生产经理2人工长2人（要求最好有钢塔风电施工经验会代工会看图纸可以把箱变基础图纸发过去）随时可以上岗

工长，铁路电力，懂四电的，懂信号的

中级工程师(水利方向)；水利相关专业 1. 根据水利工程检测技术规范，负责堤防、闸坝、水工建筑物、工程原材料及桥隧工程的现场检测实施，确保操作流程规范、检测数据真实准确； 2. 独立拟定水利工程检测方案，组织并执行现场检测任务，全面把控检测质量，承担检测结果评估及报告审核职责； 3. 主导水利检测类科研项目的规划、实施与成果总结，推进检测技术革新、方法改进及科研成果转化应用； 4. 统筹安排检测工作计划，控制项目进度，协调各方配合，满足水利工程野外与现场作业需求，保障检测任务高效完成； 5. 熟练使用Office办公软件及检测专用数据处理工具，完成检测数据的整理、分析及技术资料归档； 6. 年龄不超过40周岁

招工长，施工风电基础、光伏安装，地址内蒙古多伦，电话

哈尔滨金爵装饰招设计师一名，底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名，工资面议

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齐齐哈尔园林养护工程 招聘岗位：绿化工长 薪资待遇：薪资5000-7000元，包吃住 岗位要求：5年以上园林养护经验，熟悉养护工作全流程。能协调班组及材料机械调配；具备成本控制意识（如减少材料浪费、优化工时）。责任心强，能适应工地高强度工作；具备突发问题处理能力。 工作内容：根据项目计划，安排每日施工任务，监督关键工序；协调工人，确保养护状态。解决工人纠纷，确保团队稳定。填写施工日志（如人员出勤、进度偏差）。 上班时间：早6：00至晚5：30

大庆市杜尔伯特蒙古族自治县招能干格宾石笼的工长

岗位职责： 1.负责市政工程项目的技术支持与现场管理，确保施工进度和质量符合标准 2.参与项目前期方案设计、图纸会审及技术交底工作 3.协调施工现场各方关系，解决工程实施中的技术与管理问题 4.编制施工组织设计、进度计划及相关技术文档 5.监督安全生产措施落实，配合完成工程验收与资料归档 任职要求： 1.学历要求：不限 2.工作经验：不限 3.熟悉市政道路、桥梁、管网等工程建设规范与流程 4.具备较强的沟通协调能力与现场解决问题的能力 5.持有相关职业资格证书者优先考虑

