销售员，推销，会开车

收入高，工作时间灵活，有双休

干净利索出品好，人品第一能力第二～业务优秀者工资给力！

岗位职责: 1.开拓新客户，通过有效沟通技巧介绍和销售产品； 2.与客户建立良好关系，及时解决客户问题，提升客户满意度； 3.定期与团队成员沟通，分享市场动态和客户反馈； 4.保持对市场趋势的敏感，为产品改进和市场策略调整提供依据。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作充满热情，能够自我激励达成销售目标； 3.有责任心，能够独立解决问题； 4.良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

岗位职责: 1.制定并实施市场营销方案，提升品牌曝光度与市场占有率 2.负责媒介资源投放及广告销售管理，保障投放成效与投资回报率 3.策划并执行IP类营销项目，提升用户参与度与品牌影响力 任职要求: 1.拥有房地产领域市场营销工作经验，了解行业趋势与客户核心需求 2.精通新媒体渠道运营，擅长运用各类社交平台开展品牌宣传 3.具备良好的团队协作意识，能带领团队达成各项营销任务

【职位要求】 年龄要求：18周岁至25周岁； 希望你充满热情，与我们一样富有激情； 希望你坚韧不拔，与我们一样勇于迎接挑战； 希望你心怀理想，愿意与我们共同开创事业； 希望你积极主动，和我们一样乐观进取； 【薪酬福利】 奖励多样：包含日奖、周奖、月奖、年终奖等现金激励，还有各类趣味十足的惊喜奖励； 不定期组织户外活动：如露营、野外烧烤、登山、团建聚会、K歌等休闲娱乐项目； 晋升机制公开透明，solelybasedon能力表现，不存在任何特殊关系壁垒，渴望成长的你千万别错过！

工作时间：8:30-12:0014:30-19:00 公休每周一，节假日+1-2天 工作内容 1、电话销售配合外勤小区推广 薪资待遇 底薪2200-2800+销售提成 自带客户资源或能力突出者可面议 任职要求： 1、性格积极乐观，适应电话沟通工作 2、需定期前往新旧小区开展宣传，具备良好表达能力，对家装行业有一定认知 3、遵守工作安排，执行力强

具体薪资面议 1：具备营销经验，能够制定营销方案，带领团队，拥有市场分析与洞察能力； 2：负责营销活动的策划、落地实施及总结优化，提高客户转化与签约效率； 岗位福利：五险

岗位职责: 1.开展市场调研与分析，掌握行业动态及发展趋势； 2.制定并执行市场营销方案，提升品牌影响力与认知度； 3.维护客户关系，深入了解并响应客户需求； 4.研究竞品市场动向，为公司决策提供有效信息支持； 5.协同团队推进营销项目，确保与公司战略方向保持一致。 任职要求： 1.具备优秀的市场洞察与活动策划能力； 2.沟通能力强，能准确把握客户意图； 3.富有团队意识，善于与同事协同配合； 4.能自主开展工作，具备良好的统筹与执行能力； 5.对市场变化敏感，能迅速调整策略应对新情况。

岗位职责： 1、策划并组织实施汽车领域市场推广方案，提升品牌影响力与市场份额； 2、研究市场变化及竞争格局，制定切实可行的营销战略； 3、统筹市场营销费用，合理分配资源，提升投入产出效率； 4、推动跨部门协同联动，保障营销行动与公司整体发展目标相匹配； 任职要求： 1、具有扎实的市场营销实践经验，拥有汽车行业从业经历者优先考虑； 2、具备较强的项目执行能力，能独立主导项目推进并达成预期成果； 3、良好的沟通与组织协调能力，善于团队管理及外部关系维护； 4、熟练运用数据分析方法，能够基于数据结果优化市场策略。

市里电力北区招聘厨房大姐工，工资面议

太原龙城万达绿茶餐厅招聘以下岗位 洗碗：3700-4300 粗加工：4000-4300 打荷：4300-4600 蒸煲烤：4600-5200 切配：4600-5200 炉台：5300-5900 地址太原小店区龙城万达四楼绿茶餐厅 联系电话：陈

