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岗位职责： 1、在资深中医师的带领下，深入学习中医基础理论与临床操作技能； 2、配合开展患者诊疗工作，提供专业且细致的辅助支持； 3、协助保持诊疗区域的整洁有序，保障医疗服务的安全与规范。 任职要求： 1、对中医药领域具有强烈兴趣，具备持续学习和实践提升的意愿； 2、拥有良好的沟通能力与协作意识，能与患者及团队成员顺畅交流； 3、工作认真负责，能在指导下行之有效地完成日常医疗辅助任务； 4、热爱中医行业，服务意识强，关注并重视患者的就诊感受。

岗位职责: 1. 根据中医理论体系，为患者开展系统性诊断并提供专业中医治疗方案； 2. 严格执行医疗行业规范与操作流程，保障诊疗过程合规有序； 3. 运用中医药学知识，向患者提供健康指导及预防疾病的专业建议； 4. 参与中医科日常运营管理工作，持续优化服务流程与质量水平； 5. 与科室成员协同配合，共同完成医疗及行政相关工作事项。 任职要求： 1. 持有中医执业医师资格证书，具备优良的职业操守； 2. 热爱中医药事业，沟通能力强，富有亲和力； 3. 能独立承担中医临床诊疗工作，熟练掌握针灸、推拿等技术； 4. 具备团队协作意识，积极学习新技术新方法，不断提升业务能力； 5. 适应医疗机构工作节奏，具备应对突发医疗状况的处理能力。

1、为客户提供高原病防治相关的健康咨询服务，开展健康知识普及、疾病预防指导及职业健康咨询等工作。 2、依托公司监测平台，及时跟进监测结果异常的人员及其管理团队，保持有效沟通并提供专业健康建议。 3、监督客户严格执行高原病防控相关管理制度与操作规范。 4、参与企业健康咨询管理体系及相关文件的编制与优化工作。 5、协助推进公司科研项目的开发与实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备全科医师执业资格证书（两证齐全）。 2、具有3年以上临床医学工作经验，有高原病医学研究或实践背景者优先。 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4、责任心强，恪守职业道德。 5、有在快速发展企业中工作经历者优先；能接受出差安排。

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岗位职责： 1、按时到店开展诊疗服务，妥善接待患者，积极参与外派及巡回医疗任务； 2、通过“望、闻、问、切”四诊合参，准确判断病情，规范实施诊疗流程； 3、依据《中医病历书写基本规范》要求，严谨记录门诊日志、处方等医疗文书； 4、配合门店药品推广工作，助力完成月度销售指标； 5、深入理解公司各项制度与操作流程，严格执行标准化管理，持续提升专业能力，保障患者及时就医，增强客户满意度； 任职要求： 1、具备大专及以上学历，有1年以上门店坐诊经历，2年以上临床实践经验； 2、掌握扎实的临床知识与药学基础，持有国家认可的执业资格证书； 3、专业功底深厚，服务患者细心周到，恪守职业道德与行为规范； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 5、工作踏实认真，主动进取，富有责任心与创新精神；

岗位职责: 1. 依据中医理论体系，为患者提供系统化诊断与专业化的中医治疗方案； 2. 严格执行医疗规范与操作流程，保障各项诊疗工作合规有序开展； 3. 运用中医药专业知识，向患者提供健康指导及疾病预防相关建议； 4. 参与中医科日常运营管理，协助优化服务流程以提升整体服务质量； 5. 与团队密切配合，共同完成临床诊疗及必要的行政事务工作。 任职要求： 1. 持有中医执业医师资格证书，具备良好的职业操守； 2. 热爱中医药事业，沟通能力强，富有亲和力； 3. 能独立开展中医诊疗工作，熟练掌握针灸、推拿等传统疗法； 4. 具备团队协作意识，乐于接受新技能培训，持续提升业务水平； 5. 能够适应医疗机构工作节奏，妥善应对突发医疗状况。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-04-01 医生自媒体兼职（抖音/小红书/快手），诚聘在职三级三甲医院医师，包括公立、民营三甲或附属教学医院，各科室医生均可参与。流程简便，住院医师、主治医师、副高职称均符合条件。 报酬范围1.5-2万元。 岗位职责： 1.负责医疗类自媒体账号的内容策划与日常发布 2.联动专业医疗人员，输出权威健康科普信息 3.持续优化医患互动机制，提高用户参与度与服务体验 任职要求： 1.拥有正规医疗机构从业背景，熟悉临床工作体系 2.具备优秀的表达能力及内容撰写能力 3.可自主推进任务执行，同时具备良好协作意识

岗位职责： 1、为体检客户开展全面的健康检查服务，涵盖内科、外科等各项基础检查项目； 2、依据体检报告结果，提供专业化的健康指导及后续诊疗建议； 3、协助完善体检流程设计与运行机制，保障服务效率与客户体验； 4、参与科室组织的专业培训，推动团队整体业务能力与服务水平提升； 5、注重医患互动质量，确保体检过程中客户的舒适度与安全性。 任职要求： 1、具备国家承认的执业医师资格，具有内科或外科相关专业背景； 2、拥有3年以上临床实践经验，有体检机构或医院工作经历者优先考虑； 3、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能细致耐心地与客户沟通； 4、认同团队协作价值，能够胜任高强度、快节奏的工作模式； 5、热爱医疗卫生事业，持续关注医疗领域新技术与服务模式的发展动态。

