1、参与项目成本的需求分析与评估。 2、熟悉施工工艺，具备识图能力，能够依据项目要求制定并优化技术方案。 3、全面负责施工现场的进度控制、质量管理、安全管理等各项现场管理工作。 4、上午：7:30-12:00下午：冬季13:30-17:30夏季14:00-18:00

岗位职责： 1、根据公司管理制度履行工程项目的管理决策与生产调度职责，全面负责项目运作； 2、严格执行国家有关工程管理的法律法规，落实上级单位发布的文件要求及相关规章制度； 3、统筹配置工程施工所需各类资源，全面负责质量管理体系、职业健康安全与环境管理体系的有效运行及持续优化，牵头编制项目进度安排和成本管控方案；贯彻执行公司质量管理方针及体系文件，组织制定项目质量目标并推动落地实施； 4、负责项目部各职能部门及专业间的整体协调管理，以及对外联络工作，营造良好的内外部施工环境，科学组织施工生产，把控合同工期推进情况，着力提升作业效率，保障工程质量与工期目标，全面落实公司在成本控制方面的要求，实现降本增效，合理控制人工支出，提升人工、机械设备及周转材料的利用效率，压降项目建造成本； 5、组织召开项目部各类生产、质量、安全相关会议，及时研究解决工作中存在的问题； 6、按照公司统一部署，组织实施项目内部承包机制，协调建设单位及相关合作方，妥善处理各方关系，保障项目顺利推进； 7、深入施工一线，协调处置项目实施过程中的重大技术或管理难题，应对和处置重大突发事件； 8、汇总项目建设整体情况，对质量、进度、成本、风险等核心要素实施严格管控，并定期向上级汇报，主动接受公司的监督与指导； 9、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，机电工程、工程造价、工程管理等相关专业； 2、具备3年以上火电厂安装或检修工程现场管理及施工团队管理经历； 3、掌握火电厂主要设备的制造、安装工艺，熟悉工艺管道、电气、热控系统的安装流程，了解火电厂系统基本运行原理； 4、具备较强的现场沟通与协调能力（包括与甲方、土建单位、业主、监理等方面的对接协调）； 5、能吃苦耐劳，学习能力突出，可长期驻外或出差； 6、持有机电专业二级建造师资格证书者优先考虑。

安全，生产，质量，进度，劳务管理，技术对接，结算

招建筑项目经理

精通大型场所综合装修流程，擅长成本与进度控制，精准算好工期，具有较强的责任心抗压和沟通协调能力，做事细心，善于发现问题和优化现场问题，有长期合作意向，最好是济宁本地人。

1)项目经理作为项目现场管理第一责任人，全面统筹现场安全文明、质量、进度、成本控制工作，对项目现场管理结果负总责。 2)依据安装合同工期要求，科学制定施工进度计划及材料进场计划，确保施工有序推进。 3)负责现场全维度沟通协调工作（含与业主、施工队、公司内部部门等对接），保障施工顺利开展；对交接工作面做好会签记录，留存书面依据。 4)完成到场材料核验工作，对照设计及合同要求、材料清单清点核对到货材料，确保材料质量合格、数量准确，满足进度计划需求；将最终确认单据及时反馈。 5)全程监督施工队按图施工，严格核查施工工艺与成果，确保质量符合合同及设计标准。 6)负责与业主单位对接办理进场材料验收单、进度款支付申请单、变更工程量签证单等关键单据，保障流程顺畅。 7)全面负责现场安全文明施工管理，制定安全管控措施；监督现场材料的保护与保管工作，避免物资损耗。 8)按合同约定向业主提交请款申请，同时核定安装队进度款，确保款项结算准确及时。 9)负责向业主办理项目竣工验收及竣工结算，各种工程资料（包括但不限于收货单、验收单、签证单、请款单等）整理并交公司归档。 10)严格按要求上传工作文件：①每日18:00前提交工作日报（含当日天气、材料到场情况、每栋施工进度、次日计划安排，附不少于5张横拍、整洁清晰的现场全景及细部施工照片，2个不低于15秒的不同角度视频）；②每周一提交施工周报（含本周材料进场、进度情况，下周材料到场及施工计划，存在的问题及困难等）。 11)按时参加项目工程部周会议及公司周例会，同步项目进展、反馈问题、接收工作部署。 12)密切关注项目区域内不可控自然灾害等突发情况，提前制定应对预案，事发时及时采取有效应对措施，降低项目损失。 13)强化现场施工团队的安全意识培育与质量把控能力提升，组织开展针对性培训或交底，筑牢安全质量防线。 14）高效完成公司及上级领导交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、建筑、土木类相关专业大专以上学历，五年及以上施工现场工作经验，有畜牧工程或轻钢结构工程经验者优先，有建造师证书优先； 2、本岗位为驻场项目经理，需服从公司调配。

