岗位职责： 1.负责机械设备的方案设计、结构设计及优化，完成图纸绘制和技术文档编制 2.参与产品开发全流程，进行材料选型、零部件设计及装配调试支持 3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题，确保产品可制造性和可靠性 4.对现有设备进行改进升级，提升设备性能与运行效率 5.协同电气工程师完成机电一体化系统的集成与调试 任职要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械原理和结构设计知识 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成设计任务 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真 4.有制造业或设备研发企业实习/工作经验者优先考虑 5.能够适应occasional的现场安装与调试出差安排

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合国标及行业规范 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、三维建模、仿真分析及样机验证 3. 与工艺、生产、采购等部门协同，解决制造过程中的结构与装配问题 4. 编制设计文档、BOM清单及技术标准，保障设计成果可制造、可维护、可追溯 5. 配合项目交付，提供现场技术支持，参与设备调试与技术改进 任职要求： 1.机械类相关专业本科及以上学历，理论基础扎实，熟练掌握机械原理与材料力学 2.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCAD，具备独立出图能力 3. 具备1-3年机械设计实战经验，有非标自动化、专用设备或传动系统设计经验者优先 4.工作细致严谨，具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及技术文档编写能力 5.责任心强，能适应阶段性项目攻坚与跨部门协同工作节奏

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与生产、采购、质量等部门协同，解决设计相关技术问题，保障项目进度与交付质量 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性及成本竞争力 5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整、可追溯 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计标准与行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及团队合作意识 5. 工作认真负责，有较强的学习能力与工程实践能力

熟练运用二维及三维设计软件进行绘图

山西唯和达机械制造有限公司，专注于矿用皮带机、卷带机、二运转载机、自移机尾整机及其配件的研发与制造。 因业务拓展需要，现面向社会诚聘5名机械工程师及机械制图员。 任职要求：本科及以上学历，机械设计相关专业，具备3至5年相关工作经验。 薪资待遇：8000-12000元/月，具体面议，条件合适者可深入沟通。

职位描述 AutoCAD Solidworks 产品工艺 机械设计 1、职位描述： 产品研发、设计、技术服务 专 业：机械设计及其自动化（机械设计、机械制造、流体传动方向） 学 历：本科以上 2、基本要求： （1）具备扎实的专业知识，熟练运用AUTOCAD进行二维绘图，掌握Solidworks三维建模及有限元分析等相关软件工具； （2）应届或往届毕业生均可应聘； （3）身体健康，工作踏实认真，具备良好的沟通协调与团队协作能力； （4）认同企业管理制度，富有责任心，具备良好的团队意识。 职位福利：绩效奖金、加班补贴、包吃、包住、餐补、定期体检

工作内容 1. 制定并落实生产排程，保障生产流程有序推进； 2. 组织物料采购与仓储管理，确保原材料按时到位； 3. 监控生产各环节运行情况，持续优化流程并处理突发问题。 任职要求 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效联动相关部门，推动生产任务顺利完成； 2. 工作积极主动，责任心强，具备良好的任务执行能力； 3. 具有团队协作意识，能在高强度工作节奏中保持稳定发挥。

