招保洁员、保安、物业经理, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系王超

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

1、领导物管中心贯彻落实各项管理方针和目标/指标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责。 2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准、服务标准，组织编制、审核、批准本物管中心的项目管理手册，组织编制、审核本物管中心的专用服务标准及工作标准，组织编制专用管理规章。 3、接受公司总经理的行政领导与公司各职能部门的业务指导，协调本物管中心与公司、客户及相关协作单位之间的关系。 4、组织制定物管中心工作计划，审批物管中心各组的年度工作计划。 5、负责处理本物管中心的重大质量问题、突发事件/事故，并组织实施纠正、预防和改进活动。 6、完成上级领导交办的其他工作任务。

1.运用自身资源和专业能力，开展公司对外市场的项目拓展，建立市场拓展信息渠道2.关注物业行业动态，政策法规，分析市场趋势和潜在机遇 3.关注物业行业招投标信息，全面统筹市场拓展工作 4.负责外拓项目的搜寻和洽谈，直至合同签订 5.具备较强的组织、沟通、协调和商务谈判能力 注:本岗位需具有一定的客户资源！！！

物业住宅客服的职责主要围绕业主服务、沟通协调及日常事务处理展开，具体如下： 一、业主服务与咨询 -接待业主的日常咨询、报修、投诉等，耐心倾听并记录相关信息。 -及时回应业主需求，如解答物业费缴纳、小区规则等疑问，协调处理房屋维修、公共设施故障等问题。 二、信息处理与传递 -负责业主信息的管理，包括信息登记、更新，确保业主档案准确完整。 -及时向业主传达物业通知、公告（如停水停电通知、活动安排等），同时将业主的意见和建议反馈给物业相关部门。 三、投诉与纠纷处理 -接收业主投诉后，协调物业内部（如维修、安保等）进行处理，并跟进解决进度，向业主反馈结果。 -协助化解业主间的矛盾或与物业的争议，维护良好关系。 四、日常事务协助 -协助办理业主入住、装修申请、物品放行等手续，指导业主填写相关表格。 -参与小区活动的组织协调，收集业主对活动的反馈。 五、数据统计与汇报 -统计业主报修、投诉等数据，定期形成报告，为物业改进服务提供依据。 -向领导汇报日常工作中遇到的重点问题及处理情况。

工作内容 物业经理兼职出纳 -负责日常现金收付工作，确保交易的准确性和合法性 -管理和使用各种结算工具，包括但不限于支票、汇票 -维护和管理发票和收据等票据，确保其正确使用和核销 -负责公司园区的日常运营管理，包括保安和工程维持 -处理租户的报修请求，确保及时维护并进行跟踪管理 -执行设施设备的保养计划，监督公共区域的维护工作 任职要求 -能够熟练使用办公软件 -具备良好的沟通能力和组织能力，能够有效处理财务相关事宜 -具备物业管理相关经验，能够独立处理物业日常事务 -具有良好的服务意识，能够满足小区内外的物业需求

急聘案场主管1名 岗位职责 1.负责案场日常运营，统筹接待、销售流程，保障高效运转。 2.带团队完成服务目标，做基础培训，提升成员能力。 3.处理客户问题，维护客户关系，保证服务体验。 ##任职要求 -大专及以上学历，2年以上房地产案场管理经验。 -会带团队、懂沟通，能扛压，对销售数据敏感。 -熟悉房产行业，形象佳，有高端项目经验优先。

物业服务，工作经验优先

物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:

诚聘园区工程人员（主管）有物业工程相关经验，最好是懂专变电岗位职责：1.参与制定物业管理实施方案，监督、指导项目区域工程管理的贯彻实施2.组织制定各类设备设施管理规定及操作规程3.督促检查项目的工程管理、安全教育和业务培训、技术指导4.参与对各类设施设备的安装、调试及物业竣工验收、接管验收工作5.组织物业重大工程的技术攻关及设施、设备的重大事故抢修工作6.上级交办的其它工作任职资格1.熟悉物业管理相关法律知识，熟知物业工程管理专业知识，具有相关职业资格证书2.具有一定的事故判断和应急处理能力，良好的沟通协调能力3.有相关岗位工作经验1年以上4.年龄45周岁以下5.具有园区工作经验或有前介工作经验优先。薪资：6000～8000元/月福利：，单休，可安排住宿地址：金华市金东区孝顺镇联系方式：胡

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【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班360/天，夜班420/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 厂区主要生产代加工手机、电脑、蓝牙耳机、智能手表、平板电脑、手机电脑充电器等····· 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。， 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间： 1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:00 2、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。 公司人性化管理 休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 投递简历过多，不能一一查看，有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。

