1.负责中小学课程的日常授课及校区招生支持工作（可接受无经验、零基础入职）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周一固定休息（寒暑假、节假日按调休安排）。 3.薪酬结构：底薪+课时提成+续班奖励（提供带薪培训，起始薪资5元k，收入上不封顶）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，同事间氛围融洽，学历水平高。 5.提供系统化的成长培训，多元化的晋升通道与职业发展路径。 6.享有分红激励及合伙人制度机会。 7.完善的福利体系：节日福利、不定期团队建设活动、话费补贴等

招聘:小学阶段英语老师、语文老师、剑桥国际少儿英语老师 类型：班课 时间:周内 要求：五年以上教学经验，课堂活跃氛围感弄，发音清晰，有爱心责任心。 地址：西四环科学大道西 联系电话：张老师 有合适的望各位老师推荐或自荐哦

岗位职责： 1.负责学校或教育机构的教务管理工作，确保教学活动顺利进行； 2.制定和实施教学计划，监督教学质量； 3.管理学生在校期间的学习进度，提供必要的学习支持； 4.组织和参与学校或教育机构的教学研讨和教学活动； 5.维护学生和教师的合法权益，处理教务相关问题。 任职要求： 1.职位类型：课程顾问兼教务管理； 2.经验要求：不限； 3.学历要求：本科及以上学历； 4.薪资待遇：100-200元/天。

急聘英语教师一名，月薪5000，可缴纳五险，主要职责为协助外教开展班级教学工作 需特别说明的是，出于对学生教学连续性的负责及教师个人职业发展考虑，目前我们优先考虑愿意长期发展的全职教师，暂不接受仅计划短期任职的应聘者。（大四实习学生无需顾虑，如需返校完成论文答辩，我们提供停薪留职安排） 感谢您的关注与支持！除周末及周一外，其余时间均欢迎前来面试或参观校园，通过面试及试讲考核后即可入职，期待与您携手共事！

##**核心能力与特质** 1.**学科热爱与专业力：** ***热爱数学**：对数学有浓厚兴趣，擅长逻辑思维与解题技巧，能传递数学魅力。 ***教学经验优先**：具备中小学数学授课经验，熟悉教材体系及考点，能针对性设计课程。 2.**课堂感染力与亲和力：** ***趣味化教学**：课堂生动活泼，善用生活案例、游戏化解抽象概念，激发学习兴趣。 ***孩子亲和力强**：喜爱孩子，有耐心、懂倾听，能建立信任的师生关系。 3.**扎实教学基本功：** ***逻辑表达清晰**：讲解条理分明，化繁为简，帮助学生构建数学思维框架。 ***分层教学能力**：针对不同基础学生灵活调整教学方法。 4.**市场协作与高目标导向（新增核心项）** ***市场参与度**：**主动参与**招生宣传、公开课、社区推广等市场营销活动； ***家长转化力**：能通过专业沟通（如学习规划分析、政策解读）增强家长报课信心； ***高收入意愿**：认可收入与教学成果、市场贡献挂钩，对高薪有强烈追求； ***复合潜力**：愿意突破舒适区，承担教学外的机构发展任务。 5.**持续精进意识：** *主动优化教学方法，提升市场协作能力。 ##**职业素养** ***细致严谨**：重视解题规范性，培养良好学习习惯。 ***家校协同**：定期专业反馈学习情况，**同步传递课程价值**（市场衔接点）。 ***市场敏锐度（新增）**：能识别家长需求痛点，配合机构宣传策略。 ##**硬性条件** ***学历**：大专及以上（**本科应届生可放宽至大四实习生**）。 ***专业**：数学、理工科、教育学相关专业优先。 ***年龄**：21-45周岁。 ***经验**：有数学教学经验者优先，**具备市场经验或表达力突出的应届生可重点培养**。 ##**核心招聘画像关键词** ***数学魅力传播者**（专业兴趣驱动） ***解题逻辑派**（清晰讲解+分层指导） ***市场多面手**（懂教学+能推广） ***高薪行动派**（目标感强+敢挑战

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：早班 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-06 岗位职责: 1.指导学生掌握英语基础内容及相关能力； 2.制定并执行教学方案，提升学生学习积极性与成效； 3.关注并记录学生学习进度，定期给予学习反馈； 4.编写和运用教学资源，如教案、课件及练习题等。 任职要求： 1.具备扎实的英语授课水平和良好亲和力； 2.对待学生细致耐心，善于调动其英语学习热情； 3.具有较强的课堂管控与活动组织能力； 4.能够顺畅与家长交流学生学业表现。

