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岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检； 2.准确记录检验数据，填写质检报告，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环； 3. 参与质量标准宣贯与检验方法培训，协助优化检验流程与SOP文件； 4. 维护和校准常用检测工具（如卡尺、千分尺、色差仪等），确保测量结果准确可靠； 5.配合内外部质量审核，提供真实、完整的质量追溯资料。 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，有制造业质检经验者优先； 2. 工作认真细致，责任心强，能适应产线节奏与重复性检验任务； 3.了解ISO9001基础理念或接受过QC七大手法基础培训者更佳； 4. ，视力良好，能长期站立作业； 5.遵守车间6S管理规范，服从工作安排，具备团队协作意识。

【波司登正式工】 环境一流，长白班， 正式工 缴纳社保，企业发薪 年龄:18-45岁，当天安排宿舍 【招聘要求】 1、岗位：熟练缝纫工 男女不限 需有一年以上的缝纫经验 2、岗位:检验/分包 （35-45周岁）无需经验，5-6K 要求无犯罪记录！ 【薪资待遇】:6500-8500 综合年收入:8W-12W 【伙食福利】：缴纳社保！ 免费提供工作餐，节假日礼品，生活用品 【住宿情况】:免费4人宿舍，空调、电视、无线网、独卫，上床下桌。可安排夫妻间，需提供结婚证

长白班小牛电动车 一周后日结周结都可以，预付220一天，不体检，当天安排宿舍 招聘需求： V生产部：工人。流水线生产电动车打螺丝，18-48岁，适应加班√质量部：检验员，工人，18-38岁，动手能力强，适应加班 V物流部：作业员，推车工 18-48岁 尚薪资待遇：月结员工21元/小时，20号发工资，日结20一个小时，一周后日结， ，，月综合工资 6500-8000元左右 包吃有住，4人间公寓月!随时安排住宿 √入职需要签工资待遇书，小时 工20/小时 面试时间：下午一点到，携带身份证

1-2小时巡检抽查 做些简单的表格

东台科森 暑假工 岗位名称：组装工，质检员 年龄要求：16-50岁 性别：男女不限 薪资：16元/小时，160元-200元/天； 发薪：每月15号发上上月26日至上月25日薪资； 吃饭：包工作餐，每月只需； 住宿：住宿免费，水电费平摊，空调卫浴网络都有； 岗位职责：主要生产手机电脑配件，站坐都有，点对点10小时，每月15号发薪（26-25）无费用到达东台不管面没面试，当日安排住宿

电子厂屏幕检验

岗位职责：负责四件套、被子等产品的全检与整理工作 工作环境：质检专区，光线充足，环境整洁，工作细致轻松 岗位要求：18—40 周岁，初中学历 薪资待遇：计件工资 + 加班费 + 奖励；新员工前 3 个月保底，计件高于保底就高发放；新手 3 个月以上月薪约 6000 元，熟练工月薪 7000 元以上 工作时间：早 7:30— 晚 7:00，单休 长白班 食宿：包住，免费提供工作餐、下午工间点心

五险一金｜空调坐班质检员，月薪6500‑8000 18‑52岁可入职，两班倒 空调车间，不用穿无尘服，上班能带手机，工作轻松，负责外观质检、看管机器、产品打包 大专理科学历可安排储备干部 每月餐补600元，厂区免费住宿，水电公摊 23岁以下需提供非学生证明，名额有限，速来报名

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

南通超级大龄工 年龄：普工18-55岁无文化要求 普工，打磨工工资250-270元/天点对点， 打磨工工资：270/天点对点 普工：250元/天点对点 ️工作内容：装配、上下挂等手工活

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车间辅助工，25/小时，可选长白班，25～40岁， 工作简单 1、负责干车间杂活，工件配送：负责板材、型材下料后的工件转运，按流程配送到对应下一道工序； 2、原材料吊装：负责板材、管型材等原材料的卸车、倒料及吊装作业，确保物料安全流转 详情请电话咨询，微信同号 工作地点:江苏启东

