
裁缝,缝幻工
4000-5000元/月
缝纫工包吃3-5人月结全职
年龄:25-50岁
能熟练使用缝纫机者优先
工作踏实,有责任心的联系
非诚勿扰
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上3DCLO服装设计师
岗位职责:
1、掌握市场流行走向,结合公司品牌的调性与定位开展设计工作;
2、具备良好的时尚洞察力,能精准捕捉行业趋势,熟悉新兴热门品牌,独立完成品牌调研及选品执行;
3、承担与国际品牌方的商务接洽及日常联络工作;
4、深入了解所属品类及品牌发展脉络,持续追踪产业变化,对消费热点保持高度敏感;
5、依照项目进度推进款式效果图创作,主导初稿审核、过程跟进及最终款式的确认;
6、协同客户对接,满足客户(HM/ZARA/C&A)等在设计层面的具体需求。
职位要求:
1、本科及以上学历,服装设计类相关专业优先;英语能力优秀者优先,具备2年以上国际买手相关工作经验;
2、具有审美素养,热爱时尚,拥有敏锐的潮流感知力,能够契合品牌风格;
3、工作积极主动,责任心强,关注细节,具备良好的沟通协调能力和抗压能力;
4、熟练使用3dclo软件者优先考虑。
服装设计/管理岗(男装/女装/童装)
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上周末双休高额提成包吃包住
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、主导产品开发与设计工作;
3、每季面料、辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计团队日常事务,协调推进各项工作执行;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、2年以上服装设计领域工作经验,具备团队管理经验(管理岗需此项);
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉市场变化与潮流趋势,拥有良好的沟通协作能力,责任心强,富有团队合作意识;
4、能够独立完成产品开发,并具备整盘货品规划能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台广阔,发展空间大,该岗位实行底薪+提成奖金制度。
服装设计师、主设计师、设计经理岗位均在招聘中,根据个人能力匹配相应岗位与薪酬。
设计类岗位薪资构成:税后底薪+提成
绍兴诸暨市江龙工业区成鑫绣花招聘烫钻工,共招聘二十名工人,时薪十八元,工作内容简单易上手。
4000-8000元/月
服装纺织人员高温补贴包吃11-20人月结
诸暨江龙工业区成鑫绣花招聘烫钻工,共招聘二十名工人,时薪十八元,工作内容简单易上手。长期稳定的生意,灵活的工资结算方式,诚邀应聘者加入详聊。
服装开发助理
6000-9000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上五险一金带薪假期年终奖现场办公PS周末双休服装AI加班费产品助理
硬性要求:服装专业、本科、ps调色熟练、有相关作品集
工作职责:
1、协助跨境电商亚马逊服装部门产品开发领导收集、分析市场情报及竞争对手状况,开发有销售潜力产品,
2,寻找物美价廉的国内优质供应商,核算上架成本并控制新产品的质量风险;
3、领导安排产品上架流程含审核流程,产品图片拍摄平面设计需求,上架文案编辑;
4、跟进产品上架进度、对上架异常各类情况进行积极处理和反馈;
5、跟进开售产品的销售数据,协助领导做好库存备货管理和供应商管理;
6、协助运营部门处理产品日常销售过程中各类异常问题以及客服答疑问题;
7、协助开发领导关注平台竞争对手情况,对老产品线的市场占有率做积极管控
任职要求:
1.本科及以上,服装专业,熟练使用ps
2.具备良好的审美能力,需要承担较多定制产品;具备良好的沟通能力,能够跟供应商全面且仔细地沟通,筛选比对
3.思维灵活,具备足够的内驱力和目标感,对职业有明确的规划和安排
4.具备充足的学习能力和抗压能力,可以在短期内胜任岗位职责
5.性格活泼,与人为善,能够充分适应团队
6.请发送个人工作经历简历及作品集(pdf格式)给HR进行筛选
福利待遇:
1.五险一金:公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金
2.年度调薪:每年设置有调薪考核机会,把握机会,让自己的钱包鼓起来
3.晋升空间:晋升考核规则科学透明,根据个人意原提供业务与管理双通道发展模式
4.培训机制:自入期部部一对一配备导师,帮助新员工讯速成长并融入团队,导针对发展阶段设有相应的内部培训理程。提升员工与高位的适配性
5.评优奖刚:月度/季度/年度评优,期待优秀的你脱颖而出
6.带薪年假:入识满一定期限即享有相应天数的带薪年低年底双梦根据入职时间年底发放一定比例的年度奖金年度旅游:公司每年为员工组织免费的旅游活动
7.节日福利:法定或特定节日时公司格为员工送上相应礼物
8.生日福利:公司为员工准备生日会或生日礼物等不同形式的生日福利
9.文化活动:公司组织开展形式多样的文娱活动,丰富员工生活,更有专项经费支持游球;羽毛球、丘乓球,户外等兴趣俱乐部的活动开展,鼓励员工认真工作,快乐生活!