岗位职责： 动力方向： 1、承担动力系统方案规划、动力匹配及整机调试任务，确保动力性能满足设计要求。 2、解决生产与市场中出现的重大动力问题，提供技术支撑并完成根本原因分析。 3、开展混合动力、电驱动等前沿技术预研，进行可行性评估与技术积累。 4、完成上级安排的其他工作任务。 机械方向： 1、主导整机机械结构布局与核心零部件设计，推动轻量化优化项目实施。 2、识别结构件失效机理，制定有效改进措施。 3、协同生产与售后服务环节，提供关键技术支持，促进新工艺与新材料的应用落地。 4、完成上级交办的其他工作内容。 电控方向： 1、负责挖掘机整车电控系统整体架构开发。 2、设定产品关键性能参数，将用户需求转化为可执行的工程量化标准。 3、组织性能验证测试与竞品对比分析，提供数据支持以推动产品迭代升级。 4、将整机性能目标分解至各子系统，跟踪并协调优化进展。 5、完成领导布置的其他相关工作。 任职资格： 具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者优先考虑。 产品改进工程师（动力方向）： 1、具备动力工程、车辆工程、内燃机工程等相关专业学历背景。 2、掌握柴油机运行原理及性能特性，熟悉国内外主流工程机械用柴油机品牌及其关键子系统。 3、具备发动机功率、扭矩、转速的匹配计算与调优能力，了解发动机整机安装、布置及悬置设计规范。 4、熟练使用 CAD 软件（如 Pro/E、SolidWorks），了解一维/三维 CFD 分析方法，具备与供应商协作沟通的能力。 产品改进工程师（机械方向）： 1、具有机械工程、车辆工程、工程力学等相关专业教育背景。 2、掌握材料力学、理论力学、结构力学知识，能独立完成强度与刚度校核，擅长挖掘机关键结构件开发设计。 3、具备轻量化设计理念，熟练操作 CAD 软件，掌握至少一种 CAE 工具（如 ANSYS、Abaqus）。 4、有结构失效分析经历，具备跨部门及供应商协同推进工作的能力。 产品改进工程师（电控方向）： 1、自动化、电气工程及其自动化、控制科学与工程等相关专业毕业。 2、熟练掌握 C/C++ 编程语言，熟悉主流微控制器开发流程，了解 PID、模糊控制等常用控制算法。 3、精通 CAN（SAE J1939 协议）、CAN FD 总线技术，了解工程机械常用传感器与执行机构工作原理。 4、具备工程机械电控系统开发经验及极端工况下测试验证能力。

负责制定技术质量相关的设计方案及实施措施。 组织并主持产品施工图纸的审核工作，开展图纸技术交底。 需熟练掌握机械制图技能，具备机加工相关知识与经验。 年龄要求：30至45周岁。

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招聘：有专业粘卫生间小地面的师傅跟我联系！30元一 山西省太原市杏花岭区中涧河镇涧河北沿岸春怡园西小区

一，消防中控室值班人员1人 要求：具有中级消防中控操作员证书，一年以上中控值班工作经验 职责：熟悉消防主机(监控录像)系统的运行状态，负责消防报警设施、监控录像设施的操作。维护中控室的一切设备。 工作时间：上一休一 （上24小时休24小时） 薪资：5000元（） 二，维保人员一名，有维保工作经验三年以上，沟通能力强 工作地址：清徐县徐沟附近 工作时间：行政班 周一至周五上午8：30--下午5：30，双休 薪资：7000元 （） 联系电话：

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市场推广主要工作内容有： 1、准备客户的试吃产品，保证口味，并引导顾客购买 2、进行物料的统计和原料的下单 3、试吃员是需要试吃食品，并提出自己的感觉和改进意见 薪资待遇： 1、试用期底薪4500+提成单休 2、转正后底薪5000+提成双休 试用期1-2个月 福利待遇：公司提供住宿，距高公司近，5分钟之内就可以到 工作时间：早9:00~下午6:00，节假日正常休息，无需经验，一经录用免费提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会.

1. 35周岁以内，机械相关专业，本科及以上学历需2年以上机械行业工作经验，大专学历需3年以上相关工作经验； 2. 熟练操作SOLIDWORKS、AutoCAD等绘图软件，能独立完成机械设计、图纸绘制、修改及优化全流程； 3. 具备扎实的机械专业基础，精通机械结构原理，工作细致严谨，责任心强，有良好的工程落地思维。

