
工艺品厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验树脂工艺品
1.负责厂内团队管理,确保生产任务高质量、高效率完成
2.需具备5年以上大型工艺品厂工作经验,熟悉各生产环节流程
3.工作地点位于山西太原
生产厂长
3-4万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责生产现场的日常运作管理与监督工作;
2.确保生产过程及产品品质符合既定标准;
3.统筹调配内部资源,持续优化生产工艺流程;
4.跟踪生产设备运行情况,及时应对并解决技术故障;
5.带领团队高效完成各项生产目标,保障生产效率稳定提升。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力与团队领导能力;
2.能够快速识别并有效处理生产中的各类问题;
3.拥有良好的协作意识,能顺利融入团队开展工作;
4.工作责任心强,具备出色的执行能力;
5.适应生产一线的工作环境,保持积极端正的工作态度。
生产班组负责人
9000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上
一、工作职责:
1.主持车间单班或单工序的日常运作,统筹并监督班组人员完成职责范围内的各项生产任务
2.传达并落实安全、环保、质量、生产、设备等相关管理制度,检查与监督制度执行情况
3.组织实施车间班组生产计划,严格执行质量标准和生产指令;如遇变动,及时调整生产安排
4.参与车间生产流程优化及设备改进工作,有效控制生产成本,实现降本增效目标
5.针对设备、生产、质量及安全类异常事件进行分析处理,制定纠正与预防措施并推动落实
6.负责车间团队管理与建设,推进人才梯队培养,组织下属开展业务培训及绩效考核工作
7.推进车间精益生产实施,灵活运用精益工具促进各项指标持续改善
二、任职要求:
1.身体健康,性格积极,具备良好的沟通能力与亲和力
2.遵守管理规定,对岗位职责有责任心
3.具备持续学习意识,能够掌握并应用与岗位相关的专业知识
4.熟悉Word、Excel、PPT等常用办公软件操作
5.能定期总结工作成果并进行汇报,针对工作难点提出改进计划并推动优化
6.能根据生产需求配合加班或连班安排,适应白夜班轮班作业模式
生产厂长(医疗设备)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上敷料凝胶类贴剂类医疗器械
岗位职责
1、依据公司战略规划及市场实际需求,制定并落实年度、季度、月度生产计划,保障生产任务按时、按质、按量完成。
2、持续改进生产工艺流程,提升生产效能,压缩生产周期,有效控制生产成本。
3、统筹协调各职能部门资源,及时处理生产过程中的各类异常问题,保障生产运行顺畅。
4、完善生产管理相关制度与作业流程,并推动执行落地,确保生产作业规范化、高效化。
5、严格执行国家关于医疗器械的法律法规及相关行业标准,确保产品品质达标合规。
6、制定并推进生产成本管控方案,减少原材料与能源消耗,提升资源使用效率。
7、优化作业流程,提升单位产出效率,合理控制人力投入,降低人工支出。
8、落实国家安全生产相关法规与行业规范,建立并完善安全生产管理制度及操作规程。
职位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上二类无源医疗器械(以贴剂、敷料、凝胶类产品为主)生产管理经验,同时具有二类有源医疗器械生产管理背景者优先;
2、掌握医疗器械相关法律法规,熟悉产品研发生产流程及企业内部运营机制;
3、了解供应商管理体系搭建及原材料采购管理相关工作;
4、熟悉ISO质量管理体系与5S现场管理,具备系统的精益生产理念及扎实的实践应用经验;
5、具备优秀的计划统筹、沟通协调、指导决策及执行能力,拥有较强的综合管理和组织推动能力;
6、熟悉医疗器械生产工艺流程、生产计划编制及过程控制要点,掌握生产设备及智能终端电子设备的基础知识。
免费安排住宿
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位职责
1、全面主持生产车间的日常运营,科学调配生产资源,保障生产任务按时高质量交付。
2、制定并持续优化车间作业流程、操作规范及管理体系,推进精益化生产落地执行。
