
体外诊断试剂研发工程师
1.1-2万/月
生产运营包住1-2人3-5年硕士全职做五休二厂内食堂月结工资2人间宿舍坐班缴纳社保体检免费
负责磁微粒化学发光产品的立项、研发、临床、注册及生产转化,完成文件资料的编制
运维储备生
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、优才计划:
“优才计划”是公司为匹配长远战略发展需求,面向重点高校毕业生(2023-2026届)专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心导向,设计个性化成长路径,构建系统化培训机制,并提供多元化的实践平台,助力人才充分认知自我、明晰职业方向,释放发展潜力,推动个人成就与企业进步的协同共进
2、招聘岗位:
生产管培生:本科及以上学历,化工、机械、电气相关专业
质量管培生:本科及以上学历,化工相关专业
工艺管培生:本科及以上学历,化工相关专业
运营管培生:本科及以上学历,物流管理或其它管理类专业
运维管培生:本科及以上学历,化工、电气、机械相关专业
管培生(化工、化学、机械、物流及财务方向)
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科学生会主席班长
2022-2026届本科毕业生
要求:985/211或化工类院校毕业,优先考虑青岛市黄岛区生源。
专业范围:化工、化学、机械类相关专业。
担任过班长、团支书、学生会主席等学生干部职务者优先。
液压工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责液压系统设计、元件选型、图纸绘制及技术文件编制;
2. 负责液压系统安装、调试;
3. 负责液压设备维护保养、故障诊断及维修;
4. 完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 45周岁以内;
2. 专科及以上学历,液压、机械、自动化等相关专业;
3. 5年以上液压相关工作经验,有液压设备售后服务经验者优先;
4. 熟悉液压系统原理、液压元件选型及液压系统设计流程;
5. 熟练使用 AutoCAD等设计软件。
生产储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责1、深入生产一线,掌握核心生产工艺
学习并掌握公司主营产品(PE管材、钢丝复合管、防腐钢管、保温管等)的完整制造流程;
熟悉各生产车间的设备运行、操作规范及质量控制关键环节;
理解并落实公司7S现场管理要求、安全生产制度及精益生产理念。
2、参与生产组织与调度管理
协助车间主管完成生产计划的细化分解、任务分配与进度监控;
参与现场人力调配与资源统筹,确保生产作业按期推进;
学习生产数据的采集、整理与分析方法,为管理决策提供有效依据。
3、协助工艺技术与质量管控
参与工艺规程的执行监督及现场工艺改进工作;
配合开展制程质量控制,参与质量问题的排查与改善行动;
协同技术、质检团队完成工艺验证、产品检测等相关技术支持工作。
4、参与设备维护与现场精益改善
协助设备团队实施日常点检、保养及故障处理;
参与推进精益生产、成本节约、自动化提升等专项优化项目;
推动7S管理在车间的有效实施与持续改进。
5、协助安全生产与团队建设
参与车间安全巡查、隐患识别与整改措施落地;
协助组织员工安全教育、应急演练等安全管理工作;
参与班组日常管理、岗位培训及多技能员工培养等工作。
6、跨部门协同与沟通协调
与计划、技术、设备、质管、仓储等部门密切配合,保障生产高效运转;
及时汇报生产过程中出现的问题,并参与联动解决;
完成上级领导安排的其他相关工作任务。
二、任职要求
1. 基本条件
毕业1-3年内具备制造业相关实习经历者优先;身体健康,能适应工厂环境;
热爱制造行业,愿意扎根一线成长,作风务实,能承受工作压力。
2. 专业要求(符合其中一类即可)
材料类:高分子材料与工程、材料科学与工程、材料成型及控制工程、复合材料等;
机械类:机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等;
电气类:电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等;
工业工程类:工业工程、生产运营管理、质量管理工程等;
化工类:化学工程与工艺、应用化学、精细化工等。
3. 综合素质
具备较强的学习能力与环境适应力,能够快速掌握岗位所需知识与技能;
责任心强,执行力好,能高质量完成既定工作;