双鸭山市宝清县招工长/工程师

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老旧小区改造竣工图，核心是综合总图+建筑+结构+机电+室外配套+智能弱电，并附图纸目录与编制说明，完整反映改造后实际状况。 一、综合竣工图（总册） - 图纸目录、竣工图编制说明（含工程概况、编制依据、变更汇总）。 - 总平面图：改造后楼栋定位、道路、出入口、绿地、停车、室外构筑物。 - 竖向布置图：场地标高、排水坡向、台阶、无障碍坡道。 - 室外管线综合图：给水、排水、雨水、燃气、热力、电力、通信管线走向、管径、标高、检查井位置。 - 拆迁/改造范围图、红线图。 二、建筑竣工图（单栋） - 建筑平面图（各层）：户型、墙体、门窗、楼梯、电梯、管井、改造后布局。 - 立面图：外墙材料、色彩、门窗样式、屋面做法、保温层、外墙涂料/面砖分格。 - 剖面图：层高、楼板厚度、屋面/地面构造、门窗高度、楼梯间剖面。 - 建筑详图：门窗大样、外墙节点、屋面防水、女儿墙、散水、台阶、无障碍设施、空调板、雨水口。 - 装修做法表、门窗统计表。 三、结构竣工图（含加固） - 基础竣工图：基础平面、配筋、标高；加固基础/新增基础详图。 - 结构布置图：各层梁、板、柱、墙定位与尺寸；加固构件（粘钢、碳纤维、加大截面）位置与范围。 - 结构详图：梁柱配筋、节点大样、楼梯配筋、加固节点详图、新增隔墙基础。 - 沉降观测点布置图、结构加固说明。 四、给排水与采暖竣工图 - 给水系统：水表间、立管、分户支管、阀门、水表、减压阀、水泵（如有）。 - 排水系统：雨污分流、立管、横管、检查井、化粪池、屋面雨水斗、雨水管。 - 采暖系统：热力入口、立管、分户支管、散热器、阀门、温控阀、管道保温。 - 卫生间/厨房给排水大样、管道穿楼板/外墙防水节点。 五、电气竣工图（强电） - 配电系统图：总配电箱、单元配电箱、分户配电箱系统图、电缆规格、开关整定。 - 照明平面图：公共区域（楼道、门厅、地下室）灯具、开关、插座、应急照明、疏散指示。 - 动力平面图：电梯、水泵、风机配电；弱电间、消防设备电源。 - 防雷接地：屋面接闪器、引下线、接地极、等电位联结、测试点。 - 室外电气：庭院路灯、充电桩配电、弱电管网、电缆井。 六、智能建筑/弱电竣工图 - 综合布线：网络、电话、电视管线、弱电间机柜、配线架。 - 安防监控：摄像头位置、管线、硬盘录像机、监控室布置。 - 门禁/楼宇对讲：单元门门禁、室内分机、管线走向。 - 消防弱电：火灾报警控制器、烟感/温感、手动报警按钮、消防联动管线。 - 智慧社区：停车管理、能耗监测、公共广播（如有）。 七、室外配套工程竣工图 - 道路工程：小区道路、人行道、路缘石、路面结构、排水边沟。 - 绿化工程：绿地布局、苗木品种/规格/数量、种植土厚度、灌溉管线。 - 景观小品：健身器材、休闲座椅、宣传栏、垃圾分类站、非机动车棚。 - 室外照明：庭院灯、草坪灯、投光灯布置与管线。 八、其他专项图纸（按需） - 消防改造竣工图：消火栓、喷淋、防火门、防火分区、疏散通道。 - 电梯改造/加装竣工图：电梯井道、机房、基坑、门斗、配套电气。 - 节能改造竣工图：外墙外保温、屋面保温、外窗节能、供暖系统节能。 九、编制与签章要求 - 所有图纸加盖竣工图章，并经施工、监理、设计、建设单位签字确认。 - 设计变更、洽商记录、技术核定单等，应在竣工图上标注修改依据编号。 - 重大变更（结构、平面、管线整体调整）需重新绘制竣工图，不得仅在原图涂改。

岗位职责： 1.负责市政工程（如道路、管网、绿化等）施工现场的日常管理、技术指导与协调工作。 2.严格按照施工图纸、组织设计与进度计划进行施工，监督施工工艺与质量。 3.对施工班组进行技术、安全交底，并监督执行。 4.解决施工过程中出现的技术问题，及时处理图纸与实际不符的情况。 5.负责现场测量放线、材料验收、隐蔽工程验收及施工日志等工程资料的收集整理。 6.协调与业主、监理、设计等相关单位的关系，确保现场沟通顺畅。 岗位要求： 1.学历专业：本科及以上学历，土木工程、市政工程、交通工程、建筑工程等相关专业。 2.经验技能： 具备1-3年以上市政项目施工现场管理经验。 能熟练识读施工图纸，会使用CAD进行基础绘图。 掌握GPS等仪器放点、水准仪、全站仪等基本测量仪器操作。 熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准。 3.核心能力： 具备良好的现场沟通、协调与管理能力。 学习能力强，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境。 具备团队合作精神，工作严谨。 4.优先条件： 持有施工员证、安全员证或二级建造师证书者优先。拥有C1及以上驾驶证者优先。 薪资： 5-7K面试定薪。员工福利：免费提供住宿、生活补助，年度旅游、不定期团建；生日福利，年度体检。