有丰富教学经验，认真负责完成教学工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-03 岗位职责： 1.开展线上英语教学，可选教授词汇、语法、阅读等多个教学模块； 2.使用指定教学app完成授课（提供免费培训），保障课堂质量与师生互动； 3.关注学员学习进展，定期开展学习效果评估； 任职要求： 1.英语及普通话发音准确，百词斩词汇量达5000以上； 2.热爱英语教育，具备调动学生积极性的能力，富有亲和力、耐心与感染力； 3.具备较强的责任意识，需稳定兼职半年及以上； 4.能在既定教学流程框架下灵活使用各类教学工具与方法，提升授课效率。

中专体育老师 薪资4000-5000看课时安排 有教师宿舍三人间有厨房，独立卫浴，阳台

【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全过程，包括备课、授课及课后学习效果跟踪； 2、开展个性化教学与学员全程关怀，助力学业提升； 3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设工作； 4、加入教研团队，共同打磨课程内容，持续提升教学质量。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历，年龄28岁以下； 2、具备责任心，性格积极向上，善于沟通协作。 【福利】 1、节假日福利； 2、丰富多彩的团建活动； 3、带薪小寒暑假约7-10天； 4、子女入学优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

春晓 汽车配件厂 【工资】：计时18一小时，综合 工资6000-6500 包吃包住（工作餐3餐）宿舍2～3人间有空调 【时间】：长白班8：00～20：30工时稳定 【年龄】：18-48岁，工人15名 【岗位】：装配  ，检验，注塑 ✨【保险】： 【注意】:面试携带身份证 ☎ 电话/：

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

年底华为厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】华为厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市东莞，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

普工/操作工26元一小时，320元一天！立即投递！在线招聘！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天签订正规合同！ 1.小时工：26/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包吃包住 2.月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！ 3.班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4.招聘要求：18-55岁，学历不限，经验不限，早报名早挣钱 5.每月20号准时发放薪资，直发，纯工价 工作岗位： 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，简单的工作内容 衣：上班不需要穿无尘服 食：厂区免费提供早中晚3餐，二荤二素：另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等。 体检和住宿以厂区规定为准 工作地点：安徽芜湖异地招聘

岗位职责: 1.负责高中数学课程授课，帮助学生理解并扎实掌握核心知识点。 2.参与教研活动，持续优化教学方案与授课方式，提升教学水平。 3.针对学生个体差异提供辅导支持，助力学业成绩稳步提升。 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和耐心，善于调动学生对数学的学习积极性。 2.能依据学生实际学情及课程标准，灵活设计和调整教学内容与策略。 3.拥有团队协作意识，愿意与同事共同推动教学质量提升。 4.具备较强的沟通表达与课堂组织能力，能有效管理教学秩序。 岗位福利：底薪+课时费 平均高数老师月薪1.5w-3w，五险一金，双休制，寒暑假结束组织旅游，平时福利多多，期待你的到来

【1】工作内容： 1.根据学生实际情况开展个性化备课与授课； 2.针对学生需求提供相应的课后辅导服务； 3.按时参与集团组织的教研培训及其他相关活动 【2】上班时间 周一周二休息 周三至周五13:00上班，20:30下班 周六周日07:30上班，16:30下班（有课程安排则上课） 【3】薪资待遇 薪资结构：底薪+课时费 底薪三千五，课时费设有阶梯增长及晋升机制，转正后综合年薪20-45W 【4】福利 每年春秋季统一安排免费旅游 新入职教师前三个月可享住宿支持 【5】发展路径：教师→教研员→教学主管→校长

