有工作经验，过年不放假，

1、协助完成会议相关支持工作 2、提供数据支持，熟练操作各类办公软件 3、负责医院办公用品的采购事宜 4、处理市场报单、退单等日常业务流程工作 5、及时跟进并反馈领导交办任务，落实临时性工作安排

青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员： 岗位职责： 1.全龄段运营统筹：统筹管理少儿部（艺术素养、科技启蒙课程）与老年部（艺术兴趣、智能生活课堂）的全流程运营工作，制定阶段性目标及具体执行方案。 2.市场推广与招生：深入分析各年龄段用户需求，设计精准宣传策略与招生活动，提升课程参与度与品牌认知度。 3.团队协同管理：协调教师团队、课程研发及市场人员，确保教学品质与服务流程顺畅，持续优化运营效能。 4.客户关系维护：搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道，收集意见建议，助力课程优化与口碑传播。 5.跨部门资源整合：对接艺术学校与科技公司资源，推动“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。 岗位要求： 1.3年以上教育行业运营经验，具备少儿或老年教育背景者优先，掌握全龄段用户运营方法论。 2.具备出色的活动策划、数据解读与团队协作能力，可独立推进运营项目落地实施。 3.热爱教育事业，对艺术与科技领域有浓厚兴趣，沟通能力强，具备高度服务意识。 4.本科及以上学历，教育学、市场营销、管理等相关专业优先，综合能力突出者条件可适当放宽。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+招生提成，约4K-6K，缴纳五险一金、带薪年假、节日福利； 工作地点：西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00 联系方式：***********（彭老师）

一、工作内容 1.酒店信息采集与录入（核心） -前往指定合作酒店，与酒店方对接人（店长/经理）进行现场沟通。 -负责采集酒店的高清图片（外观、大堂、房型、设施等）及详细文字信息（房型面积、床型、政策等）。 -按照公司SOP（标准作业程序）和平台要求，将上述信息准确无误地录入至OTA后台系统。 2.平台上架与维护 -负责酒店房型、房价、库存的系统配置与上线发布。 -定期检查线上酒店信息的准确性，及时修正图片错误、房型描述不符等问题，确保线上线下信息同步。保持实时房价同步。 3.业务对接与问题处理 -作为公司与酒店的日常接口人，解答酒店方关于平台操作、订单结算等业务咨询。 -处理酒店合作过程中的突发状况（如：订单异常、房态不同步、图片审核驳回等），并跟进至问题解决。 二、任务要求(TaskRequirements&KPIs) 1.上架时效要求 -时效指标：接到上架任务后，需在规定时间内，完成后台录入并提交审核。 -目标：保证新店按时上线，不拖延业务进度。 2.信息准确率要求 -质量指标：上架信息的准确率需达到100% -具体标准：房型名称与实物一致、床型描述准确、图片无水印/无模糊、设施标注（如WIFI、电梯）真实有效。 3.响应与沟通要求 -响应速度：对于酒店方提出的业务问题，需在工作时间内及时给予响应。 -沟通态度：保持专业、耐心的服务态度，维护公司与酒店的良好合作关系。 -解决闭环：所有问题必须有始有终，严禁将问题积压或推诿，需跟进至彻底解决并反馈结果。 4.合规性要求 -严格遵守OTA平台的各项规则，严禁违规操作。 -确保上传的酒店资质文件真实、合法、有效。

