-3、解决历史遗留问题,修复复杂Bug,优化崩溃率(目标降至0.1%以下) 2.跨平台开发与架构升级 2-1、根据业务需求选择技术方案: 2-1-1、Native开发:Android端使用Kotlin/Jetpack Compose,iOS端使用Swift/SwiftUI 2-1-2、跨平台开发:基于Flutter/React Native实现90%+代码复用率 2-2、设计模块化架构,解耦业务模块,实现组件动态化加载 3.技术攻坚与规范建设 3-1、制定代码规范,推动单元测试覆盖率提升至80%+ 3-2、使用LeakCanary/Xcode Instruments等工具进行内存泄漏治理 4.协作与交付 4-1、与产品/测试团队协作,确保每周迭代版本高质量交付 4-2、编写技术文档,输出架构设计图、接口文档及重构方案 任职要求: 一、硬性要求 1-1、经验门槛 5年以上移动端开发经验,至少主导过3个中大型商业项目(需提供应用商店链接或代码样例); 有千万级用户产品或复杂业务系统开发经验者优先; 1-2、技术能力 1-2-1、Native双端开发: Android:精通Kotlin,熟悉Jetpack组件/协程/Flow,掌握MVVM/MVI架构 iOS:精通Swift,熟悉Combine/Swift Concurrency,掌握VIPER架构 1-3、跨平台开发: Flutter:精通Dart语言,熟悉Bloc/Provider状态管理,掌握Platform Channel原生交互 React Native:精通TypeScript,熟悉Redux/React Query,掌握Native Modules开发 1-4、架构设计: 熟悉组件化/模块化方案(如ARouter、TheRouter) 掌握依赖注入框架(Hilt/Dagger/Swinject) 1-5、工程化能力 熟练使用AI工具进行编程工作。 熟练使用Proguard/R8进行代码混淆优化 掌握Gradle/CMake构建脚本定制化开发 熟悉Firebase Crashlytics/APM等监控体系搭建 二、软性要求 2-1、思维模式: 2-1-1、具备系统化编程思维,能抽象复杂业务为可复用模型 2-1-2、熟悉23种设计模式,能在架构设计中灵活应用 2-2、工作态度: 2-2-1、适应高强度代码审查(每周CR量5000+行) 2-2-2、能承担紧急技术攻坚任务(如48小时内解决线上重大事故) 三、加分项 3-1、在GitHub有500+ Star开源项目或技术博客10w+阅读量 3-2、有自动化测试框架开发经验(Appium/Espresso/XCTest)
奶粉储备干部(渭南)
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科地推销售面销/陌拜代理商/经销商婴幼儿奶粉
岗位职责:
1、掌握奶粉市场动态,建立并完善奶粉销售渠道的门店信息及基础数据档案;
2、深入市场一线调研,收集竞品销售表现及营销活动安排等相关信息;
3、拓展新客户资源,提升公司产品在市场的销售额与份额;
4、维护客户关系,及时响应并协助解决新老客户在产品和服务中的各类问题,提供有效支持;
5、推进各区域门店促销活动的实施,对接终端确保活动落地,并跟踪销售成果;
6、负责渠道体系日常沟通与事务处理,定期提交工作反馈及总结报告;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,2024年/2025年/2026年毕业生,市场营销、工商管理等相关专业优先,接受全国分配;
2、具备快消行业销售实习经历者优先考虑;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力、沟通协调能力与团队协作意识,注重结果达成。
培养晋升机制:
1、入职初期三个月由导师全程指导,主要开展门店拜访、新品推广及市场开拓等工作,后期逐步独立承担部分业务。培养期结束后,经综合评估合格,将根据公司业务需求在全国范围内定岗;