3、统筹车间团队管理,涵盖班组搭建、员工培训、绩效评估等核心工作。
4、联动技术、品质、供应链等相关职能部门,及时解决生产环节中的各类异常问题。
5、严格执行安全生产制度,确保现场作业符合各项安全标准与规范。
6、推行5S现场管理,不断提升车间环境整洁度与运行效率。
7、管控生产投入成本,提升设备运行效率,减少原材料浪费。
任职要求
1、基本条件:
(1)大专及以上学历,机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景。
(2)5年以上生产管理从业经历,其中至少3年担任车间主任或类似管理职务。
2、专业能力要求:
(1)掌握汽车或工程机械类产品制造工艺流程。
(2)熟练运用生产排程、现场管控、质量保障等管理工具与方法。
(3)具备良好的成本控制意识和持续改进能力。
3、优先考虑:
(1)具有无轨胶轮车或矿用装备生产管理经验者。
(2)熟悉焊接、装配等关键工序技术要点者。
4、素质要求:
(1)具备较强的组织协调能力与团队领导力。
(2)沟通表达顺畅,能适应高强度工作压力。
(3)责任心强,执行力突出。
厂长/生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验复合材料机械加工制造经验成型工艺经验
1.全面负责工厂生产运营管理工作,制定生产方案、质量控制标准及成本管理目标,确保生产效率与产品品质达到预期要求;
2.建立并持续优化生产管理体系,覆盖生产流程、人员配置、安全制度等方面,推进管理工作的标准化与规范化实施;
3.主导玻璃钢制品全流程工艺管理,熟练掌握模具开发、成型操作、固化处理、后期加工等关键工序,及时解决生产中的技术与工艺问题;
4.组织管理团队开展日常运作,统筹人员招聘、技能培训、绩效评估及团队发展工作,提升团队专业水平与协作效能;
5.对接市场端与客户实际需求,协调生产与销售环节衔接,保障订单准时交付,维持工厂高效稳定运转;
6.严格贯彻安全生产相关法规,落实各项安全管理制度,定期排查潜在风险,确保生产现场安全零事故。
任职要求
1.学历背景:全日制大专及以上学历,工业管理、机械制造、材料工程等相关专业优先考虑;
2.工作经验:具有丰富的玻璃钢制品生产企业全面运营管理经验,了解行业发展趋势及生产管理难点;
3.核心能力:具备系统化管理思维,能够建立并推行标准化管理体系,拥有较强的统筹规划、资源整合与问题应对能力;
4.专业技能:熟悉玻璃钢产品生产工艺全流程,掌握原材料性能、设备运行维护及质量检验规范;
5.素质要求:责任心强,具备良好抗压能力与领导才能,沟通协调能力优秀,能胜任驻厂工作模式。
福利待遇
提供免费食宿,薪酬待遇面议。
食品厂生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理团队管理
行业经验:3-5年
任职要求:具备食品厂运营管理经验,掌握销售渠道资源
生产经理(水利方向)
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专及以上隧道工程经验二级注册建造师国内派遣施工单位
1、全面主持公司引水隧洞的生产管理事务;
2、统筹协调施工进度,确保安全生产与工程质量;
3、负责与甲方单位的对接与沟通工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上水利隧道相关工作经验;
2、持有建造师证书,能够适应山西地区工作安排。
食品车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙
岗位职责:
1.依据企业生产安排,牵头编制并落实本车间的生产作业方案。
2.对生产流程进行监督与指导,保障产品质量与生产效率。
3.负责生产现场的管理与优化,确保作业环境整洁有序、符合安全规范。
4.定期开展生产相关培训,提升团队操作技能与安全生产意识。
5.推进生产成本管控工作,持续提升生产运作效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能高效带领生产队伍完成任务。
2.可执行并完善生产现场的各项管理制度。
3.熟悉生产安全规范,具备风险识别与管控能力。
4.拥有良好的应变与问题处理能力,可及时应对生产中的突发情况。
5.能熟练运用生产数据工具,基于数据分析提出合理化改进措施。
农业技术月结