茂元小区需要个疏通下水的师付，联系电话：，李

有个家里活。老太太偏瘫，脑袋清楚。就是不起床，但是大小便不在床上，家里三四个人吃饭，这是我去年干的主家，人品特别好，吃饭没要求，自己安排的做好啥吃啥。需要什么告诉主家。会买的。要护工。一月6000《》

明天服装城要一个小工

任职要求： 1.具备销售工作经验者优先； 2.沟通表达能力强，对销售工作有热情的应届生亦可应聘 薪酬福利： 1、薪资构成：最高底薪5600＋16-24%提成＋绩效奖金＋五险一金 2、福利待遇：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度业绩激励（含科技产品、红包、国内外旅游等） 3、系统化员工培训：涵盖产品知识、专业技能、沟通方法及企业文化等内容 4、多样化团队活动：节日聚餐、运动会、篮球赛等定期组织 5、晋升通道顺畅：主管→部门经理→部门总监→分公司负责人 上班时间： 8:30-12:0013:30-17:30（冬季） 8:30-12:0014:00-18:00（夏季） 周末双休，法定节假日正常休息 面试地址：金禾中心写字楼1102室

岗位名称：户外销售专员；户外销售店员；销售岗位。 岗位要求：1.有运动户外销售经验；2.年龄40岁以内；3.能适应早中晚不同的工作时间，并能随商场工作时间调整。 薪资待遇：底薪3000，提成34个点，月休3天。

超大办公空间，5A级写字楼环境，交通便利，团队年轻有活力，颜值在线，期待你加入共创佳绩！ 工作内容： 1、公司提供高质量客户资源，挖掘企业端需求，通过沟通交流维护客户关系。 2、精准把握客户需求，高效处理客户咨询，细致解答专业问题，推动合作达成。 3、达成公司设定的业绩目标，并完成日常分配的各项任务安排。 任职要求： 1、具备销售工作经验，学历大专及以上，经验丰富者可适当放宽条件； 2、表达清晰，善于沟通，抗压性强，学习主动，富有团队协作意识； 3、掌握基础客户沟通技巧，熟悉常用销售策略与方法。 薪资待遇： 1、底薪+全勤奖+提成+五险+年终分红/股权激励，在职员工平均月收入2w+； 2、新员工享受带薪岗前培训，内容涵盖行业趋势、销售技巧、情感心理知识等； 3、享受国家法定节假日、带薪年假、产假、婚假、病假等福利假期； 4、日常福利丰富：每日下午茶（含零食/奶茶/甜品/水果）、每年组织1-2次公费旅游，部门每月团建聚餐，年度盛典奖品不断，每月举办生日会，各类表彰活动持续不断； 5、工作时间8:30-12:00，13:45-17:30； 6、公司配备冰箱、微波炉等生活设施，满足日常所需，办公氛围轻松融洽。

负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

能吃苦耐劳 有工作经验优先

岗位职责：通过电话邀请客户到公司参观洽谈 接受零经验人员，提供带薪培训，工作内容轻松易上手 工作时间：9:00-18:00，准时上下班，节假日按规定休息 无责任底薪5000元+提成+高额奖金2000-30000元，综合收入9000元以上，能力突出者薪资无封顶 按时上下班，工作氛围轻松不内卷，团队领导亲切好沟通 公司福利齐全，享受带薪休假，每月组织团建活动，每周提供下午茶

装修公司做销售，底薪3000，公司平均工资7000-9000；负责邀约客户进店了解装修，可以打电话，可以出去跑小区； 签单拿提成提成，根据业绩345个点，客户来了，公司有专门的设计师沟通，就不需要再负责

【优质8090后的最后机会】 【三年内的风口，错过不会再有】 【平均月薪2W+，低于1W进入优化名单】 工作内容： 1、对接本地生活类（吃喝玩乐）优质商户资源； 2、与中高端餐饮负责人沟通抖音营销合作方案； 3、统筹商家与网红达人协作，保障后续服务执行。 薪酬待遇： 1、阶梯式无责任底薪（最高7000元）+阶梯纯利润提成（最高50%）+五险一金+奖金+期权激励； 2、月均收入2W-4W，历史最高月薪达10W以上。 应聘要求： 1、【赚钱欲望】具备强烈创收意愿和务实作风，目标薪资未达2W者请勿投递； 2、【事业野心】看好短视频团购领域发展潜力，愿长期投入发展，短期套现心态者不匹配； 3、【销冠潜力】需拥有TOP级销售经历（行业不限），曾为销冠或具显著销售爆发力者优先。 关于公司： 1、食物主义为全国规模领先的短视频运营机构及头部MCN，在全国核心城市均有业务布局，已完成B1轮融资，资方涵盖红杉资本、SIG、高榕资本等一线美元基金； 2、所处短视频营销赛道正处高速增长阶段，行业红利持续释放，公司快速发展亟需精英加入，同步提供具有竞争力的回报与广阔晋升空间。