岗位一：非开挖市政管道修复施工学徒/技术员 年龄要求：25–40周岁 薪资待遇：月薪6000—8000元，每月准时发放工资、不拖欠。 经验要求：有无相关施工经验均可，零基础新手可免费参加公司专项培训，由5年以上非开挖施工经验的老师傅一对一现场带教，手把手传授施工技巧，从基础操作到工艺流程，全程耐心指导，确保新手1-2个月内可独立上手简单作业，学成后可晋升为施工技术员（A/B/C级员工）、施工组长，薪资同步提升。 工作内容：主要负责市政雨污管网改造、市政管道非开挖全工艺施工作业，全程规范操作，安全施工，具体包含：紫外光UV固化修复、原位点状局部修复、顶管作业、CIPP翻转内衬修复、管道高压清洗疏通、管网清淤疏浚、裂管置换修复、检查井新建与维修、高压旋喷桩止水加固、管道封堵应急抢修、管道检测排查等全套施工工艺；配合现场管理人员做好施工记录、设备清点、安全防护等辅助工作，服从现场工作安排。 福利待遇：1. 包吃包住，宿舍配备空调、热水器、衣柜、桌椅，干净整洁，专人负责打扫；食堂每日三餐营养搭配，荤素结合，管饱管好，不用自己花一分钱；2. 公司统一配备劳保用品（安全帽、工作服、手套、），免费发放，定期更换；3. 南充本地长期市政项目，活源充足稳定，常年有活干，不用愁没活干；4. 公司定期组织安全培训、技能考核，提升员工专业能力，提供清晰的晋升通道；5. 上班时间规律，每日8小时工作制，加班有加班补贴，每月可休息2天，灵活调休。 任职要求：踏实肯干、吃苦耐劳，责任心强，服从公司及现场管理人员的安排，不偷懒、不旷工、不违章作业；愿意长期稳定学习技术，有上进心，能适应户外施工作业环境（风吹日晒可接受）；无犯罪记录、无不良从业记录，团结同事，互帮互助。 岗位二：B2持证司机 1名 持证要求：持有B2及以上有效正规驾驶证，证件齐全合规驾驶证、，无逾期、无重大交通事故记录、无一次性扣12分记录，证件状态正常，能熟练处理简单的车辆日常故障。 年龄要求：25–45周岁，，身体健康，无高血压、心脏病、色盲、夜盲等不适宜驾驶的疾病，无传染性疾病，能适应户外作业及短途运输节奏。 经验要求：必须具备五年以上实际驾龄，且有丰富驾驶经验，能独立、操作流程及日常保养方法，避免操作失误造成设备损坏。 主要工作：专职驾驶并操作吸污车，负责市政管网清淤抽污、污水及淤泥转运、工地施工污水抽吸；配合工地现场施工，负责施工设备、工程材料的短途转运，确保物料及时送达施工现场；每日出车前检查车辆状况（轮胎、机油、水箱、刹车等），收车后做好车辆清洁、保养及停放工作，做好行车记录；严格遵守交通规则及工地安全管理规定，不酒驾、不违章、不疲劳驾驶，确保行车安全及作业安全。 薪资待遇：包吃包住，薪资优厚（具体薪资面议，根据驾龄及操作熟练度可协商），每月准时发放工资，不拖欠、不克扣；公司为员工购买相关保险，保障员工权益；车辆维修、保养费用由公司承担，司机只需负责规范驾驶、爱惜车辆即可。 岗位要求：责任心强，工作认真细致，爱惜公司车辆及设备，不野蛮操作、不随意损坏车辆；服从公司及工地管理人员的工作安排，随叫随到，不推诿、不敷衍；无犯罪记录、无不良驾驶记录，团结同事，沟通顺畅，能配合现场施工人员完成各项工作。 统一说明 工作地点：本地及周边各大市政施工现场。 公司全称：四川宏运顺通环保工程有限公司（宏大的宏，可实地考察公司及工地） 招聘说明：本公司直招，无任何中介费用、报名费、押金等，全程免费招聘，请勿相信任何中介机构，避免上当受骗。 联系电话：____________（联系时请说明“应聘非开挖施工学徒/技术员”或“应聘B2司机”，工作日9:00-18:00接听） 应聘须知：应聘时请携带本人身份证、驾驶证（司机岗位）、相关技能证书（如有），可直接到公司或工地现场面试，面试通过后即可上岗，无需等待。