2、晋升通道:储备干部-业务代表/动销主管(对接经销商及母婴门店)/连锁主管(对接母婴系统及门店)-办事处经理
电源预研高级工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科高压电源
1. 负责高压(100kV及以上)电源整机方案设计、装配调试、性能测试等;
2. 负责高压电源测试平台及物料搭建;
3. 协助高压电源相关产品及技术规划。
【岗位要求】
优先条件:
1. 具备高压(100KV以上)产品设计和高压产品测试平台搭建经验,有射线源、脉冲电源等产品开发经验者;
2. 熟悉高压电源拓扑结构、高压电源闭环反馈控制技术、高压电源稳定性设计等;
3. 熟悉高压电源应用场景和相关技术规格指标。
橡胶工艺工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专橡胶配方橡胶工艺
工作内容:
1. 组织开展公司新产品开发及相关评审工作;
2. 审核各类产品的检验标准与工艺流程文件;
3. 指导工艺文档、技术资料的编制,负责图纸转化的审核工作;
4. 组织新产品试制,主导量产前的技术确认及量产后的技术支持与工艺优化;
5. 协调并跟进内部技术改造项目的实施与管理;
6. 负责生产过程中关键技术环节的管控与指导;
7. 在生产部门配合下,协助现场解决产品相关的技术与质量问题;
8. 开展对外技术交流,收集整理新设备、新工艺、新技术及新产品相关信息;
9. 处理产品在工艺、工装、模具等方面的技术难题;
10. 负责本部门日常管理,包括制度完善、目标设定与绩效考核;组织团队培训、激励发展及人才梯队建设;
定期向上级汇报工作进展,完成领导安排的其他任务;严格遵守公司各项规章制度及员工行为规范。
往复式压缩机集成设计工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科制图设计结构设计工艺设计设计
岗位职责:
负责往复式压缩机的成撬设计工作,涵盖整体布局规划、管路系统布置及撬体结构方案设计;
完成压缩机本体及配套设备(如阀门、仪表、辅助机械等)的选型,并编制相应技术协议文件;
绘制用于生产的详细图纸,输出完整的物料清单,确保图纸内容准确、齐全;
根据客户或销售端提出的需求,制定压缩机产品的技术解决方案;
协同生产部门,及时处理制造环节中的各类技术问题。
任职要求:
本科及以上学历,机械设计、过程装备与控制工程等相关专业背景;
熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件操作;
熟悉往复式压缩机成撬设计流程及相关行业标准规范;
具备良好的沟通协调能力,能有效对接设计与生产中的技术事项;
通过大学英语四级及以上,可熟练阅读英文技术文档。
福利待遇:
入职即缴纳五险一金
带薪年假
年度健康体检
节日福利与生日礼品
餐食补贴
上班时间:
早9点至晚6点,中午休息1小时
休假安排:
双休制,享受法定节假日正常休假
微生物研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士固废处理工艺固废设备设计固废技术支持预处理工艺生化工艺工业固废危险固废一般固废
一、岗位核心定位 聚焦危险性固体废弃物(含油污泥、钻井岩屑)的无害化处置及资源化利用核心方向,专注微生物技术在危废处理领域的研发、工艺优化及成果转化,负责微生物菌种筛选、工艺开发、试验验证及技术落地,推动危险性固体废弃物通过微生物技术实现无害化、资源化,助力公司危废处理技术升级和环保合规发展。 二、岗位职责 1.微生物技术研发与试验研究 1)针对含油污泥、油泥渣等石油类危险废弃物,开展高效降解微生物菌种的筛选、驯化、诱变及复配研究,选育适配高含油、高盐、复杂组分危废的专属功能菌株,提升石油烃、有毒有害物质降解效率。 