晋中置业顾问包吃住

招聘单位：（保利达贵府）招聘岗位：（置业顾问）岗位要求：有能力薪资待遇：底薪3500+高拥金工作时间：9:00-12:0014:00-18:30公司地址：（三贤大道，职中对面）联系人：孟主管联系方式：

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有销售的经验想干事

置业顾问无责任底薪3500每套房成交价%2提点+开单奖+生日会+定期团建+公费旅游等，包住任职要求:年龄:20---40岁之间;形象好气质佳有.无行业经验都可以，善于沟通，热爱学习，有一颗挣钱的心敢于自我挑战;有较强的服务意识，吃苦耐劳岗位职责:电话销售谈判签约以及售后跟进服务等具体在销售部经理主管领导下负责具体销售工作

山西省运城市临猗县万茂时代广场招聘置业顾问工作内容：1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2.了解客户需求，促成成交，并负客户认购，签约手续办理等后续服务工作；3.负责客源的开发与积累！职位要求：1：年龄在18-35周岁，热爱销售行业，有良好的服务意识；2：诚实可信，具有良好的团队精神，肯坚持，有激情，会学习，可以承受一定的工作压力，愿意挑战高薪；无责底薪3000元-3500元+高提成

置业顾问2名

招聘售楼工作人员【西府海棠】招聘岗位：置业顾问10人：（底薪3500元+提成+跳点+公休+晋升）张总监

销售顾问置业经理

招置业顾问，无责底薪4000+25%提成，另外现金奖励，五险。礼物+旅游激励。每周有下午茶水果不限量，每月团建+员工生日会，现在基本都是线上办公VR看房不需要拓客，成交率高。地址：万柏林新义街万科蓝山二期西门

招聘售楼工作人员【西府海棠】招聘岗位：置业顾问10人：（底薪3500元+提成+跳点+公休+晋升）张总监

有没干日工的木工 要一个小工也可以

招聘信息编号：4⃣️8⃣️2⃣️4⃣️招聘单位：正达海悦酒店‭招聘岗位：桑拿服务员5名‭岗位要求：男，20—40岁‭薪资待遇：3000-3500 元上一天休一天/每月带薪轮休 1 天公司地址：北坛东路正达海悦酒店联系人：薛经理联系方式：

招聘：炒融合菜师傅一名榆次区文苑街二中对面焖匠金排焖面：电话：赵春明

要求会架1+1基站，CD，月薪10000元

晋中市榆社县招外架架子工要人证合一的，干点工，长期干活的，

招聘精英房产销售经理2名工资面议置业顾问：数名底薪：3000-4000+提成按揭专员2名底薪：3500+提成联系电话：

阿勒泰市房产项目招聘，置业顾问20名。二，有无经验均可，带薪培训！三，无责底薪3500元四，有预售，学区房，公寓，沿街商铺，商业综合体,要求:能吃苦耐劳，执行力强，有销售或房产经验者优先。

潍坊诸城招置业顾问

[玫瑰]两个岗位任君选择[玫瑰]（广州）置业助理岗位，要求没有同行经验：高中;A0-1,薪酬6500（底薪补贴2800元+行动量化绩效700元+最高职务绩效3000元）大专：A0-2,薪酬7500（底薪补贴3500元+行动量化绩效1000元+最高职务绩效3000元）统招本科：A0-3，薪酬8500（底薪补贴4500元+行动绩效1000元+最高职务绩效3000元）[胜利]没有业绩要求，也不享有业绩奖金，3个月后可转岗顾问岗，享有业绩奖金，也可以选择直接入职顾问岗（具体以面谈为主哦）（广州）有房产中介经验推荐营销岗：A1级：最高薪酬4400元：底薪补贴3400+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%。A2级：最高薪酬5600元：底薪补贴3600+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%。A3级：最高薪酬6400元：底薪补贴4400+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%。A4级：最高薪酬7200元：底薪补贴5200+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%[加油]入职次月即开始业绩考核，开单享有业绩奖金，面谈定岗，最高可晋级15级，级别越高底薪补贴越高，欢迎面谈沟通~【岗位职责】：1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；5、每日完成规定的量化指标；6、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；7、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；8、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。【晋升路线】：岗位晋升路径：专业线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁

重金招兵买马️本公司业务需求，扩大规模，招聘名额200人，诚邀各路豪杰英雄好汉加入待遇好，工资高让你“薪满益足”要求：年龄23-35岁心理和身体健康工作认真积极阳光向上有责任心有爱心爱家人有团队精神我们的企业文化是：“我为人人人人为我”“团结拼搏快乐收获”拒绝负能量自私自利之人工资福利待遇：无责任底薪5000+高提成+开单奖+红包+生日会+团建旅游+保险+带薪年假+包住宿+各种补助+职位晋升工作容易轻松上手轻松月入过万稍稍努力2万起有无经验均可[耶][耶]新人师傅一对一带你起飞️️目前北京雄安新区石家庄葫芦岛枣庄廊坊安徽界首均有办公区培训后可就地办公无任何费用，无任何套路，信息真实可靠招聘信息长期有效