为加强基层农业技术服务力量,推动现代农业发展,现面向社会公开招聘农业技术推广专员。
一、招聘岗位
· 岗位名称:农业技术推广专员
· 招聘人数:若干名
· 工作地点:万荣县
· 岗位职责:负责区域内农业新技术、新型肥料的示范推广;为农户提供技术指导、培训和咨询服务;收集并反馈农业生产中的问题与需求。
二、招聘条件、待遇
· 基本要求:拥护中国的领导,遵纪守法,热爱农业农村工作,责任心强,具有良好的沟通和服务意识。
· 学历与专业:大专及以上学历。农业类相关专业优先(如作物生产、园艺技术、畜牧兽医、农业经济管理等)。具有丰富的农业生产实践经验者,学历要求可适当放宽。
· 经验与能力:具有丰富的农业生产实践或技术推广经验者优先。熟悉当地农作物种植情况,能独立解决常见农业生产技术问题。
· 附加考量:为更好地深入乡村、联系农户,熟悉当地情况、拥有良好乡村社会关系的应聘者将予以优先考虑。此处的“社会关系”特指有助于组织农民、沟通协调、推广技术的本地化社会网络资源。
· 其他:年龄一般要求在22至55周岁之间,身体健康,能适应下乡工作。薪资面议。。
服务员寒假工餐饮收银
【招聘企业】永济餐饮店招聘
【工作岗位】收银员,服务员,寒假工(可全天可小时)
【岗位要求】40岁左右,男女不限,有经验者优先
【上班时间】早9:00-15:00,17:00-22:00
【薪资标准】3000-3500,管吃,每个月15号发工资
寒假工具体面议
【工作地址】北王村委会
【联系电话】
施工员或者生产经理
8000-12000元/月
生产经理10年以上大专及以上长期稳定,踏实,生产经验丰富
土建施工员,有过整体项目经验,业务能力过硬,独立完成过新建整体项目,房建,装修,会看图,成本测算,成本把控,清单,洽商,猎犬,对审计,需要长期,踏实稳定
岗位职责:
1、负责房建项目的施工管理,统筹协调项目方案的制定与实施;
2、指导和监督现场施工工艺与标准执行,确保工程质量符合设计和规范要求;
3、参与项目施工图纸会审、各种交底及相关技术问题的处理与优化;
4、协助项目团队完成施工过程中的技术资料整理与归档。
任职要求:
1、熟悉房建工程相关规范及施工流程,具备扎实的技术理论基础;
2、具备较强的现场技术指导与问题解决能力,能够独立处理施工中的技术难题;
3、具备良好的沟通协调能力,能与设计、施工、监理等多方高效协作;
4、具备相关房建项目管理经验,有责任心,能适应施工现场工作环境。
钢结构防火涂料施工经理
8000-10000元/月
生产经理
岗位职责:
1. 专业知识认知
熟悉所负责施工领域的施工工艺、技术规范、质量标准,掌握施工图纸识读、材料检验的核心要点,了解相关机械设备的基本性能与操作规范。
2. 安全管理认知
具备“安全第一”的核心意识,清晰认知施工现场危险源辨识、安全防护措施、应急处理流程的要求,熟知《建设工程安全生产管理条例》等相关法规,明确自身在施工安全管控中的岗位职责。
3. 质量管控认知
树立“过程管控决定最终质量”的理念,理解施工各环节的质量控制点与验收标准,能够识别常见质量通病并掌握预防及整改方法,清楚质量不合格对工程整体的影响及返工成本风险。
4. 进度把控认知
具备施工进度计划的解读与执行意识,理解工序衔接逻辑、工期节点要求,能预判施工过程中可能影响进度的因素(如材料供应、天气、人员调配),并认知到进度延误对项目成本、交付周期的连锁影响。
5. 成本与资源认知
有施工成本控制的基础认知,了解材料损耗、人工效率、机械台班等对项目成本的影响,能在施工过程中合理管控资源使用,避免浪费,同时清楚现场签证、变更洽商的办理流程与意义。
6. 沟通协调认知
明确施工员是项目部、班组、监理、建设单位等多方沟通的枢纽,认知到高效沟通对解决施工问题、推进工程进度的重要性,能准确传递技术要求与管理指令,及时反馈现场实际情况。
7. 法规与责任认知
熟知建筑行业相关的法律法规、行业标准及企业管理制度,清楚自身在工程质量、安全、进度等方面的法律责任与职业责任,树立合规施工、诚信履职的职业观念。
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
9000-10000元/月
生产经理经验不限高中及以上
需要持证上岗,有建筑施工企业主要负责人证书。有相关工作经验的优先
注塑车间主管
4000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上现场管理