2)负责微生物降解含油污泥的核心工艺研发,优化微生物生长环境(温度、pH值、营养配比、供氧条件等),构建高效、低成本的微生物处理工艺体系,攻克危废处理中微生物活性低、降解周期长等技术难题。 3)开展含油污泥制备人造土、微生物土壤调节剂等资源化产品的研发试验,研究微生物在危废转资源化过程中的作用机制,优化产品配方,确保资源化产品符合土壤改良、生态修复相关标准。 4)设计并执行实验室小试、中试试验,记录试验数据、分析试验结果,撰写详细试验报告,持续迭代优化微生物技术方案,保障研发方向贴合实际生产与环保要求。 2.工艺优化与技术落地 1)结合公司危废处理项目实际需求,将实验室研发成果转化为工业化生产工艺,参与中试生产线搭建、调试及运行,解决工业化过程中微生物菌种存活、工艺适配性、处理效率等实际问题。 2)针对现有含油污泥等危废微生物处理工艺进行优化升级,降低处理成本,提高危废无害化达标率及资源化利用率,确保处理后产物符合国家危险废弃物处置标准及资源化产品质量规范。 3)配合生产、工程部门,为一线危废处理项目提供微生物技术支持,指导现场菌种投加、工艺参数调控,及时处理项目运行中的技术故障,保障项目稳定运行。 3.技术资料与知识产权管理 1)整理研发过程中的试验数据、工艺参数、技术方案,编制标准化研发文档、工艺规程、操作手册及技术交底书,建立完善的微生物研发技术档案。 2)跟踪国内外危废微生物处理、含油污泥资源化领域的前沿技术动态,调研行业政策、标准及竞品技术,形成技术调研报告,为公司研发战略提供参考。 3)参与知识产权申报工作,整理技术创新点,协助撰写发明专利、实用新型专利等申请材料,推动公司核心技术成果确权。 4.合规与协作管理 1)严格遵守国家危险废弃物处理、环境保护相关法律法规及行业标准,确保所有研发试验、技术方案符合环保合规要求,杜绝二次污染。 2)与团队成员、生产部门、市场部门密切协作,参与跨部门技术研讨,配合完成项目申报、技术答辩、客户技术交流等工作。 3)负责研发实验室微生物菌种保藏、试验设备维护、试验耗材管理,保障研发工作安全、有序开展,遵守实验室安全操作规范。 三、任职资格 1. 教育背景 1)硕士及以上学历,微生物学、环境工程、环境科学、生物工程、资源环境科学等相关专业,具备微生物技术与危废处理交叉研究经或者微生物-植物联合修复及改良技术研究经验者优先。 2)熟悉微生物代谢机理、菌种筛选与培养技术,了解含油污泥等危险废弃物特性及无害化、资源化处理工艺。 2. 工作经验 1)3年及以上微生物法土壤修复研发相关工作经验,有含油污泥微生物降解或者微生物法土壤修复及改良研发经验者优先。 2)具备实验室小试、中试试验设计及执行经验,熟悉工业化工艺转化流程者优先。 3. 专业技能 1)熟练掌握微生物分离、纯化、驯化、鉴定及活性检测技术,能独立开展菌种研发与工艺优化试验。 2)熟悉含油污泥、油基岩屑等危废处理相关国家标准、行业规范,了解环保合规要求。 3)具备扎实的试验数据分析能力,能熟练使用办公软件、数据分析软件,撰写专业技术报告、专利及论文。 4)熟悉研发实验室操作规范,掌握常规试验仪器、设备的使用与维护方法。 4.个人素质 1)具备较强的技术研发思维、问题解决能力及创新意识,能独立攻克技术难题。 2)工作严谨细致、责任心强,具备良好的团队协作精神与沟通表达能力。 3)热爱环保研发工作,能适应偶尔的中试现场、项目现场技术支持工作。 四、工作协作关系 1.内部协作 研发团队、工程项目部、生产技术部; 2.外部协作高校/科研院所合作方、外部检测机构、相关设备/试剂供应商。 3.能接受派驻到项目上工作。 五、福利 1.基础福利:五险一金、周末双休、带薪年假、司龄工资、婚假20+5天,陪产假30天,育儿假10天; 2.其他福利:生日慰问、节日福利、团队旅游。
其他生产营运人员3-5年本科功率器件电源电机电源IC车载三电功率器件车载电容车载三电车载IC器件
方向一、车载功率器件维护
1、负责车载三电领域功率器件(IGBT模块、SiC、功率MOS)的物料质量管理及应用技术支持工作