岗位职责：1、为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、统计搜索房源，与业主建立良好的业务协作关系；3、陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务；4、对平遥小区所在位置熟悉，有较好的沟通能力。任职要求：1、富有激情，处事灵活，沟通能力强；2、18-40周岁，品行端正，男女不限；3、有销售经验者优。

店长，销售经理，销售专员，人事经理，经纪人！要求沟通能力强，薪资待遇底薪加提成！男女不限！有意者联系

恒基.悦府售楼部 诚聘置业顾问 高佣金+高收入工作轻松，环境好VIPILINE：宋经理工作地址：原平市前进东街高架桥东100米恒基悦府（解放街附近）

华宇名邸招聘招聘岗位：置业顾问职位要求：形象气质佳，干练且有亲和力，团队合作意识强、抗压能力强，勇于挑战高薪福利待遇：底薪/高提成/高奖金/节假日福利/定期团建联系方式：张主管：（）图片

无责任底薪4000卖海景房置业顾问跟客户经理2个职位

底薪4000+提成+各种奖项

德佑房产中介底薪3000+1000绩效+提成工作内容：通过公司平台学习房产知识。公司免费提供端口，在贝壳网发帖获客。接待客户，提供专业的房产咨询服务。带客户实地看房，促成租赁和买卖房成交。1.负责客户房屋买卖信息的咨询2.负责房产政策相关信息的整理和了解、讲解3.负责给买卖房屋客户基本税费和过户政策的宣导任职要求：有无经验均可，活泼开朗，勤奋好学，逻辑缜密，积极上进18-45岁，大专以上学历（有销售经验者可放宽学历的要求）应届毕业生、实习生也可 位置：高新区丈八北路店

广招人才：约客专员，置业顾问20名.1：18-35岁（带薪培训）2:底薪4000+佣金+五险+开单奖+工龄奖（每年叠加）+徒弟开单奖+节假日带薪休+生日（福利+红包）+年底占股分红，等等福利3:免费提供安居客端口4:免费提供线上付费上客平台5:可提供住宿，办公环境冬暖夏凉。（无需风里来，雨里去）期待你的加入️：

上海市招置业顾问，房产经纪人本公司直招不是中介，需要面试直接投递，通过即安排住宿。【薪资待遇】1、保底薪资：高底薪+高提成+年终奖2、无经验者带薪培训经理1对1教，全程有师傅带，开单很快（无责底薪4500元）3、高额提成15%-60%阶梯式提，租赁50%（无隐形扣费）新人综合月薪1.5万-2万不等4、入职通过当天安排住宿！5、有房产销售经验者优先，无销售及房产销售经验者可先参加带薪培训6、发展及晋升空间很大，这里没有关系户！都是靠自身实力公平晋升及发展！7、工作时间弹性，夏天午休长达4小时【福利待遇】1、为员工开通网络，价值每月1000元，让你的客户源有保障2、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工享有公休假！3、凭自身能力享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉4、优秀员工可享受每半年度（境内/外）旅游奖励注：以上信息真实有效，无任何虚假宣传信息，可直接电联安排面试【招收标准】1、年龄为20-45岁；2、良好的沟通能力；3、肯吃苦，想奋斗4、做事认真诚恳；高度的的团队精神。5、有梦想，拥有一颗不甘平凡的心【工作职责】1、做好网络的维护，实时更新房源信息2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房3、运用专业知识解决顾客购房疑问4、参与合同谈判，促成交易达成【具体细节】1、新人入店：迅速熟悉商圈及房产知识--师傅一对一，手把手教学。2、积累并开发客户与房源资源--公司系统里有海量而完善的房源信息，善用积累资源。3、根据客户需求意向，带客户看房--对销售产品及周边环境了如指掌。4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交--商务谈判实践及能力培养。5、为客户提供的优质服务--赢得客户信任，自然会有源源不断的介绍客户。6、员工收入比例：50%员工月薪1万（基础），20%员工月薪5万以上，5%员工月薪10万以上，25%的员工5K（培训期）7、内部晋升:每三个月一次晋升考评（销售顾问—店经理—区域经理—销售总监—战区总经理）1).业务员平均年薪在12万到50万之间2).店经理平均年薪在50万到150万之间（从新人到晋升店经理时间大概6个月-1年左右）3).区域经理平均年薪在150万到250万之间（从店经理到晋升商圈经理时间大概在3年左右）

一、主要干些什么？1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；2.为客户提供优质的购房体验；3.为客户的资金安全的提供保障；4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。二．这个岗位有什么发展方向吗？晋升方向是否单一呢？1.横向晋升（业务层面）：随着职位级别的增高，工资提成点也会增高；2.纵向晋升（管理层面）：置业顾问---店经理---商圈经理---区域总监---运营总经理三、岗位有什么要求呢？1.***本科及以上学历，专业不限，国外学历需提供教育部相关学历认证。（硬性要求）2．学习能力强，并具备业务或管理素养3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神5．对运营管理岗感兴趣，想往管理岗位发展四．薪水报酬：1.无责底薪8000元+提成20