1,具备良好的学习能力、沟通技巧以及组织协调能力;
2,拥有较强的现场管理经验,具有5年以上管理经历者优先考虑;
3,掌握基本的公文撰写技能,能熟练使用基础Office办公软件;
4,退伍军人且担任班长职务满3年及以上者优先录用。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上
山西同磊装配钢结构有限公司
地址:运城市空港南区钢材中路7号
主要负责车间人员的管理与协调工作
护栏制造厂长
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验喷塑经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
岗位内容:
1.负责生产订单的排程及原材料的存储管理
2.监控产品与原材料出库流程,实时维护库存数据
3.跟进仓储及物流动态,保障进、出货环节准确高效
4.执行库存管控,完成退库与报废物资的记录及处置工作
任职要求:
1.了解基本物流运作流程,有同类岗位经验者优先考虑
2.条理清楚,思维缜密,具备较强执行能力和应对压力的能力
3.具备良好的沟通表达能力及团队合作意识
4.掌握常用办公软件操作,能熟练使用Excel等工具
跟单员
3000-8000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识;
2、工作耐心严谨,具有高度的责任感和承受压力的能力;
3、有装饰工程或相关领域跟单工作经验者优先考虑;
4、能适应高效紧凑的工作节奏,具备良好的灵活应对能力。
锻造带班
8000-10000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年全职有生产管理经验
岗位职责:
1、熟练锻造电动螺旋机器,安排生产线。
2、制定和执行生产计划。根据公司的生产任务,合理安排车间的生产进度,确保生产任务按时完成。
3、管理和监督生产过程。对车间内的生产活动进行有效管理,提高生产效率,降低生产成本,确保产品质量。
4、确保生产质量和安全。负责车间内的质量控制工作,确保产品质量符合公司和客户的要求;加强车间安全生产管理,预防生产安全事故的发生。
5、培新和指导员工。负责车间员工的培训、考核和激励工作,提高员工的工作技能和素质,增强员工的凝聚力和向心力
6、与其他部门的协助与沟通
7、参与新产品的开发和技术改进
8、完成上级领导交办的其他工作任务
车间管理一名,会编程序,看懂图纸,研究工艺,工装,培训员工
8000-10000元/月
主管10年以上学历不限
车间管理一名,会编程序,看懂图纸,研究工艺,工装,培训员工
高薪诚聘涂布机长
1.4-1.5万元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理化工
我司是专注于高端功能性薄膜研发、生产和销售的国家高新技术企业,产品远销海内外。公司引进全球领先的涂布生产线,致力于为市场提供最优质的车衣膜(PPF)产品。
岗位名称:涂布机长
工作地点:山西运城盐湖高新产业园区
综合薪资:具体面议,能力强者薪资不设上限
福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、免费工作餐、提供住宿(或住房补贴)、完善的职业发展通道。
二、岗位要求
硬性要求:5年以上涂布行业一线工作经验,其中至少3年以上必须为车衣膜(PPF)、窗膜、保护膜或其他高端功能性薄膜的涂布机长或副机长岗位经验。
其他要求:精通设备、工艺、品控,要有解决问题的能力和团队管理能力,不断创新与学习。
三、岗位职责
一全面负责生产管理,二深刻理解车衣膜的涂布工艺,三严格执行生产工艺标准和sop,对产品质量进行首检,巡检和全过程监控,确保产品达到客户要求的指标。四负责涂布机的日常点检,清洁,基础保养工作。五对团队进行管理与培训。
储备干部-管理方向
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上管理类
任职要求:
本科及以上学历,2026年毕业,统计学、行政管理、人力资源等相关管理类专业优先。
职位福利:
六险一金
包住
免费班车
健身俱乐部
免费停车
节日福利
餐补
栏目概述
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