2、协同TQC推动国产供应商技术成熟,实现器件开发进度与质量问题的高效闭环
3、跟踪功率器件质量表现,主导失效问题的定位分析与技术攻关,持续推进问题清零
4、依据十二层防护网体系开展质量策划与预防性管理工作
技能经验要求
1、具备微电子、电力电子、电源、电子信息等相关专业背景或从业经验
2、了解功率器件(IGBT、SiC、功率MOS)晶圆或封装工艺流程,具有制程问题分析与改善实践经验
3、掌握IC器件可靠性标准,能结合可靠性理论进行失效分析与问题溯源
4、熟练运用8D方法论,具备良好沟通协调能力,可有效推进日常质量问题的闭环管理与进度管控
5、责任心强,具备较强的抗压能力和任务执行意识
方向二、车载IC器件维护
1、承担车载三电系统中IC类器件(电源IC、驱动IC、DSP等)的物料质量控制与应用技术支持
2、配合TQC支持国产厂商技术成长,加快器件开发进程并实现质量问题快速响应与闭环
3、监控IC器件质量动态,主导失效问题的诊断与攻关,落实持续改进与问题清零目标
4、基于十二层防护网框架实施质量预防与正向策划
技能经验要求
1、具有微电子、电力电子、电源、电子信息等相关专业学历或实际工作经验
2、熟悉IC器件晶圆或封装生产工艺,具备相关制程异常分析与优化能力
3、熟知IC可靠性评价标准,能够应用可靠性知识进行失效机理分析与问题定位
4、掌握8D问题解决工具,具备良好的跨团队协作与推动力,胜任日常质量问题的全流程管理
5、工作积极主动,责任心强,能在压力下稳定输出
方向三、车载电容器件维护
1、主导车载电解电容、薄膜电容等元件的质量管理、应用支持及失效分析工作
2、协助TQC促进国产电容厂家技术成熟,推动新品导入及PCN变更过程中的问题高效闭环
3、跟进电容类器件交付与市场端失效问题,组织技术攻关并实现问题根治与持续优化
4、从十二层防护网出发,系统化构建端到端质量保障方案
技能经验要求
1、具备铝电解电容、薄膜电容相关专业背景或实际工作经验
2、熟悉电容产品制造工艺及其应用场景,拥有电容类问题分析与改进的实际案例
3、掌握电容行业通用可靠性标准,能运用可靠性工程方法进行失效分析与风险预判
4、精通8D分析流程,具备良好沟通表达与项目推动能力,可独立承担器件质量问题的闭环管理
5、具备强烈的责任心和良好的抗压素质
SQE工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1、对潜在供应商进行资质评估,为采购决策提供依据;
2、负责供应商前期质量APQP的策划与跟进,按项目节点指导并监督供应商执行,协助其在开发阶段持续提升产品质量;
3、组织完成供应商零件PPAP审核及生产能力验证工作;
4、负责量产阶段的质量管控,推动质量问题闭环处理,开展供应商质量绩效评价,实施定期审核与能力改进;
5、协同相关部门完成工作,落实上级交办的其他临时任务;
任职资格:
1、本科及以上学历,具备良好的英文读写水平;
2、3年以上汽车零部件行业供应商质量管理经验,掌握供应商质量开发与管理流程;
3、了解铝合金压铸件、注塑件的生产工艺、设备及检验方法;
4、熟练运用各类质量工具(如五大工具、8D/5WHY等);
5、熟悉VDA6.3审核标准,持有内审或外审员资格者优先。
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年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
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7000-10000元/月
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注塑厂计件7000-10000元
不会可学!20-50岁,男女不限,两班倒!全勤300元/月
每月25号发上个月工资,做满七天可预支!