具有团队协作精神,沟通顺畅;
有学生干部背景、社团经历或制造类企业实习经验者优先;
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握CAD绘图技能者优先
有机合成研究员
4-9千/月
其他生产营运人员在校/应届本科医药研发实验室技术员医药生产
1. 根据上级的项目安排,查阅文献,合理设计实验并实施;
2. 独立承担课题任务,按时完成课题任务;
3. 解决小试到工艺放大过程中出现的技术问题;
4. 解决工艺关键步骤杂质分析和杂质控制等技术问题;
5. 指导组员完成项目工作,配合其他部门完成相关的工作。
工地小工/杂工长期社保餐补月结
集团免费安置招聘普工。日薪资300元(含20元饭补),日薪月结,工期稳定,可长期干。交五险(可自由选择),合同签订于下属企业。要求55周岁以内,55岁以下均有五险。所需材料包括个人身份证、银行卡正反面及联系方式,需在指定医院体检。培训三天有补助,每日补助100元。工作内容为管道工辅助工作,地点在海阳。有意者可报名,想去的请尽快联系。大企业工程有保障,期待您的加入。
山东烟台地区招聘外墙小工,薪资为220元。要求能长期工作3个月。老板是济宁人,具体事宜可详
外墙小工
烟台地区招聘外墙小工,薪资为220元。要求能长期工作3个月。老板是济宁人,具体事宜可详谈。
建筑木工长期日结
烟台龙口招聘大龄工,年龄18-65岁,男女不限,薪资日结,常年有活。提供免费住宿和工作餐,多劳多得,日薪200-500元。满月后省内补贴100元,省外补贴150元。龙口汽车西站提供接站服务,有意者可报名。
设计师
大专及以上学历,1年以内工作经验;
熟悉暖通设计与施工流程,能看懂图纸,熟练操作电脑制作表格;
会使用CAD软件,有实际工地验收经验优先;
懂暖通工程,净化工程者更佳!
暖通设计
6千-1万/月
设计师经验不限学历不限
1. 根据项目现场条件,完成暖通空调、通风、防排烟系统方案、深化施工图、施工深化设计;
2. 冷热负荷计算、风管水管、机组末端设备选型,出具设备清单,为投标报价、预算提供技术依据;
3. 前期跟甲方沟通技术需求,参与技术方案交流;
4. 施工阶段技术交底,处理管线综合、现场技术问题,出具深化变更;
5. 配合项目投标,编制暖通部分技术方案;
6. 跟进项目调试、验收,整理竣工图纸资料;
7. 熟悉多联机、水机、全空气系统,把控方案合理性、造价平衡。
暖通设计师
8千-1.2万/月
暖通设计师3-5年大专3-5年暖通工程经验净化工程经验空调工程经验有暖通工程经验AutoCAD暖通工程设计经验制冷工程经验通风工程经验不需要长期出差/驻场供暖工程经验
【岗位职责】
1. 主要负责实验室或医疗专项暖通的方案设计、施工图设计及施工方案的优化及工程量的计算;
2. 负责净化工程配套暖通工程的技术支持、投标文件编制等;
3. 配合项目经理协调解决现场技术问题,完成公司及部门领导临时交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,暖通空调、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、空调、暖通相关专业;
2. 熟练运用CAD设计软件和暖通应用软件,熟练运用相关办公软件;
3. 有实验室、医药、电子、医疗行业净化工程设计经验者优先。
招聘仪表工 五险
7千-1.3万/月
仪器/仪表工程师3-5年大专分析仪表五险带薪年假加班补贴
1、负责石油化工、煤化工领域在线分析仪表的运行维护与保障工作
2、岗位职责:开展分析仪表的日常巡检、周期性维护,及时处理仪表故障并完成维修保养任务
3、机电、自动化、仪表、计算机、精密仪器等相关专业优先考虑,具备相关工作经验者优先录用
4、具备良好的职业素养,工作认真负责,具有团队协作精神,能承受工作压力,适应现场工作环境
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员3-5年学历不限维修保养设备管理机加工设备机床设备生产设备
一、岗位职责:
1、负责生产设备的统筹管理,主导设备维修、固定资产维护、备件管控及刀具管理工作;
2、结合企业实际运营情况,建立并执行设备控制流程,组织落实日常点检、保养及员工技能培养等事项;
3、全面负责厂区设备管理工作,涵盖设备的采购实施、故障维修与周期性保养等环节。
任职要求:
1、具备搭建设备管理体系的能力;
2、掌握基本设备维修技术,熟悉耗材管理及常规设备运维工作;
3、了解基建相关知识,可协调组织大批量设备的搬迁作业;
4、具备设备选型判断、需求提报及与供应商对接沟通的能力;