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岗位职责： 1.运用中医理论开展辨证论治，提供针灸、推拿、中药等诊疗服务 2. 制定个性化调理方案，跟踪患者康复效果并动态调整 3. 开展中医健康咨询与养生指导，普及中医药文化知识 4. 规范书写病历及诊疗记录，确保医疗文书真实完整 5.配合医疗机构完成质控、培训及公共卫生相关工作 任职要求： 1.持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论与临床诊疗规范，具备独立接诊能力 3.具备良好的医患沟通能力和职业操守，责任心强 4. 有医院、诊所或健康管理机构从业经验者优先 5.遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

薪资待遇：底薪5000+提成+社保 综合薪资8000-12000 上班时间8:30-19:00 每月15-18日发薪 缴纳社保 1.有中医理疗，推拿，艾灸等工作经验优先。 2.在科室为患者做好服务，为科室前来诊治的患者出具合理有效的调理方案，维护和提升服务品质，确保客户体验； 3.需要有一定的耐心与责任心，能为前来就诊的患者提供温馨的治疗服务； 4.有一定的沟通与学习能力，能快速的掌握公司阶段性培训的最新的健康调理知识和技术，不断提升专业技能； 5.需要具备高情商，有利他思维，与客户建立良好的沟通与互动，提供个性化的健康建议,达成业绩销售； 6.保持工作环境的清洁和卫生，确保提供安全、卫生的服务环境，保持工作环境温馨整洁 7.上岗前需进行中医技术岗前培训 任职要求： 1.具有较强的沟通能力和服务意识，能够有效理解客户需求，达成业绩销售； 2.形象气质佳，对中医健康调理领域有浓厚的兴趣，愿意学习新技能； 3.拥有良好的团队合作精神，能够和同事协同工作； 4.具备良好的职业道德，对客户隐私保密； 5.有责任心，能够遵守工作时间和规定。

岗位职责：提供高质量中医诊疗服务 任职要求：《中医资格证》与《执业医师证》双证齐全，具备良好的职业素养，严谨的工作态度 岗位福利：免费提供吃住 不定期团建 五险 带薪年假 年终奖等 上班时间：早八晚五点半，午休一个半小时 要求持证4年以上

岗位职责： 1、学习中医四诊法，包括望、闻、问、切，掌握把脉与体质辨识技能，了解常见亚健康问题的调理方法，熟悉按摩、拔罐、理疗等操作流程，具备中医药基础知识并能进行通俗讲解，可参与中医相关资格认证考试 2、在机构内为客户测量血压、辨识体质类型，指导客户认识检测仪器，并结合中药方案说明身体调理原理与方法 3、积极参与学习交流，配合团队协作，协助推广中医理疗设备及中药膏方产品 4、协助安排专家教授门诊预约及挂号事宜 任职要求： 1、对中医药领域有浓厚兴趣，愿意长期发展 2、品行良好，具备较强的学习能力与任务执行力 岗位福利： 提供带薪中医系统培训，资深导师一对一指导 享受周末双休，定期组织团建活动 发放年终奖金，享有出国旅游奖励机会 晋升机制透明公正，坚持能者上、平者让、庸者下原则 支持内部创业项目，总部提供资金扶持 助力开设个人中医研究院 支持职业资质认证，考取中医类证书后持证上岗 与【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】【广东省科学院健康研究所】等权威机构开展合作 职位亮点：年终奖，带薪培训，积极向上的团队氛围

1. 具备扎实的中医理论基础，可独立开展诊疗工作，熟练应对常见病及多发病的诊治，能独立承担中医学术课程讲授，具备良好的授课表现力与讲师风范； 2. 熟悉常见病、慢性病等疾病的中医诊断、治疗及预防相关知识； 3. 负责培训基层医生提升运用公司产品进行辨证论治的能力，提供针对性的诊疗方案支持； 4. 承担产品学术推广会议的宣讲与培训工作，参与临床数据整理分析、学术交流活动及专业领域的持续深入研究。 任职要求： 持有中医《医师资格证》和《医师执业证》，具备执业医师或以上专业技术职称，本科及以上学历；具有5年以上中医临床工作经验；能接受长期出差安排。

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工作职责： 1、负责门店质量管理与监督，及时完成登记并反馈情况，规范记录GSP相关资料，并做好归档保管； 2、确保当月销售目标全面达成，积极完成每日既定销售任务； 3、按周、按月开展质量巡查，涵盖商品有效期、陈列方式、储存环境及不合格品管控流程等内容，发现问题立即处理并上报； 4、优化顾客服务流程，提升客户体验与满意度； 5、配合店经理开展团队思想引导工作，增强员工凝聚力，减少人员流动； 任职资格： 1、具备大专或以上学历，持有执业药师资格证书，严格遵守执业药师职业道德规范； 2、熟悉《药品管理法》、GSP等相关法律法规对药品流通与销售环节的要求； 3、掌握扎实的医药专业知识与操作技能，了解医药企业管理基本理论与实践方法，具备一定实际工作经验； 4、具有较强的沟通能力、学习能力以及问题识别与解决能力； 5、具备优良的服务意识和培训指导能力，能持续推动门店服务水平提升；

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