招保洁员、保安、物业经理, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系王超

1.负责物业客服团队的管理与培训，提升服务质量与客户满意度； 2.协调解决业主投诉与纠纷，维护良好的客户关系； 3.组织实施客户满意度调查，收集并分析反馈信息，持续改进服务； 4.协调物业内部各部门，确保日常运营顺畅，提升整体服务效率； 5.制定并优化客户服务流程，提升客户体验。 任职要求： 1.大专及以上学历，物业管理、酒店管理或相关专业优先； 2.至少3年以上物业管理或客户服务管理经验； 3.优秀的沟通协调能力与问题解决能力，能够有效处理客户问题； 4.具备良好的团队管理和培训能力，能够激励团队达成目标； 5.熟悉物业管理相关法律法规，有较强的客户服务意识。

物业管理

工作内容： 1.登记、维护小区内业主信息，整理入册。 2.催缴物业管理费、停车费等相关费用，并制作物业各类台账。 3.日常小区内四保服务的检查、装修管理、垃圾管理、考核等相关痕迹管理工作。 4.受理业主报修、投诉、回访等相关物业服务工作。 任职要求： 1.大专以上学历。 2.能熟练使用电脑。（WORD、EXCEL等办公室软件） 3.普通话标准，能听懂上海话，有一定的沟通能力。 4.工作有责任心和主动性，为人随和，细心有耐心。 5.持物业经理证优先。 年龄：30-55岁，身体健康，男女不限。 工作时间：0830--1730，做五休二。工作地点：漕宝路1555弄。五险一金，月薪3800-4200。

急聘案场主管1名 岗位职责 1.负责案场日常运营，统筹接待、销售流程，保障高效运转。 2.带团队完成服务目标，做基础培训，提升成员能力。 3.处理客户问题，维护客户关系，保证服务体验。 ##任职要求 -大专及以上学历，2年以上房地产案场管理经验。 -会带团队、懂沟通，能扛压，对销售数据敏感。 -熟悉房产行业，形象佳，有高端项目经验优先。

岗位职责: 1.为客户提供物业相关咨询与服务； 2.处理客户投诉，确保问题及时解决； 3.维护客户关系，提升客户满意度； 4.记录和管理客户反馈与建议； 5.执行公司规章制度，监督管理客户行为。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够有效处理客户投诉； 3.具有较强的团队合作精神和独立工作能力； 4.对工作细致认真，能够准确理解客户需求； 5.能够遵守公司规章制度，公正执行工作任务。

物业住宅客服的职责主要围绕业主服务、沟通协调及日常事务处理展开，具体如下： 一、业主服务与咨询 -接待业主的日常咨询、报修、投诉等，耐心倾听并记录相关信息。 -及时回应业主需求，如解答物业费缴纳、小区规则等疑问，协调处理房屋维修、公共设施故障等问题。 二、信息处理与传递 -负责业主信息的管理，包括信息登记、更新，确保业主档案准确完整。 -及时向业主传达物业通知、公告（如停水停电通知、活动安排等），同时将业主的意见和建议反馈给物业相关部门。 三、投诉与纠纷处理 -接收业主投诉后，协调物业内部（如维修、安保等）进行处理，并跟进解决进度，向业主反馈结果。 -协助化解业主间的矛盾或与物业的争议，维护良好关系。 四、日常事务协助 -协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续，指导业主填写相关表格。 -参与小区活动的组织协调，收集业主对活动的反馈。 五、数据统计与汇报 -统计业主报修、投诉等数据，定期形成报告，为物业改进服务提供依据。 -向领导汇报日常工作中遇到的重点问题及处理情况。

协助中介看房子，签合同，维护客户，等

诚招工程主管 要求：有效期内电工相关证件； 福利待遇：5500-6000/月左右，五险一金，带薪年假，年终奖 上班时间：双休休（每月需要值班一天）8小时制 上班地点：西北湖双玺中心

招聘：招聘物业客服2名 薪资：2000-2500元/月 客服2名:2500/月，年龄45岁以下，中专及高中以上学历，形象气质佳，有亲和力，沟通能力佳，有物业客服工作经验优先。 张先生:

诚聘：服务员，有团队精神，服务意识强 底薪＋公休＋工龄＋提成＋福利（有宿舍，洗衣机，热水器），每月5号准时发工资，联系电话

要10个人现在太原下垃圾10小时170。

河涝湾野菜水饺店招聘配菜师傅一名，工资5000左右，电话

山西太原招聘促销人员，一天100元，招聘期为周五至周日三天，年龄限制在50岁以下，明天即可开始工作。

订单类型:白班 9-19 点 工作地址:给单位打扫 500 平米卫生，一个月偶尔做 4 天家常菜，离得近可以回家 工作地址:北中环富力城附近 工资待遇:4000单休 联系方式：

招聘：项目经理 薪资：5000元以上/月 1、大专及以上学历，房地产、建筑、工程等相关专业；2、具有3年以上物业项目管理经验，熟悉物业管理流程和规范；3、熟练掌握办公软件，具备较强的沟通、协调、领导能力，能独立完成项目的策划、执行和管理；4、具备良好的职业操守和道德品质，能够保持良好的职业形象和口碑，具备物业项目经理资格证及团队合作精神和服务意识；5、退伍军。福利：包吃住，五险一金，5-7K左右。

