
机电工程师
8000-13000元/月
机电工程师1-3年大专及以上电气安装机电相关专业熟悉PLC编程擅长AutoCAD设备维修/保养
1.生产管理:具备3年以上自动化生产线设备故障巡检、维修、维护保养及电气技术改进等相关工作经验;能够对技术员开展技能培训与现场作业指导;负责监督并审核技术员对生产设备的日常点检执行情况。
2.设备管理:编制设备检修计划,组织落实设备的维修、保养等各项工作;负责机械备件的采购申请与到货验收,合理管控备件库存水平;配合上级推进设备技术改造项目实施。
3.熟悉工厂生产线在电气、电子及自动控制方面的技术原理,具备基础电气图纸设计与PLC编程能力;具有较强的设备故障分析判断能力,能熟练使用常规检测工具;拥有丰富的产线设备电气维保实践经验,掌握基本的机械与电气制图技能,具备一定的设备管理理论与实操经验。
4.接受过饮料生产流程、生产设备运行原理及常见故障处理培训,了解食品卫生规范;熟悉ISO14001环境管理体系,掌握ISO、HACCP、SSOP等体系知识者优先;同时具备良好的沟通协调能力和执行力,符合工厂岗位所需综合素质要求者更佳。
5.工作经验:
1)具有3年及以上生产设备机械维修相关工作经历
2)有食品加工行业生产经验或设备检修背景者优先考虑
6.任职资格:
1、年龄:22岁及以上
2、学历:大专及以上
3、专业:电气自动化、机电一体化或相关专业
4、持有电气类技能等级证书者优先
6.薪酬待遇:10000元-15000元
7.福利待遇:
(1)六险一金(含五险、意外险、住房公积金)
(2)享受带薪年假、高原假、生日假、机动假
(3)免费提供食宿
(4)提供广阔的职业发展平台
机械技术员
4000-6000元/月
机械工程师1-3年大专及以上安装与试运行设备维护机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施
1、专业要求:机械工程类相关专业毕业
2、技能要求:具备独立识读机械专业图纸的能力,掌握机械设备安装的规范标准,能够依据图纸指导现场施工并带领团队作业;具有一定的机械设备安装实操经验,可独立编制部分设备安装施工方案
建筑机电经理
1.2-1.5万元/月
机电工程师3-5年大专及以上本岗位包吃包住负责驻场施工单位
【岗位职责】
1、全面负责本工程机电安装工作,对机电工程负全面责任。
2、负责机电专业材料计划的审定。主持编制机电安装各专业施工方案,牵头协调解决机电安装各专业技术问题。
3、同机电深化设计部配合,制定机电深化设计图纸,确保深化设计满足施工需要。
4、根据项目总进度计划,主持编制机电工程施工配合计划,并监督检查执行情况。
5、组织机电工程各专业的协调会,解决生产进度、质量问题,协调机电工程各专业间及与土建、钢结构、装饰专业之间的矛盾。
6、严格执行项目质量计划及质量验收程序,确保机电工程施工质量目标的实现。其他上级交办的工作任务。
【任职资格】
1、建材安装、强弱电、给排水、暖通、建筑设备等相关专业大专以上学历;具有二级建造师及以上资质证书,或相应专业中高级工程师资格证书优先;
2、具备3年以上安装工程施工管理经验(驻场),熟练应用CAD、广联达计价算量、office办公软件。
3、能独立编制机电安装总进度计划、月进度计划、周进度计划,有较强的组织、计划、执行和协调能力。熟悉施工预算定额、签证办理等流程。
4、为人正直,责任心强,沟通协调能力强,施工现场管理能力强。
机械设计研发工程师
8000-12000元/月
机械工程师10年以上本科及以上AutoCAD铁路/船舶/航空/航天经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 参与机械类产品的开发工作,确保设计方案满足功能与性能标准。
2. 承担机械零部件的结构设计、性能测试及异常问题处理。
3. 协同项目团队,推进产品从初期构想到批量生产的全流程实施。
4. 参与产品质量管控环节,持续优化改进工艺与流程。
5. 主动学习新技术与行业知识,提升自身专业技术水平。
任职要求:
1. 具备扎实的机械设计基础和较强的故障分析解决能力。
2. 熟悉常用设计工具,如SolidWorks等三维软件操作。
3. 能够独立开展机械部件的设计与验证工作。
4. 具备良好的协作意识和跨部门沟通协调能力。
5. 对机械研发工作有高度热情,乐于面对技术挑战。