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

青海日出昆仑智慧科技有限公司急招运营专员： 岗位职责： 1.全龄段运营统筹：统筹管理少儿部（艺术素养、科技启蒙课程）与老年部（艺术兴趣、智能生活课堂）的全流程运营工作，制定阶段性目标及具体执行方案。 2.市场推广与招生：深入分析各年龄段用户需求，设计精准化宣传策略与推广活动，提升课程参与度与品牌知名度。 3.团队协作管理：协调教师团队、课程研发及市场人员，确保教学品质与服务流程顺畅，持续提升运营效能。 4.客户关系维护：搭建青少儿家长、老年学员及其家属的沟通渠道，收集意见建议，助力课程优化与口碑传播。 5.跨部门资源整合：协同艺术学校与科技公司资源，推进“艺术+科技”融合型课程开发与服务模式创新。 岗位要求： 1.具备3年以上教育行业运营经验，有少儿或老年教育培训背景者优先，掌握全年龄段用户运营方法论。 2.拥有出色的活动策划、数据解读及团队组织能力，能独立推动运营项目落地执行。 3.热衷教育事业，对艺术与科技方向具备兴趣，沟通能力强，具备良好服务意识。 4.本科及以上学历，教育学、市场营销、管理类相关专业优先，综合素质突出者可适当放宽条件。 薪资待遇：底薪+绩效奖金+招生提成，综合收入约4K-6K，缴纳五险一金、享受带薪年假、节日福利； 工作地点：西宁市城西区五四西路43号黄河阳光小区商铺三楼 工作时间：早上9:00-12:00下午14:00-18:00， 联系方式：***********（彭老师）

岗位职责: 1.负责产品日常运营维护，保障功能运行稳定及用户体验达标。 2.跟踪分析产品运行数据，结合用户反馈持续优化功能表现。 3.主动对接用户需求，收集意见建议，推动满意度提升。 4.配合团队协作，推进各项产品运营任务顺利实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，善于与团队及跨部门高效互动。 2.熟悉产品运营基本逻辑，能独立应对和解决运营中常见问题。 3.拥有扎实的数据分析功底，可依据数据变化优化调整运营方案。

工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 1.具有学校干部经历或与学生干部有联系者优先 2.面向在校学生或毕业一年内的人员 3.支持线上远程办公，工作时间和形式灵活自主 4.具备活动策划及执行经验，能独立组织相关活动 5.拥有良好的沟通协调能力

一、岗位要求 1.负责商品房违约金的核算工作：根据《商品房买卖合同》及有关法律法规，准确计算逾期交房、逾期办证等情况下的违约金金额，建立并维护核算台账（包含住户信息、违约周期、金额明细等内容）； 2.负责安置房过渡费的核算管理：依据拆迁补偿协议及相关过渡期调整政策，统计安置住户的过渡费发放明细，定期核查发放记录，妥善处理过渡费延期支付、补发等特殊情形； 3.住户沟通与疑问解答 面向商品房及安置房住户，提供违约金与过渡费相关问题的专业解答，清晰说明核算依据与政策规定，积极回应住户关切，提升沟通满意度； 4.收集住户在收房、过渡安置过程中反馈的实际需求与问题（如施工进展咨询、拆迁后续事项协调等），登记问题台账，并协同施工、拆迁等相关职能部门推进解决，实现问题闭环处理； 5.流程规范与政策执行 熟悉房地产项目全流程运作（涵盖商品房销售、安置房分配、产权办理等环节），协助完善违约金核算与过渡费发放的标准化操作流程，确保符合公司管理制度及行业监管要求； 6.跨部门协作与施工对接 配合施工管理部门，掌握安置房及商品房的工程进度与质量标准，结合关键施工节点预判可能产生的违约风险，提前开展住户沟通与信息披露工作。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，房地产经营与管理、土木工程等相关专业优先考虑； 2.工作经验：具备2-3年及以上房地产行业工作经验，有商品房违约金核算或安置房过渡费管理实操经历者优先。