1. 参与道路、桥梁、隧道的规划设计及现场施工工作。 2. 承担工程量测算与成本预估相关任务。 3. 深入施工现场，监督并确保工程质量达标。 4. 处理施工中遇到的各项技术问题。 5. 协助完成项目的验收及交付流程。 感兴趣请联系我，诚邀加入我们的团队！

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岗位职责： 1.负责工艺管道工程的现场施工管理与技术指导，确保按图施工、质量达标 2.组织编制施工方案、技术交底及进度计划，并监督执行落实 3.协调各专业工种配合，解决现场技术问题，把控安全与文明施工 4.参与材料验收、隐蔽工程验收及竣工资料整理归档 5.配合项目部完成成本控制、工期管理和甲方沟通对接 任职要求： 1.熟悉工艺管道安装规范（GB50235等）及压力管道相关法规 2. 具备现场工长或助理工程师实际工作经验，能独立带班作业 3.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 4.持有压力管道作业证、建造师证或相关职称者优先 5. 适应酒泉市金塔县项目驻场工作，吃苦耐劳，服从调配

西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多

暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目，项目总造价约1000万元，施工地点：江苏昆山，现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验，有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组，技术人员持证上岗，服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强，能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工，配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议，欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称：昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人：邢元江 联系电话： 项目地址：江苏昆山

整装公司工长岗位职责 负责现场施工统筹、进度把控与质量监管，协调设计、主材及工人团队；处理施工问题，保障工期与安全；对接客户沟通需求，管控成本与验收，维护现场秩序。 任职要求 熟悉整装施工全流程与工艺标准，有家装管理经验；懂图纸、善沟通协调，责任心强；能独立统筹工地，持有相关证书者优先。

岗位职责： 1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及技术可行性分析，编制初步设计与施工图文件 2.参与水利工程（如水库、堤防、灌区、泵站等）的现场施工管理，监督质量、进度与安全 3. 开展水文分析、水资源论证、防洪影响评价及水土保持方案编制工作 4. 配合完成项目报批报建、验收资料整理及竣工图编制等全过程技术支撑 5.协助解决施工中出现的技术问题，提供现场技术支持与优化建议 任职要求： 1.学历要求：本科及以上，水利水电工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业优先 2.经验要求：具备1-3年水利类项目设计或施工管理经验，有注册水利工程师资格者优先 3. 熟练掌握AutoCAD、GIS等专业软件，具备独立出图与计算能力 4. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》《水资源评价导则》等国家及行业规范 5.具备良好沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差及现场工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-04-16 岗位职责: 1.承担建筑市政水利及公路工程的规划与设计任务 2.参与工程项目施工过程中的管理与质量监督 3.配合推进工程项目的交付与验收相关工作 任职要求： 1.具备扎实的工程专业背景和实际操作经验 2.具有良好的团队协作能力，保障项目按时推进 3.对建筑、市政、水利、公路工程领域具备浓厚兴趣与积极态度

配合项目申报工作组完成项目初设，公司目前申报的方向有农业，林业，渔业，环保方向

岗位职责： 1、主要承担建设项目水土保持方案编制、水土保持监测报告撰写、水保验收以及水保监理相关工作； 2、制定项目实施计划，参与项目现场勘察，收集整理所需技术资料； 3、负责与业主单位及主管部门的对接沟通与协调工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备独立完成水土保持方案及监测报告编制的能力，包括文本撰写、投资估算、图纸制作等，有独立编制经验者优先； 2、具有3年以上报告编制工作经验，或参与过项目编制、评审等环节者优先考虑； 3、掌握水保行业相关政策法规、技术导则、标准及业务流程； 4、水土保持与荒漠化防治、水文与水资源工程、水利水电工程、农业水利工程等相关专业背景； 5、熟练操作Auto CAD、Photoshop、ARC GIS、GPS设备及相关水保预测计算软件； 6、工作态度端正，积极主动，责任心强，具备较强的书面表达、沟通协调能力及团队合作意识； 员工待遇： 1、提供专业技术培训，参与行业交流论坛及成果发表的机会； 2、支持并承担考证学习费用； 3、实行每周五天八小时工作制，享受国家规定各类法定节假日； 4、依法缴纳社会保险； 5、定期根据个人表现进行薪资调整，具备晋升发展空间。

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