岗位职责： 1. 公司统一安排客户资源，需及时对接并梳理购房者的具体需求，动态更新客户需求至公司管理系统； 2. 为购房者提供专业化的咨询解答及购房建议； 3. 在选房、带看、议价、签约等环节中，全程提供一对一专属服务。 岗位要求： 1. 具备2年以上房地产行业工作经验，熟悉威海本地房产市场，具有一线销售经历者优先考虑； 2. 擅长人际交流，具备良好的亲和力； 3. 服务意识突出，能够站在客户立场思考问题并提供解决方案。

岗位职责: 1、负责售楼处/办事处日常来电来访客户的接待与服务工作； 2、为客户详细介绍楼盘项目，引导客户了解产品信息并协助完成签约流程； 3、现场解答客户咨询，积极宣传公司项目优势及产品特点； 4、开展案场客户后续回访与关系维护工作。 任职资格: 1、年龄*******，性别不限。 2、形象端正，气质良好，普通话表达清晰流畅。 3、具备良好的沟通表达能力，学习能力强，执行力高； 4、态度积极乐观，为人诚信可靠，重视团队协作； 5、本科及以上学历，拥有较强的社交能力和强烈的进取心。

岗位职责： 1、负责售楼处/办事处日常来电来访客户的接待与服务工作； 2、为客户介绍楼盘项目信息，引导客户选购房产产品并协助完成签约流程； 3、现场解答客户咨询，积极推广公司项目优势与特色； 4、开展案场客户回访，持续维护客户关系。 任职资格： 1、年龄*******，男女不限，具备1年以上房地产项目相关工作经验。 2、形象端正，气质良好，普通话表达清晰流畅。 3、具备优秀的沟通表达能力，学习能力强且执行力高； 4、性格积极向上，诚信可靠，重视团队协作精神； 5、专科及以上学历，拥有良好的人际交往能力及强烈的职业进取心。

岗位职责： 1. 客户开发与接待 主动拓展潜在客户资源（如电话邀约、线下引流、线上平台维护等），提供项目咨询服务并引导客户实地看房。 接待来访客户，全面讲解楼盘详情（如户型结构、价格体系、周边配套等），回应咨询并精准分析客户需求。 2. 销售谈判与签约 依据客户意向推荐匹配房源，运用专业沟通技巧推动成交，协助完成认购、签约及按揭办理等全流程服务。 妥善应对价格争议，灵活调整策略以增强客户信任，提升转化效率。 3. 市场分析与反馈 调研竞品项目信息及客户意见，为营销方案优化提供有效建议。 按时提交销售数据报表，结合市场动向调整销售策略以提高业绩表现。 4. 售后服务与关系维护 配合客户完成交房、产权过户等相关手续，及时处理售后问题以保障客户体验。 通过节日关怀、活动邀请等方式持续联络老客户，激发转介绍或再次购买意愿。 5. 其他职责 积极参与销售培训及现场活动执行，严格遵守公司制度与行业准则。 任职要求： 1. 业务知识：掌握房地产销售各环节流程，能有效推动销售目标达成； 2. 业务技能：熟练操作OFFICE等办公工具，具备基础网络应用与信息化系统使用能力； 3. 核心能力：具有一年以上相关岗位经验，拥有出色的沟通影响力，执行力强，具备良好的应变与抗压能力，工作中善于调整方法、确保任务完成，并不断精进专业水平； 4. 个人素养：具备优良的职业操守，工作细致认真，性格开朗积极，认同并践行“真诚、善意、精致、完美”蓝、绿城企业理念及“品质、信任、效益、分享”核心价值观。