服装设计专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上PSAI美工设计师设计初稿女装设计T恤/卫衣面
1.把握时尚流行趋势,开展市场调研与分析,为品牌规划富有创意的设计路线。
2.独立完成服装设计手稿、效果图及工艺图纸,确保设计概念精准呈现。
3.挑选并搭配面料与辅料,协同供应商保障材料品质及供货时效。
4.与生产部门紧密协作,跟进样衣开发流程,确保设计成果高质量落地转化。
服装设计师-国风新中式
2.5-5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上大淑PS服装新中式AI女装设计初稿东方美学传统文化潮流趋势调研
1.依据真丝面料的特性与品牌风格,融合市场需求开展原创款式设计;
2.撰写市场调研分析报告,并向相关部门汇报设计构思与创意方向;
3.制定并跟进设计开发进度计划,确保各阶段工作按开发日程有序推进;
4.负责系列化设计工作(含手绘草图、设计效果图、色彩搭配、主题故事包、版型设定等);
5.保证设计成果完整移交至开发团队,提供图稿、工艺说明、面辅料清单等全部必要资料。
职位要求:
1.热爱中国文化,对传统服饰有一定理解与研究;
2.具备良好审美能力,对色彩具有敏锐感知力;
3.本科及以上学历,服装设计或相关专业,具备5年以上工作经验,可独立完成系列规划与款式输出,熟悉搭配逻辑,富有创意构想能力;
4.有中国风或新中式品牌从业经历,熟悉真丝材质特性及北方市场成熟女装风格者优先考虑。
童装设计主管
1.1-1.8万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上童装
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、承担产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计团队日常事务,协调推进各项工作。
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备3年以上童装设计领域工作经验;
3、具备敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流趋势,拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力和强烈的责任心;
4、具备独立完成产品开发及整组商品企划的能力
色彩研发专员
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上家居布艺男装羊毛针织纺织服装女装潮流趋势调研
岗位职责:
1、结合市场动态、品牌风格及客户偏好,开展羊毛针织品类的色彩趋势调研与分析,制定季度/年度色彩规划方案。
2、主导羊毛纱线染色配方的设计与开发,对接染厂完成打样、调色及确认流程,确保颜色还原度与批次稳定性。
3、关注全球流行色走向,整合前沿色彩信息,持续更新并管理品牌专属色彩数据库。
4、协同新品研发工作,输出色彩组合建议与搭配方案,与设计、产品等团队高效联动。
5、系统化整理色彩技术文档,包括色卡样本、色号编码、染色工艺参数等资料归档。
6、配合上级完成其他临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,纺织工程、染整技术、服装设计等相关专业优先考虑。
2、具备两年以上面料色彩开发经验,有毛纺针织类产品背景者更优。
3、具有出色的色彩辨识能力与时尚洞察力,熟悉流行色彩演变规律。
4、熟练操作PantoneStudio、Photoshop、Illustrator等色彩设计类软件。
5、具备较强的跨部门协作意识与沟通执行能力。
6、工作严谨负责,抗压性强,注重细节并具备良好的职业素养。
服装高级设计师(远程办公,广东省东莞市)
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上潮流趋势调研设计初稿
工作职责:
1、统筹市场信息的采集与整理,开展流行趋势调研,定期对色彩、材质、风格、款式等设计关键要素进行分析,输出市场趋势预测报告;
2、协同设计总监拟定产品企划方案,带领团队制定研发计划(包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选择),并依据市场反馈优化产品架构,提出切实可行的改进策略;
3、主导产品研发全流程管理,把握整体方向与项目节奏,确保各阶段计划科学合理并按时推进;
4、负责设计团队日常开发事务管理,监督执行全年开发节点进度,涵盖图稿审核、样衣审版、定版扩色及产品组合搭配,确保款式、色彩与面料契合品牌定位及当季流行导向;
任职要求:
1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类开发经验,扎实的研发设计功底,独立完成系列产品开发能力(非电商类系列),对流行具有高度敏感性,审美水平突出;
2、精通面辅料特性、图案应用及制作工艺,能熟练运用专业知识支持设计创作;
3、持续关注时尚潮流动态,擅长捕捉并转化流行元素至服装设计中;
4、具备完整的成衣设计执行能力,具备敏锐的市场感知力,能够精准判断市场变化并分析成衣流行走向。
本地新能源厂320一天管吃住+长白班+人走帐清
8000-9000元/月
长白班新能源厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询!