招聘要求： 1.能够独立承担工程项目管理任务，善于发现和解决问题。 2.能够接受长期出差和驻项目地办公，具备吃苦耐劳的精神和应变能力。 3.服从上级领导安排，具备良好的团队合作精神。 4.熟悉使用日常办公软件。 5.优先考虑：光伏区直流侧巡检和清洗项目管理经验、光伏相关专业背景。 6.会开车，具备登高作业证优先考虑。也可入职后由公司统一安排学习考试。 岗位职责： 1.负责制定和实施光伏区巡检和清洗项目施工方案。 2.负责项目施工、进度、质量和安全控制，协调现场工作。 3.其他与公司业务相关的工作任务。 6-8k

全职项目经理每天在场上班

负责施工现场的管理工作，需持有一级建造师资格证书，具备相关从业经历，能够长期驻守项目现场。

岗位职责： 1.获取智能制造领域及企业项目相关市场动态，研判行业发展趋势与市场格局 2.与合作单位开展专业共建与协作接洽，深入挖掘客户需求，设计切实可行的合作模式 3.统筹调配内外部资源，全面掌控合作推进节奏，及时高效汇报项目进展；整合外部优质资源，持续巩固客户长期合作关系 4.推动专业课程体系的引进、优化与开发工作，对各实施阶段进行系统规划与协调管理 5.搭建用户信息数据库，主导战略客户的开拓与关系维护，积极拓展新兴市场，发掘潜在客户；定期回访重点客户，维系客情并收集反馈意见 6.主导客户技术方案沟通与衔接，厘清场景化应用需求，拟定解决方案及报价策略，推动项目合作落地

招打检查井，排水沟，工人一名，年领30-45岁，联系电话，

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容<br/>质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。<br/>（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

济宁市任城区招电焊

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 工作地点在苏州 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 新年奖金5000！！

招中高级焊工铆工 年龄18_50岁 工资440-660元每天 福利待遇，包住福利餐厅 工作地址:山东潍坊!!!

负责项目现场日常协调、管理与对接 客户/供应商沟通、问题收集与及时反馈 现场数据统计、员工工资发放 协助处理突发事件，领导交办的其他现场支持工作 工作时间8:30-18:00 每周工作5.5天 周六下午休息 周日休息 次月20号发工资 底薪2500+ 绩效奖金/岗位补贴（综合5000-8000+） 试用期3个月 任职要求： 男女不限，22-40岁之间 本科及以上学历（优秀者可放宽） 能接受长期驻场，有责任心、抗压能力强 沟通协调能力好，会开车优先

岗位职责: 1.负责60座防汛排水泵站设备的日常检查与维护，负责铁路沿线30处易积水立交桥的抽水，冬季除冰。 2.及时处理设备故障，保障排水系统正常运行 3.协助完成相关维修记录和报告整理 任职要求： 重要《需要有工作经验，能够独立完成此工作》 1.熟悉机电设备原理，具备相关维修技能 2.善于沟通、按时完成上级交给的工作 3.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队

需要会看现场 核对材料 出具报价 主要方向是暖通设计安装、二次配、钢结构等 管理现场施工人员，英语要求能简单沟通 有、外企工作经验优先 提供住宿及餐补

本公司因业务发展需要，现诚招房建土建项目经理数位。 要求有过不低于五年的项目经理经验，年龄35至50周岁之间，有能力处理工地上任何的突发情况。薪资待遇9000至12000，有意者联系，非诚勿扰。 面试地点，定州万达D座

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

负责工地现场相关事务管理， 薪资待遇详谈协商， 具备农田水利项目经验及持有水利建造师证书者优先考虑

岗位职责： 1、统筹施工项目的全过程管理，编制项目推进与落地执行方案； 2、审核工程设计图纸及相关预算文件； 3、依照施工管理流程开展系统化、科学化管控，确保工程质量达标并按期交付； 4、快速响应并处理施工过程中各类突发问题，落实安全文明施工要求； 5、优化现场人员配置，高效组织施工安排； 6、配合采购体系完成项目所需材料及劳务资源的招采工作； 7、负责所辖项目的工程回款及材料款项支付事宜，保障项目资金运转顺畅； 8、协同公司开展竣工验收及工程结算相关工作； 9、维护客户关系，提升合作满意度； 10、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、钢结构等相关专业； 2、持有一级或二级建造师资格证书或具备相应职称者优先考虑； 3、5年以上现场施工管理经验，曾独立担任大型及以上项目项目经理至少一项； 4、具备高度的责任意识和职业追求，能承受工作压力，拥有良好的沟通协调与团队管理能力； 5、能够与业主方及监管单位保持有效对接与协作。