岗位职责： 1、负责售楼处/办事处日常来电来访客户的接待与服务工作； 2、为客户介绍楼盘项目信息，引导客户了解产品并推动签约完成； 3、现场解答客户咨询问题，积极宣传公司项目优势与特点； 4、开展案场客户后续回访及关系维护工作。 任职资格： 1、年龄*******，性别不限，具备1年以上房地产项目相关工作经验。 2、形象端正气质良好，普通话表达清晰流畅。 3、具备良好的沟通表达能力，学习能力强且执行力高； 4、性格积极向上，为人诚信可靠，重视团队协作精神； 5、大专及以上学历，拥有较强的社交技巧和强烈的职业进取心。

岗位职责： 1、维护企业品牌形象，通过多种渠道开展本项目宣传推广工作； 2、全面掌握项目在规划、设计、施工等方面的细节，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，提供专业咨询服务，积极发掘潜在客户资源； 3、制定个人销售策略与工作计划，严格执行公司规定的售价政策及交付标准，确保销售目标达成； 4、开展市场调研工作，收集并分析相关信息，形成有效研判； 5、及时向销售主管汇报客户反馈情况，助力公司动态优化销售方案； 6、配合完成客户售后支持服务，持续跟进客户状态，保持良好沟通联系； 任职要求： 1. 年龄在25至40周岁之间； 2. 具备1年以上相同岗位工作经验，性格活泼外向，富有热情，工作认真细致，能承受工作压力，责任心强，敢于迎接挑战，具备出色的沟通表达能力； 3. 熟悉行业相关政策法规，掌握全国及本地房地产市场动态；拥有丰富的营销实战经验，具备较强的市场分析能力、应变能力和商务洽谈能力；

岗位职责： 1、维护企业品牌形象，通过多种渠道开展本楼盘的推广宣传工作； 2、全面掌握项目在规划、设计、施工等方面的详细信息，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，提供专业咨询服务，积极发掘潜在客户资源； 3、制定个人销售策略与工作计划，严格执行公司规定的销售价格及交付标准，确保销售目标达成； 任职要求： 1.年龄在25至40周岁之间； 2.具备1年以上相同岗位工作经验，性格活泼外向，富有工作热情； 3.有1年以上其他领域销售经验者亦可考虑。

岗位职责： 1.客户开发与接待 主动拓展潜在客户资源（如通过电话邀约、线下引流、线上渠道运营等方式），提供专业的项目咨询服务，引导客户实地参观样板间。 负责接待来访客户，全面讲解楼盘详情（包括户型结构、定价策略、周边配套等），及时回应客户关切，精准把握客户需求。 2.销售谈判与签约 根据客户实际需求匹配合适房源，运用专业销售技巧推动成交，协助完成认购手续、合同签署及按揭贷款等相关流程。 有效应对客户在价格方面的疑虑，灵活调整沟通策略，持续维护客户关系，提升转化效率。 3.市场分析与反馈 跟踪竞品项目动态，收集客户意见与建议，为营销方案优化提供有效参考。 按时提交销售数据报表，结合市场变化趋势分析，助力制定更具针对性的销售策略。 4.售后服务与关系维护 配合客户办理交付入住、产权过户等后续事项，妥善处理售后问题，增强客户满意度。 通过节日关怀、活动邀请等形式保持与老客户的联系，激发口碑传播及二次购买意愿。 5.其他职责 积极参与销售培训及案场推广活动执行，严格遵守公司各项管理规定及行业行为准则。 任职要求： 1.业务知识：掌握房地产销售各环节操作流程，能有效推动销售目标达成； 2.业务技能：熟练操作OFFICE办公软件，具备基础网络应用及信息化系统使用能力； 3.核心能力：具有一年以上相关岗位工作经验，拥有良好的沟通协调能力，执行力强，抗压能力强，具备灵活应变的工作态度，追求结果导向，并不断精进专业水平； 4.个人素养：具备优良的职业操守，工作细致认真，性格开朗、积极向上，认同并践行“真诚、善意、精致、完美”的蓝、绿城企业文化理念，以及“品质、信任、效益、分享”的核心价值主张。

