1：主要从事钣金图纸绘制与展开工作，包括激光切割下料图、数控折弯图的制作； 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件；具备钣金结构设计经验，机械设计相关专业优先； 掌握打标、排版等工艺流程。 2：提供食宿，每日工作8小时，作息规律。 3：管理宽松，工作内容简洁，无复杂流程与繁杂事务。 4：企业为自营性质，任务明确，按时完成即可正常下班。

工作内容 1.实训室建设 任职要求： 1.具备扎实的模具专业理论基础与实践能力 2.拥有团队管理经历，能够组织并带领学科团队开展科研突破、技术落地或教学实施工作 3.有高等院校学科规划、实验室筹建经验，或企业研发部门运营管理背景者优先考虑 4.具备较强的跨部门沟通协调能力，可有效推进产学研融合及校企合作项目落地

一．岗位职责： 1、根据用户需求及市场趋势开展产品调研，分析竞品特点，结合公司医美仪器特性进行外观与结构的创新设计研发； 2、独立完成自主开发产品的外观高精度建模、色彩方案设计、整机静态与动态渲染，并协同结构工程师推动产品开发进程； 3、绘制并编制产品设计相关图纸资料，配合合规负责人整理产品研发技术文档； 4、针对现有产品进行外观与结构的持续优化升级，依据客户需求定制化设计产品外观方案； 5、探索新产品成型工艺，优化现有制造流程，提升生产线整体作业效率。 二．任职要求： 1、本科及以上学历，工业设计或产品设计专业背景，接受无经验者，提供实习机会； 手绘能力强，能快速通过草图清晰表达设计构思，熟悉产品设计全流程； 熟练操作PS、AI等平面软件及Rhino、UG等三维建模工具，掌握Keyshot等渲染软件； 2、具备扎实的专业理论基础，良好的手绘表现力，出色的审美素养，敏锐的色彩把控能力； 创新思维活跃，对造型、配色、工艺细节及表面处理有深入理解与实践能力； 3、熟悉CMF在产品设计中的实际应用，了解材料特性、人体工学及人机交互原理，掌握产品成型工艺及相关流程； 4、性格开朗，学习主动，具有良好的团队协作意识、沟通表达能力、动手实践能力、责任意识与进取心，思维灵活开放； 5、有医疗美容设备行业设计经验者优先考虑。

1机械设备测绘，绘制三维图、工程图及装配图

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等岗位进行轮岗学习 2、培养目标：部门管理储备人员或核心技术骨干 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业； 2、生源地或长期居住地为许昌地区优先； 3、具有良好的沟通协调能力和抗压能力； 4、执行力强，富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识； 5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。 岗位福利： 1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔； 2、提供员工食堂、住宿安排； 3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。

绘图处理，核算计算，图纸绘制

主做模型图纸拆解，熟悉使用各种3D绘图软件

主要负责厂内铝材产品的图纸设计工作 任职要求：具备工地尺寸测量相关经验 有一定设计工作经验 岗位福利：可提供食宿支持 缴纳五险一金 薪资构成：底薪加提成

机械设计技术人员岗位职责： 1、承担机械类产品的装备图纸绘制、开发与设计工作。 2、负责生产用工艺装备及夹具的设计，制定生产工艺流程，并推进新工艺、新材料的实施应用。 3、开展内外部技术交流，参与产品工艺优化，完成技术文档的归集与整理。 4、参与样机试制、装配调试及批量生产的转化过程。 5、处理产品在制造、组装、调试环节中的各类技术难题。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造及相关专业背景。 2、欢迎应届毕业生应聘，具备3年以上化工企业工作经验或设备设计经历者优先。 3、掌握机械原理，具有扎实的机械设计理论基础，可进行结构强度计算，能读懂机械与电气安装图纸，并对安装调试提供技术支持。 4、熟练操作Solidworks软件。 5、具备良好的沟通表达与协调能力；经培训后可独立完成产品设计任务，抗压能力强，工作严谨踏实，责任心强，热爱本职工作，具备较强的專業进取心。