（同微） 有销售经验者优先 5⃣小熊童装 时间：- 10:00–22:00 薪资：180 招募人数：2人 工作内容：临促 ☎：

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娄烦病人，跟上回家，护工7500休二。

招聘医院物业主管，要求有医院物业经验的，需要的联系

【江海碧桂园/冠利花园/灏晟华园招聘-物业管理员】 1、招聘岗位：物业管理员｜保安（2人） 2、岗位职责：开展住宅小区的安全防范、设备设施的检查及消防安全工作。 3、任职要求：初中或以上学历，身高 170CM 以上，身体健康，五官端正，无犯罪记录，无纹身和明显疤痕，12小时工作制；两班倒，月休4天。 4、福利待遇：4500-5300元；（6月-10月）有高温补贴300元/月。就餐补贴，节日福利。 联系方式：曹经理

物业项目经理

物业招聘 物业主管 有过物业工作经验者优先 2、保安员 4名 年龄50周岁以内 身体健康 退役军 工资2200元+ 3、内保洁员，，40周岁以内，工资1800元，打扫售楼处 4、万能工，50周以内，要求懂水懂电。 工作地点:妇幼保健院后身、福和药厂东侧溪树鑫苑小区物业办公室 应聘地点：溪树鑫苑物业办公室 电话： ​

负责办公楼整体物业管理

太原中北大学附近驻场维保要求中级操作员会维保会紧急处理故障年龄40周岁左右身体健康常白班早8点到5点30双休工资在6000左右有饭补张人员3人

山西太原招聘维修工，要求年龄52岁以下，持有电工证，工作时间为每天8点到12点，以及下午14点到18点，每周休息一天。

岗位名称：外保；工程部综合维修工。 岗位要求：1.年龄要求：外保岗位年龄55岁以下；工程部综合维修工岗位年龄50岁以下。2.外保岗位：身高1.7米以上，五官端正，身体健康。3.工程部综合维修工岗位：需要持有焊工证，有相关工作经验者优先。 薪资待遇：具体薪资待遇未提供。山西太原。

物业维修人员 （1）年龄要求：28至50周岁；（2）热爱祖国，政治可靠，遵纪守法，可开具无犯罪证明和政审证明；（3）身体健康，无纹身；（4）熟悉强、弱电及水暖设备运行，持有北京地区特种作业操作证；（5）有较强的动手能力，能主动学习研究新设备，处理突发应急事件，具有良好的沟通能力；（6）责任心强、有敬业精神，能吃苦耐劳，服从工作安排，具有团队意识，能适应集体生活；（7）如同时具有驾驶、理发、招待等其他技能为佳，有外派工作经验者优先。（1）建立设施设备清单及台账，定期排查安全隐患并及时上报；（2）负责基础设备设施的日常巡视检查及维修工作，并做好记录备查；（3）严格遵守规章制度，按照规定对供电设备、给排水设备定期维护；（4）完成物业项目经理安排的相关工作。 薪资福利:约15万元人民币/年（税后），工作周期：2年/任期 工作地址:万柏林区九院路

岗位名称：外保；工程部综合维修工。 岗位要求：1.年龄要求：外保岗位年龄55岁以下；工程部综合维修工岗位年龄50岁以下。2.外保岗位：身高1.7米以上，五官端正，身体健康。3.工程部综合维修工岗位：需要持有焊工证，有相关工作经验者优先。 薪资待遇：具体薪资待遇未提供。山西太原。

省属40岁以下维修人员两名，工作地点，清徐。工作待遇，五险一金，双休，月薪4500左右另有奖金。联系电话（白天）

工程维修员招工启事：山西太原招聘3名工程维修员，要求年龄55岁以下，初中以上文化程度，具备至少1年相关工作经验，持有相关资格证书者优先，要求具备良好的个人素养及职业道德。薪资范围20003500元/月。

月入6000-9000诚聘社区管家 说明： 1、免费技能培训、配发相关证书。 2、。 3、要求年龄25-48岁，男女不限，就近安排工作 4、，每社区仅限5名，额满即止。 联系：

综合维修职位招聘五名，学历中专以上，无工作经验限制，工作地点在山西太原小店区，月薪范围在3000至4500元之间，负责区域内设施设备的运行和住户维修工作。

寻路物业 招聘管家，年龄45以下，要求有沟通能力，服从管理，有团队精神，入职缴纳保险，月薪2000—4000，需有经验，有意者联系 地址，晋韩路 电话