日赚300元-1000元 直销、保险、宝妈、大学生、个体老板、 打工一族均可[太阳]做支付，时间自由， 月薪万元以上！ 电话(微信同步)

1.具备生产型企业会计工作经验，精通生产成本核算及数据分析 2.拥有3年以上相关岗位从业经历 3.负责监督公司资金安全，保障财务运作合规 4.审核各类票据，有效控制企业财务风险

工作时间： 周一至周五8:30-11:30，13:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 工作内容： 1.负责日常账务处理及税务申报工作 2.整理票据并完成记账、出账流程 3.办理个人所得税申报等相关事项 4.完成会计主管安排的各项具体工作任务 5.办理工商、税务及其他相关部门的线上事务申报

公司全部账务管理 电子账目手工记账 工作轻松仅忙半年薪资福利优厚

会用金蝶软件，会报税等

1.成本精细管控： 负责生产过程中各项成本的归集、分摊与核算工作，熟练应用分步法、分批法等核算方法，确保产品单位成本计算准确无误。 2.差异深度解析： 跟踪标准成本与实际支出的偏差，深入生产现场排查成因，形成系统性成本分析报告，为管理决策提供依据。 3.存货全程监管： 牵头组织存货盘点，持续监控库存周转率及库龄结构，合理计提跌价准备，保障资产真实完整与运营效率。 4.数据驱动支撑： 围绕采购议价、产品定价、生产效能改进等核心环节，提供可靠财务数据支持及专业建议。 5.跨部门流程协同： 联动生产、采购、仓储等部门，优化从原材料到产成品的全流程财务管理机制，提升信息传递准确性与时效性。 任职要求： ·财务、会计类专业本科及以上学历，具备初级会计职称或以上资质； ·需拥有2年以上制造业成本会计实操经历，了解生产工艺流程及物料运作模式； ·熟练掌握Excel（熟练运用数据透视表、VLOOKUP、IF等函数为必备条件）； ·具备大型ERP系统操作经验（如SAP、Oracle、用友、金蝶等）。 加分项（优选条件）： ·熟悉标准成本体系及差异分析流程者优先考虑； ·持有中级会计职称或CMA认证者优先录用； ·有铸造或机械加工行业工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算事务，包括收入确认、费用稽核及账务登记等相关工作； 2、编制并复核各类财务报告，如资产负债表、利润表及现金流量表等； 3、办理各项税务申报业务，确保税款及时缴纳及相关涉税事项合规处理； 4、参与成本核算与管控过程，配合开展采购支出及运营费用的监督与优化； 5、维护会计档案的完整与准确，保证账务处理符合现行财务制度和税收法规。 任职要求： 1、掌握系统的会计理论知识，了解企业会计准则及相关税收政策； 2、熟练使用财务系统及常用办公工具，具备较强的数据整理与分析能力； 3、具备良好的协调沟通意识和团队协作能力，能与各职能部门顺畅对接； 4、工作认真细致，责任感强，可独立完成账务处理及报表制作任务； 5、拥有汽车领域财务工作经验者将被优先录用。

公司报账，月底盘点，活不多，空闲时间做做文员的活。听从安排服从管理。

工作时间： 周一至周五8:30-11:30，13:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 工作内容： 1.负责日常账务处理及纳税申报 2.整理票据并完成记账、出账工作 3.办理个人所得税申报等相关事项 4.执行会计主管安排的各项具体工作任务 5.办理工商、税务及其他相关部门的线上事务申报