设备工程师-社会招聘(J10793)
1.5-2万元/月
机电工程师3-5年本科及以上电气安装机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程设备维修/保养熟悉HMI技术擅长SolidWorks
职位描述:
1. 负责现有设备与设施的优化升级,及时解决生产运行中的技术问题;
2. 开展新设备的调研选型、安装实施及调试工作,确保设备稳定运转;
3. 参与车间升级改造项目,优化现场作业环境,提升整体生产效能。
任职需求:
1. 本科及以上学历,机械自动化、电气自动化等相关专业背景,硕士优先考虑;
2. 具备3年以上相关领域工作经验,熟悉制药类设备的工作原理及操作规范;
3. 能独立完成技术方案设计,具备设备故障诊断与处理能力,执行力强,动手能力强;
4. 责任心强,拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。
机械设计工程师
1.2-1.8万元/月
机械工程师3-5年本科及以上汽车车身及配件经验自动化机械经验团队管理经验铁路/船舶/航空/航天经验AutoCAD底盘系统经验非标设计经验项目管理SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
一、岗位职责:
1. 产品设计与开发(以正向开发为主,逆向开发为辅):
- 主导汽车空气减震器的产品结构设计、研发及性能优化,确保产品满足整车性能指标及相关行业规范。
- 运用CAD、SolidWorks软件完成三维建模与二维工程图输出。
- 参与设计方案评审,提出可行性优化建议并推动落地实施。
2. 技术方案制定:
- 结合项目目标与产品性能需求,制定技术路线与设计标准。
- 负责材料选型、结构方案设计及性能验证工作,保障产品在可靠性、耐久性与安全性方面的表现达标。
3. 测试与验证:
- 编制测试计划,组织内外部实验室开展疲劳、振动、环境等性能试验。
- 对测试结果进行数据分析,定位设计问题并提出有效改进措施。
4. 生产工艺支持:
- 在产品转入量产阶段后,协助处理生产现场的技术难题,保障顺利批量交付。
- 持续优化制造工艺,提升产线效率与产品一致性质量。
5. 供应商协作:
- 与供应商保持技术对接,确保来料零部件和原材料符合设计规格。
- 参与供应商技术评估与交流,助力供应链技术水平提升。
6. 客户技术支持:
- 向客户提供专业技术支持,解答应用过程中的技术疑问,协助完成安装调试。
- 视需要参与客户技术会议,理解客户需求并提供针对性解决方案。
7. 文档编写与管理:
- 编制各类技术文件,如设计说明、测试报告、使用手册等。
- 管理产品设计变更记录,保证技术资料的准确与可追溯性。
8. 行业趋势跟踪:
- 关注空气悬架领域新技术动态与发展动向,推动产品迭代与技术创新。
二、任职要求:
1. 教育背景:
- 统招本科及以上学历,机械工程、车辆工程、工程力学、自动化等相关专业。
2. 工作经验:
- 具备3至5年机械类产品研发设计经验,有空气减震器或悬架系统相关背景者优先考虑。
- 拥有正向开发经历者优先。
3. 技能要求:
- 精通CAD与SolidWorks软件进行产品建模与出图。
- 熟悉产品研发流程及相关质量管理工具(如APQP、FMEA、PPAP等)。
- 具备良好的逻辑思维、数据处理能力及系统性问题解决能力。
4. 其他要求:
- 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。
- 责任心强,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境。
三、加分项(非硬性条件):
- 具备空气减震器或悬架系统的实际项目实践经验。
- 熟悉汽车行业管理体系标准(如IATF 16949、ISO/TS 16949等)。
- 有自动化设备开发经验者优先考虑。
四、公司福利:
- 提供具有市场竞争力的薪酬待遇及项目激励奖金。
- 完善的职业成长路径,全面掌握国内减震器研发核心技术。
- 提供加班晚餐等贴心福利。
(工作时间:早9:00-18:00,大小周休息)
机械工程师
8000-10000元/月
机械工程师1-3年大专及以上有机械工程师经验机电设备经验自动化机械经验团队管理经验研发设计测试安装/调试维修/保养质量管理非标设备电气设备自动化设备
