
大连中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃
5000-8000元/月
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
暖通工程数据统计
5000-8000元/月
暖通工程师5-10年大专
1、暖通、机电类相关专业大专及以上学历;
2、具备5年以上暖通/机电工程成本核算经验,掌握国家财务法规、税法及相关政策,熟悉施工管理流程及成本核算方法,具备预算编制能力;
3、具有较强的成本核算技能,能够准确划分并归集工程项目各项成本支出;
4、擅长数据分析与成本管控,能通过成本数据的深入分析为公司管理决策提供有效支持;
5、能在规定时限内高效完成成本报表编制等相关工作,适应一定强度的工作压力和灵活工作安排,契合工程企业工作节奏。
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5000-8000元/月
水暖工工长月结全职
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暖通空调设备工程师
6000-12000元/月
暖通工程师3-5年本科安装/调试设计
专业技能:
熟练操作 AutoCAD、SolidWorks、UG 等设计软件
熟悉西门子、三菱、欧姆龙等品牌PLC编程技术
了解伺服电机、变频器、传感器等常用电气部件的原理与应用
掌握 Modbus、Profibus、CAN 等工业通信协议
具备 C/C++、Python、MATLAB 编程能力,熟悉嵌入式开发平台(如 STM32、Arduino)
能够运用 ANSYS 进行结构与流体分析,熟练使用 MATLAB Simulink 完成控制系统建模与仿真
岗位职责:
1. 承担机电一体化设备的方案设计、开发实施、调试测试及性能优化工作
2. 参与自动化产线、工业机器人或智能化装备的研发与集成
3. 负责PLC与HMI控制程序的编写与调试,保障设备自动运行稳定可靠
4. 开展设备故障排查、维修维护及技术升级改进
5. 编制相关技术文件,包括设计方案、测试记录、操作说明等文档
设备技术员
7000-11000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养自动化设备故障诊断预防性维护数据分析
工作职责
1. 负责生产设备的日常巡查、故障排查与维修作业,确保生产线持续稳定运转。
2. 制定并落实设备预防性维护方案,减少非计划性停机时间,控制整体维修支出。
3. 参与新设备的安装、调试及验收流程,编写相关操作规程与维护技术资料。
4. 对设备运行数据进行分析,发现性能短板并提出有效改进措施,提高设备运行效率与安全水平。
5. 处理设备突发故障,提供现场技术支援,并对操作人员开展设备规范使用培训。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 具有设备维护与故障处理的实际经验,了解生产设备的构造原理及运维流程。
3. 熟悉预防性维护体系,能独立编制并实施设备维护计划。
4. 具备一定的数据分析能力,能够基于设备运行数据制定优化策略。
5. 拥有良好的问题应对能力和团队合作意识,可及时响应并解决设备突发状况。
洁净机电车间空调系统设计
4000-8000元/月
暖通工程师3-5年中专/中技了解常用空调系统中级工程师职称日常运维方案设计招/投标管理负责驻场医疗建筑广联达安装施工注册暖通工程师图纸绘制/审核
岗位职责:
1. 承担洁净机电车间空调系统工程的设计任务
2. 确保设计方案满足相关行业标准及技术规范要求
3. 配合项目团队推进设计落地,保障方案顺利实施
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能高效处理项目对接事务
2. 可独立开展设计工作,确保成果的专业性与准确性
3. 富有团队协作意识,能与组员协同推进项目进展
技术员
5000-6000元/月
暖通工程师经验不限学历不限安装施工图纸绘制/审核酒店旅馆负责驻场AutoCAD了解常用空调系统
1.会电脑,会画图、改图。看图纸,会cad 懂通风空调,排风管道
2.管安全 管文职工作 长期住现场
辽宁丹东大龄工高薪招聘!月薪6000-7500,包吃住+免费班车❤工资可预支❤工资高、福利
6000-7500元/月
污水处理月结
大龄工高薪招聘!月薪6000-7500,包吃住+免费班车
❤工资可预支❤
工资高、福利好、年龄放宽,挣钱好机会!