梁山装饰工程有限公司梁山分公司，现招聘： 设计总监2名，工资5000-15000元， 设计师：6名，工资：3000----12000元， 销售部经理2名工资：4000----20000元， 销售人员：10名，工资：3000---15000元， 市场专员50名，工资：2000---10000元， 公司店长2名工资：4000---8000元， 市场部经理2名：4000----15000元， 工地主管2名，工资：4000-10000元， 工地管理人员：10名，3000-8000元， 办公室文员：5名，2500-4500元， 财务2名3500--6000元。 福利：五险一金， 要求：年龄：20----40岁，大专以上学历，有经验优先！ 报名电话， 现在报名，年后面试

项目施工经验优选 负责劳务项目整体规划与实施，确保项目按时完成并达到优质标准 协调内外部合作，解决施工中技术和管理问题 监控项目成本与进度，优化资源，提高项目执行效率 与甲方保持良好的沟通和关系，确保项目需求得到理解和实现 项目验收与结算 任职需求 适应各地项目调动(主要武汉地区，安徽地区) 具备丰富的劳务管理经验，熟悉建筑行业法规和行业标准 优秀的领导力，能够激发团队达标 出色的协调能力，良好的解决问题。快速执行决策 卸任心强

跟中建系统或者项目合作经验优先录取 负责劳务项目整体规划与实施，确保项目按时完成并达到优质标准 协调内外部合作，解决施工中技术和管理问题 监控项目成本与进度，优化资源，提高项目执行效率 与甲方保持良好的沟通和关系，确保项目需求得到理解和实现 项目验收与结算 任职需求 适应各地项目调动(主要武汉地区，安徽地区) 具备丰富的劳务管理经验，熟悉建筑行业法规和行业标准 优秀的领导力，能够激发团队达标 出色的协调能力，良好的解决问题。 快速执行决策 卸任心强 必须持有一建或者二建（山东境）

现场负责管网施工

山东省济宁市招聘年龄在23至40岁之间，持有中专文凭及C1驾驶证，招聘地点位于王因，主要工作轻松且涵盖现场管理、业务管理等方面。薪资结构为底薪加提成，提供五险保障，招聘人数7至10人。

1.专业要求：具备建筑工程、土木工程等相关专业背景，大专及以上学历，熟练掌握钢筋加工、建筑结构等方面的专业理论知识。 2.经验要求：具有5年以上钢筋加工领域从业经历，其中至少2年担任管理职务，熟悉钢筋集中加工的全流程、工艺规范及质量控制标准。 3.技术能力：能够熟练操作CAD、BIM等绘图工具，具备识读复杂施工图纸的能力；熟练使用计算机，精通常用办公软件及项目管理类软件应用。 4.管理素养：具备较强的团队组织与管理能力，能有效开展团队建设、任务分配与绩效提升工作；拥有良好的沟通协调技巧，可顺畅对接内外部门及客户单位。 5.综合素质：具备突出的问题分析与应急处置能力，能快速响应并解决生产过程中的突发状况；工作态度认真细致，责任心强，具备良好的成本管控意识。包吃住， 上班时间：根据项目进度安排上班地址：依据公司项目分布调配，现项目覆盖广东、广西、湖南、湖北、重庆、浙江等地。 加分项 具备建筑材料相关行业经验者优先

岗位名称：导购员；业务；施工工人 岗位要求：1.年龄2540岁之间；2.要求有较好的沟通能力；3.有零售或其他销售经验者优先考虑。 薪资待遇：底薪＋提成＋奖金。

岗位名称：铝模施工员；钢筋工；岗位要求：1.熟悉铝模施工流程，具备铝模安装、调试及维修技能；2.熟练掌握筏板下钢筋铺设、固定及连接技术；3.能够独立进行施工现场作业，具备一定的团队协作能力和沟通能力。薪资待遇：具体薪资待面试后确定，根据工作经验和技能水平提供具有竞争力的薪资及福利待遇。