厂里的机器维修与改造
精装木工装修木工长期1-2人完工结算
招家装(做高端)精装木工师傅1 名、45 岁以下、包工做长期有活、会二合一无钉孔制作工艺、木工全活师傅,二把刀勿扰,
青海果洛岗位职责:1、按照店内标准流程安排认真做好餐前准备,准备好各种用品,确保正常营业使
5300-5500元/月
服务员月结
岗位职责:
1、按照店内标准流程安排认真做好餐前准备,准备好各种用品,确保正常营业使用;
2、保障工作区域卫生、维持清洁;
3、配合店长工作,服从店长或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
4、积极参加培训,不断提高服务技能;
5、服从上级领导安排。
任职资格:
1、年龄18-45岁,身体健康、男女不限;
2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
薪资福利 5300+200 月休4天
青海果洛过完年之后藏族自治州{招聘}一个厨师工资5000-6000包吃住
5000-6000元/月
厨师包吃包住1-2人月结
过完年之后青海省果洛藏族自治州{招聘}一个厨师工资5000-6000 包吃住
果洛班玛县州有个路基路面工程,需要一个项目经理和一个技术员,有想去的请联系。联系电话韩总。
技术员1-2人
果洛州班玛县有个路基路面工程,需要一个项目经理和一个技术员,有想去的请联系。联系电话韩总。
二级机电工程建造师
7000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专及以上二级建造师施工工程师电气暖通传统行业施工单位设计工程师
职位描述
1、熟悉项目合同各项条款,保障工作有序推进;
2、组织图纸会审,落实施工方案,并及时与相关单位对接确认;
3、负责施工现场的安全管理、文明施工等日常监督工作;
4、监督施工进度与工程量核定,确保项目保质按期交付;
5、协调与工程项目有关各方的沟通协作事宜。
岗位要求:需持有职称证书、二级建造师证书。(适用于暖通、热力等相关领域)
职位福利:五险、节日福利、工作餐 具体薪资面议
电气工程师
1-1.4万元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上建筑顾问/咨询机构较多出差
岗位职责:
1.负责对项目中的水电、通风、空调、消防、给排水等安装工程的质量、工艺及功能进行专业评估,并形成相应的技术报告。
2.对工程项目现场本专业范围内的施工工艺、施工质量以及材料品质进行检查与技术指导。
3.配合公司其他部门,提供本专业技术支持与协作指导。
任职要求:
1.全日制专科及以上学历,暖通、给排水、机电等相关专业背景(需具备较为扎实的电气专业知识);
2.熟悉国家及地方相关法律法规,掌握机电施工图纸、施工管理流程及相关施工规范要求;
3.具备良好的沟通能力与组织协调能力,工作态度严谨、细致认真;
5.熟练使用Office办公软件;
6.具有较强的责任感、进取心及团队合作意识;
7.能够适应频繁出差的工作安排。
机电主管
8000-12000元/月
建筑机电工程师5-10年大专及以上室内给排水消防系统强电工程师负责驻场暖通施工单位地产公司施工工程师电气消防管道给排水弱电工程师建筑给排水
职位信息
1. 根据施工现场进度统筹安排室内外给排水、消防、电气、电信、电视、电梯及智能化等专业的进场工作,参与材料与供应商的实地考察,组织本专业甲供材料及设备的到货验收与现场移交;
2. 负责监督各专业工程队伍在施工过程中的安全文明作业情况,把控工程进度,协调各施工班组及不同工种之间的配合关系;
3. 协调处理施工期间分管专业技术问题,对设计变更进行现场确认并办理签证手续,参与施工图纸的审核与会审工作;
4. 负责项目在保修期内相关问题的维修组织与协调工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑电气、给排水、暖通安装等相关专业背景;
2. 具备5年以上现场水电安装管理经验,熟练掌握强电、弱电、消防及给排水系统,熟悉相关技术标准与规范;
3. 熟练操作Office办公软件及CAD制图软件,了解本专业相关的工程管理规定;
4. 具有良好的沟通协调能力,责任心强,具备较强的执行力和抗压能力;
5. 工作条理性强,富有成本控制意识,具备团队协作精神和职业敬业态度
