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生产副总监
5000-8000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专及以上施工单位其他一级注册建造师机电工程经验
1、全面负责变电所土建工程的施工全过程管理,组织编制施工组织方案、进度安排及资源统筹计划,协调施工班组、材料供应等各项资源配置,确保项目按合同约定工期高效实施。 2、严格执行现场监督职责,确保施工人员按照设计图纸、技术规范及安全要求作业;每日开展工程质量和进度巡查,发现问题及时纠正处理,定期向项目主管汇报施工进展及潜在风险。 3、牵头应对施工中出现的技术难题和突发情况,包括地基加固、结构施工、防水防潮等重点工序;根据现场实际情况优化施工方法,提升技术方案的可操作性与成本控制水平。 4、构建完善的施工现场质量与安全管控体系,组织各参建单位开展质量检查,推动施工单位落实各项安全防护措施;主持隐蔽工程及分部分项工程的验收工作,确保工程质量符合标准,防范安全事故发生。 5、对接建设方、监理方、设计方等相关单位,协调办理施工许可、验收备案、设计变更等手续;积极协调解决施工过程中出现的各类矛盾与争议,保障工程建设有序推进,顺利完成竣工交付。
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各生产环节有序运转 2.对采矿作业过程进行监督,落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制生产实施方案,推动生产流程持续优化 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源 2.具备团队协作意识,能够与成员协同推进工作任务 3.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对现场突发情况
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
副矿长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作,确保各环节有序衔接与高效运转 2.对采矿作业过程实施监督,严格落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制矿山生产计划,持续推动生产流程优化与效率提升 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作 2.富有团队意识,善于协作,能与团队共同达成目标 3.具备较强的应变与问题解决能力,可在现场突发情况下快速响应并妥善处理
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理
1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。 2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。 3.精通木工机械设备的操作与调试,熟悉数控设备的运行与维护。 4.为人踏实守信,工作勤奋,具备一定团队管理能力。
厂长主任组长本科及以上
岗位职责: 1. 全面负责生产运营管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行,确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善,推动自动化与数字化升级,持续提升人效、物效及良品率 3. 统管生产安全、环保与合规管理,落实安全生产责任制,确保零重大安全事故及环保违规事件 4. 负责生产团队(含车间主任、班组长等)的梯队建设、绩效考核与能力培养,打造高执行力制造队伍 5. 协同采购、质量、计划、设备等部门,高效解决跨部门生产协同问题,保障供应链稳定与订单准时交付 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械制造、工业工程、自动化或相关工科专业优先 2. 8年以上制造业生产管理经验,其中至少5年担任生产经理或同等规模企业生产总监职务 3. 熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001体系,具备精益生产(6S、TPM、Kaizen)实战推行经验 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队领导力及突发事件应对能力 5. 责任心强,结果导向,能适应制造业快节奏与多线程工作环境
事业合伙人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上家居家具建材库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制
1. 负责生产流程把控、物料调度及团队人员协调工作。 2. 具备三年以上全屋定制类工厂生产管理相关经验。 3. 精通木工机械设备的操作与调试,具备数控设备的运行及维护能力。 4. 工作踏实肯干,为人诚实守信,具备一定团队管理能力。
生产经理10年以上学历不限
有风电基础项目施工管理经验,有责任心,能吃苦,擅长协调沟通,持证上岗,项目为风电项基础项目,地址在青海。
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
育肥繁殖楼房场长
2.5-3万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上场长
具备大型养猪企业楼房场管理经验,大专或以上学历
玉树玉树招200锤司机,石场采石
1.2-1.3万元/月
挖机司机1-2人月结
玉树招200锤司机,石场采石
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴社保加班补贴五险包住20人以上月结
【小时工】 1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路, ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
菜店
营业员
招菜店小工认是汉字会会写汉字有驾照
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320/天新厂大量招工,免费吃住,月薪9000-10000!!! 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复! 新员工零费用入职,入职不收取任何费用!公司包吃包住 新公司订单增加,各岗位人员大量空缺,无需经验。当天安排宿舍,第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历,我们会在时间及时联系您! 小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。 2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高 (加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月) 2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天 2、上班时间: 正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时) ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名! 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名!