岗位职责: 1.负责为学生提供“一对一及3-6人小班”教学服务，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学合理的个性化辅导方案； 2.依照公司标准完成每节课程授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3.主动与家长及学习规划师保持密切沟通，全面掌握学生学业进展与日常状态，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4.根据学生学习节奏和内容安排，按月组织知识测评，并结合实际推荐相关学科的延伸课程； 5.积极参与教研活动及教师月度考核，持续精进教学能力与专业素养。 任职条件： 1.本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，所学专业需与任教科目相关； 2.具备一定教学实践经验，能胜任高中阶段课程讲授，持有中级及以上教师职称者优先考虑； 3.熟悉历年中高考考点分布，准确把握学科重点与命题规律，了解升学政策动态； 4.拥有良好的耐心、责任心与细致态度，具备较强的分析归纳与计划执行能力，观察力敏锐； 5.形象整洁，行为举止自然得体，普通话表达清晰流畅； 6.优秀应届毕业生亦欢迎投递 岗位薪酬及福利 1.薪酬：月均收入8000-15000元，业绩突出者月薪可达20000元以上。每年至少两次调薪机会。 2.福利：冬季暖心关怀、每日水果茶歇、健康常备药箱、带薪年假（入职满一年享）、节日礼品、生日礼金 五险一金…… 完善的培训机制： 1、公司总部与各校区建立系统化培训体系，为每位员工提供全流程成长支持。 2、培训类型涵盖：新员工入职培训、能力提升培训、精英强化培训、管理人才专项培训。 广阔的职业发展空间： 公司设置专业发展与管理晋升双通道路径，满足不同能力模型和发展取向的员工成长需求。部分员工入职3-5个月即晋升为学科组长，5-8个月成长为教学主管或课程研究员，6-12个月内担任分校负责人或内部培训讲师。 1、管理方向： 教师——学科负责人——理科总负责人——教务主管——校长 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师——校区合伙人 工作地址： 深圳市福田区华强北路4014号圣廷苑酒店世纪楼809-822圣庭书院

1.具有教师资格证 2.可以安排课程计划并进行备课 3.周末及平时有空余时间 4.有电脑及安静的环境 5.经验丰富者优先

岗位职责： 1.参与初高中数学强基/竞赛班教学研究体系的构建与创新，开发高质量课程内容； 2.参与初高中数学强基/竞赛短期班、长期班讲义的编写、修订与审核工作； 3.负责课后练习题讲解视频的录制（设有独立录课课酬）； 4.根据学员反馈持续优化初高中数学强基课程产品的设计与内容。 岗位要求： 1.985高校本科及以上学历，须有数学竞赛参赛经历或从事过竞赛类教学/教研工作； 2.获得过省级一等奖及以上奖项者优先，持有竞赛奖牌者尤为欢迎； 3.具备较强的学习与研究能力，系统掌握高中数学知识框架及核心考点； 4.熟悉初高中学生学习特点，能结合课程反馈持续完善教学产品。

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，首年保障年薪10万，无责任底薪5000元/月，双一流院校毕业生额外补贴1000元，211院校额外补贴2000元，985院校额外补贴3000元； 2、全面推行六级合伙人体系。从教师到组长、校长、区域校长、城市校长直至集团合伙人，每年约30%的优秀教师晋升为合伙人，共享企业利润，收入无上限； 3、实现三倍速成长。提供专业与管理双晋升路径，配备专业导师与发展导师双重指导，每年投入200万元引进国内优质教育资源，支持员工持续学习与提升； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全流程工作，包括备课、授课及课后学习效果检测； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学业表现； 3、积极参与校区运营活动，如招生推广、市场宣传及品牌建设； 4、加入教研团队，共同打磨课程内容，不断提升教学水平与课堂质量。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备较强的责任心，性格积极向上，拥有良好的沟通协作能力。 【福利】 1、节日关怀礼品与礼金； 2、形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假，时长约7-10天； 4、员工子女可享入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

平顶山科技职业学院招聘专业教师 专业要求：大数据技术相关专业 学历：硕士研究生/优秀本科生 福利：五险一金、节日福利、带薪寒暑假、提供住宿 ️（内推、有费用） 100%进，有意向联系

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-19 【工作形式】 通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜、不露脸），多数题目配有参考解析 【岗位优势】 题目资源丰富，可按个人节奏批量制作，项目持续稳定，支持远程居家办公，时间灵活自主，收入水平较优（熟练后时薪可达40~100元） 【在招岗位】 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 大学：【数、语、英、物、化、生、计算机、医学、环境】等 注意：实际招聘科目视需求动态调整，具体以沟通确认为准 【设备要求】 ①电脑+数位板 ②平板+电容笔 具备其中一套设备即可 【薪资待遇】 小学：4~6元/题 初中：6~9元/题 高中：9~13.5元/题 大学：6~8元/题 另有不定期激励奖励，部分学科推荐新人加入享长期有效提成，努力付出结合坚持，定能实现预期收入目标

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：早班 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-07 岗位职责： 1、按照教学大纲与课程安排，承担高中数学、物理、化学科目的授课任务； 2、主动参与教学研讨，持续改进教学策略与课程内容，提高授课效果； 3、开展并协助学科竞赛培训，培养学生学习积极性与学术潜力。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，数学、物理、化学或相近专业优先考虑； 2、掌握系统的学科知识，有高中阶段数理化教学经历者优先； 3、具备良好的表达能力与协作意识，能够调动学生的学习主动性。