1⃣ 污水车间操作工
25-48 岁
⏰ 班次看分配,长白7:00-18:30
或上24小时休24小时
2⃣ 分拣车间操作工
30-55 岁
⏰ 长白班7:00-18:30
以上岗位薪资待遇
✅ 白班19元/小时,污水夜班20元/小时
✅ 满勤奖150元+岗位补助150元
✅ 综合月薪 6000-7500元
优厚福利
免费工作餐
免费宿舍在金发地(空调+暖气+洗澡)
免费通勤班车,多条线路直达
工作地点
厂址:开发区大孤山工业园
班车覆盖:金发地、万达、邮电大厦、金源南里、保税区南门、东阁里、小孤山等
周二下午一点面试。
缝纫工月结
招聘熟练缝纫工 数名
工资计件 多劳多得
每月按时发工资
地址:燕山东路与振兴大街东行50米
☎
暖通工程师
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年大专
暖通工程师:
大专及以上学历,优先考虑暖通空调相关专业。
具备项目全生命周期管理经验,有大型商业项目(如商场、数据中心、园区)经验者优先;
熟悉暖通系统(中央空调、新风、空气能、供热等)的设计、安装、调试、验收全流程,掌握施工规范与国家标准。
高级暖通设计师
1-2万元/月
暖通工程师5-10年大专机电工程暖通设计暖通运维五恒水机系统
岗位职责:
1、客户全流程技术对接:全面承担暖通客户从技术接洽到方案宣讲的全过程服务,提供专业咨询与答疑,深入理解客户需求,通过专业技术沟通赢得客户信赖,积极推动合作顺利落地。
2、暖通方案独立设计:独立开展暖通项目热负荷计算、设备配置、图纸绘制及方案编制等全流程设计任务,掌握行业技术标准,快速输出合规、实用且具备实施性的设计方案。
3、技术研发协助配合:协同公司推进暖通技术研究与产品优化升级工作,结合实际经验提出可行性技术建议,支持技术体系完善与产品性能提升。
4、技术品质把控:参与技术质量管理工作,执行设计方案的技术审查与规范校核,严格把控项目各阶段技术环节,确保技术实施符合标准要求。
5、项目技术跟进:负责项目初期技术说明与需求沟通,及时响应并解决项目执行中的各类技术难题,提供持续稳定的技术支持保障。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础。
2、具备扎实的暖通技术能力,熟悉暖通系统设计原理、设备选型方法及施工技术规范,实践操作经验丰富。
3、熟练操作CAD、天正暖通等专业设计工具,能够独立高效完成暖通系统设计方案。
4、具备优秀的对外交流与技术讲解能力,思维条理清晰,语言表达顺畅,善于开展技术推介与商务沟通。
5、具有技术改进协作意识和质量控制观念,能积极配合完成技术革新、产品更新及质量管理工作。
6、工作态度严谨,责任心强,有从事暖通技术支持或方案设计相关工作经验者优先考虑。
暖通自控技术工程师
1.2-2万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计暖通运维空调工程通风工程
岗位职责:
1、依据项目需求制定技术方案,编制报价资料,协助完成硬件选型,绘制自控柜结构布局图及电气接线图;
2、负责自控系统施工进度管控,提供现场施工指导与监督,协调解决自控实施过程中的各类问题;
3、协同项目团队,开展现场设备的安装调试工作;
4、编制系统操作说明、自控工程结算文档及相关竣工图纸;
5、承担各园区自控系统的日常维护与升级改造任务;
6、可接受外出差,服从上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2、熟练掌握CAD制图软件及常用办公应用工具;
3、具有完整的自控工程项目全流程管理实践经验;
4、精通西门子200、200smart、300/400、1200/1500系列PLC的硬件配置与程序编写;
5、掌握PID调节原理,具备通过电动调节阀实现风量或水量线性控制者优先考虑;
6、熟悉主流现场仪表与变频装置,能根据项目需要完成设备选型及自控线路规划;
7、拥有现场调试经历,具备较强的自主学习能力;
8、掌握Modbus RTU、Modbus TCP、Profibus DP、TCP/IP等常用工业通信协议;