薪资待遇：8000-15000元/月+绩效/项目奖金(具体面议，能力定薪，上不封顶) 岗位职责(您将负责) 1.产品研发设计：能理解取暖设备（如传统锅炉、颗粒取暖炉、真火壁炉等）工作原理、热力学/传热学基础，独立完成新产品或改进产品的机械结构方案设计、3D建模、工程图纸绘制（2D&3D）。 2.结构优化与成本控制：设计需兼顾产品功能性、可靠性、生产工艺性及成本控制，选用合适材料与工艺，确保产品结构合理、性能优良、易于生产且成本最优。 3.生产衔接：熟悉金属加工流程（激光切割、折弯、焊接、冲压等）及电器件组装工艺，设计需充分考虑现有设备能力、生产效率和装配便利性。 4.技术文件编制：编写设计规范、BOM清单、装配工艺指导书等技术文档。 5.样机制作与测试：指导或参与样机制作，进行结构、功能、安全等测试验证，分析问题并优化设计。 6.技术支持：为生产、采购、质量等部门提供技术支持和解决方案，解决生产过程中的技术问题。 7.设备应用理解：了解常用生产设备（如激光切割机、折弯机、焊机等）的性能参数和加工限制，设计需匹配设备能力。 任职要求(我们期待您) 1.硬性条件： 机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历（能力突出者可放宽）。 3年以上独立机械结构设计经验，有取暖设备、小家电、钣金结构产品或相关热工产品设计经验者优先！ 精通至少一种主流3D设计软件(SolidWorks,AutoCAD,UG/NX,Creo等)，能独立完成复杂装配体设计和工程图出图。 扎实的机械设计基础：熟悉机械原理、材料力学、公差配合、机械加工/钣金加工工艺。 具备基础的热力学/传热学知识，理解常见取暖方式（如热对流、多次燃烧技术，汽化炉结构）的工作原理。 2.核心能力： 强烈的成本意识：能够在满足功能和性能的前提下，通过设计优化、材料选型、工艺选择等，有效控制产品成本。 出色的结构设计能力：能设计出结构合理、安全可靠、易于制造和装配的产品。 熟悉生产制造：了解金属切割、折弯、焊接、表面处理（如喷涂）等关键工序及设备，设计需具备良好的可制造性(DFM)和可装配性(DFA)。 问题解决能力：能独立分析设计或生产中的技术问题，并提出有效解决方案。 3.软性素质： 工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 学习能力强，能持续关注行业新技术、新材料、新工艺。 注重细节，有耐心，能承受一定的工作压力。 加分项(拥有更佳) *有成功设计并量产取暖设备或类似机械设备的案例。 *熟悉电器安全标准（如CCC认证要求）及相关安规设计。 *了解热对流（涉及热效率、风道设计）。 *有项目管理经验。 ##我们提供 *具有竞争力的薪资(8000-15000元/月+奖金)+绩效。 *核心岗位，发展空间大：直接参与产品研发全过程，技术价值得到充分体现。 *实战平台：接触从设计到量产的全流程，快速提升综合能力。 *其他优势：良好的工作氛围与团队。项目奖金/年终奖金。节日福利，提供住宿/餐补。

岗位职责： 1、参与产品概念开发，独立完成非标整机结构设计、零部件3D建模及2D工程图绘制，确保设计方案的可行性； 2、运用有限元分析（FEA）等工具对关键部件进行力学仿真与优化；熟悉常用材料特性及表面处理工艺，保证产品强度、耐久性及可靠性； 3、对接模具厂、供应商，跟进零部件打样、开模及制造进度；独立处理试产及量产中的结构工艺问题，优化设计提升可制造性； 4、负责样机装配、测试及调试工作，编写产品技术文档、BOM表及维护保养规范；为生产、销售及售后团队提供必要的技术支持与培训。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、工业设计等相关专业；具有5年以上非标机械结构设计经验，有独立承担并成功量产的完整项目案例； 2、熟练掌握SolidWorks、ProE/Creo、UG等主流3D建模软件及AutoCAD，能独立完成复杂曲面或钣金设计； 3、熟悉机械传动原理、公差分析与尺寸链计算；深入了解材料特性、人机工程学及注塑/冲压/压铸/钣金等制造工艺； 4、具备独立分析解决现场问题的能力，能快速定位样机测试及生产中的结构失效原因并提出整改方案； 5、具备良好的跨部门沟通能力与项目管理意识，责任心强，抗压能力强，适应项目制工作节奏。