玉树玉树西藏林芝水电站招工地小工/杂工200/240天,,,不要短期工,管吃住9小时
200-300元/天
小工长期高温补贴包住包吃20人以上月结劳务
西藏林芝水电站招工地小工/杂工200/240天,,,不要短期工,管吃住9小时
玉树 玉树
2月26日 09:50拨打电话
招房建生产经理
1.3-1.4万元/月
生产经理5-10年学历不限
有熟悉的工作经验
生产经理1-3年学历不限
前期建厂阶段负责砂石厂建厂施工阶段的现场监督与协调,待工厂建设完毕投产后,负责日常的生产运营管理、设备维护保养、人员设备管控等 经验要求: 3年以上砂石厂、选矿厂、水泥厂或大型搅拌站工作经验,至少1年以上生产线带班或现场管理经验 。 薪资待遇:年薪8-10万,按时发放,根据产能效益有绩效奖金 。(包吃住)
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理经验不限大专及以上
诚心上班直接电话沟通,有土建工作经验
生产经理5-10年学历不限
1.负责项目施工组织筹备,全面负责建设过程中进度控制,质量控制,成本管理与安全生产 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神(干过劳务优先) 3.薪资待遇面谈,工作地点河南郑州
项目技术总工,生产副经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年学历不限
负责水利疏浚工程,航道抛石项目,沉箱等现场施工及工作部署。
车间主管
4000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
工作内容: 1:灵活协调确保车间生产流程顺畅。 2:统筹安排车间人员的工作任务。 3:核算员工工资。 4:整理并统计相关生产数据。 5:定期开展员工安全培训及教育工作。 要求 1:大专及以上学历 2:年龄*******性别不限 3:具备团队管理经验 4:熟练使用各类办公软件 5:思路清晰,沟通能力良好。 工厂生产树脂切割片,磨片,1997年建厂,欢迎来入职。
技术厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验熟练运用CAD经营管理机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验
招聘要求: 1、具备5年以上不锈钢工厂管理相关工作经验; 2、负责不锈钢产品的结构与外观设计,熟练使用SolidWorks、AutoCAD、UG等三维建模软件,有犀牛软件应用经验者优先,具备成本核算及预算编制能力; 3、依据客户要求及项目技术规范完成图纸绘制,并下达生产指令安排排产; 4、协同生产团队解决设计过程中的技术难题,全程跟进产品质量控制环节; 5、精通不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等加工设备与工艺流程; 6、根据订单情况制定周/月/日生产计划,统筹调配物料、设备及人力资源,保障按时交付; 对接设计、采购、销售、项目等相关职能部门,推动项目顺利实施,及时处理生产异常; 7、识别生产环节瓶颈,通过工艺改进、设备优化和人员效能提升实现产能增长,完成年度降本增效任务; 8、监控原材料损耗、能源消耗及人工支出,制定并落实成本管控措施,确保产品利润率;建立质量追溯体系,降低不良品产生率。 【任职要求】 1、具有较强的工作创新意识,责任心强,积极主动,时间管理能力强,目标导向明确; 2、拥有良好的美学素养与创造性思维,熟悉不锈钢剪板、折弯、激光切割、刨槽、焊接、打磨等工艺及设备操作; 3、有三年以上不锈钢产品设计经验者优先录用; 4、工作严谨务实,具备优秀的计划性、指导力、协调性与决策力,具备较强的综合统筹与组织管理能力。 福利待遇 1、月综合收入10000-12000元,另享年终奖金; 2、缴纳社保及意外保险; 3、提供食宿。
厂长/生产主管
9000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验
包午餐,熟悉机械设备,有钢格板厂管理经验者优先! 任职要求: 1.具备优秀的团队带领能力与沟通协调技巧,能有效推动团队完成既定任务。 2.抗压能力强,适应高强度工作节奏,确保工作效率稳定输出。 3.拥有较强的应变与问题处理能力,可及时解决生产环节中的各类突发状况。
车间主任月结3-5年高中及以上表面处理工艺经验钢丝管技术员有生产管理经验质量管理经验精益改善经验PvC