岗位职责 1. 对直播间留资客户进行回访，了解并沟通其购房需求； 2. 为购房者提供专业咨询与指导建议，并协助安排看房邀约； 3. 在选房、看房、谈判、签约等环节中，全程提供一对一专属服务 岗位要求: 1. 大专以上学历，年龄*******； 2. 具备一年以上案场置业顾问或房地产相关工作经验者优先； 3. 具备客户导向思维，工作认真负责，富有敬业精神； 4. 服务意识突出，态度踏实，积极肯干； 5. 具备良好的语言表达能力，乐于沟通，性格亲切有耐心

新媒体置业顾问 岗位职责 1. 跟进直播间留下信息的客户，了解其购房需求并进行沟通； 2. 为有购房意向的客户提供专业咨询与建议，并邀请客户实地看房； 3. 在选房、看房、议价及签约等环节中，全程提供一对一专属服务 岗位要求： 1. 大专及以上学历，年龄*******； 2. 具备一年以上案场置业顾问或房地产相关工作经验者优先考虑； 3. 具备客户思维，工作认真负责，富有职业精神； 4. 服务意识突出，态度踏实，积极主动； 5. 具备良好的语言表达能力，乐于沟通，性格亲和

山东威海招聘本地货车司机，需求45名，月薪范围在6000至1万，需求长期工作，要求应聘者具备吃苦耐劳精神、岗位职责履行能力、亲和力，适合年龄30至48岁且身体健康者，并提供住宿。

山东威海寻找熟练放线工人，具体待遇和联系方式请面谈。

要求:会简单使用电脑、年龄：25-45 上班时间：10:00-22:00，每个月上15天班 薪资：2000+全勤+提成

有没有疏通下水道的和我联系

现在需要一名工人，一名工人，工人45，工人40，有想干的联系

岗位职责：带客户实地看房，办理房产交易手续 大平台，开单有保障 年龄20到45岁，性别不限 薪资待遇优厚，提成上不封顶

不良资产处置专员（法拍房方向） 岗位职责： 1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调，包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。 ​ 2. 协助对接法院、金融机构等合作方，收集整理资产处置相关资料。 ​ 3. 参与法拍房房源推广、客户对接，解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。 ​ 4. 协助完成资产处置全流程的跟进，包括竞拍协助、过户手续办理等环节。 任职要求： 1. 不限专业，对不良资产、法拍房行业有兴趣，具备较强的学习能力和责任心。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰对接客户与合作方。 ​ 3. 熟悉基础办公软件操作，有较强的资料整理和信息筛选能力。 ​ 4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先，无经验可提供系统化岗前培训。 我们提供： 行业资深导师带教，零基础快速入门不良资产处置领域 完善的晋升通道，从专员到项目主管的清晰发展路径 有竞争力的薪酬体系，提成+绩效奖金 定期行业知识培训，助力个人专业能力持续提升

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

岗位职责: 1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.根据市场趋势，为客户挑选合适的房产； 3.维护客户关系，确保良好的客户服务体验； 4.积极参与团队合作，提高工作效率； 5.保持对房地产市场的持续了解，及时更新相关知识。 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和表达能力； 2.具备良好的客户服务意识，解决客户问题； 3.有较强的团队合作精神，态度积极 4.有赚钱欲望，渴望高薪 5.有责任心，能够承担起为客户提供专业咨询的责任 6.形象好，气质佳 7.有主持主播经验的优先 8.年龄：25~40岁 薪资范围：6000~30000，提成高，上不封顶，多劳多得。 上班时间：早上9点~下午6点，中午2小时休息，月休4天，可调休。

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业化的房产置业顾问服务； 2.维护房源数据，确保信息准确、及时、有效； 3.实现房客源高效匹配，为客户量身定制专业的购房或租房方案； 4.带领客户实地看房，推动房屋租赁及买卖交易顺利完成； 5.与房东建立并保持良好的合作关系，提升业务协同效率。 任职资格： 1.年龄20—45岁，具备专科及以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2.性格积极向上，抗压能力强，渴望高收入，追求职业发展； 3.普通话标准，反应灵敏，具备良好的洞察力与判断力，擅长把握客户需求； 4.在威海居住满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。 工作地点：威海经区高区环翠区均有办公门店