岗位职责： 1、负责产品设计方案的实施，图纸设计及相关技术文件的编制，图纸及设计文档的管理，解决产品或生产中的设计问题。 2、参加实施产品开发、研制工作，制定开发方案。 3、能够简单使用CAD制图，Solidworks三维制图和简单装配 。 福利待遇： 1、享有国家法定节假日，带薪年假，节假日福利 2、公司购买五险一金 3、工作时间： 一周5.5天8小时，早上8:30-12:00，下午13:30-18:00 10-15K 技术的最好5年以上工作经验，28-40岁之间（能力优秀人员可放宽）。 结构:本公司产品主要有安规检测类产品、环境类试验箱、万能试验机、疲劳试验机、燃烧阻燃类试验设备各类检测仪器，并代理了传感器品牌德国WAZAU、德国PTL、德国PTI、日本NMB、日本NoiseKen、美国MONROE、美国ELECTRO-LITE、OPHIR等国际知名品牌检测仪器。

岗位职责： 1、独立承担机械设计相关工作任务 2、负责外购部件的选型、技术协议编写及采购下单 3、参与设备的生产、安装与调试过程 4、为投标项目提供必要的技术支持 任职要求： 1、年龄在25至35周岁之间 2、专业背景为机电或机械自动化相关方向 3、具备五年以上非标机械设计工作经验，有涂装行业经历，熟悉涂装生产线，掌握喷漆室、烘干室及配套设备的设计流程 4、能力条件： 熟悉涂装类设备，可独立完成涂装线的整体布局设计，至少精通喷漆室、烘干室、废气处理系统、输送系统或非标结构设计中的一项； 熟练操作三维和二维制图工具软件； 掌握机械原理、液压气动、传动方式及设计标准化规范； 具备机械加工工艺基础知识； 了解电气控制的基本原理； 5、能够接受出差安排，并适应工业现场作业环境 职位福利：绩效奖金、餐补、通讯补助、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1、统筹工艺规划：负责工程机械钣金件（驾驶室/覆盖件）模具全流程工艺体系的构建与标准化工作，制定技术方案及质量控制规范。 2、核心工艺设计：主导冲压、折弯等模具工艺的设计与图纸审定，攻克成型过程中的关键技术问题，确保钣金件的加工精度与生产效能。 3、模具专家验收：建立严格的验收标准与执行流程，组织模具到厂及试模阶段的验收工作，监督交付品质并推动供应商整改落实。 4、团队技术管理：统筹管理模具技术团队，组织实施技术难题攻关与人才梯队建设，推进工艺向数字化、智能化方向发展。 5、全生命周期管理：协同研发部门与供应商，建立模具档案台账及维护保养计划，提升使用寿命，减少损耗成本。 任职资格： 1、具备5年以上在徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械或批量制造类机械装备企业，或汽车行业相关工作经验； 2、从事挖掘机/装载机领域工作满10年，精通挖掘机/装载机结构设计，熟悉装配、电气、液压系统调试工艺； 3、具有团队带领经验，能够有效指导和培养技术人员。

岗位职责： 1、根据市场动态与竞品分析，主导制定新产品或优化产品的关键性能参数。 2、将“更节能”等用户核心需求转化为可衡量的技术指标。 3、将整机性能目标分解至各子系统，跟进并协同完成优化验证。 4、规划整机性能测试方案，牵头开展作业效率、经济性、操控性等重点测试工作。 5、组织实施竞品对比试验，识别性能差异并形成改进建议报告。 6、完成上级安排的其他相关任务。 任职资格： 1、优先考虑具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者，专业方向为机械工程、车辆工程、动力机械工程、液压等相关领域。 2、熟悉机械结构、液压传动及电控系统三大模块，了解其对整机性能的协同作用。 3、掌握数据分析方法与仿真工具应用，能操作挖掘机或经培训后具备主观评价能力。 4、具备系统化思维，能够从整机层面分析问题，擅长跨专业协作与技术问题定位。