机电工程师
1-1.1万元/月
机电工程师大专及以上
一、硬性要求(基本门槛)
1.学历与专业:
·学历:通常要求全日制本科及以上学历,知名企业或大型复杂项目可能要求硕士学历。
·专业:必须是对口专业,例如:
·建筑环境与能源应用工程(原暖通空调)
·电气工程及其自动化(建筑电气方向)
·给排水科学与工程
·机械工程(与建筑设备相关方向)
2.证书与资格:
·关键证书:
·注册公用设备工程师(暖通空调、给水排水、动力方向)
·注册电气工程师(供配电方向)
·这两类注册证书是机电工程师职业发展的“天花板”级证书,持有者极具竞争力,通常对应高级职位或设计负责人岗位。
·重要证书:
·一级/二级建造师(机电工程专业):这是担任项目经理或技术负责人的必备证书,对于施工管理方向的机电工程师至关重要。
·基础证书:职称证书(助理工程师、工程师、高级工程师)、英语四级/六级(尤其在外企或涉及进口设备时)、计算机等级证书。
二、专业技能要求(核心能力)
这是机电工程师能力的核心体现,要求有很强的技术纵深。
1.设计与识图能力:
·精通识图:能深刻理解机电各专业(暖通、给排水、消防、强电、弱电)的施工图、系统图、深化设计图,并能发现图纸中的错、漏、碰、缺问题。
·设计能力:能够进行机电系统的初步设计、施工图设计、深化设计。了解相关的设计规范(如《民用建筑供暖通风与空气调节设计规范》、《建筑给水排水设计标准》、《民用建筑电气设计标准》等)。
2.系统知识与计算能力:
·暖通系统:了解中央空调、通风、防排烟、采暖系统的原理、设备选型(冷热负荷计算、水泵、冷却塔、主机)、管道设计和节能技术。
·给排水系统:了解生活给水、排水、雨水、消防水系统(消火栓、喷淋)的原理、计算(水量、水压、管径)、设备选型(水泵、水箱)和管材。
·电气系统:了解变配电、动力、照明、防雷接地、火灾自动报警、综合布线等系统的原理、计算(负荷、短路、压降)、设备选型(变压器、开关、线缆)和智能化系统集成。
3.BIM技术应用能力:
·这是现代机电工程师的必备技能。要求熟练使用RevitMEP等BIM软件进行管道综合、碰撞检查、净高分析、出图等工作,解决机电管线之间以及与建筑、结构之间的冲突。
4.施工管理与技术把控能力:
·能编制机电工程施工组织设计、专项施工方案。
·能对施工班组进行技术交底,解决现场出现的复杂技术问题。
·精通机电系统的调试、验收流程和标准。
三、软实力与综合素质(决定职业天花板)
1.卓越的沟通与协调能力:
·这是机电工程师工作的重中之重。需要与业主、建筑师、结构工程师、其他专业顾问、总包、各机电分包、监理及政府主管部门进行大量沟通协调。
·能够主持或参与机电专题协调会,解决技术接口和施工配合问题。
2.项目管理能力:
·对机电工程的成本(造价)、进度、质量、安全有全面的管理意识。
·能审核机电工程量和材料设备清单,协助进行成本控制。
3.严谨细致与问题解决能力:
·机电系统复杂,任何疏忽都可能导致巨大损失。需要思维严谨,考虑周全。
·具备强大的分析问题和解决问题的能力,能应对现场各种突发技术状况。
4.团队协作与领导力:
·能够领导一个小团队(如深化设计团队或现场管理团队)开展工作。
四、工作经验要求
·应届毕业生:通常从助理机
机电工程师
6000-8000元/月
建筑机电工程师1-3年中专及以上施工工程师AutoCAD施工单位
1. 中技或以上学历,机电一体化、机械、暖通、消防等相关专业优先;
2. 约三年相关领域工作经验,具备电子半导体、无尘室建设、工业厂房施工、水暖、消防、给排水等现场管理经验者更佳;
3. 熟练掌握CAD绘图工具,了解建筑智能化、弱电系统、机电设备、水暖及给排水相关技术标准与规范;
4. 严格执行施工验收标准、操作流程及相关技术文件要求,按图纸、规范和工序组织施工;
5. 深入工地一线,及时识别并解决施工过程中的技术与质量问题,参与质量事故处理,制定整改方案并提出预防常见问题的措施;
6. 持有机电类建造师证书者优先考虑。
薪资待遇:6K-8K月度基本工资+年终绩效奖励(具体薪酬可协商)
机电主管
9000-11000元/月
机电工程师1-3年大专及以上机电相关专业设备维修/保养
1、负责猪场机电设备的日常管理与定期维护保养,建立设备台账,实行挂牌管理,并完善检查记录
2、根据月度及季度计划制定水电设施维修方案,提交采购申请,配合场长完成机械零配件的采购及验收登记入库工作