电器厂204-214/天管吃
200-220元/天
注塑工餐补包住6-10人日结电子电器
爱佳电器厂204-214/天,咖啡机、熨斗
18-50周岁,男女不限,管住
长期日结17/小时
月结17一小时+10元餐补
日结/月结自由选择,长期工
注塑车间:7-7两班倒,半个月倒一次班
地址:慈溪周巷
注塑工
6000-7000元/月
注塑工高温补贴包住包吃6-10人月结长白班
[庆祝][庆祝]工厂主要生产办公用品
招聘要求:20-45周岁
招聘岗位:组装
装配:
长白班8:00-20:30(11个小时计薪)上六休一
20/小时,三个月后21/小时
月收入6500左右
注塑:
两班倒,8:00-20:00(11个小时计薪)上六休一
20/小时,三个月后21/小时,夜班补贴50一晚
福利待遇:包吃住(宿舍在厂区),一天两顿工作餐
备注:,按17元/小时计算,
[發][發]每个月20号准时发上月整月工资
工作地址:开发区新兴东路
质量管理/品控主管(乳制品行业)
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专ISO14001经验内审员资格证不需要出差团队管理经验乳制品行业ISO9000经验PQE经验(制程)GMP经验有质量管理经验食品/饮料/烟酒经验HACCP经验
工作地点:陕西商洛子公司
【岗位职责】
1. 全面负责前处理工段(投料、预处理、混料、杀菌)的日常生产组织、质量管控、设备运维及人员管理,确保生产连续、高效、安全运行。
2. 根据车间生产计划,合理分配工段人员岗位,明确各操作环节工作任务及时间节点,保障生产计划按时保质完成。
3. 监控生产流程,协调工序衔接,及时处理生产瓶颈问题,减少停机损失;严格执行生产指令,记录并提交生产数据及报表。
4. 监督原料验收与投料操作,确保原料批次、保质期符合要求,控制投料比例与速度,防止异物混入和浪费。
5. 管控预处理、混料、杀菌等环节工艺参数,确保物料处理效果符合标准,配合质检完成抽样检测,杜绝不合格物料流入下道工序。
6. 严格执行杀菌工艺,监控温度、压、时间等关键参数,确保杀菌彻底且不影响物料品质,跟踪微物指标,防控食品安全风险。
7. 负责落实部门岗位技能培训等内容,品保员的知识、技能培训和绩效考核。负责编制本部门年度培训计划,本部门的整体工作调度与人员技能培训并考核。提高品保团队的业务能力。
8. 负责品控部的人员管理,工作的安排,员工的工艺纪律、劳动纪律执行情况,监督与考核,报表检查审核。根据生产计划情况合理调配人员,有效控制产品质量,生产成本。
9. 负责对生产车间各项质量控制点监控,并整理质量控制点相关数据统计,并通报至相关部门。
10. 负责对其他相关部门反映的异常情况进行处理并分析。
11. 每天对投诉平台反馈的投诉记录进行查看并就涉及问题的解决措施与相关班组进行沟通和确认。
12. 负责协助公司相关职能部门对生产工艺、产品配方进行优化。
13. 负责牵头电子追溯系统的运行及迎查工作。
【岗位要求】
1. 大专或以上学历,食品检验或相关专业。
2. 三年以上企业产品质量保证或质量QC改进相关工作经验。
3. 熟悉ISO9000及主要质量标准等认证流程。
4. 良好的分析能力,组织、沟通和协调能力,具有良好的品质项目管理推动能力。
5. 年龄在40岁以下。
工作地点:陕西商洛洛南城北社区商洛经济开发区-商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
乳品生产工厂负责人
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理发酵工艺职业健康安全管理体系
一、岗位职责1. 负责构建、优化并推动实施加工厂生产运营管理体系,编制年度经营工作规划,设定安全管理目标并落实保障机制,全面执行安全生产管理任务。
2. 对工厂年度经营预算进行逐级分解,建立并推行绩效考核机制;设计并优化薪酬激励分配方案,借助绩效管理确保各项经营指标顺利达成。
3. 分析生产过程中的瓶颈问题,制定年度技术改造实施计划,全程主导技改项目的推进、落地与验收,通过工艺和设备升级实现产能提升与能耗降低。