工作内容 1.负责车间日常生产运作，保障年度产能目标达成，编制月度生产计划，细化班组工作任务，监管核心工艺执行环节； 2.负责质量管控，跟踪关键质量参数，牵头开展异常偏差分析与调查； 3.负责成本管理，控制原材料消耗定额，优化能源使用效率，降低废品率； 4.负责安全管理工作，落实设备、人员及物料等各环节的安全防护措施； 5.负责团队建设，组织实施排班与绩效考核，培养潜在班组长人才 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推动跨部门协作； 2.具备较强的现场问题解决能力和应急处置能力，可快速应对生产过程中的突发状况； 3.具备高度的责任感和执行力，能适应工作压力，确保生产任务按期保质完成

岗位职责 1、负责无轨胶轮车整车架构设计（载重5-20吨车型）； 2、统筹防爆发动机与电气系统的集成工作，保障通过MA认证； 3、改进关键部件设计（如湿式制动桥、防爆驾驶室等）； 4、协助生产部门处理制造工艺问题（如焊接变形控制）。 任职要求 1、学历：本科及以上，车辆工程或机械设计相关专业； 2、经验： （1）具备5年以上矿用车辆或工程机械研发经历； （2）有参与WCJ/XTR系列车型开发经验者优先； 3、技能： （1）熟练使用Creo/SolidWorks进行三维建模； （2）掌握ANSYS仿真分析，重点在防爆结构强度计算； （3）了解《矿用无轨胶轮车安全技术条件》（MT/T1199-2006）标准要求。

1:负责车间的管理2:懂食品安全3:有一定的管理经验4:餐饮车间的工艺流程标准职位招聘1人

我公司入职初期将提供系统化专业培训，助力新员工快速适应工作环境，全面掌握业务流程，重视人才成长与能力提升。 1、参与水处理领域新产品、新技术、新工艺的研发与设计工作； 2、参与现有产品的优化升级与技术改进； 3、负责新产品图纸绘制及相关技术评审工作； 4、配合销售团队开展技术支持与技术沟通； 5、协同市场部门推进产品技术层面的推广与宣传。 职位要求： 1、年龄******，本科及以上学历，工程类或机械类相关专业，具备3-5年水处理行业工作经验； 2、责任心强，思维严谨，具备良好的沟通协调能力及踏实肯干的工作态度； 公司优势： 1、拥有完善的产品体系和稳定高效的研发团队； 2、定期或不定期组织参加国内外水处理行业专业展会； 3、注重自主品牌建设，已在多个国家完成商标注册，产品通过美国WQA认证； 4、团队氛围融洽，同事间协作紧密，工作环境积极向上。 职业生涯规划 · 1、制定系统的培训方案，包含10天入职集训及持续性的技能提升培训，加速能力成长； 2、实行“一对一”导师机制，由副总经理及以上级别管理人员担任职业发展指导人； 3、建立清晰透明的晋升通道与岗位发展路径。 薪酬福利 · 1、提供具有市场竞争力的薪资结构与绩效奖金； 2、福利保障健全，依法缴纳五险； 3、具备快速晋升资格及年度调薪机会； 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，办公环境为5A级标准，地理位置优越，交通便捷。 可搭乘公交610路、820路、820支路、829路至“市中心医院站”下车，或乘坐地铁至“大北门”站抵达。

岗位职责： 1.参与新能源汽车三电系统（电池、电机、电控）及整车制造工艺的规划与设计工作； 2.建立并完善生产流程规范与质量管控体系，确保产品品质稳定一致； 3.针对生产过程中出现的技术难题进行分析与解决，如高压系统装配工艺、电池模组制程优化等； 4.配合研发团队推进新车型的试制及量产准备工作； 5.推进智能制造技术在新能源汽车生产中的落地应用，提升产线效率与产品质量。 任职要求： 1.本科及以上学历，新能源科学与工程、车辆工程、电气工程等相关专业背景； 2.具备3年以上新能源汽车制造行业工作经验； 3.熟悉新能源汽车生产工艺流程及质量标准，掌握三电系统基本原理； 4.熟练操作AutoCAD、UG等设计工具，具有自动化设备调试实践经验； 5.具备良好的创新意识和项目协调能力，能适应高强度工作节奏。