要求会记账会用财务软件，会报税，工作认真负责

牡丹江桥北聘个做饭工，六个人的饭，一个月三千块钱，管吃住，六十岁以下，，联系电话

招聘工人：工人两人，工人一人 ，要求35—55岁身体健康，人品好，能长期工作，免费午餐，给交社保，工资3000—5000，有诚意者打电话，

东宁 活找人需要一个大工会打袋，半个月活，来就干活

活找人，找一个大工每锅二百，供吃供住，还能干二十来天，

招聘装卸工一名，销售员一名 春节期间招装卸工，一天150元，会开车优先。联系电话

招保险顾问 周末双休工作时间自由，发展空间大 团队建设以及业务拓展，客户维护和协调

健康财富规划师（HealthWealthPlanner，简称HWP）是由泰康保险集团推出的新型职业，专注于为中高净值客户提供全生命周期的健康管理、养老规划和财富管理综合解决方案。 一、职业定位 复合型角色：融合“医养顾问+理财顾问+保险顾问”三重身份，依托泰康的大健康生态链（如养老社区、医疗资源），为客户定制一站式服务方案。 二、核心职责 1.需求分析：通过专业面谈挖掘客户的养老、医疗及财富管理痛点。 2.方案设计：整合保险、医疗、养老产品，提供个性化规划（如财富传承、高端诊疗通道）。 三、职业前景与待遇 市场需求：随着人口老龄化加速，长寿经济推动岗位需求增长。 基础收入：底薪（如金融业1.5万起）、佣金、各类奖金（年终奖、增员奖等）。 津贴支持：新人英才津贴最高16万/月，最长发放18个月。 晋升路径：双通道发展（专业销售或团队管理），专属基本法保障公平晋升。 从业要求：本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），年龄30-50岁，无不良征信记录。 健康财富规划师作为新兴职业，结合了金融、医疗与养老服务的跨界优势，适合具备沟通能力、学习意愿且关注长期职业发展的从业者。

（一）岗位职责 1.深入拜访客户，分析其财务状况、风险偏好及投资目标，提供个性化金融保险建议。 2.结合市场趋势与公司产品，制定科学资产配置方案，助力客户财富多元化增值。 3.完成客户保全服务，提供售后跟进服务，提升客户满意度。 4.紧跟金融市场动态，参与公司专业培训，持续提升金融保险知识与业务技能。 （二）任职要求 1.年龄25-50周岁（优秀者可放宽至60周岁），大专及以上学历（优秀者可放宽至高中及中专），金融、营销、法学、医疗等专业优先。 2.具备良好沟通能力、亲和力与团队协作精神，有营销热情和责任心，勇于挑战目标。 3.无不良犯罪记录、信用记录及行业监管处罚记录，有销售、金融行业从业经验者优先。 （三）福利待遇 1.薪资结构：基础薪资（5K-15K）+上不封顶佣金+新人津贴+专项奖励，部分岗位年薪可达60W。 2.福利保障：签约即享保障，晋升后保障叠加；节日福利、团建活动、下午茶等齐全。 3.职业发展：一年4次公平晋升通道，可选精英、主管、导师等发展路线；提供线上线下专业培训及导师带教。 4.工作模式：弹性工作，无需坐班，自主安排业务时间，法定节假日正常休息。

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠； 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

岗位职责: 1.负责日常内部账务处理，保障财务信息的准确性与时效性 2.配合团队成员，落实上级交办的各项任务 3.不断改进工作方法，提高整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能高效推进工作执行 2.适应能力强，可快速融入团队协作环境 3.拥有较强的学习意识，持续提升专业能力

要求： 年龄35-45岁，大专及以上学历。 工作经验： 1.具备全面的财务统筹能力及团队管理经历。 2.持有中级会计职称证书。 3.有带领5人以上团队的实际经验。 4.熟练操作用友财务软件，精通T-UFO报表编制。 5.有服务多家连锁企业财务管理工作的背景。 任职要求： 具备全盘账务处理与团队管理能力，持有中级会计证，熟悉主流财务软件操作。 工作职责： 1.主导公司整体财务管理工作，涵盖账务处理、税务规划与风险防控。 2.负责成本核算、费用管控及预算执行监督，持续优化财务流程体系。 薪酬： 试用期薪资3000-4000，转正后6000-8000+绩效奖金，月休4天。 五险： （失业险、医疗险、养老险、工伤险、生育险） 工作地点：黑龙江牡丹江市波斯特活力城4楼

工作内容： 1.做账、报税、理票、出账个税申报等。 2.管理领导会计部日常工作。 3.税务部门及各部门的事务处理。 4.沟通能力强，。 薪资待遇：双休，法定节假日休； 工作时间：周一到周五8:30-11:30/13:30-17:00

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时间两个点，每天6个半点工作时间。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1.负责组内全套账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，提供合理化财务规划建议； 2.解答客户提出的复杂税务与财务问题，完成社保申报及相关纳税申报工作； 3.新接手客户需在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与指导； 4.负责复杂客户的票据催收，确认客户应缴税额； 5.跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，并整理反馈资料缺失、异常情况，以及沟通受阻或无法联系客户的问题，及时寻求跨部门协作支持； 6.提前核查报税结果，杜绝错报、漏报现象，若发现问题及时补报或更正处理； 7.对助理的工作进行统筹安排，给予指导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及反馈任务，形成日报并按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报情况。