4. 根据人员技能现状及岗位实际需求,制定年度全员培训方案,组织实施生产、质量、安全及管理类培训,并做好培训全过程管控与成效评估。
5. 主导推进工厂各类专项改进项目及精益生产创新课题,统筹项目立项、过程跟踪与成果复盘,持续改善生产运营关键指标。
6. 编写工厂年度工作总结报告,牵头组织下一年度经营预算编制、绩效考核指标梳理、上报及确认等相关工作。
7. 全面统筹食品安全管理体系的内外部审核迎检工作,对接各级政府监管机构检查要求,完善合规性资料,防范食品安全与运营合规风险。
8. 定期组织召开月度经营质量分析会、季度生产运营总结会及半年度工厂经营复盘会议,依托数据分析识别运营短板,推动改进措施落地执行。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,生产运营管理、食品科学、乳品加工等相关专业背景;
2. 熟悉乳品全链条生产工艺流程,具备扎实的现场生产管理经验,擅长员工关系协调与劳资矛盾处理。
3. 具备2年以上中型乳品企业车间主任或工段长管理经验,同时拥有1年以上工厂整体运营管理(厂长)实际经历。
4. 具备出色的沟通表达能力、跨部门协作能力、冲突应对能力及时间管理能力,善于团队建设、人才培育与下属工作辅导,组织统筹能力优异。
5. 熟练操作Office等办公软件,掌握精益生产管理模式,能够运用精益工具持续提升工厂运营效率与效益。
生技技术员
4000-7000元/月
设备维修养护工程师保险社保包住包吃3-5人月结全职电气机械/电力设备工业自动化专用设备制造通用设备制造自动化设备电气设备机床设备机械设备机电设备
1、一年及以上设备维修保养/厂区工业用电安装维护工作经验;
2、机电,电气相关专业优先,有机修工作经验优先;
3、有良好的沟通能力,耐心细致,有责任心;
4、能看懂电气图线,对PLC、变频器、伺服电机等均有一定了解;
5、努力钻研技术,掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等,并要做到不断创新,优化改善。
主管
1.负责制定生产计划,合理分配工作,提供工作效率。
2.定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结安排。
3.负责加强对生产计划的监督落实,即时处理生产异常问题。
4.负责落实安全生产制度,确保员工的人生安全和设备正常运转。
5.负责对操作设备人员巡查和指导,严禁违规操作。
6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查,排除安全隐患,确保设备设施正常运转。
7.负责生产数据的汇总与总结,协助进行制程优化。
8.3-5年车间管理工作经验。
设备主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专团队管理经验包吃住乳制品行业优先考虑,熟悉利乐设备两班倒有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验五险
(乳制品行业,工作地点:陕西商洛洛南子公司)
【岗位职责】
1. 负责生产设备的日常运行与维护管理;
2. 组织设备巡检、保养及故障处理工作;
3. 建立并管理设备台账及相关技术档案;
4. 参与设备安全管理,落实安全操作规范;
5. 协调完成设备检修计划的制定与执行。
【岗位要求】
1. 具备设备管理相关基础知识和实践经验,熟悉利乐设备优先;
2. 熟悉设备运行维护流程及档案管理要求;
3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识;
4. 能熟练使用办公软件进行数据统计与报表整理;
5. 具备较强的责任心和问题分析处理能力。
商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
五金模具设计工程师
5000-10000元/月
模具工程师1-3年大专CADSolidWorks注塑工艺冲压工艺钣金工艺