5、持有电工证。
工艺工程师(增压器方向)(J13208)
1.1-1.6万/月
工艺工程师PE经验不限本科工艺设计
岗位职责:
1. 负责发动机零部件的机加工及装配工艺方案设计与持续优化;
2. 编制并维护工艺流程、作业指导书等相关技术文件;
3. 参与新产品试制及量产转化过程,及时解决生产现场工艺技术问题;
4. 分析并改善产品质量问题,降低不良率,提升工艺过程稳定性;
5. 推动工艺改进以实现降本增效,确保生产交付稳定高效;
6. 配合相关部门完成各项技术支持与协作工作。
任职要求:
1、基本条件:本科及以上学历,机械制造、材料或相关专业背景;
2、工作经验:具备3年以上相关领域工作经验;
3、专业技能:掌握机械加工或铸造工艺知识,能独立完成工艺文件编制;熟练阅读机械图纸,熟悉公差配合及基础测量方法;
4、个性特质:踏实肯干,具有较强的现场问题处理能力和沟通协调能力;
5、优先条件:有增压器产品相关工艺经验者优先考虑。
液压系统设计师
8千-1.6万/月
其他生产营运人员5-10年大专液压设备液压系统
1、熟练掌握各类机械图纸的识读与绘制
2、具备液压系统常见故障的分析与解决能力
3、了解钢铁冶炼及铝加工领域相关设备运行特点
仪表设备工程师
1.2-1.5万/月
仪器/仪表工程师3-5年大专化工仪表自动化仪表
职位描述
岗位职责:
1、负责石化装置的日常维护与保养工作;
2、定期对各类仪器仪表进行检查和校准,保障其稳定运行;
3、应对突发设备故障,迅速完成维修或部件更换,确保生产流程不中断;
4、协助制定并优化设备维护方案及操作规范;
5、汇总并归档设备运行状态和维修记录等相关资料。
岗位要求:
1、持有相关专业资格证书【化工自动化控制仪表作业证、高处作业证】;
2、具有5年以上石油化工炼油领域设备维保经验,具备扎实的仪器/仪表实操背景;
3、熟悉石化生产设备结构及运行原理,掌握常见故障诊断与处理技能;
4、具备良好的协作意识和服务态度,能适应一定强度的工作节奏;
5、学习能力强,善于分析问题并提出有效解决方案。
福利待遇:
试用期结束后按规定缴纳五险;
上六休一,月出勤满26天为全勤标准;
薪资按月结算,每月10日准时发放;
公司免费提供住宿,4人一间,配备空调、无线网络;
员工生活区设有淋浴间、洗衣房、娱乐室、食堂等设施;
免费供应每日三餐,餐标为荤素搭配三菜一汤;
公司提供上下班免费班车接送服务。
注塑模具装配钳工
7-9千/月
模具工程师3-5年学历不限五险餐补夜班补助绩效奖金全勤奖工龄奖
模具上机调试工作!
模具的维护与保养!
参与模具开发及进度跟进!
生产分析经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 能深入熟悉对口工厂生产运营业务,依据生产运营管理发展战略规划,提供生产经营成本管理、分析、优化等支持;
2. 对接生产业务线,参与对口厂生产经营、运营会议,协助生产管理流程的搭建与完善,提高生产管理效率;
3. 快速响应对口工厂管理、提案改善及部分投资项目开展需求,对项目进行事前、事中、事后成本效益跟踪、分析及管理,为项目顺利完成提供及时有效财务信息,支持工厂运营发展的需要,按照部门管理要求编制及提交分析、评估报告;
4. 按照部门工作规划及要求推进对口工厂生产成本监控体系实施,持续跟踪生产成本数据,深入进行生产成本分析及管控,形成定期工厂经营分析报表及专项成本分析报表等,向主管提供及时有效生产经营及成本分析报告和改善建议,持续推动生产成本改善;
5. 根据公司和部门预算管理要求及工作规划,负责对口工厂的月度、季度、年度预算实施及协同,深入了解生产现场业务,根据业务的执行情况,协助生产部门建立可量化的KPI,跟踪结果,并根据执行情况优化KPI,提高工厂成本竞争力;
6. 根据公司及部门统一规划部署,推动对口工厂分析模型、大数据系统开发及优化;
7. 完成上级领导布置的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 学历:全日制大学本科及以上;
2. 专业要求:统计学/应用数学类、工业工程/生产运营管理类、管理会计学/会计学类(注:以上跨领域双学位优先);
3. 有一定经验优先考虑;
4. 具备掌握SQL/Python能力。
【其他要求】
1. 优秀的数据敏感性;
2. 出色的团队合作及开放心态;
3. 良好的沟通和影响力;
4. 良好的多元化学习能力;
5. 较好的抗压能力及包容力;
6. 可以适用短期工作出差要求。
压力容器研发工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科研发特种设备