3、准确、及时记录设施运行过程中的各项日常数据
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年大专及以上自动化机械经验钣金工艺CAD机械设备SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责
1、负责新产品的机械结构设计工作;
2、对现有产品进行机械方面的优化与改进;
3、审核零部件的BOM清单,确保准确性与规范性。
任职要求
1、大专及以上学历,年龄25-45岁;
2、三年以上机械自动化领域设计经验,具备独立完成整机结构设计能力;
3、熟练掌握CAD、Solidworks等专业设计软件,具备扎实的机械设计理论基础;
4、了解钣金材料特性及其加工工艺应用;
5、熟悉各类机械传动结构,能够完成气动元件、电机等部件的选型与集成应用;
6、工作踏实认真,具备吃苦耐劳精神,有良好的团队协作意识和执行力。
工作时间:上午08:00-12:00,下午13:30-17:30,周末双休。
其他福利:
1、缴纳五险(养老、失业、工伤、医疗、生育)并提供补充商业保险;
2、工作地点位于东凤镇,办公氛围轻松,团队年轻富有朝气;
3、享受国家法定节假日及劳动法规定的带薪休假,春节假期不少于10天;
4、定期组织员工聚餐、集体旅游、拓展训练及节日庆祝活动;
5、传统节日发放节日礼品,如中秋节每人赠送名牌月饼一盒及过节津贴;
6、设有年终奖金及优秀员工奖励机制;
7、公司配备饭堂,每月提供一次糖水或凉茶福利;
8、提供租房补贴支持;
9、举办年度晚会,节目丰富,奖品多样;
10、建立公平、公正、公开的晋升通道;
11、注重员工成长与发展,提供广阔的职业发展空间和实现自我价值的平台。
机电工程师
6000-8000元/月
机电工程师1-3年高中及以上
1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与管理
2、统筹猪场内机电设备的运行维护,定期开展保养工作,建立设备台账,实行挂牌管理,并完善检查记录
3、收到停电通知后,及时完成发电机启动前的各项准备工作
4、每日对猪场进行巡检,发现异常情况立即处理并上报
任职要求:需持有电工证
机械工程师
1-1.5万元/月
机械工程师5-10年本科及以上有机械工程师经验机电设备经验自动化机械经验SolidWorks整机设计经验
岗位职责:
1、负责叉车等相关产品的结构设计、优化及定制设计;
2、负责项目相关的载具、货架和定制件的设计;
3、负责部件选型、产品制造跟踪以及在测试过程中的安装调试;
4、把控自己负责的设计项目进度;
5、与项目、销售等同事合作,完成项目及周边需求;
6、完成上级交办的其它工作。
岗位要求:
1、5年以上机械相关设计经验,有叉车或非标自动化设计经验优先;
2、本科及以上学历,机械等相关专业,良好机械基础,较强的学习能力;
3、精通常用材料、机加件、钣金件等机械常用的相关知识;
4、较强的问题分析及处理能力;
5、熟练运用office、solidworks;
6、较强的沟通能力,良好的团队协作意识。
自动化机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专及以上UGAutoCAD汽车经验机器人经验有机械工程师经验Pro/E
一、技能要求
1. 熟悉自动化设备的方案设计、程序编写、运行调试与日常维护
2. 掌握机械原理知识,具备扎实的机械结构开发能力
3. 熟练操作AutoCAD、UG等专业制图工具
4. 熟悉PLC控制系统编程,具备基础电气系统理解能力
5. 了解工业机器人、传感装置、变频控制等自动化元器件及其实际应用
6. 具备良好的沟通协作能力,能够高效配合跨部门工作
二、素质要求
1. 工作认真负责,具有团队合作精神,能适应一定的工作强度
2. 富有创新意识和自主学习能力,持续关注行业发展新技术
3. 思维条理清晰,擅长问题分析与实际解决
4. 具备良好的职业道德,严格遵守企业各项管理规定
三、优先条件
1. 有自动化或机械类项目落地经验者优先考虑
2. 持有相关职业资格证书者优先录用
四、薪资待遇
根据公司薪酬体系及个人能力面议,享受五险一金、带薪年假、员工培训等福利。
机电设备操作技术员-实习岗位
6000-8000元/月