1、大专及以上学历,具备相关工作经验者优先,工业工程、机械制造等专业背景更佳
2、1-2年相关行业从业经历;
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识;
4、执行力强,工作积极主动,注重团队配合
岗位职责:
1、掌握基本五金加工知识,熟悉CAD制图,可独立完成五金模具的设计、制作与维修工作;
2、编制并优化五金模具工艺文件及操作规范,独立承担生产过程中所需工装夹具的设计、制作与改进;
3、实时掌握模具运行状态及生产中出现的质量问题,协同生产部门快速解决模具异常,保障生产顺畅;对现有模具进行分析评估,持续推动工艺流程优化与质量提升
4、负责新模具(治具)的装配、日常维护与保养等工作
工作内容:
1. 承担模具的结构设计与加工制造任务;
2. 负责模具的现场安装与调试工作;
3. 开展模具的故障维修与结构改良;
4. 与生产、品质、工程技术等部门紧密配合,确保模具性能稳定及生产效率达标;
5. 编写和完善模具相关技术文档,如设计图纸、程序资料、检验规范等;
6. 协助开展新进员工的技术培训与实操指导
任职要求:
1. 大专及以上学历,模具、机械工程等相关专业,具备扎实的模具工程技术基础;
2. 愿意深入生产一线协作,具备向车间管理岗位发展的意愿和潜力;
3. 具备良好的沟通表达能力及团队合作精神
结构设计师(西安)
1-1.2万元/月
模具工程师3-5年大专接受无模具工程师经验CADPROE天线
1、机械设计、模具设计或相关专业背景;
2、熟练掌握AutoCAD、PRO-E、CAD等绘图工具;能够熟练操作Office办公软件,具备良好的邮件撰写与语言表达能力;
3、负责样品的跟进、归档及试产排线工作;
4、精通外置天线外观与内部结构设计,了解塑胶及五金模具的结构件工艺流程;
5、编制承认书,准备样品,组织结构类性能与可靠性测试,并完成评估分析;
6、独立完成产品3D与2D图纸输出,发布相关的生产技术规范文件;
7、参与外观方案评审与结构验证,跟进样机试制过程,提供生产阶段的技术支持;
8、积极协助处理项目中的各类问题,具备较强的服务意识,及时响应客户反馈,维护客户满意度;
高级研发科学家(分离纯化方向)(博士)
2-3万元/月
其他生产营运人员经验不限博士植物提取分离纯化合成生物学
岗位职责
1. 熟练掌握生物与天然产物领域分离纯化核心技术体系,主导关键工艺路径的研发、优化及技术突破,攻克行业前沿技术瓶颈。
2. 独立承担重大科研项目全流程管理,完成方案规划、实验研发、小试调优及中试转化,确保项目高效推进与成果落地。
3. 负责重点项目、标准化操作流程、技术升级等高阶技术文件的撰写、审核与知识产权规划,构建系统化技术架构与核心竞争力。
4. 主导研发体系构建、流程精进与标准确立,建立并维护科学规范的研发运行机制,推动团队技术水平持续提升。
任职资格
1. 博士学位,化学、应用化学、生物工程、生物技术、天然产物化学、中药制药等相关专业,研究方向高度契合。
2. 具有分离纯化、天然产物或中药研发相关科研或实践经验,优秀博士应届生亦可考虑。
3. 系统掌握天然产物与中药的药理、毒理、药代动力学理论及研究方法,具备扎实的理论基础与实际研发能力。
4. 具备先进技术探索、项目独立主持与创新攻关能力,拥有高水平研究成果或项目经历者优先。
福利待遇:
1、 周末双休、法定节假日、带薪年假;
2、 生日红包、餐补、节日福利、年度OUTING、及各种丰富多彩的福利、奖励;
3、 完善的薪酬激励、荣誉激励,业内具备优势的薪酬、提成标准;
4、 五险一金(入职缴纳);
5、“陕西植物提取产业协会”会长单位。
榆林靖边县招聘化工储备干部(技术/管理方向)。岗位要求:本科及以上学历,应用化工技术、化工工程与工艺
5000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结经验不限大专全职三班倒三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费缴纳社保