河南冠瑞电气设备制造有限公司成立于2019年，是专业制造高压配电箱的民营企业，公司技术实力扎实，为平高集团、许继集团的核心配套供应商。 现因业务发展需要，面向社会招聘钣金设计员3名。 岗位要求： 1、依据客户需求，完成钣金类产品的三维图纸拆解与结构设计； 2、熟练使用solidworks软件进行建模与出图； 3、具备大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 4、具有两年以上相关领域工作经验。 工资待遇： 薪酬面议，缴纳五险，提供免费工作餐，可安排住宿，薪资结构为底薪加加班补助。

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沙北祁山路与松江路口北50米路西， 童记广式脆皮鸡煲招聘； 经理1名 配菜工3名 服务员10名 工资面议，不拖欠

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岗位职责: 1.负责粉末冶金压铸工艺中的模具调试作业 2.确保压铸环节的模具配置满足生产标准 3.快速处理压铸过程中出现的技术异常 任职要求： 1.具有粉末冶金压铸工艺的实际操作经验 2.可独立开展调模工作，保障产品质量稳定 3.具备较强的故障排查能力，提升生产运行效率

（一）工作职责: 1、负责铁氧体干压与湿压模具的结构设计及优化改进 （二）任职资格: 1、具备全日制本科及以上学历； 2、具有3年以上模具设计相关工作经验； （三）待遇 1．月收入：10k~20K 2．享有：交通、通讯补贴 3．提供免费食宿 4．入职即办理社保医保

1、踏实肯干，品行良好，积极进取，具备团队协作意识，能够适应基层岗位并积累实践经验。 2、职业发展方向：工艺技术、模具设计、生产技术管理、质量控制、生产运营管理等方向。 3、专业要求：机械设计、模具设计、机械制造及自动化、机电一体化、机械工程等相关专业； 4、学历要求：全日制本科及以上学历，欢迎相关专业应届毕业生投递； 5、晋升通道广阔，提供系统培训支持，待遇优厚，入职后享受相应薪酬福利。

一、岗位职责： 1.配合工程师开展冲压模具的设计开发及现有模具的优化改进； 2.协助处理模具试模及量产阶段出现的技术异常问题； 3.负责新冲压模具项目相关的APQP、PPAP等质量体系文件编制与管理； 4.编制并更新模具及材料的承认资料； 5.执行上级交办的其他相关工作事项。 二、任职资格： 1.大专及以上学历，具备2-3年相关领域工作经验； 2.熟知冲压模具开发流程，具有冲压行业模具设计实际经验； 3.熟练操作2D/3D设计软件，了解IATF16949质量管理体系要求； 4.工作态度积极，责任心强，具备扎实的文档编写与资料整理能力； 5.具备良好的语言表达与沟通协调能力，能够进行基础英文读写。 三、福利待遇： 1.入职即办理社会保险（五险） 2.免费住宿：提供3-4人宿舍，配备空调、热水器、洗衣机、Wifi； 3.提供工作餐：食堂供应早、中、晚三餐，每周五固定加餐，公司自建饭堂，伙食享有公司补贴； 4.设有年中奖与年终奖，每年安排员工集体旅游（国内三天四夜行程） 5.依法享有带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等法定休假权益

岗位职责: 1．确保模具制作的顺利实施，涵盖成本控制、质量保障及项目进度管理 2．主导DFM分析与模具设计评审，确保符合UPLH标准及可持续发展要求 3．按计划节点完成T-Final及ECO相关工作 4．牵头处理模具异常问题，提出有效解决方案并总结经验反馈 5．完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1．大专及以上学历，机械、模具设计类专业优先考虑 2．具备3年以上注塑模具设计经验，精通模具DFM分析与评审流程 3．掌握注塑成型工艺相关知识 4．具备较强的沟通表达能力及问题分析解决能力 5．具备良好的英文书写与阅读能力（需撰写英文DFM报告及回复客户英文邮件） 6．熟练使用至少一种3D/2D设计软件，如Pro/E、UG、Solidworks等 7．具有良好的团队协作意识，学习能力突出，能独立作业并适应高强度工作环境

