1.思维老师，针对孩子年龄段3-10岁，帮助学生培养数理思维、逻辑思维。 2.有数学教师工作经验及资格证书的人员优先考虑 3.对待孩子认真负责，抗压能力强 4.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4000-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4） 节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）；带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

学生管理老师两名: · 负责学生课后作业辅导及学习习惯培养 · 组织趣味教学活动，提升学生学习兴趣 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 热爱教育事业，有责任心，沟通能力强 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 薪资面议（待遇优厚）

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

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青海湖 橡皮山垭口骑马场 招 骑马拉马 教练15人 要求适应牧区生活 吃苦耐劳 喜欢和游客沟通交流 自己会骑马 懂马 工资底薪加提成 旅游淡季月保底4000 旺季月保底6500

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过磅，会玩电脑，有责任心，年龄20-45岁

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收入日结！！ 全职和兼职享受同等福利待遇，接受无经验，有专业运营老师培训。有意向可随时咨询！ 入职要求： 1.兼职3小时，全职6小时时间段24小时自己定 2.年龄:18-35周岁（未成年勿扰），会说普通话。 3.本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费。 4.不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 5入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不收取任何费用，小白也可上岗。 薪资收入： 兼职3小时日结100-300 全职6小时日结100-500 注：本工作全程居家，无任何费用！！！

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1、负责公司项目及产品的授课培训及客户管理。具备优秀的表达能力，培训能力。 2、 形象气质佳 3、 有过线上或线下培训经验优先。 4、 知识储备丰富， 镜头感强，反应灵活，熟练线下会议沙龙及线上直播 5、适应江苏各地频繁出差。 6、小白可带薪培训

一、岗位定位 负责公司展厅参观接待、流程讲解、产品实景展示及现场宣讲工作，是公司品牌形象、产品实力、企业优势的核心对外展示窗口，直面客户、合作商及考察团队，传递企业价值，助力客户信任建立与合作转化。 二、岗位职责 1. 参观流程讲解：全权负责来访客户、合作商、考察团、经销商的公司参观接待工作，熟练把控整套参观流程，系统化讲解企业发展历程、品牌实力、企业文化、生产规模、核心优势、荣誉资质等内容。 2. 现场产品宣讲：负责展厅、生产现场的产品实景展示与讲解，详细介绍公司核心产品的功能优势、技术亮点、产品工艺、应用场景、售后保障等内容，直观展示产品核心竞争力。 3. 日常接待运维：配合招商部门做好日常来访接待、现场讲解、客户答疑工作，根据公司产品迭代、企业动态，及时更新讲解话术，保障讲解内容的准确性、时效性。 4. 氛围与物料配合：配合展厅日常维护、展示物料更新，保障现场展示效果，主动维护企业品牌形象，提升客户参观体验与好感度。 5. 客户需求对接：接待过程中精准捕捉客户需求、疑问及合作意向，及时同步对接招商、销售团队，助力后续业务跟进与转化。 三、任职要求 1. ，形象气质良好，举止优雅得体，亲和力强，普通话标准流利。 2. 经验要求：1-3年及以上展厅讲解、政企接待、品牌宣讲、导游、客服接待相关工作经验，有企业展厅、商学院现场讲解经验者优先 。 3. 能力要求：具备优秀的口头表达能力、临场应变能力和沟通能力，话术流畅自然，能够根据不同来访人群调整讲解节奏和内容；学习能力强，可快速熟记企业资料、产品参数及讲解流程。 4. 素养要求：工作细致耐心、责任心强，服务意识佳，具备良好的职业素养和礼仪规范；待人热情大方，抗压能力良好，可适配日常高频接待工作。 5. 学历要求：大专及以上学历，播音主持、酒店管理、行政管理、市场营销相关专业优先。 四、岗位优势 高端对外窗口岗位，工作环境舒适优雅；工作稳定；直面优质客户资源，快速提升个人沟通、商务礼仪及综合素养；薪资稳定，福利齐全，晋升机制完善。

岗位职责： 1.制定并实施年度培训计划，覆盖新员工入职培训、岗位技能提升及管理能力发展等模块 2.开发培训课程与教学材料，结合业务需求设计案例教学、实操演练等多样化形式 3.组织开展线上线下培训活动，把控授课质量与学员参与度，持续优化培训效果 4.进行培训需求调研与效果评估，通过问卷、考核、行为观察等方式输出分析报告 5.协同各部门推动学习型组织建设，沉淀内部知识资产与优秀实践案例 任职要求： 1. 具备培训相关工作经验，熟悉成人学习特点与培训项目全流程管理 2.具备良好的课程开发能力与现场授课表现力，能独立完成从设计到交付的全过程 3. 熟练使用办公软件及主流在线学习平台，具备基础课件制作与数据分析能力 4.沟通协调能力强，责任心强，具备跨部门协作与项目推进经验 5.普通话标准，形象亲和，有企业内训师或TTT认证者优先

急招一名助教老师，要求至少干一周 风力电力老师 【岗位职责】 - 为学生上新能源风电光伏课程教学与课堂管理 - 负责学员课后辅导及学习进度跟进 【职位要求】 - 大专及以上学历，不限工作年限 - 有风力/电力/光伏教学经验、带课经验或助教经验者优先 - 能胜任周末双休工作安排 - 至少能干一周 【工作时间】 早9-晚17:30，午休1.5h，免费午餐，周末双休

招聘｜教育总监 岗位职责 1.搭建、完善公司品牌完整教育服务体系，制定标准化培训课程、教学流程与师资管理规范； 2.联动销售部门，结合品牌发展规划策划市场推广、拓客引流、门店赋能配套方案； 3.跟随核心代理商下沉全国终端门店，落地产品宣讲、实操教学、门店拓客等线下市场推广工作。 任职要求 1.性别不限，45周岁以下，高中及以上学历；拥有2年及以上美容美发行业专业教育培训实操经验； 2.接受长期全国出差，适应外出驻店、线下授课、市场帮扶等外勤工作； 3.熟练操作Word、Excel、PPT等基础办公软件，可独立完成课件、方案、报表制作； 具备优秀授课表达、统筹策划、沟通协调能力，熟悉美业门店运营逻辑优先。 薪资待遇 薪资面议，福利完善，发展空间广阔，平台资源充足。 应聘方式 有意者请联系

招聘长期工作人员1名。薪资福利：底薪3000元。

日结两个。

招聘明天要去提课，一天九点到十二点下午两点半到五点具体内容打电话

黄南地区寻找四人就业岗位。

私立医院招聘管理人员1名。要求年龄在30至45周岁之间，具备医院相关管理工作实操经验，熟悉私立医院运营流程者优先录用。需拥有优秀统筹规划、团队管理、内外沟通协调能力，责任心强，思维清晰，能统筹院内日常运营、人员调配及业务优化工作。工作地址为同仁市吾屯下庄378号。

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招聘两名暑假工。工作地点位于青海黄南。