招聘化工储备干部(技术/管理方向)。岗位要求:本科及以上学历,应用化工技术、化工工程与工艺、精细化工、化学工程等化工相关专业,应届毕业生、往届毕业生均可。无硬性工作经验要求,应届毕业生可带薪培养;优秀往届毕业生优先,有化工车间、糠醛生产相关工作经验者优先录用。掌握基础化工原理、安全生产基础知识,了解化工生产基本流程,具备一定的数据分析、问题研判能力,愿意深耕化工行业。吃苦耐劳、踏实肯干,责任心强、学习能力突出,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能适应工厂生产工作环境,服从公司轮岗及岗位安排。身心健康,无职业禁忌症,认同企业发展理念,有长期稳定发展的意愿,积极进取、愿意沉淀成长。工作内容:跟随车间骨干、技术负责人开展轮岗实训,系统学习糠醛生产工艺、设备操作、生产管控、安全环保、车间管理等全模块知识,快速熟悉公司生产运营体系。协助技术人员跟进化工生产工艺流程管控、参数调试、日常工艺优化工作,记录生产数据,整理工艺台账,协助解决生产过程中的基础技术问题。参与车间日常生产巡检、设备运维、现场标准化管理工作,监督生产合规操作,排查现场基础安全、生产隐患,保障生产有序推进。配合完成车间技改、节能降耗、质量提升、安全培训等专项工作,主动学习行业新技术、新工艺,结合生产实际提出合理化改进思路。根据个人成长及公司培养规划,逐步承接技术攻坚、班组管理、工艺统筹等相关工作,定向发展为公司技术骨干或基层管理干部。完成领导交办的其他储备培养相关工作。薪资福利:应届毕业生月薪5000-7000元,有经验往届毕业生6000-9000元,薪资根据学历、能力、经验定级,每月准时发放,表现优异者可享受月度绩效、季度奖金。缴纳社保、公积金,福利体系齐全。厂区提供免费员工宿舍、员工食堂,食宿便捷,生活设施完善,解决员工生活后顾之忧。定制储备干部培养方案,一对一师徒带教、阶段性技能培训、岗位轮岗实训,全方位提升专业技术和管理能力,零基础也能快速上手。提供清晰的晋升路径(储备干部→技术骨干/班组长→车间技术员→车间管理/技术主管),不设岗位天花板,优先内部提拔人才。提供年终奖金、节日礼品、员工体检,团队氛围轻松,管理人性化。本次招聘接纳应届毕业生及优秀往届毕业生,公司提供系统化培养、完善晋升通道,助力新人快速成长为车间技术、管理核心人员。应聘者可将个人简历(注明姓名、学历、毕业院校、工作经历、联
其他生产营运人员包吃包住5-10年本科3D MAX造型设计工艺设计色彩材质设计PHOTOSHOPC4DKeyShotCreo3C数码
工作职责:
1. 洞察市场变化与流行方向,收集并分析行业动态信息,主动开展研究并提出创新性产品构想;
2. 依据项目目标进行产品规划与构思,明确产品的设计理念、功能配置及性能要求;
3. 主导产品外观设计及需求对接,设定外观输出标准,依据公司产品PI规范,掌控设计方向、风格调性与执行规范;
4. 独立完成新产品开发与优化迭代工作(包括创意发想、手绘草图、三维建模、3D模型制作及渲染效果图等)以及丝印矢量文档的制作;
5. 配合结构工程师推进结构设计的细化与验证,协调解决产品开发过程中ID与结构之间的矛盾;
6. 负责产品外形尺寸、丝印标准、色彩搭配等视觉效果的确认,开展外观评审与评估,持续优化设计方案;
7. 在模具阶段参与外观表面工艺、丝印效果等验证,识别问题并协同推动解决方案;
任职资格:
1. 本科及以上学历,工业设计、产品设计或相关专业背景;
2. 具备独立完成设计并实现量产落地的经验;有成功打造同行业热销产品的优先;
3. 具备优秀的审美素养和开阔的设计视野,对设计潮流、品牌理念、技术创新和美学表达具有系统认知与独特理解;
4. 对造型、色彩、比例有出色的把控力,熟悉人机交互原理;
5. 掌握产品成型方式及后处理表面工艺,了解配色打样、材料选型等相关流程,能精准把握最终外观呈现效果;
6. 熟练使用图像处理、三维建模及渲染软件,掌握至少一种平面设计工具;
福利待遇:
1. 入职即办理五险一金
2. 工作时间早08:00至晚17:30,周末双休
3. 提供十三薪、项目奖励
4. 包吃包住
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