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中
变压器3-5人
两个电线杆。跑个跨度大概140多米。然后就变压器架空。以前蹲式那种变压器,现在改成架空式变压器。需要四五个人。
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装设计师1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势,为产品开发提供精准设计方向;
2.根据品牌风格与总监企划,独立完成羽绒服款式设计,并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配;
3.能按小系列模式进行设计开发,输出高质量设计稿;
4.协助制定并执行月度、周度设计计划,保障开发进度与市场反应速度;
5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。
任职要求:
1.2年以上男装羽绒服设计经验,熟悉批发市场及品牌运作模式;
2.具备突出的审美与设计敏锐度,对羽绒服流行趋势有深刻理解;
3.精通羽绒服工艺、面料及辅料,能独立完成从设计到投产的跟进;
4.结果导向,具备较强的企划执行能力和市场转化意识。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
衬衫设计师
9000-13000元/月
衬衫设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套衬衫男装
1.跟踪国内外衬衫流行趋势,聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格,为产品开发提供设计方向;
2.根据客户需求与总监企划,独立完成衬衫款式设计,并负责面辅料、色彩及工艺搭配;
3.能够按小系列模式进行开发,高效输出设计稿,并跟进打样与落地;
4.协助制定并执行周/月设计计划,推动款式上市,提升客户满意度与复购率;
5.熟悉批发市场供应链,能结合成本与生产工艺进行设计优化。
任职要求:
1.2年以上男装衬衫设计经验,熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格;
2.具备良好的审美与市场敏锐度,能准确把握衬衫品类的流行趋势;
3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺,具备从设计到生产跟进的能力;
4.结果导向,能适应快节奏开发,具备较强的沟通和执行能力。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
内衣设计专员
1.2-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上CDRAI设计初稿内衣/泳衣
1.本科及以上学历,熟练掌握AI或CDR等设计软件
2.具备1年以上内衣品牌设计相关工作经验
3.拥有独立完成开发与创新设计的能力
4.具备敏锐的时尚感知力和市场洞察力,能够准确把握内衣流行趋势,对色彩搭配及潮流变化具有高度敏感性
5.具有一定个人设计风格,能快速将自身风格与服务品牌调性融合统一
6.能主动寻找各类时尚资源与灵感素材,持续激发创作灵感
7.学习能力强,能快速适应新环境与新要求
8.具备良好的团队协作意识与沟通配合能力
服装设计师
8000-12000元/月
服装设计师
岗位职责:
1.简约大女人连衣裙裙装、套装设计,确保设计风格与品牌形象相符
2.行动力强,能穿版,每天收集及分析爆款资料
3.持续关注时尚趋势,不断优化设计技巧
任职要求:
1.熟悉电商平台需求具备出色的沟通能力,能够高效完成任务
2.能够积极融入团队,共同推动项目进展
3.具有良好的学习能力,不断提升个人专业技能
服装工艺标注师
6000-10000元/月
服装设计师
1,业务背景:目前开发针对服装领域的图片识别大模型,需要收集大量数据进行训练。
2,应用场景:一键渲染、一键搭配、魔镜仿真等等。
3,标注内容:各种形态的样衣/上身图,布料、风格、款式、趋势、元素等等进行标注。或者针对服装图片,按照分类规则,对诸如廓形、光泽、图案类型等进行标注。