起重工2名：汽车吊指挥，男女不限，工作经验1年以上，工资260一280，长期活，工资稳，加班1：1，管住不管吃，地点：海门招商重工

招聘行车工。薪资为7500元（不休息）或6800元（月休4天）。工作时间为8小时三班倒。工作地址在锦丰沙钢。

1、有验光实操经验，持有验光员中、高级证书；2-5年眼镜店从业经验者优先。 2、沟通流畅，服务意识强，愿意配合门店销售。 3、做事踏实稳定，热爱服务行业。

能独立完成验光、配镜等本职工作

职位描述 验光师岗位要求： 1、负责对顾客眼睛进行视力和一般性外观的检查； 2、负责运用验光仪、视网膜镜、测试镜架和测试镜片检测眼睛屈光度，并写出合理的验光处方； 3、负责运用中和法和操作焦度检测仪对镜片进行屈光度检测和鉴定； 4、负责对球柱镜片联合、光学中心移动和三棱镜进行数值计算和光度转换； 5、负责为被检测者确定合理的定配方案； 6、负责对新、旧眼镜进行戴用校配； 7、负责验光设备的维护、保养、调校； 8、完成领导安排的工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，眼视光类相关专业，具有验光师上岗证或相关职称证书； 2、有一年以上验光工作经验，有二级及以上综合医院医疗验光经验者或有角膜塑形镜验配经验者优先； 3、具备使用各种视光设备，能独立完成各项视光诊疗操作； 4、具备验光配镜业务管理流程、常规制度； 5、为人诚信正直，具备良好的专业形象和职业道德，亲切可信赖感； 6、良好的服务意识，积极主动，服团队合作精神，具备一定的抗压能力。

岗位职责 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作 4、做好所负责区域的卫生清洁工作 任职资格 1、有相关工作经验者优先 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳 3、年龄18-38岁，身体健康

岗位职责：自主设计选款 1、熟练掌握 CAD、CorelDRAWX、犀牛、3Dmax、UG等设计类软件操作。 2、具备3年以上大型眼镜行业光学镜、太阳镜设计相关工作经验。 3、具备眼镜产品二维图与三维图绘制能力，可完成接近实物效果的渲染图输出。 4、能独立运用设计工具进行产品开发，主导新品研发并落实客户需求意向。 每周工作5.5天，提供住宿，设有餐厅，享受伙食补贴，发放年终奖及绩效奖金

三班两倒，上四休二工作制，白班夜班交替，休息两天循环进行； 岗位职责： 1、化验员需自觉遵守公司及化验室的各项规章制度与技术规范，依据相关质量标准和检验操作规程，及时准确完成检验任务，听从上级工作安排，确保安全生产。 2、负责原辅材料、半成品、成品及公用工程各类水质的检测分析工作，按时出具检验报告。工作中须严格按照现行质量标准执行取样、检测、计算及判定流程。 3、须接受岗位相关培训，经考核合格持证上岗，熟练掌握本实验室所开展的各项检测项目内容，并持续提升专业能力与操作水平。 4、对本人提交的检测数据负责，保障检测结果的真实、精准与可靠，认真记录仪器使用情况及原始数据，做到记录清晰、完整、准确，确保检验过程可追溯、可复现。 5、严格遵守化验室劳动纪律，杜绝违规操作，对本岗位安全工作负直接责任，定期参与各类安全教育与培训活动。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，分析化工、工业分析等化学类相关专业； 2.具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，效率突出； 3.责任心强，执行力高，具备优秀的团队协作精神； 4.有化验工作经验者条件可适当放宽。 岗位福利： 1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+系统的培训支持体系； 2、提供行业内具有竞争力的薪资待遇； 3、免费提供员工公寓（6人间）； 4、享受高温津贴、餐费补贴、节日福利、生日福利； 5、大专学历可享南通市人才补贴：500元/月

【岗位职责】： 负责钣金生产全过程的巡回质量检验与控制，包括下料、折弯、焊接、打磨、装配等关键工序。 依据图纸、工艺标准和检验指导书，对生产中的半成品进行抽样或全检，确保符合质量标准。 熟练使用常规量具（如卡尺、角度尺、R规、螺纹规）和专业检具（如钣金样板、检具）进行尺寸、外观检验。 及时发现、记录并报告生产过程中的质量异常，开具《不合格品报告单》，并监督、跟踪整改过程。 对合格产品粘贴标识，对不合格品进行隔离和状态标识，防止非预期使用。 完成日常检验记录和相关质量报表的填写，确保数据真实、准确、可追溯。 协助操作工分析一般性质量问题的原因，并参与改进。 【任职要求】： 男女不限，年龄22-45岁，身体健康，视力良好，色盲、色弱。 有2年以上钣金行业过程检验（IPQC）或相关岗位工作经验，熟悉钣金加工工艺。 硬性技能要求： 能熟练识读机械图纸、钣金展开图，精通尺寸公差、形位公差； 熟练操作各种常规量检具，了解其保养与校准知识； 了解钣金件常见的缺陷类型（如折弯裂纹、压痕、焊穿、变形等）。 原则性强，工作严谨细致，有高度的责任心和质量意识。 具备良好的沟通协调能力，能承受一定的工作压力。 （加分项）有ISO9001质量体系知识或使用CMM三坐标经验者优先。