岗位职责:
1.依据国家规范,开展压力容器及其系统的设计工作;
2.结合企业生产工艺特点,优化设备设计方案;
3.根据不同行业应用需求,提升产品的匹配性与适用性;
4.支持公司售前及售中环节,根据客户需求制定个性化解决方案。
任职要求:
1.本科及以上学历,有低温罐箱、低温槽车或类似快易冷储罐设计或工艺经验者优先,具备相关资质证书者更佳。
2.熟悉常用制图及计算软件,能够熟练操作相关专业工具。
3.具有三年以上压力容器或机械制造领域工作经验者优先考虑。
工作时间:
周一至周六
职位福利:免费班车、包住、节日福利、通讯补助、餐补、出差补贴、员工食堂
职位亮点:38年老企,发展空间广阔
车间副主管
5-8千/月
车间主任3-5年大专GMP生产成本管理全面质量管理体系生产设备管理
工作职责
1、配合车间主任开展班组管理工作,涵盖人员调配、质量控制及现场5S执行监督等方面。
2、负责车间设备的日常管理,跟踪设备运行情况并组织维护保养工作,确保设备高效运转。
3、统筹车间生产运营,依据客户订单制定合理生产排程,保障生产任务按时完成。
4、管理生产车间所用辅助材料及办公耗材的申领与使用。
5、监督各岗位按标准作业流程操作,持续推进安全生产理念,定期开展培训与安全宣导,落实安全文明生产要求。
6、协助车间主任完成各项生产数据的准确统计与汇总。
7、严格执行公司规章制度,监督员工遵守执行情况,落实考核机制,推动制度有效落地。
8、结合公司发展规划及生产目标,测算人力需求,保障生产计划顺利推进。
9、及时处理车间突发状况,并向管理层汇报处理进展,重大事项及时请示上报。
10、协同其他部门完成相关工作,加强跨部门协作沟通,落实上级交办的其他任务。
任职资格
1、大专及以上学历,机械制造类专业优先;具备设备维修经验者优先考虑;
2、两年以上制造型企业车间管理相关工作经验;
3、熟悉作业现场人员管理,具备良好领导能力,善于问题分析与解决;
4、具备较强的组织协调及沟通能力;
5、能根据生产安排适应夜班工作。
职位福利:节日福利、绩效奖金、五险一金、加班补助
精密行星齿轮研发工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计制图设计工艺设计SolidWorks
职位描述:
1. 精密齿轮系统设计:参与精密行星齿轮的研发工作,承担齿轮参数计算、强度验证及传动效率提升任务;
2. 机械结构设计:参与减速箱体的结构优化设计,改进装配流程与结构合理性;
3. 制造工艺:掌握齿轮加工方法与精度检测技术,推动生产良率持续提高;
4. 供应链协作:协助对接精密齿轮加工厂商,开展技术能力评估与产品交付验收工作。
职位要求:
1. 本科及以上学历,机械或齿轮相关专业,具备3年以上齿轮设计经验,完整主导或深度参与过至少一个精密行星齿轮项目;
2. 掌握直齿轮、斜齿轮行星传动系统的设计方法;
3. 熟悉机械传动原理与公差配合标准,了解齿轮加工各环节工艺、常用设备、材料选型及热处理方式;
4. 熟练操作SolidWorks等三维建模软件,以及Kisssoft、Romax等专业齿轮分析设计工具
维保主管
8千-1万/月
车间主任月结3-5年大专
1、 负责工厂、办公室、循环水站、空压机、新风系统等设备设施的日常运行保障,落实定期维护与保养工作;
2、 组织开展设备设施相关审核管理,推进精益生产各项具体事务。
3、 全面负责生产设备的故障维修工作,确保维修响应及时、质量优良、效率达标,保障生产连续性;
4、 负责维保团队的人员管理、任务调度、绩效考核及奖金分配工作;
5、 制定并执行设备维修计划(含年度、季度、月度),协调解决计划执行中的各类问题;
6、 监督下属完善维修记录管理,涵盖大修、小修及备品备件更换等内容。
车间班长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理
生产管理,品质管控,5M+1E的系统性管理,生产任务达成,品质问题的分析和解决。
从事本电子制造业生产管理工作5年以上。
起步4500,试用期后6000。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供烟台热设计工程师招工在线招聘信息,主要招聘烟台暖通设计师相关人才。作为暖通设计师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通设计师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。