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招聘:土建二级建造师，二级建造师有两个分别不同的业绩，业绩标准条件1、建筑12层以上或单体建筑6万平方米，2、钢结构单跨24米以上，3、构件物50米以上（例如大烟囱）。建造师业绩要求在国家四库一平台上能查询到。建造师业绩的企业要满足资质要求。联系电话

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招聘专业工程技术岗、安全管理岗、经营合同岗、法律顾问岗招聘岗位及要求工程技术岗（11人） 01 基本要求认可中国安能集团企业文化和价值观，具有高度责任感，富有团队合作精神，遵纪守法、勤奋敬业、诚实守信、身体健康，与原单位不存在劳动关系及其他纠纷，无违法违规行为。02 学历及其专业全日制本科本科（含）以上学历，研究生优先；工程造价、土木工程等工程类相关专业毕业。03 年龄：年龄28周岁以上，40周岁以下，特别优秀的可适当放宽年龄要求。04 工作经验要求：具有5 年（含）以上工程管理岗位工作经验，有建筑类国企、央企工作经验（从事水利水电专业类）的优先，担任过工程技术部门负责人以上职务的优先。05 执业资格：具有一级建造师证书。06 能力素质要求：熟练操作办公、造价相关软件，熟悉项目预结算、投标报价工作，具有较强的沟通协调和判断能力、能够独立撰写相关工作报告、熟练的计算机应用能力。07 岗位主要职责①贯彻执行国家、行业、地方政府颁布的有关工程建设管理的法律法规、规章制度、技术标准、技术规范及有关技术文件。②组织建立项目技术管理体系，明确部门职责，对项目实施有效技术管理；根据项目施工管理需要，组织施工组织设计及专项技术方案编制、图纸会审、技术交底（含安全交底）、工程测量、试验检测等工作。③组织编制并审核项目年度施工计划、月度施工计划以及主要劳动力、物资、机具设备计划。④组织工程量核算，参与验工计价、变更索赔等成本管理工作；组织“四新”成果开发应用、重难点施工工艺或方案的科技攻关，组织科研、工法、专利、标准的申报和开发。⑤组织工程技术资料管理、竣工文件编制及移交等工作；协助项目经理建立项目安全、质量、环保管理体系，组织编制工程质量、安全生产、环境保护等技术保障措施，并督促落实。⑥负责项目工程技术人才培养工作，组织技术培训、交流、总结，牵头组织学习最新技术标准、技术管理文件和先进的施工技术。安全管理岗（5人）01 基本要求认可中国安能集团企业文化和价值观，具有高度责任感，富有团队合作精神，遵纪守法、勤奋敬业、诚实守信、身体健康，与原单位不存在劳动关系及其他纠纷，无违法违规行为。02 学历及其专业本科（含）以上学历，研究生优先；工程、安全管理等相关专业毕业。03 年龄年龄28周岁以上，40周岁以下，

公司简介：晨越建设项目管理集团股份有限公司(简称：晨越建管，股票代码832859)成立于2004年8月，是中国第一批建设项目管理公司、国家级高新技术企业、四川省企业技术中心、成都市企业技术中心，是中国管理现代化研究会工程管理专业委员会主任单位、中国工程咨询协会工程管理专业委员会副主任单位、中国工程咨询协会投融资专业委员会副主任单位，四川省全咨建设工程管理服务协会会长单位、四川省科技服务龙头企业，四川省“专精特新”企业，拥有工程咨询行业第一个“院士工作站”，展越建管集团于2015年7月挂牌新三板，是创新层成分指数样本股，新三板成分指数、做市指数样本股，被誉为“中国工程管理第一股”。招聘岗位财务经理招聘人数：1人岗位要求：1、5-8年以上财务全盘工作经验，中级优先。2、独立完成财务管理、核算、账务往来、税务相关等工作。薪资待遇：1、月薪6000至8000。2、年终奖。3、五险+公司福利工作地点：东胜区好佳明苑4号楼2F晨越建管集团标书员招聘人数：5人岗位要求：1、3年以上相关工作经验。2、独立完成各类标书技术文件的编制，整体投标文件的排版、打印、复印、装订、密封、投标和开标工作；3、熟知行业规则和国家政策。薪资待遇：1、月薪5000至8000。2、底薪+绩效考核，上不封顶，收入稳定。3、年终奖。4、五险+公司福利。5、单休+法定假工作地点：东胜区好佳明苑4号楼2F晨越建管集团预算员招聘人数：3人岗位要求：1、大专以上学历，工程造价相关专业。2、从事市政工程计划预算、合同管理工作5年以前工作经验；3、能独立完成工程量复核、工程计算、合同编制、工程节超分析、工程预决算、信息化管理等方面的工作；4、熟知行业规则和国家政策。薪资待遇：1、月薪5000至8000。2、底薪+绩效考核，上不封顶，收入稳定。3、年终奖。4、五险+公司福利。5、单休+法定假工作地点：东胜区好佳明苑4号楼2F晨越建管集团商务专员（投标顾问）招聘人数：6人岗位要求：1、负责公司相关客户的拜访、信息的收集、客情的维系和人际沟通；2、负责协同销售经理应对客户询价、报价、回款、系统录入维护等整个销售流程；3、负责协助销售经理上门客户的接

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北京施工企业招聘招投标专员一名，联系刘先生 ，要求有招投标经验。

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