岗位职责： 1、维护企业品牌形象，通过多种渠道开展本项目宣传推广工作； 2、全面掌握项目在规划、设计、施工等方面的细节，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，提供专业咨询服务，积极发掘潜在客户资源； 3、制定个人销售策略与工作计划，严格执行公司规定的售价政策及交付标准，确保销售目标达成； 4、开展市场调研工作，收集并分析相关市场信息，形成有效研究参考； 5、及时向上级汇报客户反馈情况，助力公司动态优化销售方案； 6、配合完成客户售后协调事务，持续跟进客户关系维护工作； 任职要求： 1.年龄25至40周岁； 2.具备1年以上同岗位工作经验，性格活泼外向，富有热情，作风踏实，能承受工作压力，责任心强，敢于面对挑战，具备良好的人际沟通技巧； 3.熟悉行业相关政策法规，掌握全国及本地房地产市场动态；拥有丰富的营销实战经验，具备较强的市场分析、灵活应变及商务谈判能力；

岗位职责： 1.公司统一分配购房客户，需及时对接并梳理客户的购房需求，动态更新客户需求信息至公司系统； 2.为客户提供专业的购房咨询及针对性的建议指导； 3.在客户选房、看房、议价、签约等环节中全程提供一对一专属服务。 岗位要求： 1.具备2年以上房地产行业工作经验，熟悉威海房产市场情况，具有一线销售经历者优先； 2.擅长人际沟通，具备良好的亲和力； 3.服务意识突出，能够站在客户立场思考问题并提供解决方案。

岗位职责： 1.公司每月提供240组客户资源，需及时对接，深入了解并完善购房者的实际需求，同步将客户动态信息准确录入系统； 2.对分配的每位客户，每月确保完成不少于3次的有效回访； 3.为购房者提供专业化的咨询解答与购房建议，并积极邀约客户实地看房； 4.在选房、看房、价格协商及合同签署等环节，全程提供一对一专属服务。 岗位要求： 1.具备客户思维，能够从购房者立场出发思考问题，客观公正地匹配和推荐合适房源； 2.拥有2年以上房地产行业工作经验，熟悉威海本地房地产市场情况，具有一线销售经验者优先考虑； 3.擅长人际交流，性格亲和，易于建立信任关系； 4.服务意识突出，工作认真踏实，具备较强的执行力。 薪资标准： 底薪3600元/月+社保+73%提成

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业化的房产置业建议与服务； 2.维护房源数据，确保信息准确、及时、有效； 3.实现房客源高效匹配，为客户量身定制置业方案； 4.带领客户实地看房，推动房屋租赁及买卖交易顺利完成； 5.与房东保持良好沟通，建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1.年龄20—45岁，具备专科或以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2.性格积极向上，抗压能力强，渴望高收入，追求职业发展； 3.普通话标准，反应灵敏，具备良好的洞察力与判断力，擅长把握客户需求； 4.在威海居住满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。 工作地点：威海经区高区环翠区均有办公门店

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业化的房产置业顾问服务； 2.维护并更新房源数据，确保信息准确、及时、有效； 3.实现房客源的精准匹配，为客户量身定制专业的购房或租房方案； 4.带领客户实地看房，推动房屋租赁及买卖交易顺利完成； 5.与业主保持良好沟通，建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1.年龄20—45岁，具备专科及以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2.性格积极向上，能适应较高强度工作节奏，渴望高收入，追求职业突破； 3.普通话标准，反应迅速，具备良好的洞察力与判断能力，擅长把握客户需求； 4.在威海居住生活满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、维护企业品牌形象，通过多种渠道开展本项目推广宣传工作； 2、全面掌握项目在规划、设计、建设等方面的细节，熟悉房地产相关法律法规及交易流程，提供专业咨询服务，积极开发潜在客户资源； 3、制定个人销售策略与目标，严格执行公司规定的售价政策及交付标准，确保销售任务达成； 任职要求： 1.年龄25至40周岁； 2.具备1年以上相同岗位工作经验，性格积极乐观，富有热情与进取心； 3.有1年以上其他领域销售经验者亦可考虑。