岗位职责 1、全面主持生产车间的日常运营，科学调配生产资源，保障生产任务按时高质量交付。 2、制定并持续优化车间作业流程、操作规范及管理体系，推进精益化生产落地执行。 3、统筹车间团队管理，涵盖班组搭建、员工培训、绩效评估等核心工作。 4、联动技术、品质、供应链等相关职能部门，及时解决生产环节中的各类异常问题。 5、严格执行安全生产制度，确保现场作业符合各项安全标准与规范。 6、推行5S现场管理，不断提升车间环境整洁度与运行效率。 7、管控生产投入成本，提升设备运行效率，减少原材料浪费。 任职要求 1、基本条件： （1）大专及以上学历，机械制造、车辆工程、工业工程等相关专业背景。 （2）5年以上生产管理从业经历，其中至少3年担任车间主任或类似管理职务。 2、专业能力要求： （1）掌握汽车或工程机械类产品制造工艺流程。 （2）熟练运用生产排程、现场管控、质量保障等管理工具与方法。 （3）具备良好的成本控制意识和持续改进能力。 3、优先考虑： （1）具有无轨胶轮车或矿用装备生产管理经验者。 （2）熟悉焊接、装配等关键工序技术要点者。 4、素质要求： （1）具备较强的组织协调能力与团队领导力。 （2）沟通表达顺畅，能适应高强度工作压力。 （3）责任心强，执行力突出。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-05 主要工作内容：负责液压元件的选型及液压生产作业指导书等相关技术支撑工作 采用兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先，或具备上述系统国产替代方案经验者优先 拥有自建选型资料库者优先，能对同类产品在性能、稳定性、成本效益方面进行优化比对 1.熟悉开式与闭式系统、行走与控制系统中配套的比例阀、伺服阀系统应用，具备高性价比的成熟应用案例； 2.具备扎实的液压理论基础与实际维护经验，掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法； 3.参与零部件加工质量优化与工艺改进； 4.负责产品售后质量问题追踪与持续改善； 5.推动产品性能升级与技术迭代。 任职资格： 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景； 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识； 3.了解液压元器件及系统的基本构造与工作原理，具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验； 4.可接受出差，能赴现场开展调试工作，并为客户进行操作培训与技术指导

岗位职责： 1、参与项目初期现场测量，整理相关图纸资料，构建三维模型。 2、完成产品三维设计，确保符合客户的设计需求、现场应用、工艺规范及成本控制要求。 3、承担产品的机械结构设计及二维图纸输出，满足加工制造与成本优化目标。 4、负责图纸审核工作，发现不合理之处及时修改完善。 5、开展外购部件的选型工作，制定技术参数，并完成机加件配套图纸的设计、校核与出图。 6、监督生产过程中的质量状况，针对制造异常提供快速有效的解决措施。 7、在电气原理图设计过程中，从机械角度提出专业建议，并对元器件选型给予支持意见。 8、参与设备的现场装配与安装指导。 9、编制设备安装说明文件及后期维护操作手册。 10、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备机械、机电一体化等相关专业背景； 2、具有3年以上相关工作经验，有3-5年机加工企业经历或熟悉铆焊工艺者优先考虑； 3、熟练掌握并精通SOLIDWORKS等机械设计软件； 4、有机械加工厂实际经验者优先录用； 5、具备良好的沟通协调能力，以及问题分析、判断和处理能力，富有团队合作意识； 6、能适应短期出差的工作安排。 福利待遇： 1、工作时间：早8:30至晚5:30 2、缴纳五险一金，配备补充医疗保险； 3、带薪休假：享有国家规定的法定节假日； 4、提供餐补、交通补贴、绩效奖金、节日福利等； 5、定期组织员工活动、团队建设及家庭日活动； 6、薪资根据经验面议确定。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、周末双休、交通补助、补充医疗保险 职位亮点：节假日福利+餐补+交通补助+五险一金