容西就业服务中心为您推荐岗位啦！ ⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯ 招聘企业：碧桂园物业 岗位名称：客户助理 工作地点：容西佳荟园附近 薪资待遇：4000-5000，单休 岗位职责：负责协助开展社增工作，项目事务性工作。 岗位要求：专科及以上学历，年龄25-35之间。 联系方式： 如有其他就业.招聘需求欢迎致电容西就业服务中心 （求职咨询） （招聘会） （企业招聘） 服务时间： 上午08:30-12:00 下午13:30-17:30

------------------------- 【小区物业招聘】 物业主管（50岁以下）男女不限，会简单操作电脑，月休4天，节日福利，保险等，月薪2500-4000。招保安（60岁左右）身体健康，有责任心，月薪1800-2000元，两班倒，地址:劳动路北段。联系电话：（）

负责公司项目现场管理，要求有驾照，有相关工作经验优先，薪资5000～6000，月休四天，感兴趣的请与我联系

物业招聘启事 因业务需要，现诚聘： 1. 物业项目经理：1 - 2名，统筹项目运营与业主服务。工资3000加.年龄60周岁以下 2、维修工：2 - 3名，负责设施设备维修养护。工资2000加.年龄65周岁以下 3、内保洁：2 - 3名，保障室内清洁卫生。工资面议. 4、外保洁：2 - 3名，维护户外环境整洁。工资面议 5、保安：2 - 3名，确保区域安全秩序。工资1700加 无经验可培训，能吃苦即可。薪资面议，联系电话：

省属40岁以下维修人员两名，工作地点，清徐。工作待遇，五险一金，双休，月薪4500左右另有奖金。联系电话（白天）

物业维修人员 （1）年龄要求：28至50周岁；（2）热爱祖国，政治可靠，遵纪守法，可开具无犯罪证明和政审证明；（3）身体健康，无纹身；（4）熟悉强、弱电及水暖设备运行，持有北京地区特种作业操作证；（5）有较强的动手能力，能主动学习研究新设备，处理突发应急事件，具有良好的沟通能力；（6）责任心强、有敬业精神，能吃苦耐劳，服从工作安排，具有团队意识，能适应集体生活；（7）如同时具有驾驶、理发、招待等其他技能为佳，有外派工作经验者优先。（1）建立设施设备清单及台账，定期排查安全隐患并及时上报；（2）负责基础设备设施的日常巡视检查及维修工作，并做好记录备查；（3）严格遵守规章制度，按照规定对供电设备、给排水设备定期维护；（4）完成物业项目经理安排的相关工作。 薪资福利:约15万元人民币/年（税后），工作周期：2年/任期 工作地址:万柏林区九院路

综合维修职位招聘五名，学历中专以上，无工作经验限制，工作地点在山西太原小店区，月薪范围在3000至4500元之间，负责区域内设施设备的运行和住户维修工作。

小店区业务拓展需要招聘 小区主管两名5000-5500 领班三人3500-4000 员工若干2400-2600 以上岗位月休四天，不休有补助，年龄65岁以下 联系电话：李 。

岗位名称：保洁员；电气维修工；综合维修工。 岗位要求：1.保洁员要求：年龄限制：男女不限，60岁以下；身体健康状况：身体健康；工作分配：服从分配。2.电气维修工要求：年龄限制：，58岁以下；资质要求：具有电工证；经验要求：具备相关维修经验。3.综合维修工要求（与水暖相关）：年龄限制：，58岁以下；技能要求：具备水暖维修经验；证件要求：不需要证件。 薪资待遇：1.保洁员薪资：22002700元（根据区域不同工资不同）。2.电气维修工薪资：试用期3000元，转正33003500元。3.综合维修工薪资：试用期3000元，转正33003500元。

综合维修工一名，要求13年相关维修经验、持有低压证，招聘地点在太原市阳曲县山西营响未来千曲国际教育营地，招聘人数为一人，工资待遇面议。

工程部人员，薪资良好，具备管理意识和能力，精通设备维护管理，位于山西太原。

月入6000-9000诚聘社区管家 说明： 1、免费技能培训、配发相关证书。 2、。 3、要求年龄25-48岁，男女不限，就近安排工作 4、，每社区仅限5名，额满即止。 联系：

综合维修工一名，要求13年相关维修经验、持有低压证，招聘地点在太原市阳曲县山西营响未来千曲国际教育营地，招聘人数为一人，工资待遇面议。

工程维修员 年龄50岁以下，学历不限，物业工程维修经验一年以上，需持电工证等操作类证书。进行园区公区设施维修及机电设施的维保 薪资福利:月度基本工资4000元+餐补16元/月度出勤天数，入职即缴纳五险，包住宿；月休4天，工作时间为9:00-18:00（月度内需根据排班夜值，月均5天左右，发放夜值津贴） 招工人数:2人 工作地址:小店区南中环街平阳路口