机电工程师经验不限大专及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1. 负责机电类设备的运行操作与日常保养
2. 进行设备异常情况的排查与维修处理
3. 协同团队完成设备的组装、安装及运行调试
任职要求:
1. 大专在读学生优先考虑
2. 不得有染发行为,无明显纹身
3. 无任何传染性疾病史
福利待遇:
1. 提供免费住宿,房间配备空调及独立卫生间
2. 园区内设有健身房、桌球室、篮球场、足球场、KTV、图书馆等生活娱乐设施
3. 入职即购买商业保险,节假日发放节日礼品
4. 定期组织免费健康体检
cad制图技术员
5000-7000元/月
机械工程师1-3年本科及以上AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责掘进机整机、零部件及维修工装的二维/三维图纸设计与更新,包括装配图、零件图、故障维修示意图等;
2. 规范标注尺寸公差、材料信息、工艺参数,严格执行公司技术标准;
3. 核查图纸内容准确性,协同生产与维修部门落实变更需求,提升图纸实用性与执行效率;
4. 系统整理图纸资料,按要求分类归档(含版本控制),保障图纸库完整性和可追溯性;
5. 支持车间加工与生产进度,配合解决现场技术问题,提供必要的图纸技术支持。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图工具;
3. 具备掘进机结构知识,熟悉液压/电气系统基本原理;
4. 工作认真细致,具备较强的责任心和团队协作意识,能高效完成绘图协作任务。
(光储柴)微电网系统工程师
1-1.5万元/月
机电工程师5-10年本科及以上熟悉PLC编程
一、岗位职责
1、系统集成与调试:
负责光储柴微电网控制系统的技术方案设计、程序编写及现场调试工作。
解决光伏发电、储能系统与柴油发电机之间的通信协议匹配问题。
2、自动化控制开发:
开发PLC/HMI控制逻辑,实现动态功率调节、黑启动运行、多能源协同控制等关键功能。
优化AI类算法(如负荷预测、SOC均衡策略),提高系统整体运行效率。
3、主导海外项目现场的设备安装与系统调试,及时响应并处理故障报警。
制定设备预防性维护方案,统筹管理备品备件库存。
4、文档与培训:
编制技术说明文件、通信协议对接指南及运维标准作业流程。
二、任职要求
1、教育背景:自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业本科及以上学历。
2、工作经验:5年以上工业自动化或微电网项目实施经验,至少独立承担过2个光储柴一体化项目的技术主导工作。
3、技术能力
-熟练掌握PLC编程(西门子/施耐德/AB)及SCADA系统(WinCC/Intouch)应用
-了解光伏MPPT控制原理、储能BMS/PCS系统控制逻辑
-能够使用Python/C#进行数据处理与算法优化
协议与通信
-深入理解ModbusRTU/TCP、CAN2.0B、J1939通信协议
-具备工业以太网(Profinet/EtherCAT)网络配置实践经验
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师5-10年学历不限机电设备经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
【工作范畴与职责】
1.依据国家相关规范,开展锅炉热力计算及系统方案设计;
2.根据项目需求编制设计规划,提供专业技术支持;
3.协同生产部门,按图纸指导生产流程,并结合实际生产反馈优化设计方案;
4.针对不同行业应用场景,实施定制化产品设计,确保满足用户端的用热需求。
【任职资格与要求】
1.热能与动力工程、锅炉及设备制造、机械类等相关专业优先考虑。
2.掌握相关国家标准,具备换热原理知识,能运用专业软件完成热力与结构分析计算。
3.精通各类设计工具软件,熟练操作常用办公应用软件。
4.欢迎应届毕业生,接受零经验但专业对口的求职者。
上班时间:
周一至周六
职位福利:免费班车、包住、节日福利、通讯补助、餐补、出差补贴、员工食堂
职位亮点:成立40余年的老牌企业,具备良好的发展平台与成长空间
栏目概述
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