9、具备良好的协作意识,工作认真细致,责任心强,富有职业精神;
10、有建筑楼宇暖通自控项目背景,熟悉亚控Kingscada组态平台,或具备三菱PLC编程经验者优先;
11、能够独立拟定调试方案,并有效处理相关的软硬件故障问题。
暖通系统工程师
8000-12000元/月
暖通工程师经验不限大专暖通设计暖通运维
工作内容CONTENT1. 编制暖通系统相关的用户需求文件(URS),并提交设备采购申请。
2. 参与暖通设备的到货验收,编写设备操作与维护的标准作业程序(SOP)。
3. 监督暖通系统的施工质量,在安装与调试阶段进行相关协调工作。
4. 制定并执行暖通设备的预防性维护计划。
5. 负责暖通设备全生命周期管理,涵盖采购、调试、运行及报废等环节。
6. 承担暖通设备日常运行操作及故障维修任务。
7. 收集并管理暖通设备的技术资料与档案。
8. 建立和维护暖通系统设备及仪表的台账信息。
9. 负责暖通设备备品备件的选型与采购工作。
10. 协调处理暖通设备突发故障并推动问题解决。
11. 完成暖通系统相关的变更控制、偏差调查与风险评估,并向质量部门汇报。
12. 对设备及厂房的变更方案进行技术评估。
13. 配合开展第三方及客户审计、检查和参观等相关工作。
14. 完成上级交办的其他相关工作任务。
教育背景和任职资格EDUCATION BACKGROUND and QUALIFICATION
1. 药学、机电、暖通或相关专业本科及以上学历。
2. 具备两年以上制药或相关行业设施安装、维修与保养工作经验。
3. 熟悉药品质量管理体系及GMP相关要求。
4. 有暖通系统验证及相关实际操作经验者优先。
5. 掌握专业技术知识,熟悉机械设备的安装、维修与保养流程,具备扎实的实操能力。
6. 具备较强的故障分析、判断与处理能力。
7. 具备良好的沟通协调能力。
8. 熟练使用Office办公软件及CAD制图工具。
9. 具备一定的英语读写能力。
暖通工程师
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计通风工程空调工程给排水工程注册公用设备工程师(暖通)中级暖通工程师职称
岗位职责:
1、结合生产运营实际需求,开展通风与空调系统方案设计,并完成施工图纸的审查工作;
2、制定并完善厂区通风、空调及热能系统的相关设计规范与质量管控标准;
3、评估施工单位在施工组织设计及图纸深化方面的专业能力;
4、指导并处理施工现场的技术变更问题,对工程进度与施工质量实施有效监督与管理;
5、统筹暖通技术团队的人才发展与培养工作
工作要求:
1、本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、建筑环境与设备工程等相关专业;
2、具备5年以上设计院或项目现场施工经验(有食品、医疗行业设计背景者优先),具有蓄冷技术经验者优先,具备BIM建模能力者优先;
3、掌握水处理系统、厂区及车间暖通设计流程及相关施工工艺关键点;
4、具备较强的项目统筹能力和客户服务意识;
5、拥有出色的现场问题处理、协调沟通能力,以及良好的团队协作精神
光伏电站运维工程师
5000-8000元/月
光伏工程师经验不限大专实习考核高压 低压 高处报销实习路费五险一金
负责电站设备的日常巡检、运行监控及维护工作;
- 及时发现并处理设备运行中的异常情况,确保电站稳定运行;
- 协助完成设备检修、故障排查及相关记录整理工作;
- 配合团队完成各项运维任务,保障发电效率和安全运行。
岗位证书要求;(也可以自行从外面考证,也可以转正之后通过单位考核,全程单位承担费用,免费考不强制,任选)
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限;
- 具备基本的电气或机械知识者优先,接受应届生
- 大专及本科以上学历,电力、电气工程、新能源等相关专业优先;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对光伏系统有基本了解者优先,不限工作经验;
- 工作认真负责,能够适应现场工作环境。
- 人员踏实稳定 吃苦耐劳 服从安排管理 要求长期稳定 不需要出差 长白班