负责扩展销售业务，和客户对接。

岗位职责: 1通过电话或微信渠道对客户进行跟进与日常维护 2公司提供精准客户资源，无需自行拓客，高效沟通促成合作成交 3持续维护老客户关系，巩固业务往来，提升合作黏性 4新员工到岗即享系统培训及专人带教，零经验亦可胜任

针对回收门店的渠道拓展及业务提升，完成指标

1、负责智能货柜在办公写字楼场景的推广，通过实地拜访、陌生拜访、扫楼等方式，与企业客户建立合作关系，推动智能货柜的落地投放； 2、根据公司目标制定工作计划，高效执行市场拓展任务，积极开发合作商户，确保完成各项业绩指标； 3、开展新客户资源的挖掘，并对重点客户进行持续跟进与关系维护，提升合作粘性。 薪资待遇 1.薪酬福利：底薪4200+综合补贴+奖金+高额提成，入职即交五险一金。 2.工作时间：9：00-18：30，国家法定节假日福利。 3.成长机会：完善的人员培养机制和季度晋薪晋级机会。 4.工作氛围：团队都是年轻人，朝气蓬勃，沟通无障碍 岗位职责 1.负责丰e足食智能货柜的线下推广及合作拓展。工作方式：地推陌拜，销售性质。工作内容：主动拜访写字楼内企业，洽谈合作意向，免费投放智能货柜。 2.科学规划每日工作安排，落实公司市场策略与运营政策，达成既定业绩目标及个人发展指标。 3.承担新客户的开发任务，同时做好核心客户的长期关系维护。 岗位要求 1.大专及以上学历，对未来职业发展有清晰方向，具备强烈赚钱意愿和发展野心。 2.有美团、阿里、头条等互联网公司工作经验或市场推广、地推相关经验者优先考虑。 3.品行端正，具备良好的抗压能力，敢于面对挑战，积极进取。

一、岗位职责：·1.客户的管理、维护与开发；2.网点的开发与维护；3.新品推广。二、任职要求：·1.本科及以上学历；2.服从山西调配；3.市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等专业优先；

售后理赔/服务销售 任职年龄： 25-45周岁！25-45周岁！25-45周岁! 工作时间： 早上8:30--下午17:00，周末双休，法定假日休 任职要求: 1、学历：大专及以上（优秀者可放宽至高中） 2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先 工作地点： 1.并州南路南沙河桥口昆仑御北门三层 2.晋阳街山投大厦B座4层 工作内容: 1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领 取，变更客户资料等工作; 2、为出险的客户办理保单理赔； 3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生 日宴会等各类联谊活动，提升客户满意度； 福利: 1、商业保险，各种津贴 2、双休+法定节假日+旅游+职业培训；

双休，早九晚七，不加班客服 工作内容： 通过电话方式，利用公司提供的精准意向客户资源，邀约客户到店咨询。（无需拨打陌生电话，无压力销售，无需迎合客户，资源精准高效）正规银行合作项目 任职要求： 1：学历不限，经验不限 2：年龄20岁起，能力突出者条件可适当放宽 薪资结构： 3000-5000阶梯底薪+提成+奖金，每月20日准时发放 业绩达标月度奖励2k、5k、1w不等 晋升通道： 组员—代理主管—主管 福利待遇： 1.缴纳五险，节假日正常休息，生日当天享半天带薪假，节日福利齐全，享受带薪年假 2.月度激励包含华为手机、黄金制品、奖杯、现金红包等多项奖励 3.每月开放晋升名额，享有级别补贴与管理津贴，入职即缴社保，定期组织团队建设活动