岗位职责： 1. 客户开拓与接待 通过电话邀约、线下拓展、线上渠道维护等方式主动寻找潜在客户，提供专业的项目咨询并引导客户实地看房。 接待来访客户，全面讲解楼盘信息（如户型结构、价格政策、周边配套等），解答客户疑问，精准分析其购房需求。 2. 销售洽谈与成交推进 根据客户需求匹配合适房源，运用专业销售技巧推动交易达成，协助完成认购、合同签署及按揭贷款等相关流程。 妥善应对客户在价格方面的异议，灵活调整沟通策略，持续维护客户关系以提升转化效率。 3. 市场信息收集与分析 关注竞品项目动态及客户意见反馈，为营销策略优化提供有效建议。 按时提交销售数据报表，结合市场变化趋势调整销售话术与方案。 4. 售后支持与客户维系 配合客户办理交房手续、产权过户等后续事务，及时处理售后问题，保障客户满意度。 借助节日关怀、活动邀请等形式保持与老客户的联系，激发转介绍或二次购买意愿。 5. 其他工作事项 积极参与销售培训及案场营销活动执行，严格遵守公司各项管理规定及行业行为准则。 任职要求： 1. 业务知识：了解房地产销售各环节流程，能有效助力项目销售目标达成； 2. 业务技能：熟练操作OFFICE办公软件，掌握基本网络应用及信息化办公工具； 3. 核心能力：具有一年以上本岗位相关经验，具备出色的沟通协调能力，执行力强，抗压适应能力突出，工作中善于应变，确保任务高效落地，并不断精进专业水平； 4. 个人素养：拥有良好的职业操守，工作态度端正细致，性格开朗、积极向上，认同并践行“真诚、善意、精致、完美”的蓝、绿城企业文化理念，以及“品质、信任、效益、分享”的核心价值导向。

岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房产置业建议与服务； 2. 及时更新与维护房源数据，确保信息准确、真实、有效； 3. 实现客户与房源的精准匹配，制定个性化的购房或租房方案； 4. 带领客户实地看房，推动房屋租赁及买卖交易顺利完成； 5. 与房东保持良好沟通，建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1. 年龄20—45岁，具备专科或以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2. 性格积极向上，能适应高强度工作节奏，追求高收入，富有进取心； 3. 普通话标准，反应迅速，具备良好的洞察力与判断能力，擅长理解客户需求； 4. 在威海居住满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。 工作地点：威海 经区 高区 环翠区均有办公门店

岗位职责： 1、全面主持建材市场租赁招商的统筹管理工作； 2、主导招商团队的架构设计，明确招商方向，制定并优化招商策略方案； 3、依据部门整体招商规划，制定具体执行计划并推动落地，带领团队达成既定招商指标； 4、建立健全招商管理制度、操作规范及业务流程，并持续完善招商管理体系； 5、开展行业特征研究，编制行业分析报告，为招商决策提供数据支持； 6、全程把控招商执行过程，协同相关部门推进招商宣传、推广活动及广告投放并监督实施效果； 7、监督商户资格审查及合同履约情况，落实年度商户更新计划，统一管理商户装修形象标准； 8、负责临时展租区域及场内固定广告位的招商运营工作； 9、定期组织或带队开展市场调研，及时掌握市场变化与竞争动态。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备五年以上建材、物业、家居等领域招商与运营管理经验； 2、具备良好的沟通协调能力，能承受较强工作压力，拥有相关客户资源者优先考虑。