4,人员画像:3年以上从业经验,极度熟悉服装工艺和服装设计流程。
女鞋设计主管
2.6-4万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上PS皮具鞋履AI制定工艺文件潮流趋势调研五险一金
岗位职责:
1、主导公司女鞋产品的设计与开发,涵盖市场信息收集、方案策划、样品确认及设计优化等全过程;
2、搭建并持续优化女鞋产品开发流程与规范,保障设计品质与工作效率;
3、跟踪女鞋行业流行趋势,推动设计理念更新,增强产品市场竞争力;
4、构建设计开发标准体系,提升研发效率、产品质感并有效控制成本;
5、承担团队管理职责,统筹工作安排与人员协作。
任职要求:
1、大专及以上学历,设计类相关专业背景;
2、具备5年以上女鞋设计经验,熟练使用PS、AI等设计软件,熟悉制鞋工艺流程;
3、对时尚潮流具有敏锐感知力,能准确捕捉国际女鞋流行方向,同时精准理解国内消费者审美偏好;
4、掌握鞋类版型、面辅料搭配、色彩运用及人体工学知识,了解生产工艺与成本构成;
5、有知名品牌设计团队管理经验者优先。
女装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专及以上服装女装
GANT品牌
岗位职责:
1、调研产品在本品牌及竞品中的销售表现,并对数据进行分析与流行趋势预判;
2、结合每季主题方向,搜集面料、辅料、色彩、款式等流行元素,制定可落地的企划方案;
3、依据企划方案完成设计出图,跟进打样过程,确保样衣准确体现设计理念;
4、参与评审会及订货会相关筹备与执行工作;
任职要求:
1、统招专科及以上学历,服装设计相关专业。
2、具备5年以上知名服装品牌设计经验,有2年以上梭织类服装设计经验者优先;
3、精通服装设计理论、面辅料特性及制作工艺,熟练使用Photoshop、AI等设计工具;
4、熟悉时尚潮流动态,具备敏锐的洞察力和独特的审美视角;
5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识;
6、能适应出差安排。
职位福利:节日福利、五险
玩具厂刺绣
4000-8000元/月
服装纺织人员保险餐补高温补贴包住包吃1-2人月结
1.熟练操作刺绣机,根据生产任务和工艺要求,准确、高效地完成各类玩具面料的刺绣工作,确保图案清晰、线条流畅、绣品质量符合标准。
2. 负责刺绣机的日常调试、维护和保养,如更换绣线、清理绣头、检查机器运转状况等,及时排除简单故障,保证机器正常运行,提高生产效率。
3. 严格按照生产计划和订单要求,合理安排工作进度,按时完成刺绣任务,同时监控刺绣过程,对出现的质量问题(如断线、跳线、图案偏差等)及时发现并解决,避免批量次品产生。
4. 协助上级领导完成其他与刺绣生产相关的工作任务,如参与新品试绣、配合质量检验等。
电商服饰设计专员
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上现场办公饰品周末双休服装鞋履女装五险
职位详情:
1.依据季度设计企划方案,结合商品销售节奏,推进相关设计任务落地
2.确保产品按月度关键节点完成有效款式的开发目标
3.熟悉极简都市风格调性,掌握面辅料搭配逻辑,了解开发成本及基础服装工艺,具备独立调整样衣能力,并能跟进样衣制作进度
4.统筹规划整体款式搭配方案与视觉呈现效果,协助主播提炼并传达产品卖点
5.负责日常基础工作对接,以及相关流程的辅助优化事宜
6.完成上级领导安排的其他工作任务
岗位要求:
1.全日制统招大专或以上学历,服装艺术设计、服装设计与工程专业,具备3年以上工作经验
2.具备良好审美水平,学习与适应能力强
3.对新媒体运营和平面设计有一定认知
4.熟练操作PPT、WORD、EXCEL等办公软件
5.熟练运用Photoshop、Illustrator设计工具
广东东莞招聘服装设计招服有经验的服装设计一名,需有毛织工作经验的!地址:大朗镇巷尾政和三
7000-8000元/月
服装设计师5-10年本科及以上现场办公餐补月休四天设计初稿打板与样衣制作买手服装女装
广东东莞招聘服装设计
招服有经验的服装设计一名,需有毛织工作经验的!