岗位职责 1.控制生产成本 2.管理工厂日常运作及人员调配 3.编制并执行生产计划 4.落实现场管理与安全规范 5.推进生产团队建设，确保任务完成，协同处理产线现场质量异常并实施改进

******，本人需对机械加工行业有浓厚兴趣，熟练掌握AUTOCAD者优先考虑。

1）负责组织落实公司下达的生产任务，严格遵循技术规范、工艺要求及质量管理体系文件，对车间生产质量与日常管理全面负责。 2）参与不合格品管控工作，落实公司制定的纠正与预防措施及相关生产管理制度；对因管理不到位引发的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会，深入剖析问题成因，并制定有效的改进方案与实施办法。 3）推行质量三检制度（自检、互检、专检），积极支持并配合质量检验人员开展工作，确保作业指导书和操作规程有效执行，严控车间产品质量关口。 4）协同相关部门推进生产现场规范化管理，落实产品标识与检验状态标识，做好不合格品的隔离处理，健全产品加工过程中的质量记录体系。 5）负责车间生产装配环节的产品产量、质量状况、原材料使用及劳动生产率等数据的统计、汇总与上报，保证统计数据真实、准确、完整。

煤粉炉和流化床锅炉专工和锅炉主任

招聘：设备储备干部 薪资：5000.0-8000元/月 公司：西华双汇 职位描述: 肉鸡屠宰加工环节储备干部、饲料厂生产、白羽肉鸡饲养技术指导 福利待遇:五险一金/员工体检/职业培训/带薪年假/节日福利/年终奖金/子女奖学金 地址：华安路001号

岗位职责: ①生产组织与实施：统筹本班组的生产活动，带领团队高效完成车间布置的各项任务，依据生产计划合理调配资源，把控生产节奏，确保产品按时交付。 ②品质与工艺管理：监督生产过程中的质量执行情况，保证产品制成率符合公司要求；推动班组成员严格遵守岗位操作规范，落实工艺标准及设备安全操作规程；组织开展生产技能、工艺流程和质量控制方面的培训指导。 ③人员与现场管控：负责生产现场人员的劳动纪律管理、日常事务协调、绩效考核及考勤管理；牵头完成员工的上岗安排、技能培训与工作评价；落实班前会、班中巡查、班后总结等全流程管理工作。 ④协作与信息传达：接收上级下达的工作指令，及时传达并执行到位；统筹本班组工作任务的分解与推进；与相关职能单位保持良好沟通，协同解决生产过程中出现的问题。 任职要求: 掌握生产管理流程、工艺文件及相关操作规程，具备良好的团队管理与培训经验，能够有效沟通、组织并激励班组成员；了解生产工艺流程及常用设备，具备现场问题分析与处理能力；工作认真负责，具有较强的职业素养，能适应生产现场的工作强度与作息安排。 岗位福利: 社会保险（五险）、节日福利、免费用餐等。

①制定小组工作计划，明确目标与任务分工，保障各项工作有序推进。 ②依据成员技能与专长合理分配工作任务，优化资源配置，提升团队执行效率。 ③对小组工作实施过程进行监督与指导，及时识别问题并协调解决，确保成果符合质量要求。 ④主持小组内部会议，传达上级部署与工作安排，汇总成员反馈与建议，推动信息互通与协作。 ⑤调解成员间的工作关系，化解分歧与矛盾，维护积极融洽的团队环境。 ⑥定期跟踪工作进展，对照原定计划评估执行情况，发现偏差立即调整应对。 ⑦向主管汇报小组工作动态，提供真实、准确的数据支持与信息反馈。