【薪资待遇】
- 实习考核结束,项目安排考取高低压高空作业证件 (无任何费用 )
- 取得证件光伏电站运维转正
副职 5000-8000五险一金 绩效补贴
- 主职 7500-9000五险一金;
- 值长9000-1万+五险一金;
- 光伏站长1万以上五险一金;连续上20连休8天
【实习考核安排】
- 项目面试通过后,需要参加项目指定单位考核4-6个月;
实习薪资;2000-4000每月管吃住
全程不收取任何费用
无需经验风电运维包食宿
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证无光伏运维细分要求风电运维经验
一,岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检,维护,定期检修,故障消除,技术改造等,保障风电机组的安全,稳定运行。
二,岗位要求:18-35周岁,大专及以上学历,
三,薪资待遇:
1,前期小白薪资每月5000-6500元,工资每三个月到半年调薪500-1500元,工作满一年后工资9000-12000元。2,直签正式劳动合同,缴纳五险一金,常白班,8小时工作制。
每工作2-3个月带薪休假10-15天
设备安装工程师(储备岗位)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专
一、任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程相关专业,年龄不超过50岁,具备5年以上工程管理相关工作经验;
2、熟练掌握CAD、进度计划编制软件等常用办公工具,具有钢铁厂项目技术管理经历者优先考虑;
3、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用;
4、具备独立审图及工程量核算能力,可自主完成算量、提料,并能审核分包队伍提交的材料计划,确保物资采购不超出图纸与合同约定的范围和数量;
5、熟悉工业/冶金类建设项目中的土建、钢结构、电气及设备安装等专业内容,能够独立组织施工指导、工序安排与工程量计算,具备独立编制施工方案和施工组织设计的能力。
二、岗位职责:
1、组织相关人员熟悉施工图纸与施工合同等技术文件,针对图纸及施工过程中发现的问题,及时与设计、建设、监理单位沟通协调,达成解决方案并办理书面洽商手续;
2、对接设计单位处理项目图纸相关事宜,将正式图纸通过公司内部钉钉流程发起审批;
3、牵头编写施工组织设计及专项施工方案文本,并向项目部核心管理人员进行交底,定期检查方案执行落实情况;
4、组织各专业分包及劳务分包单位开展施工前技术交底,确保下游施工队伍有序进场并准确完成各项作业交底;
5、监督核查各类施工记录、材料检验记录及试验资料,确认其符合规范标准及图纸要求,发现问题及时提出处理措施;
6、定期检查资料员对分包单位施工技术资料的收集与归档工作;
7、配合主管领导开展各阶段质量检查、交工及竣工验收组织工作;
8、在钉钉系统中提报分包材料计划,并协同物资部、预算部确认所报物资规格型号是否满足图纸需求;
9、组织进场材料验收及施工过程质量验收,监督检查工程质量,及时解决现场出现的技术问题,协助上级完成相关工程事务;
10、负责向建设单位、监理单位、联营单位及公司职能部门报送日常报表、数据表格及相关基础资料的填报与整理;
11、落实设计单位、分包单位及第三方加工厂之间的技术衔接与工作推进;
12、参与对上商务对接,配合整理挂账资料,及时办理各类签证手续,积极争取业主或其他相关方的经济索赔,主动参与经营造价调整工作;
13、按时完成上级交办的其他工作任务。
三、工资标准:月薪12000元及以上。实行调休制度,提供食宿。
四、从属关系:直接上级为总包部执行经理,下属涵盖项目部对应专业的全体管理人员。
五、工作地点:本溪。
水暖工程师
5000-8000元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计暖通施工空调工程通风工程给排水工程中级暖通工程师职称
岗位职责:
1. 负责审核与监管项目中给水、排水、消防、空调、煤气、热力等外配套工程的设计方案;