商品运营主要负责店铺货品的调拨管理 店铺季度采买计划店铺货品售罄监督管理

青海省黄南藏族自治州同仁市长期招聘多名小工，欢迎有意向的人士联系咨询相关信息。

同仁60，55的挖机有没有，干点活。

青海黄南藏族自治州，西成铁路，斜井要两个罐车司机最多干20多天，

尖扎县坎布拉现招募3至4名木工，工作时长2至3天，每日薪资400元，工作地点为黄南藏族自治州，报酬现金结算。

尖扎县沪上阿姨招牌茶饮师，联系电话： 薪资面议，

工作内容： 1.协助项目主管完成数据整理及售后支持相关事务。 2.入职前1-6个月跟随主管系统学习产品知识，协同完成客户沟通与日常维护工作。 3.学习进度较快者可参与团队运营管理，承担新人带教、基础绩效评估及团队协调等工作。 薪资：底薪5000+1500绩效奖金+高比例提成，综合收入6k-9k，转正后基本薪资5000-9000，根据个人能力核定，参与团队运营另有管理激励奖金。可提供免费住宿，距离公司5分钟路程，公寓设施完善，环境干净舒适（非单间），室友均为年轻同事，相处融洽，氛围愉快。入职即由主管一对一指导，无需经验。 待遇： 1.公司免费安排住宿，公寓整洁卫生，生活配套齐全； 2.集团每年组织三次以上国内外培训与团建活动，享受五星级服务标准； 3.工作时间：上午8:00至下午18:00，每周固定休息周日，法定节假日正常休假。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和客户服务意识； 2.有学习意愿，渴望提升与进步； 3.具备团队协作精神，能与成员高效配合； 4.能够迅速掌握新技能，适应新任务； 5.了解基础的市场运作与客户维护常识。 公司地址：青羊区青龙街27号铂金城一号楼905

招聘：传媒公司招聘:直播助理，快递分拣，售后，客服，运营等数名，不会可学！福利待遇：1.... 传媒公司<br/>招聘:直播助理，快递分拣，售后，客服，运营等数名，不会可学！<br/>福利待遇：<br/>1.保底 3800+提成，看自己实力拿多拿少！<br/>2.这边只上半天班，月休4天，时间可调，可兼职<br/><br/>任职要求:<br/>1.要满23周岁！<br/>2.诚心想来工作的，不要捣江湖的！<br/><br/>地址：辛集市西华路北段路西<br/>联系方式：<br/>联系不上也可以添加⬇方联系即可！

负责发布短视频工资日结可居家办公接受无经验

需要熟悉抖音后台，无经验勿扰 岗位职责： 负责配合抖音运营岗位，后台的店铺运营，熟练掌握抖音小店、巨量百应、罗盘等后台操作，做好店铺档案管理。 薪资待遇：试用期底薪3500+200全勤，试用期2个月，转正后增加500绩效 上班时间：10点-20点，中间休息2个小时（12:00-13:30、18:00-18:30），固定每周日休息，法定节假日正常放假。

岗位职责： 1.内容分发:负责将公司提供的优质内容，按要求发布 2.数据反馈:负责抖音红书账号运营相关工作，客户数据录入及记录 3.客户回复:具备良好的沟通能力，能够有效地与客户进行交流，回复客户消息 任职要求： 1.小红书抖音常用用户优先:具备正常的抖音红书账号，并熟悉其基本操作（发笔记素材，加话题标签等） 2.喜欢猫咪或有猫咪喂养经验最佳 3.沟通能力:有基本的线上沟通能力 4.接受无经验小白，提供免费专业培训 岗位福利： 1.免费专业培训:提供小红书内容分发，用户引流技巧，零基础可学 3.居家兼职:不需要坐班，不打卡有空闲时间皆可，时间自由地点自由提成丰厚～ 4:提供运营支持:有专人负责答疑和提供支持 任务完成会有额外奖励！！！

找两个工人，8点半上班，4点半下班，工资100元，愿意干的联系

月薪区间8-10K，具体面议。 任职要求： 1、高中或中专及以上学历； 2、三年以上餐饮总厨工作经验，熟悉基础调味品的特性与应用； 3、品行端正，具备较强的工作原则性，认真负责、踏实肯干；作风科学严谨，细致耐心； 4、具有高度的敬业意识与责任意识，善于协作，具备良好的团队配合能力。 岗位职责： 1、将公司产品应用于餐饮客户场景，并推动新品在客户端的落地推广； 2、为采购公司产品的客户提供产品使用相关的技术培训与指导； 3、基于公司产品进行菜品创新及现有菜品优化； 4、配合研发团队完成新产品的测试与调整工作； 5、编制产品应用的标准操作流程文档； 6、完成上级安排的其他任务及部门内的临时性工作。