1.电管所电站信息查询 2.电站备案 3.电站荷载资料整理

车间普工 1.服从车间管理安排，学习能力较强，有宠物食品行业工作经验者优先 2.能够适应生产环境中存在的一定气味 任职要求： 1.具备较强的组织与协调能力 2.具有良好的问题处理能力，能快速应对生产过程中的突发情况 3.严格遵守生产工艺流程及质量规范 4.具备优秀的团队协作意识，能够较快融入集体

一、公司简介 [公司名称]深耕食品机械和包装机械领域多年，以精湛的工艺和创新的技术，为客户提供优质的机械设备及完善的解决方案，在行业内树立了良好的口碑，现因业务拓展与技术创新需要，诚邀优秀的技术总工程师加入，共同推动公司技术实力迈向新高度。 二、岗位职责 1.定制化设计管理：深入了解客户需求，带领技术部门团队制定并实施定制化机械设计方案，确保设计成果精准契合客户需求，提升客户满意度。 2.方案审核把控：对技术人员提交的设计方案进行全面、细致的审核，从技术可行性、结构合理性、成本效益等多维度评估，提出优化建议，保障设计方案高质量落地。 3.生产过程督导：依据自身专业设计理念，全程跟进生产环节，协调解决生产过程中的技术难题，严格把控生产进度与质量，确保产品按照设计要求精准生产。 4.新产品研发创新：主导食品机械和包装机械新产品的研发工作，关注行业前沿技术动态，结合市场需求与公司发展战略，推动技术创新，提升公司产品竞争力。 5.售后交付服务：负责设备完工后的交付工作，组织专业团队完成安装调试，并为客户提供全面的操作培训与技术指导，确保客户能够熟练使用设备，维护公司良好的售后形象。 三、任职要求 1.教育背景：机械设计制造及其自动化、食品工程、包装工程等相关专业本科及以上学历，扎实的专业知识是开展工作的坚实基础。 2.工作经验：具有8年以上食品机械或包装机械行业工作经验，其中3年以上技术管理岗位经验，熟悉行业生产流程与技术规范，能够精准把握行业发展趋势。 3.专业技能 1.熟练掌握CAD、SolidWorks等机械设计软件，具备优秀的机械结构设计与创新能力，能够将创意转化为实际可行的设计方案。 2.熟悉食品机械和包装机械的生产工艺、质量标准与检测方法，可有效保障产品质量与性能。 3.具备良好的项目管理能力，能够合理规划项目进度，协调各方资源，确保项目顺利推进。 4.精通机械原理、力学、材料学等专业知识，对行业前沿技术有深入研究，具备较强的技术研发与创新能力。 4.沟通与团队管理能力：具备出色的沟通协调能力，能够与客户、生产部门、售后团队等高效协作；擅长团队建设与管理，能够激发团队成员的工作积极性与创造力，打造高效、专业的技术团队。 5.职业素养：工作严谨负责，具备较强的问题解决能力与抗压能力，能够在复杂多变的工作环境中保持冷静，迅速找到解决方案；具有良好的职业道德与团队合作精神，认同公司企业文化，愿意与公司共同成长。 四、薪资福利 1.具有竞争力的薪资待遇，具体面议，根据个人能力与工作经验提供优厚薪酬。 2.完善的福利待遇，包括五险、带薪年假、节日福利、定期体检等。 3.广阔的职业发展空间，公司注重人才培养，提供专业技能培训与晋升机会，助力员工实现职业目标。 4.舒适的工作环境与和谐的团队氛围，让您在愉悦的氛围中发挥专业才能。 如果您是食品机械和包装机械领域的技术精英，渴望在一个充满机遇与挑战的平台上大展拳脚，欢迎加入我们！请将个人简历发送至[邮箱地址]，我们期待您的加入！ 这份招聘要求涵盖岗位关键要点，能有效吸引合适人才。你可说说对内容篇幅、具体要求侧重点等想法，我进一步优化。