2. 配合项目经理,对接政府相关职能监管部门,推进各项目配套工程的专业验收工作;
组织并指导项目水暖专业工程师的日常工作,确保专业任务有序推进;
3. 审核各项目施工招标文件及设计任务书,审批水暖专业相关的施工组织设计方案;
4. 对项目水暖工程师的工作执行情况及现场工程质量进行监督、检查与评估,对配套系统功能实现和整体施工质量承担管理责任。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,暖通、给排水等相关专业;
2. 经验要求:具备5年以上施工现场工作经验;
3. 技能与能力要求:
3.1 基本素质:责任心强,工作积极主动,思维清晰敏捷;
3.2 专业能力:熟练掌握水暖专业设计与施工质量验收标准;了解相关专业的设计及施工规范;熟知本地区政府及相关垄断行业验收要求;
3.3 管理能力:具备出色的组织协调能力,良好的沟通表达能力,以及较强的推动与执行能力;
3.4 软件技能:熟练操作办公软件,能熟练运用CAD制图软件;
4. 具备酒店类项目施工或改造经验者优先。
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养设计结构设计制图设计电气设备自动化设备机床设备
岗位职责:
1. 负责生产设备所需备品备件的采购申请及到货验收工作。
2. 编制并落实设备日常点检、定期保养、润滑维护及检修计划,完善设备台账、维修档案与备件管理记录。
3. 承担生产设备在机械、电气、液压、气动及自动化系统方面的运行维护、调试优化和技术改进,提升设备运行效率与稳定性。
4. 参与设备技术改造、性能优化、升级换代以及新设备的安装、调试与验收流程。
5. 应对生产现场突发性设备故障,主导故障原因分析,制定并实施预防对策,降低同类故障发生率。
6. 统计与分析所管设备的维修成本,达成维修费用控制目标。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机电一体化、机械设计、电气自动化、设备工程等相关专业背景。
2. 具备集装箱、钢结构等行业工作经验者优先考虑。
3. 熟悉集装箱类设备的结构组成及工作原理。
4. 能熟练使用绘图软件,了解生产工艺流程及相关工序要求。
现场技术支持工程师
6000-7000元/月
设备工程师1-3年大专二类医疗器械三类医疗器械体外诊断试剂医疗设备检验科器械
岗位职责:
1. 负责区域内IVD设备(包括生化、免疫、临检等类型)的安装、调试与校准工作;
2. 提供全面的设备维护、保养、维修及系统升级服务,保障设备长期稳定运行;
3. 及时响应客户技术需求,进行现场支持与故障排查,高效处理复杂技术问题;
4. 组织客户操作培训,编制标准化操作流程文档,提升客户独立操作水平;
5. 汇总并上报产品质量相关信息,为产品优化提供专业技术支持建议;
6. 建立完善的客户服务记录,定期执行设备巡检任务,持续提升客户满意度
任职资格:
1. 具备电子、机械、自动化、生物医学工程等相关专业大专或以上学历;
2. 拥有3年以上IVD领域技术服务经验,熟悉主流品牌设备的维护与维修;
3. 掌握生化、免疫、临检中至少两类仪器的工作原理及相关维修技术;
4. 具备出色的故障分析与处理能力,可独立应对高难度技术问题;
5. 具有良好的客户服务意识及沟通协调技巧;
6. 接受驻点安排,能够适应高频次出差要求
核心能力:
1. IVD设备专业技术维护与维修能力
2. 复杂技术故障诊断与处置能力
3. 客户端操作培训与技术指导能力
4. 现场突发情况应急响应与解决能力
5. 跨部门协同与技术支援能力
数据中心运维工程师(暖通方向)
1-1.3万元/月
暖通工程师3-5年大专
岗位职责
1、熟练掌握各大品牌冷机、精密空调、新风系统、水处理设备及恒湿系统的运行维护与保养流程,为相关工作提供全面的技术支持。
2、依据运维体系标准,负责搭建并持续优化暖通专业文档体系,确保技术资料的规范性与实际应用价值。
3、根据项目现场情况和设备特性,制定并审核切实可行的暖通专业技术实施方案,保障方案的科学性与可执行性。
4、开发暖通系统培训教材,组织实施专业技术人员培训,提升各项目团队的技术能力与实操水平。