岗位职责： 1.为学生提供高水平的物理课程辅导服务 2.结合学生实际情况与学习节奏，设计个性化教学方案 3.参与课程内容筹备及教学资料的研发与优化 任职要求： 1.具备扎实的教学功底和强烈的责任意识 2.能够灵活采用多样化教学手段提升学生学习积极性 3.拥有良好的协作能力，能与团队共同推动教学水平提升

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，双一流院校毕业+1500，211院校毕业+2000，985院校毕业+3000； 2、全员实行六级合伙人制度。教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年30%优秀教师晋升为合伙人，享有公司分红权益，收入无上限； 3、加速个人发展进程。提供双通道晋升路径（专业与管理方向），配备双导师制（教学导师与成长导师），每年投入200万元引入国内优质资源支持员工学习提升； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科备课、授课及课后反馈等完整教学流程工作； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学习成效； 3、积极参与校区各类活动，包括招生推广、市场运营及品牌建设； 4、参与集体教研活动，不断改进教学策略与课堂品质。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备责任感，性格阳光积极，拥有良好的沟通能力。 【福利】 1、法定节日福利发放； 2、定期组织多样化团建活动； 3、享受带薪寒暑假期约7-10天； 4、子女报读可享学费优惠。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

【陪伴成长，十年本土教育品牌】 1、综合薪酬领先行业50%，首年保障年薪8万，入职前半年保底月薪5000元，双一流院校毕业生每月+1000元，211院校每月+2000元，985院校每月+3000元； 2、全面推行六级合伙人制度。职业发展路径为教师-组长-校长-区域校长-城市校长-集团合伙人，每年约30%优秀教师晋升为合伙人，参与公司利润分红，收入无上限； 3、加速个人能力提升。提供专业与管理双晋升通道，配备专业导师与发展导师双重指导，每年投入200万元引入国内优质教育资源，支持员工持续学习与成长； 【岗位职责】 好老师，在上志 1、承担学科教学全流程工作，包括备课、授课及课后学习效果检测； 2、开展个性化教学辅导，关注学员成长，提升学业表现； 3、积极参与校区运营活动，如招生推广、市场宣传及品牌建设； 4、加入教研团队，共同研讨教学内容，不断提升教学质量与课堂效率。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、具备较强的责任心，性格积极向上，善于沟通交流。 【福利】 1、法定节日发放节日福利； 2、定期组织形式多样的团队建设活动； 3、享受带薪寒暑假，时长约7-10天； 4、员工子女可享入学优惠政策。 【六所大校校区地址】 许昌市：上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县：上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区

岗位职责： 1.负责中小学文化课基础教学及校区招生支持工作（可接受无经验、零基础人员）。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-19:00，每周工作六天，休息一天（寒暑假约5-10天，节假日按调休安排）。 3.薪酬结构：底薪+课时费+续班奖励（提供带薪培训，月均收入4-8k，保障年薪8万元，收入上不封顶）。 4.团队年轻化，平均年龄23岁，氛围融洽，学历水平高。 5.提供系统化的学习培训资源，拥有多元的职业发展路径和晋升空间。 6.享有分红激励及合伙人发展机制。 7.完善的员工福利体系：节日礼品、不定期团建、话费补贴等。

工作职责： 1、负责日语课程的课前准备，结合学生实际水平制定并执行教学方案； 2、开展课堂答疑，批阅学生作业及考试试卷； 3、跟踪授课后学员的学习进展，及时进行反馈与沟通； 4、完成教学部门安排的其他相关事务 任职要求： 1、日语专业本科及以上学历，持有日语能力N2及以上证书，有教学经验者优先； 2、具备良好的语言表达能力，普通话流利； 3、熟练使用各类办公软件； 4、具有较强的授课技巧和亲和力； 5、积极进取，乐于学习，具备良好的协作意识； 6、服从公司工作安排，踏实肯干，工作态度严谨认真； 7、有日语教学背景、教师资格证或赴日留学经历者优先考虑 应届毕业生亦可申请 公司提供： 不定期团建旅游 完善的晋升通道 系统化专业培训 五险一金

岗位职责: 1.学习并熟练掌握普拉提训练相关技能 2.配合教练完成普拉提课程的组织与实施 3.参与健身工作室日常运营及场地维护工作 任职要求： 1.对普拉提运动具有强烈兴趣 2.具备优秀的团队协作能力 3.具备较强的学习能力，能迅速适应新环境