阳光新天地营业部： 任职资格： 1、年龄20-45周岁，学历不限，具备相关工作经验者优先考虑； 2、熟悉互联网环境，能熟练操作网络沟通工具及各类办公软件者优先； 3、工作时间：每日8小时，单休，享受国家法定节假日。 薪酬待遇：底薪2800+100全勤奖+500绩效奖金+每周单休+每月团队聚餐+节日福利礼品等公司福利 工作时间：上午8:00-下午5:00，节假日正常休息。 岗位职责：负责视频剪辑工作，通过多个平台发布产品相关内容。 入职提供专人带教，薪资按月准时发放。

招聘岗位：跨境运营助理（TikTok电商方向） 我们是谁？ 我们是一支充满活力的跨境电子商务团队，专注于通过全球新兴的社交电商平台（以TikTok为核心）将优质商品带给世界各地的消费者。我们正处于快速扩张阶段，正在寻找一位对跨境电商充满热情的伙伴加入我们，共同成长。 岗位职责： 在这个岗位上，您将成为我们跨境业务运营的关键一员，您的核心工作将围绕TikTok店铺的日常运营展开： 1.商品上架与定价： ·负责TikTok店铺的商品信息上传、编辑与优化，包括撰写吸引眼球的英文产品标题、描述，以及处理商品图片/视频。 ·根据市场行情、成本及营销策略，协助制定有竞争力的商品定价。 2.店铺日常运营与维护： ·监控店铺日常数据，如下单量、流量来源等，确保店铺正常运转。 ·处理基础的订单流程，与供应链和物流团队协作，跟进订单状态。 ·维护店铺形象，确保商品分类清晰、页面美观。 3.内容运营辅助： ·协助团队进行短视频和直播的准备工作，如整理产品卖点、准备素材等。 ·关注平台热门内容趋势，为内容创作提供灵感和建议。 4.市场与竞品跟进： ·协助收集与分析TikTok平台上的热销商品及流行趋势。 ·简单调研竞争对手的店铺运营策略与定价情况。 我们希望你： ·对跨境电商和社交媒体（尤其是TikTok）有浓厚的兴趣。 在这里，你能学到什么？（职业成长价值） 我们深知，对于一位职场新人或转行者而言，一份工作的“成长性”至关重要。加入我们，你获得的不仅仅是一份薪水，更是一套在跨境电商领域极具竞争力的实战技能： 1.精通TikTok电商全链路运营实操： ·你将从零开始，亲手操作一个国际化的TikTok店铺，深刻理解“兴趣电商”从商品上架、内容营销到成交转化的完整闭环。这是当下最前沿的电商模式之一。 2.掌握跨境店铺精细化运营能力： ·学习如何优化Listing（商品页面）以提升点击率和转化率。 ·学会分析后台数据，理解流量、转化、客单价等核心指标的含义，并据此做出运营调整，培养数据化运营思维。 3.提升国际市场与用户洞察力： ·通过日常跟进平台趋势和竞品，你将逐渐培养起对海外市场（尤其是欧美、东南亚等）消费者偏好的敏感度，学会“什么商品在海外好卖”。 4.锻炼高效的跨团队协作能力： ·你将与营销、供应链、物流等多个环节的同事协作，提前适应现代企业中必不可少的项目协同工作模式，提升沟通效率。 5.为未来职业发展奠定坚实基础

岗位职责 1.负责客户全生命周期的运营管理，覆盖商户入驻、渠道接入、路由设置、对账结算、数据汇总及生产流程等各阶段的协调与推进； 2.对接客户关系，统筹管理代理商与直接客户的日常沟通及运营支持，快速响应重点客户诉求，持续跟进问题闭环，提升服务体验并输出优化方案； 3.编写并更新产品相关文档，如宣传材料、使用指南、价格清单等，提炼并推广标杆客户应用案例，增强品牌认知度； 4.根据业务实际需求，落实上级安排的其他相关任务。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机、商务英语等相关专业优先考虑 2.具备1-3年相关领域工作经验，优秀应届毕业生亦可接受 3.熟练掌握MicrosoftOffice办公软件及飞书等协作工具 4.具备良好的沟通表达能力、高效执行能力、学习适应能力及细致严谨的工作态度