岗位职责： 1.依据供应商开发与管理规范及相关需求，参与供应商开发工作，熟练使用评估工具对供应商资质进行有效审核，确保潜在供应商的质量保障能力满足相关标准要求； 2. 按照供应商管理流程，对复杂关键零部件供应商实施过程辅导与监督，审查其纠正与预防措施的执行情况，推动供应商高效响应并持续提升质量及交付能力； 3. 结合供应商质量与交付目标以及绩效评价结果，牵头制定供应商绩效改进方案、计划与目标，推进所辖内容与项目的实施，持续优化供应商供应表现并达成既定目标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类相关专业优先考虑； 2. 熟悉ISO9001等质量管理体系，掌握常用质量工具的应用方法； 3. 具备一定供应商质量管理实际经验； 4. 掌握供应商开发与管理流程，能熟练运用供应商管理中的各类常用工具； 5. 熟悉机械加工、焊接及电镀行业零部件制造工艺与质量管控者优先。

EPC岗位：【岗位一】油漆检验员。时间：随时上岗无英语要求，有证书要求；联系：非喜勿喷非诚勿扰

**工作经验稍逊者，可应聘质量主管岗位** **注册质量经理or主管岗位薪资面议** 工资职责 1.质量管理体系建设与维护 -主导ISO13485、GMP及相关法规要求下的质量管理体系的建立、执行与持续改进。 -组织开展内部审核与管理评审，统筹应对药监部门飞行检查及第三方认证审核等外部审查。 2.法规合规性管理 -持续关注国内外医疗器械监管政策变化（如中国《医疗器械监督管理条例》、美国FDA510(k)/PMA、欧盟CE认证），保障企业运营合法合规。 -参与产品注册申报，协同完成技术文件准备、临床评估和风险分析等相关工作。 3.生产过程质量控制 -监控生产各环节，确保洁净环境、工艺验证及关键控制点符合规范要求。 -组织供应商资质审查，保证原材料采购及外包服务（如灭菌处理、检测服务）满足质量标准。 -负责偏差调查、纠正预防措施（CAPA）、客户投诉及不良事件的处理与报告。 4.产品放行与追溯 -制定并执行产品放行准则，审核批生产记录，确认符合放行条件。 -推进UDI系统落地，构建覆盖产品全生命周期的追溯机制。 5.团队协作与培训 -联动研发、生产、注册等职能部门，协同推进公司质量目标实现。 -开展质量管理培训，增强员工质量意识与法规遵循能力。 任职要求 1.教育背景与经验 -学历：本科及以上学历，生物医学工程、药学、化学或相关专业优先。 -经验：具备5年以上医疗器械行业质量管理经验者优先考虑。 2.专业知识与技能 -熟悉ISO13485、GMP体系，具有独立搭建和优化质量管理体系的能力。 -持有ISO13485内审员资格证书。 -掌握《医疗器械生产质量管理规范》等法规内容。 3.核心能力 -具备较强的问题分析与解决能力，能主导根本原因调查并制定有效的纠正预防方案。 -优秀的跨部门沟通与协调能力，可高效对接研发、生产、注册、采购等团队。 -心理素质良好，能在药监检查、客户审计、产品召回等高压情境下稳定应对。

职责： 1. 新供应商资质评估； 2. 供应商送样产品审核； 3. NPI项目质量管控； 4. 材料来料及制程异常问题处理； 5. 关键模组认可与外部验证。 要求（以下1-3项满足至少一项专业方向） 1. 掌握机加工领域质量管理流程； 2. 掌握钣金制造环节质量控制要点； 3. 具备新能源电池设备行业经验者优先； 5. 本科或以上学历，条件优异者可适度放宽； 6. 具备较强的沟通与协作能力。

岗位职责： 1、依据供应商开发与管理规范及相关需求，参与供应商开发工作，熟练使用评估工具对供应商资质进行科学评定，确保潜在供应商的质量保障能力满足既定标准； 2、按照供应商管理体系要求，对复杂关键零部件供应商实施过程辅导与监督，审核其纠正与预防措施，推动供应商高效响应并持续优化质量及交付能力； 3、结合供应商质量与交付目标以及绩效考核结果，牵头制定供应商绩效改进方案、计划与目标，推进所辖范围内的任务执行，不断提升供应商整体供应表现并达成预期指标； 4、督促供应商及时处理各类异常问题，并在质量、交期等方面持续改善，保障其综合供应能力符合公司运营及采购战略发展需要。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2、具备三年以上相关领域工作经验； 3、熟悉供应商开发与管理流程，掌握质量管理相关工具的应用； 4、能熟练运用供应商管理常用方法，如APQP、PPAP、控制计划等理论工具，具有实际的供应商现场审核经历； 5、能够使用英语开展日常工作，工作细致、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力