5、提供设备运行数据的技术分析支持,协助评估设备运行状态,推动系统运行效率优化。
6、参与售前技术支持工作,结合项目现状与客户需求进行技术研判,准确识别接管过程中的潜在风险。
7、主导各项目暖通技术人员的能力评估与面试考核,协助团队选拔匹配的专业人才。
8、针对暖通专业交付过程中出现的技术问题提供支持,协同解决实施中的各类复杂技术难题。
9、在项目人员交接空档期,及时承担临时岗位职责,确保运维工作的平稳过渡与连续运行。
10、在重大故障应急处置中提供关键技术支撑,协助制定决策方案,提升故障响应效率,减少影响范围。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备三年以上数据中心暖通系统维护与运营管理经验,持有制冷与空调作业操作证、低压电工证等专业资质证书。
2、系统掌握数据中心暖通设施(如冷水机组、空调箱、冷却塔、精密空调等)的工作原理、运行规律及管理要点,具备较强的组织协调与沟通表达能力,能熟练使用Office、CAD等办公及专业工具。
3、精通数据中心暖通技术体系,具有空调、通风、制冷等系统设备的日常维护、故障诊断与性能调优实践经验,熟悉行业相关标准与规范。
4、心理素质良好,抗压能力强,能接受中短期出差安排,工作态度认真严谨,责任心强,能够高效应对突发设备问题。
5、如同时掌握数据中心电气、消防、智能化等其他专业技能,或参与过暖通系统改造升级项目者,予以优先考虑。
6、具备大型数据中心、算力中心项目经理工作经验者优先录用。
大连中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃
5000-8000元/月
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
暖通给排水工程师(IFM园区运营维护)
9000-12000元/月
暖通工程师5-10年本科了解常用空调系统日常运维写字楼写字楼物业宝马了解中央空调知识负责驻场物业运维
岗位职责:
1、负责中央空调、给排水系统及生产工艺系统的专业技术指导与运维支持;
2、对中央空调、给排水系统及生产工艺系统的运行数据进行实时监控与分析,编制专业分析报告;
及时识别设备运行中的潜在风险并采取有效应对措施,突发故障发生时迅速提供解决方案,完成事故原因分析,撰写技术报告,制定预防策略,并推动落实直至问题彻底解决;
3、制定本专业领域的预防性维护与维修计划,并监督实施全过程;
4、统筹管理相关专业外包单位的作业执行,负责维修保养工作的质量核查与最终验收;
5、为班长及技术员提供暖通、给排水及相关系统的技术培训与技能指导;
6、根据设施设备实际运行状况,定期提出节能优化建议,经审批后组织实施并跟踪成效。
任职要求:
一、学历及专业要求:本科及以上学历,制冷、暖通等相关专业背景;持有注册公用设备工程师证书或具备高级工程师职称者优先考虑。
二、工作经验及要求:
1)具有8年以上本专业技术工作经验,其中至少5年从事大型集中式空调系统、给排水系统、空压系统的运行维护或工程管理工作;
2)熟悉大型集中式空调系统、给排水系统、空压系统的基本原理与常见故障处理流程,具备2年以上上述系统运行、维保及维修管理实操经验。
三、专业能力要求:
1)熟练掌握暖通、给排水、空压系统的基础理论知识,全面理解相关设备的工作原理;
2)了解国家及行业关于暖通、给排水、空压系统的技术标准与规范要求;
3)熟悉上述系统的安全操作规程及相关管理制度;
4)具备良好的团队协作、跨部门沟通能力,能够开展运行数据分析并持续优化解决方案;
5)具备暖通、给排水、空压系统改造方案的设计能力,可独立完成图纸审核、现场巡查及项目验收工作;
6)能主导编制暖通、给排水、空压系统的运行与维护管理体系文件;
7)具备较强的故障诊断、应急响应及抢修组织能力;
8)了解无尘室洁净度等级划分,熟悉无尘室气流组织方式,
掌握无尘室专用设备特性,熟悉MAU/DCC/FFU/PCW/酸碱排、有机排等系统的功能与运行要点。
栏目概述
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