地址:大朗镇巷尾政和三巷9号
女装设计专员
1.3-2.6万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上现场办公周末单休服装设计初稿女装制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作五险
岗位职责:
1.负责女装设计相关工作,主导款式与图案的创意开发。
2.结合市场动态与流行趋势,推动女装产品的设计更新与优化。
3.与团队协同作业,保障设计方案在风格与品质上的统一性。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上全品类女装设计经历,有抖音电商/十三行批发/品牌服装设计背景者优先,熟悉极简风或品牌调性设计者更佳;
2.拥有良好的沟通意识与协作能力,能高效配合团队完成设计任务;
3.学习与创新能力突出,可快速掌握新兴设计手法及潮流动向;
4.审美水平高,设计功底扎实,能独立输出契合市场需求与时尚趋势的女装款式与图案。
需适应高强度工作节奏,主要承担南北贝及沈球球账号主播服装的设计与开发工作。
服装设计师(法曼萱)
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上服装设计初稿女装潮流趋势调研
【寻找时尚灵魂,共绘梦想霓裳】
在这个色彩斑斓的创意世界里,我们期待遇见那位以针线为笔、布料为纸,描绘梦幻与现实交融之美的服装设计师!
职位亮点:
创意无界:你的每一份灵感都可能点燃新的潮流风向,我们崇尚突破常规的构想,拒绝千篇一律,只青睐独具匠心的设计。
匠心独运:从设计草图到成衣呈现,全程见证你对美学的执着追求。配备优质面料资源与专业技术支持,助力构想完整落地。
团队力量:融入一群热爱时尚、富有激情的同行者,彼此激发思维火花,携手开拓创意疆界。我们坚信,协作能让灵感走得更远。
成长空间:提供个性化职业发展路径,链接国内外优秀设计资源,助你在实践中快速成长,成为行业中闪耀的新锐力量。
我们需要你:
具备敏锐的时尚感知力,能精准捕捉流行脉搏,同时敢于打破陈规,形成鲜明的个人设计语言。
熟练掌握服装设计相关软件及手绘表达能力,可清晰传达设计理念于图纸与数字媒介之中。
熟悉各类面料特性,拥有扎实的版型控制经验,保障设计方案顺利转化为高品质实物。
富有责任心与协作意识,能在高效紧凑的工作节奏中持续输出创意与专业表现。
加入我们,一起:
突破时尚的边界,让创意化作可穿戴的艺术之美。
定义潮流方向,做时代审美趋势的引领者。
在每一次创作旅程中,发现自我价值,缔造不凡成就。
应聘方式:
请同步发送个人作品集(含设计理念说明)及简历至沟通环节,让我们共同开启这场关于美的探索之旅!
期待与你在时尚的舞台上,共同绽放最耀眼的光芒!
女装设计专员
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上CDR现场办公PS周末单休包吃服装AI设计初稿女装潮流趋势调研五险
岗位职责:
1.负责服装设计策划与执行,涵盖款型开发、面料甄选、色彩组合等方面;
2.参与行业市场调研,掌握消费趋势与流行元素,为设计方向提供数据支持;
3.与生产团队紧密协作,确保设计方案具备可操作性并提升制造效率;
4.主导样衣打版及调整工作,保障成品与设计理念一致;
5.配合品牌宣传活动,从视觉与创意层面助力品牌形象塑造。
任职要求:
1.大专及以上学历,主修服装设计、纺织工程或相关领域;
2.具备系统的服装设计理论基础与实操经验,熟悉全流程设计规范;
3.精通Photoshop、Illustrator等专业设计工具;
4.拥有良好的艺术感知力与色彩运用能力;
5.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识,能高效对接生产、销售等相关职能。
岗位福利:
1.薪资结构:底薪+提成
2.工作时间:9:00-18:30
3.五险
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供果洛羽绒服设计师招工在线招聘信息,主要招聘果洛服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。