任职要求: 1、熟练掌握钢丝管机台操作及PVC软管相关技术,不具备此项技能者勿扰。 2、薪资可面议。 岗位职责: 1、依据生产订单,确保按时交付,需结合热胀冷缩原理,合理调整规格尺寸。 2、每日完成生产任务,接头压接需全部处理完毕,每捆产品按标准数量规范捆扎。 3、维持车间环境整洁,爆破管须整齐卷绕,物料摆放有序。 4、当日产量需及时转运至二、三楼,并按规定位置整齐堆放。 5、严格执行质量管控,实施拦料抽检,完成压力测试与厚度检测,确保品质达标。 6、负责车间安全管理工作,涵盖水电使用等各项安全事项。 7、推进精益化生产,落实产能优化与提升措施。 说明:本岗位为技术类职位,硬性条件明确,满足要求者薪资可协商。
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 负责食品加工厂日常运营的监督与统筹,保障产品品质稳定达标。 2. 管理厂内设备的维护保养工作,确保各类设施高效运转。 3. 推动落实质量优化方案,持续提升产品整体质量水平。 4. 严格执行食品安全与生产规范,确保合规运营。 5. 协同团队协作,保障生产环节顺畅、高效推进。 任职要求: 1. 具有食品加工或相关领域管理工作背景。 2. 熟悉生产设备的操作流程及日常维护技术要点。 3. 具备较强的组织协调与团队领导能力,能有效推动目标达成。 4. 具备出色的应变与问题处理能力,可快速解决生产中出现的设备故障。 5. 严格执行标准作业程序及安全生产规定。
全程生产计划协调
4000-9000元/月
车间主任月结经验不限学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
1.生产的全程安排(清楚明白每个产品的进度)工资9000不是上限 2.质量的监督/管理 3.客户的沟通以及售后处理 4.有良好的沟通协调能力可以培养工资9000不是上限
家具厂,免漆板,钢制车间管理!
车间主任
小型家具厂,有免漆板和钢制车间,车间管理,技术指导,成本管控!有木质加工团队优先,团队合伙优先!
厂长大专及以上
一、生产厂长 岗位职责 1.全面负责生态挡墙砌块生产基地的日常运营管理,制定并落实生产计划、质量目标和成本控制方案,确保产能与交付满足订单需求。 2.主导生产流程优化与技术革新,引入新工艺、新设备,提升生产效率,降低能耗与废品率。 3.建立健全质量管理体系,从原材料进厂到成品出厂全流程监控,确保生态挡墙砌块符合行业标准及客户技术要求。 4.统筹设备管理,组织定期维护、保养与大修,保障生产设备稳定运行,减少非计划停机时间。 5.负责安全生产与现场管理,推行“6S”管理标准,制定应急预案,消除安全隐患,确保零重大安全事故。 6.管理生产团队,包括人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设,提升团队专业技能与凝聚力。 7.协调采购、销售、仓储等跨部门工作,保障物料供应与产品发运顺畅,维护良好的内外部协作关系。 8.定期分析生产数据,提交运营报告,为公司战略决策提供数据支持。 任职要求 •大专及以上学历,建材、土木工程、机械制造等相关专业,5年以上混凝土预制构件或建材生产管理经验,其中3年以上厂长/生产总监岗位经验。 •熟悉生态挡墙、预制混凝土构件的生产工艺、质量标准及行业规范。 •具备优秀的生产计划、成本控制和团队管理能力,能有效解决生产中的技术与管理难题。 •拥有强烈的安全与质量意识,熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规。 •具备良好的沟通协调能力和抗压能力,能适应制造业高强度工作节奏。
厂长
7000-8000元/月
厂长5-10年中专及以上
床垫厂长
生产经理
3-5.5万元/月
主管经验不限学历不限
负责电焊条工厂的生产管理工作,确保生产流程的顺利进行 监督生产过程,保证产品质量符合标准 协调各部门间的工作,提高生产效率 需要在焊接棒制造领域经验。需要一位总工程师,应熟悉焊接棒制造技术,了解相关设备,知晓原材料。需要一位在该特定行业拥有丰富经验的工程专业人士,一位我可以信赖来选择设备、进一步组装工厂生产线并确保其正常运行的人。
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成高社发[2019]12号
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