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时间两个点，每天6个半点工作时间。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1.负责组内客户全盘账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，并提出合理化财税筹划建议； 2.解答客户涉及的复杂税务与财务问题，完成社保申报及各项纳税申报工作； 3.新接手客户须在12小时内完成首次对接，开展基础税务知识讲解与指导； 4.负责复杂客户的票据催收，确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，对资料缺失、异常情况或客户沟通受阻等问题及时整理反馈，协调跨部门协作支持； 6.在申报前主动核查报税数据，杜绝错报、漏报，若发现问题及时补正并完成更正申报； 7.对助理的工作进行统筹安排，提供辅导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及相关反馈任务，形成日报并按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报处理。

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时间两个点，每天6个半点工作时间。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1.负责组内全套账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，提供合理化财税规划建议； 2.解答客户提出的复杂税务与财务问题，办理社保申报及纳税申报相关事务； 3.新接手客户需在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与指导； 4.处理复杂客户的票据催收工作，确认客户应缴税额； 5.跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，并整理反馈资料缺失、异常情况，以及沟通受阻或无法联系客户的问题，及时寻求跨部门协作支持； 6.提前核查报税结果，杜绝错报、漏报现象，若发现问题及时补报或更正处理； 7.对助理的工作进行统筹安排，给予指导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及信息反馈任务，形成日报并按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报情况。

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时间两个点，每天6个半点工作时间。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1.负责组内全套账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，提供合理化财税规划建议； 2.解答客户提出的复杂税务与财务疑问，处理社保申报及相关纳税申报事务； 3.新接手客户须在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与培训； 4.跟进复杂客户的票据催收，确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，并对资料缺失、异常情况或沟通受阻问题及时整理上报，协调跨部门协作； 6.提前核查报税数据，杜绝错报、漏报现象，若发现问题及时更正并完成补报； 7.对助理的工作进行统筹安排，给予指导与培养，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点完成报税及反馈任务，形成日报并按时提交； 9.对存在账务风险的客户及时识别并上报情况。

(1)根据国家会计制度及公司相关规定，规范执行记账、对账、报账流程，确保手续齐全、数据精准、账目清晰，并按时完成各类报表、税务申报及社保缴纳工作； (2)遵循节约原则，结合财务数据分析企业成本、费用与盈利状况，及时识别异常情况并向主管领导反馈可行性改进建议； (3)在组长带领下，做好会计凭证、账簿、报表及相关财务资料的归档与保管工作，确保资料完整安全； (4)协助组长完成每日销售数据统计与报表编制，保证信息准确无误，发现问题立即处理，杜绝延误； (5)在组长安排下落实每月两次例行检查任务，严格对照检查清单逐项核查，做到全面覆盖，对发现的问题依规处置，新情况及时上报； (6)熟练操作财务及税务申报系统，定期更新各站点开票软件，并承担相关操作指导职责； (7)持续提升专业能力，保持积极工作态度，与公司同事及各部门协作顺畅，认真履职，确保工作零差错； (8)落实上级交办的其他工作任务； 早8晚5，周休一天，提供工作餐、生日福利、工龄奖等，薪资面议，待遇优厚！

年龄35-45岁，大专及以上学历。 工作经验： 1.具备全面财务管理能力及团队管理背景。 2.持有中级会计职称证书。 3.曾带领5人及以上财务团队。 4.熟练操作用友T-UFO财务系统及报表编制。 5.有连锁经营企业财务管理工作经历。 任职要求： 需具备独立统筹财务工作的能力，拥有团队管理实践，取得中级会计证，熟练掌握主流财务软件操作。 工作职责： 1.主导公司整体财务运作，涵盖账务管理、税务规划与风险防控。 2.组织成本核算、费用管控与预算实施，持续优化财务管理体系与流程。 薪酬： 试用期月薪3000-4000元，转正后6000-8000元+绩效奖金，每月休息4天。 五险： （失业保险、医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险） 工作地点：黑龙江牡丹江市波斯特活力城4楼

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时长两小时，每日实际工作六个半小时。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周双休+国家法定假日休息+生日福利+办公环境舒适+团队氛围轻松和谐 1.负责组内客户全盘账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，提供可行性财税规划建议； 2.解答客户涉及的疑难税务与财务问题，完成社保申报及相关纳税申报工作； 3.新接手客户须在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与指导； 4.跟进复杂客户的票据催收任务，核实确认客户应缴税额； 5.全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，并对资料缺失、数据异常、沟通受阻或失联等情况及时整理反馈，协调跨部门协作支持； 6.提前核查报税数据，杜绝错报、漏报情形，若发现问题及时补报或更正处理； 7.对助理的工作进行统筹安排，给予指导与培训，提升其独立作业能力； 8.按照既定时间节点推进报税及反馈任务，按时完成日报汇总上报； 9.对存在账务风险的客户及时预警并上报处理。