机器人发送链接，负责新资源的跟进与维护，建立新群组，操作简单，后续协助促进成交 无责任底薪全天班 接受新手，需具备耐心，耐心至关重要 25届毕业生亦可，强调耐心，耐心非常重要 接受应届生（25届可投） 无责4500+提成 工作时间：9:00-19:00

岗位职责： 1、参与培训并掌握服装鉴别相关知识，熟悉各潮流品牌的鉴别要点，独立开展指定品牌的日常鉴定工作 2、结合市场调研与实际鉴别经验，深入分析复杂案例，总结鉴别规律与逻辑，推动产品鉴别标准的建立与优化，高效处理产线中的疑难问题，确保结论准确及时；主导所辖品牌鉴别标准的迭代升级，形成标准化操作规范 3、通过系统化培养，全面掌握商品研究中心在品牌鉴别研究及运营全流程的工作内容，并负责协调跨区域资源，保障业务顺畅运行 4、具备良好的组织与协调能力，能合理调配人力与资源，支持鉴别工作的效率与质量提升 5、学习能力强，能快速理解AI等新技术工具在鉴别场景中的应用，配合相关团队推进项目落地实施 6、以用户需求为导向，为内外部用户提供专业、个性化的鉴别支持与解决方案 职位要求： 1、本科及以上学历，服装设计、纺织工程、材料（纺织类）等相关专业优先，有服装行业运营、生产制造或设计背景者优先考虑 2、具备1-3年相关工作经验，或为热爱潮服鉴别运营方向的2025届应届毕业生，踏实肯干，责任心强，执行力高，对潜在风险具有敏锐判断力 3、思维严谨，条理清晰，情绪稳定，面对变化保持积极心态，敢于迎接挑战 4、品行端正，坚持原则，工作细致认真，具备良好的沟通表达与团队协作能力，认同团队目标，富有集体荣誉感

岗位职责 数据管理与分析： 每日/周/月整理销售数据，输出销售报表，深入分析门店运营指标（如订单量、客单价、复购率等），搭建并维护线上数据后台，确保信息实时准确，通过可视化图表展示分析成果，为管理层提供决策支持。 渠道维护与活动策划： 负责美团、大众点评等线上平台的日常运营管理，包含商品上下架、价格调整、菜品图片优化及促销活动配置，提升平台曝光与转化效果。 客户运营与投诉处理： 及时响应并处理客户线上差评，跟进投诉处理流程，落实改进方案，持续提升客户满意度与忠诚度；定期汇总用户反馈，推动服务流程优化。 [薪资待遇] 1、薪资范围3-4K（表现优异者可达4k-5k），接受无经验者入职 2、工作时间：朝十晚七，单休+1天调休，缴纳社保，享受年假、婚假等法定带薪假期 3、享有完善的员工福利：节日礼包、生日礼物等贴心关怀 4、每月及年度组织团建旅游、部门集体活动 5、公司提供定期晋升通道，每年两次调薪机会 职位亮点：收入稳定，薪资可观，工作氛围轻松无压 倡导互助协作的企业文化，注重员工幸福感，提供下午茶、水果零食、团队聚餐等多项暖心福利，如果你渴望一份温暖又有成长空间的工作，欢迎加入我们的温馨大家庭

岗位职责： 1.负责抖音平台门店商户的日常运营与管理 2.策划并落地执行各类门店营销活动，提升品牌曝光及销售业绩 3.跟踪分析线上交易数据，制定优化方案，持续改进运营效果 任职要求： 1.具备较强的新媒体运营能力与市场敏感度 2.可独立完成新媒体项目的策划与全流程执行 3.具有良好的团队合作意识，能协同团队高效推进项目进展

三小时语音互动，在家办公，一部手机就可以 要求:18-35周岁 工作时长:兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点:在家宿舍都可以 薪资待遇: 兼职:平均一月3k-6k全职:平均一月8k-2w 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询