公司本工或项目制【岗位】探伤检验员UT/MT/RT/PT2年左右以上经验联系：非喜勿喷非诚勿扰

该岗位为长期稳定的三方外包 岗位职责： 1.审批与设施、系统或设备相关的确认文件，包括但不限于用户需求标准（URS）、风险评估（RA）、设计确认（DQ）、安装确认（IQ）、运行确认（OQ）和性能确认（PQ）等文件，以及监督现场确认和验证活动。 2.审批在调试与确认期间与确认的设施、系统或设备相关的偏差、例外或不合规事件的调查，并确保纠正和预防措施（CAPA）有效以降低风险。 3.支持启东新供应中心的质量管理体系项目的计划和实施；审批质量管理体系的新建标准操作程序和操作指导；支持项目期间发生的质量相关变更、培训等事宜。 4.支持项目调试及确认负责人，并与其他项目专业团队紧密合作，以确保无缝的调试及确认流程，并提供关于质量标准和良好实践的指导和支持。 -完成经理安排的其他任务。 5.在产品转移阶段，负责审查技术转移项目所涉及的质量文件，包括但不限于技术转移方案/报告/差距分析、工艺性能确认方案/报告、产品批记录和清洁验证方案/报告等。 6.在商业化运营阶段，负责上级指定的质量管理相关业务，如验证、变更、偏差、培训、文件管理等，并支持新供应中心质量管理体系的优化和质量文化的建设。 7.执行任何其他上级安排的工作。 任职要求： 1.教育背景： 统招本科及以上学历，生命科学、制药工程或相关专业。 2.至少5年的质量保证经验，特别是在制药行业的确认及验证方面。 3.具备合规和质量管理体系方面的可靠经验。 4.拥有制药产品技术转移项目相关经验者优先考虑。 5.熟悉非无菌口服固体剂型/生物制剂型产品制造相关的中国/欧盟/俄罗斯cGMP法规要求。 6.对制药行业设施、计算机化系统或设备的确认流程有深入理解。 7.具备良好的沟通和协调能力，能够在团队环境中协作。 8.英语读写过关，口语可简单沟通，英语口语流利加分。 9.优秀的分析和解决问题的能力。

工作职责 1.构建并运营事业部全球化端到端质量管理体系：基于集团质量战略指引，结合事业部业务特点，独立构建、优化并持续运营一套实用、高效、端到端的全球质量管理体系。确保体系有效运行，并驱动各工厂（尤其是海外新工厂）在生产过程、标准与检验方法上达到全球一致性，实现“全球一张质量网，一个高标准”，保障全球质量一致性交付。 2.打造数字化质量监控与流程体系：主导建立与完善事业部的质量管理流程与制度；推动部署自动化数据采集与可视化看板，实现质量数据实时监控、分析预警与客户共享。 3.深化客户质量合作与协同：定期走访客户，组织联合质量改善活动，邀请客户参与质量评审与过程审核，共同解决问题，系统性提升客户信任与战略合作伙伴关系。 4.驱动“零缺陷”文化扎根与业务融合：在事业部内主导推动“第一次就把事情做对”的质量文化转型。通过系统性的机制设计（如培训、考核、激励、案例复盘），将“零缺陷”理念深度融入从技术、采购到生产、交付的全业务流程，转化为全员的行为习惯与组织的质量基因。 5.打造高效能的质量组织与能力：负责事业部质量专业团队的选拔、培养与赋能。同时，系统性赋能技术、工艺、生产、供应链等业务部门的质量管理能力，构建“专业团队引领，业务单元深度参与”的全员质量网络。 任职资格 1、教育背景：本科及以上学历，质量、机械、材料、工业工程或相关工科专业。 2、工作经验：8年以上高可靠性、长生命周期产品制造业质量管理经验，3年以上团队管理经验；具备主导或深度参与全球化质量体系建设的完整项目经验；拥有支持海外工厂质量体系规划、改进或客户免检推进的实战经验； 3、专业知识与技能：精通IATF 16949等质量体系标准及APQP、FMEA、SPC、8D等核心质量工具；具备质量成本分析及数字化质量系统规划与应用能力；能运用质量数据驱动业务决策与持续改进。 4、核心能力：具备质量文化变革领导力与战略解码能力；拥有系统性解决问题与跨部门协同推动力； 色的客户影响与跨文化沟通能力。 5、语言要求：英语可作为工作语言进行有效书面与会议沟通。